Кондратьева Татьяна
Кондратьева Татьяна Подписчиков: 462
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 18к

Россиян возмутили поправки в Трудовой кодекс

10 дочитываний
1 комментарий
Эта публикация уже заработала 0,65 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Государственная дума приняла поправки к Трудовому кодексу в первом чтении. Изменения затрагивают раздел «Охрана труда» и касаются льгот и гарантий сотрудникам.

Что предлагает законопроект


Депутаты предлагают закрепить в законе новый механизм получения работником средств индивидуальной защиты. И это больше всего возмущает граждан и экспертов. Так, работник, который получил средства индивидуальной защиты (спецовку, каску, перчатки) считается защищенным, а условия труда – безопасными. Эксперты рассматривают это как первый шаг к отказу от льгот и дополнительных гарантий, которые связаны с опасными и вредными условиями труда.

Также законопроект предполагает личное участие сотрудника в обеспечении безопасных условий работы. Он имеет право не начинать работу и требовать обеспечить ему средства защиты. Работодатель на вправе уволить работника из-за простоя или отказа от выполнения работы в опасных условиях.

Документ предлагает учитывать производственные микротравмы, фиксировать рабочий процесс с помощью камер и использовать эти материалы в расследовании несчастных случаев на производстве.

Угрозы


Комитет Госдумы по труду и социальной политике внес ряд замечаний к законопроекту. Эксперты комитета считают, что он очень несовершенен. Так, сегодня работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда, а работник обязан соблюдать технику безопасности. Новшества размывают грань между ответственностью сторон. Также вредные или опасные условия труда в действующей трактовке – это совокупность факторов, действующих на организм. Ее нельзя рассматривать только как качество защиты сотрудника, предложенное авторами.

Также в комитете считают, что принятие поправок затруднит возможность добиться компенсации ущерба. Даже получив инвалидность, человеку придется доказывать ее связь с условиями своей работы через суды.

Источник: Подробнее ➤

1 комментарий
Понравилась публикация?
/
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 1
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

"Работодатель на вправе уволить работника из-за простоя или отказа от выполнения работы в опасных условиях." - это как?

0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

А был ли "мальчик"? Не отвлекли ли нас решением ВС по делу Долиной от другого решения ВС, которым отняли у "всех" и "гораздо более важное"?

Итак, вчера обрушила на себя гору хейта своим личным мнением по решения ВС РФ по делу Долиной. А сегодня предлагаю подумать своим читателям над еще более важной темой. Но такая ли уж это СИЛА,...

Это конфликт интересов и фиаско М. Барщевского?

Михаил Барщевский является полномочным представителем Правительства РФ в Конституционном Суде РФ и Верховном Суде РФ. Это государственная должность, которую он занимает с начала 2000-х.

Так всё же MAX или МАКС?

Вчера прочитал в новостях, что Госдума приняла закон о создании домовых чатов в мессенджере MAX, а сегодня уже пошли "круги по воде". Оказалось, что все УК так быстро создали чаты своих домов,...

Нагиева потребовали признать иноагентом из-за слов о фильмах про войну

Дмитрий Нагиев, любимец публики и телеведущий с фирменным прищуром, угодил в эпицентр скандала. Искрой, воспламенившей конфликт, стали его слова об "усталости" от военной тематики в кино. Реплика,...
00:52
Поделитесь этим видео

А был ли "мальчик"? Не отвлекли ли нас решением ВС по делу Долиной от другого решения ВС, которым отняли у "всех" и "гораздо более важное"?

Итак, вчера обрушила на себя гору хейта своим личным мнением по решения ВС РФ по делу Долиной. А сегодня предлагаю подумать своим читателям над еще более важной темой. Но такая ли уж это СИЛА,...
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы