Россиян стали чаще увольнять за посты в соцсетях

В России каждая десятая компания увольняет своих сотрудников из-за публикаций в социальных сетях. К такому выводу пришли специалисты портала по поиску работы SuperJob на основании опроса.

Отмечается, что большинство компаний отсеивают кандидатов еще на этапе подбора сотрудников из-за сомнительных аккаунтов.

По данным экспертов, внимание на профили в соцсетях в 2011 году обращали 42% работодателей, в 2020 году цифра выросла до 56%. Распространенной причиной увольнения сотрудников стали их публикации в интернете: в 2011 году таких увольнений было 5%, в 2020 – 10%.

Чаще всего работодатели обращают внимание на наличие страницы в соцсетях, круг общения, частоту публикаций, их содержание и фотографии кандидата.