Малюта Оксана Сергеевна
Малюта О.С. Подписчиков: 5984
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 175.7к

Что такое районный коэффициент к заработной плате

11 дочитываний
0 комментариев
Эта публикация уже заработала 0,55 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Районный коэффициент — показатель, используемый при расчете зарплаты работника за труд в сложных климатических условиях. Был установлен ещё в Советском Союзе. РК есть не во всех регионах. Устанавливается он в виде процентной надбавки (она также разная для каждого региона) к заработной плате. Является отдельным составляющим от заработной платы.

Часть 2 статьи 146 ТК РФ устанавливает: труд работников, занятых в местностях с особыми климатическими условиями, оплачивается в повышенном размере. Это положение конкретизировано в статье 315 ТК РФ, где сказано, что оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением РК к зарплате. При этом размеры таких коэффициентов должны быть утверждены Правительством РФ. Эта норма появилась в Трудовом кодексе РФ еще в 2004 году, но с тех пор Правительство РФ так и не приняло ни одного документа о введении РК. Поэтому при начислении РК используются нормативные акты, изданные во времена СССР.

РК могут быть установлены не только в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (например, в Новосибирске).

Размеры коэффициентов устанавливаются не только в зависимости от района (места) работы, но и в зависимости от отрасли, в которой заняты сотрудники.

Региональные и местные органы власти могут устанавливать доп. или повышенные РК (нежели чем они ранее установлены нормативными актами СССР), которые распространяются на работников бюджетной сферы.

Организации внебюджетного сектора тоже могут вводить доп. или повышенные коэффициенты для своих работников. Они прописываются в коллективном договоре (соглашении), ЛНА или в трудовых договорах.

❗В следующих постах я расскажу, начисляется ли РК, если:

-организация находится в одном регионе, а работник трудится в другом,

-работник трудится удаленно

-работа связана с командировками/разъездным характером работы в те или иные регионы

Также расскажу, на какие выплаты начисляется РК и что делать, если работодатель не начисляет РК.

✔️Также вы можете написать в комментариях ваш регион и ваши вопросы о порядке начисления РК-могу сделать отдельные посты по конкретным регионам

Данная статья является объектом авторского права. Запрещается копирование, распространение (в том числе путем копирования на другие сайты и ресурсы в Интернете), изменение текста и/или любое иное использование данной статьи (части текста данной статьи), иных моих статей, материалов данного сайта без предварительного согласия правообладателя и ссылки на источник. При нарушении данного условия лицо, нарушившее законодательство, будет привлечено к ответственности.

Понравилась публикация?
26 / 0
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:

C Уважением, юрист Малюта Оксана Сергеевна

Алименты БЕЗ суда, нервов и долгих разбирательств? ✅ Да, это возможно!

Если муж согласен помогать ребенку, есть способ лучше, чем суд. Смотрите 15-секундный гайд! ⬆️ Подписываете соглашение (с любой суммой и индексацией!). Спите спокойно — у документа сила исполнительного листа!
00:34
Поделитесь этим видео

Защита от обвинения

Здравствуйте! Полезный совет! Обычно происходит так- Вас задерживают,возбуждают уголовное дело,а если вы не даёте сразу показания(особенно,если вы обвиняетесь по особо тяжкой статье) ,вас отправляют в СИЗО,...

Кассационная жалоба

Здравствуйте! Хочу Вам рассказать про подачу Кассационных жалоб по уголовным делам! Это очень важная инстанция! Основания отмены или изменение судебного решения являются существенные нарушения уголовно и(или)
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы