Москвитина Валентина Витальевна
Москвитина В. В. Подписчиков: 27677
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 31.3М

Дополнительный выходной день. Кому положен?

1 295 дочитываний
29 комментариев
Эта публикация уже заработала 66,05 рублей за дочитывания
В конкурсе публикаций от 08.08.2020 эта публикация заработала 250,00 рублей
Зарабатывать

Выходные дни – это самые любимые и самые долгожданные дни недели большинства граждан. Дни, которые ждешь с нетерпением и которые очень незаметно и очень быстро пролетают.

Кому положен дополнительный выходной

С 11 августа 2020 года работающим россиянам старше 40 лет будут предоставлять дополнительный оплачиваемый выходной для прохождения диспансеризации.

Выходным можно будет воспользоваться один раз в год, при этом за работником сохраняется средний заработок.

Провести этот день по своему усмотрению не получится, После прохождения диспансеризации работникам необходимо предоставить работодателю справку из медицинской организации, которая подтверждает прохождение обследования.

А прохождение диспансеризации в районных поликлиниках – дело небыстрое, каждый из нас сталкивался с очередями у кабинета врача.

Закон о предоставлении выходного дня на прохождение диспансеризации для работников старше 40 лет Президент России Владимир Путин подписал 31 июля.

Мнение автора

Законодательное нововведение направлено на укрепление здоровья населения, поскольку болезни легче поддаются лечению на ранних стадиях.

А вы регулярно проходите диспансеризацию?

Проголосовали: 243

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

29 комментариев
Понравилась публикация?
116 / -3
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:

C Уважением, юрист Москвитина Валентина Витальевна
Комментарии: 29
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

А я думаю, что это направлено на увеличение скрытого отмывания денег в здравоохранении. Ибо толком эту диспансеризацию не проводят, только для галочки. Но денег будет освоено не мало. И, автор, это не выходной день, если гражданину указывают, что он должен в этот день делать.

+8 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Выходной в больнице несколько сомнительное удовольствие.

+5 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
DELETE

Диспансеризация в регионах частично для галочки... Эффективность обнаружения серьёзных заболеваний 30%.Потому что методы обследования устаревшие. Высокотехнологичные недоступны, смысл тогда какой в ней...? Новые аппараты КТ нужны в каждую больницу, тогда диспансеризация будет иметь смысл. Морально устаревшее оборудование можно выбросить за ненадобностью.

раскрыть ветку (0)

+3 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Полезная информация!

+3 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (29)

Новая инициатива. В России предложили закрепить право работника на компенсацию в размере 3-х средних зарплат за «тихое» увольнение

Институт исследования проблем современной политики провел большую работу и выявил много негативных факторов, когда работодатель создает плохую ситуацию для работника, планируя его увольнение.

Налоговые новости за сентябрь 2025 года

Вообще следует заметить, что новостей достаточно много, достаточно сказать, что в Госдуму поступило целых 14 законопроектов, и это несмотря на то, что сама Госдума начала работать только с 15−16 сентября.
10:00
Поделитесь этим видео

Работа в выходные и праздничные дни: с письменного согласия работника

3. Порядок уведомления работника и оплата переработки Сегодня мы поговорим о том, может ли работодатель заставить работника выйти на работу в свой выходной либо праздничный день, как правильно отказаться,...

3 декабря - День юриста. Поздравляю всех представителей этой сферы: от адвокатов и судей до прокуроров, нотариусов, следователей и юрисконсультов.

Ежегодно в начале декабря в Российской Федерации отмечается дата, посвященная людям, работающим в сфере права. Инициатива создания единого профессионального праздника для всех, кто занимается правом,...

Как работнику защитить свои права на отпуск

В последнее время нам, юристам, часто стали задавать вопросы про отпуска. То там, то тут работодатели ущемляют права работников. Не предоставляют отпуск, отменяют или переносят его по своему усмотрению.

Надо ли выходить на работу в ночную смену в день закрытия листка нетрудоспособности при сменном режиме работы? Вопрос–ответ

Работодатель, узнав откуда-то, что вам «закрыли» листок нетрудоспособности, настаивает, чтобы вы приступили к выполнению трудовых обязанностей в день «закрытия» освобождающего от работы медицинского документа.