Госдума предлагает повысить минимальный размер оплаты труда до 20 000 рублей

ДПР предложила повысить минимальный размер оплаты труда до 20 000 рублей с 2022 года. С этой целью они внесли законопроект в Государственную Думу. Один из авторов документа, глава комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов нижней палаты парламента Ярослав Нилов рассказал об этом в своем Telegram-канале.

Низкая минимальная заработная плата отправляет трудоспособных людей в теневую экономику, снижает совокупный спрос, обеспечивая тем самым спад производства, и замедляет рост заработной платы и пособий. В конечном счете, это подрывает ВВП страны и усиливает социальную напряженность.

Политик добавил, что законопроект в рамках поправок к закону "О минимальном размере оплаты труда" будет представлен в ближайшее время и должен быть рассмотрен новым составом Государственной Думы осенью, вместе с правительственным проектом федерального бюджета на следующий год. Дополнительные финансовые затраты на реализацию этой инициативы составят 1,2 триллиона рублей.

Текущая ситуация 12792 руб.

Средняя минимальная заработная плата в 2021 году

Минимальная заработная плата варьируется в зависимости от страны. В настоящее время минимальный размер оплаты труда в России составляет в среднем 12 792 рубля. В 2020 году он составляет 12 130 рублей. Если показатели не изменятся, то в 2022 году он составит 13 393 рубля, а в 2023 году - 14 170 рублей. По прогнозам Министерства труда, к 2025 году минимальная зарплата для россиян, работающих полный рабочий день, превысит 16 000 рублей в месяц.

Планы правительства

Ранее вице-премьер Татьяна Голикова говорила о повышении минимального размера оплаты труда. По ее словам, в ближайшие два года этот показатель может увеличиться на 4,7%, а в 2023 году - на 5,8%. Однако, как подчеркнула вице-премьер, это предварительные цифры, и их выполнение будет зависеть от текущей ситуации в экономике.

Законопроект предлагает установить минимальный размер оплаты труда в размере 13 617 рублей в месяц с 1 января 2022 года. Принятие законопроекта позволит повысить заработную плату примерно 4,7 миллионам работников.

Татьяна Голикова О повышении минимальной заработной платы

В последние месяцы тема минимальной заработной платы поднималась многими национальными политиками. В феврале один из лидеров кампании "Справедливая Россия - за правду! Сергей Миронов говорил о необходимости повышения прожиточного минимума в России выше 31 тысячи рублей, а минимальной заработной платы - до 50-60 тысяч.

Если кто-то работает, он не должен быть бедным. Мы сделаем все, чтобы в России не было работающих бедных. Поэтому мы будем добиваться повышения минимальной заработной платы до справедливого уровня в 50-60 тысяч рублей. Когда мы получим большинство в Думе, мы внесем в закон цель поднять минимальную зарплату до этого уровня в течение нескольких лет, и мы будем повышать ее каждый год намного выше инфляции.

Сергей Миронов о намерении повысить минимальную заработную плату

Не обошли стороной и депутатов КПРФ. В марте этого года. Глава комитета Госдумы по образованию и науке Олег Смолин, член фракции КПРФ, предложил установить базовую зарплату для учителей не менее чем в два раза выше минимального размера оплаты труда. По его словам, средняя ставка заработной платы за 18 часов должна быть не ниже средней заработной платы по стране, а не по региону. Только это, по мнению законодателя, позволит уменьшить неравенство в оплате труда учителей.

Фактическая ситуация

В конце 2020 года Росстат провел опрос об удовлетворенности жителей России своей зарплатой. В опросе приняли участие 60 тысяч человек. Оказалось, что более половины респондентов недовольны размером своей зарплаты, в то время как время и условия работы их устраивают.

44 процента

Россияне довольны своими зарплатами

По данным министерства, процент людей, считающих, что их доход от основной работы является удовлетворительным, не превышает 44% от общей численности населения. Не полностью удовлетворены своим заработком 47,1% граждан, а 8,8% - полностью не удовлетворены. Мужчины чаще были удовлетворены своими заработками - 46,4%, чем женщины - 41,3%.