Павел
Павел Подписчиков: 11703
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1.5М

Минтруд РФ предлагает закрепить удаленную занятость в Трудовом кодексе

8 дочитываний
6 комментариев
Эта публикация уже заработала 0,40 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Минтруд РФ предлагает закрепить удалённую и комбинированную занятость в Трудовом кодексе.

6 комментариев
Понравилась публикация?
1 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 6
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Для кого-то это будет удобно.

+1 / -1
картой
Ответить
27.05.2020, 18:23
Наро-Фоминск

Лера, пускай пускай закрепляют! За этим будущее!

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
27.05.2020, 20:01
Наро-Фоминск

Будем идти вперёд со временем, а то будем отставать со временем!

0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
DELETE

Дистанционка давно закреплена ТК РФ Статья 312.1.

27.05.2020, 20:00
Наро-Фоминск

Наталья здесь немного другое будет!

0
Ответить
DELETE

Какое?

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)

Новая инициатива. В России предложили закрепить право работника на компенсацию в размере 3-х средних зарплат за «тихое» увольнение

Институт исследования проблем современной политики провел большую работу и выявил много негативных факторов, когда работодатель создает плохую ситуацию для работника, планируя его увольнение.

В ГосДуме инициировано предложение о внесении изменений в трудовое законодательство, касающихся условий труда для многодетных семей.

Депутаты от ЛДПР, возглавляемые лидером партии Леонидом Слуцким, разработали законопроект, предлагающий сокращение рабочей недели до 30 часов для одного из родителей, имеющих трех и более детей.

Вас уволили незаконно? Не паникуйте! Ваши шаги к победе и крупной компенсации!

Вам только что вручили трудовую с записью об увольнении по статье«за прогулы», на которые вас вынудили, или «по соглашению сторон», которое вы не подписывали? Первая реакция — шок и отчаяние. СТОП! Выдохните.
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы