Время в изоляции придется оплатить! Временные правила работы вахтовым методом.

28.04.2020 года было принято Постановление Правительства РФ от N 601 "Об утверждении Временных правил работы вахтовым методом".

Текст Постановления можно посмотреть здесь Подробнее ➤

Установлено, что такие правила будут применяться вплоть до 31 декабря 2020 года.

Так временными правилами предусматривается обязанность работодателей по осуществлению мер по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции. Работодателей также обязали реализовывать на производственных объектах и в местах междусменного отдыха противоэпидемические требования, а также при организации смены работников, проезда к месту выполнения работ и обратно, в местах сбора на вахту.

Определено время простоя и порядок его оплаты. В частности указано, простой в связи с реализацией мероприятий по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции должен быть оплачен в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. Такое правило применяется даже к тем работникам, у которых закончился междувахтовый отдых, но которые не привлекаются работодателем к работе.

В случае возникновения ситуации, когда в период реализации мероприятий названных мер допуск на вахту вновь поступающих (сменных) работников обеспечивается исключительно после прохождения ими необходимой временной изоляции (обсервации), срок которой составляет 14 дней, то такой срок должен включаться во время нахождения работников в пути. Оплата в таком случае производится за каждый день не ниже дневной тарифной ставки, части оклада (должностного оклада) за день работы (дневной ставки).

(Подготовлено с использованием информации справочно-информационной системы «КонсультантПлюс»)