Опасность: миллионы остались без работы, теперь мошенники добивают этих людей

Очень любопытно, но позволю себе вставить свои пять копеек. Допустим, у человека нет корки (в силу определенных причин), но есть опыт знания, наработки, способности., и хоть и существует некий документ (кстати, на сем сайте была публикация), позволяющий работодателям поднимать сих людей в должности (правда за исключением неких профессий, список которых, кстати, следует пересмотреть. Полагаю не стоит вдаваться в разницу между нейрохирургом и юристом, равно как и между физиком-ядерщиком и маркетологом), они очень неохотно сим пользуются. Приведу простой пример,-есть человек, кой имеет хороший опыт работы, опыт замещения должностей, а также не имеет никаких взысканий за весь трудовой стаж, но не имеет корки. В компаниях, в коих она трудилась (замечу, сие очень именитые в РФ, а некоторые и в мире брэнды и сети), по лесенке продвигали сугубо своих или жополизов, как с наличием, так и с отсутствием корки, происхождение коей не проверялось, равно как и способности к работе, а доказательством их некомпетентности и профнепригодности пестрит рабочая группа ватсап. Но суть не в том, при поиске новой работы, человеку предлагают, ту же должность, что и была на предыдущем месте работы, ежели не ниже, мотивировка-отсутствие корки, причем во многих местах в открытую заявляли-пройдите какие-нибудь курсы (а как известно, они все платные), нам нужна бумажка для отчётности. Так не это ли является истинным мошенничеством в сфере псевдо-образования, ибо на большинстве сих курсов ничего нового человек не узнает, более того, он может быть введен в блуд лживым учением., ничего не напоминает тренинги личностного роста?, кои разорили и разоряют, разрушили и разрушают тысячи семей, а также нарушают работу коллективов. Вот сие есть узаконенное мошенничество, жертвами которого, заставляют становиться людей работодатели, с молчаливого согласия государства. Ибо,по сути, человек покупает не знания, кои он уже наработал за определенное количество лет, а голимую корку, увы, но сие так. Теперь перейдем к разорившимся и оказавшимся на грани краха компаниям, разве не отсутствие толковых кадров, кои могли просчитать сию ситуацию, ежели даже не полностью, то хотя бы частично, дабы смягчить последствия того, что привело их к сему низвержению, довело их до этого. Закон выживания-сокращение, ок, но извините, сокращаются в основном рабочие руки, ком в любой момент могут понадобиться, да и которые имеют, скажем так, весьма посредственный доход, зато руководящие кадры, которые допустили сей провал, остаются на своих местах, а их доход, равен трем и болеее доходам рядовых рабочих рук и голов, к тому же, весьма раздутые штаты канцелярских крыс, с впечатляющими доходами, кои выбивают с каждым годом себе все больше преференций, но которые почти не влияют на объемы производства и распределения (по крайней мере в большинстве своем). Ибо разделение труда есть большое достижение, но любое достижение может взорваться от чрезмерности, не мной придумано-все хорошо в меру. Равно как и-кадры решают все, а откуда, хорошие кадры, коли система образования пробила дно?, на платных отделениях, дипломы продаются как в переходах метро (стоит отвесить поклон тем людям, которые реально учатся, а не посещают), ЕГЭ является фарсом, в полном смысле сего слова. И вот поясните мне любезный, разве сии кадры, со своей мутной коркой, могут что нибудь созидать, окромя кучи в отхожем месте. Сие абсолютно справедливо и в отношении своих (собутыльников соигольников, подстилок и т.д.), а также жополизов, ибо человек, который лишил сам себя собственного достоинства (прим.-жополиз), не может быть руководителем априори. Все мною сказанное имеет живое свилетельство, в виде некоторых экономических последствий пандемии. Я сознательно не затрагивал личности и способы ведения бизнеса, некоторую кадровую политику, стратегии развития и планирования, распределение прибыли и т.д. и т.п., ибо статья не об этом. Но ключевой момент всего вышесказанного, то, что работодатели наебывают сами себя, сознательно направляя людей к узаконенным мошенникам и,отдавая их места профнепригодным людям. Увы, как ни прискорбно, то что вы указали также имеет место быть, но люди вынуждены клевать на почти любое предложение и вина за это-целиком на работодателях и государстве. Извиняюсь, что мои пять копеек, оказались столь внушительными и немного не в тему.

Сейчас актуально как никогда. Утопающий за соломинку хватается, только ему её стервятники протягивают.

Разместила резюме на hh. Ru. Пришло несколько писем с приглашениями. Одно из них привожу дословно:

"Благодарю за ответ!​ ​ Работа не сложная и очень интересная не зависимо от нашего возраста. Я ищу человека в проект ​ который дает ​ возможность зарабатывать приличные суммы, так как ​ на этом сервисе у меня есть лимит на количество заработка в день, поэтому я ищу партнера. Нам нужно будет работать на сервисе где люди ставят на спортивные ставки. Знаю, что многих это пугает, но уверяю вас что я вам буду помогать. Возможно ​ я не первый, кто Вам это предлагает, но я буду первый с кем Вы действительно заработаете.​

Вся эта деятельность законна в рамках интернета и законодательства РФ. Гарантия моей честности по отношению к Вам — это получение моей доли из Ваших рук. Я знаю когда и на что ставить и гарантирую выигрыш, матчи все договорные, результаты которых я покупаю каждый день.​

Вкладывать вам ничего не нужно. Сложностей​ нет, я всему вас научу и покажу.​

График занятости ​ свободный, сервис работает 24\7, нужен только доступ до интернета, можно как​ с компьютера так и с телефона.

Что мы будем делать?

Я отправляю Вам ссылку на матч который состоится уже сегодня и указываю команду на которую нужно сделать ставку (баланс я Вам пополняю самостоятельно), после проделанной работы ждем окончания матча, проверяем баланс, радуемся заработанным деньгам и продолжаем дальше.

Мои услуги - это 30% от Вашего выигрыша. ​

Если хотите, то можете делать ставки на свои деньги, тогда моя доля от выигрыша будет 10% вместо 30-ти.​

Важно понимать, что Ваш заработок будет зависеть от ваших усилий, внимательности и результативности.

Приступаем?

Для начала Вам необходимо зарегистрироваться по marafononline.com​ ​ ​ ​ ​ ​

Будьте внимательны, бонусный промо-код при регистрации JDLWU9VB-Скопируйте сразу, и вставьте в поле при регистрации. Без него я не смогу пополнить Ваш баланс.​

​ Регистрируйтесь, Заранее спасибо за скорейший ответ!"

Проверила ссылку, оказались мошенники. Схема в интернете распространённая и описанная. Чистарадиприкола 2 дня выполняла указанные действия. Естественно при выводе средств около 3000 $ необходимо для подтверждения заплатить свои кровные 55 $. Посыпались увещевания (тьфу Пахом зараза) о важности и необходимости оплаты. Пишу денег ваще нет. Начали стыдить, мол хотите заработать - найдёте. И т. Д...

Схема понятна? Не попадайтесь!

Желаю всем хорошей работы!

ГЛАВНОЕ ПРАВИЛО: НИОДИН БОЛЕЕ МЕНЕЕ ПРИЛИЧНЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ НИКОГДА НЕ ПОПРОСИТ С ВАС НИ ОДНОЙ ВАШЕЙ КОПЕЙКИ НИ ДО, НИ ВОВРЕМЯ РАБОТЫ!

При правлении путина за последние 15 лет уж столько раз сулили нам всякого рода,, доброжелатели" и выигрыши многомилионные, и работу всяко - разную, но всегда надо было перед этим заплатить определенную сумму, я всегда показывал...

Такае схемы еще с 90-х годов. Особенно популярны были "вложить деньги в производство" или платные направления на работу от негосударственных центров занятости. Сетевой маркетинг. Ни разу не поверила им,но у меня многие знакомые, родственники, подруги погорели на этом.