Университет Северной Каролины (UNC) бросил вызов культуре бдительности и проголосовал за запрет приема на работу на основании заявлений о многообразии, равенстве и инклюзивности (DEI) и политических предпочтений.
На заседании Совета управляющих в четверг UNC проголосовал за запрет заявлений о DEI и принудительных высказываний при приеме на работу, найме, продвижении по службе и получении статуса.
Совет заявил, что университет "не может просить или требовать от сотрудника или кандидата на работу или должность подтвердить или выразить, в качестве условия приема, работы или продвижения по службе, убеждения, пристрастия, идеалы или принципы, связанные с текущим политическим дискурсом или общественной деятельностью", - говорится в резолюции. От работника или кандидата также нельзя требовать описания его или ее действий в поддержку или против таких убеждений, привязанностей, идеалов или принципов".
"Запрещенные действия в этом контексте включают, но не ограничиваются, заявлениями или утверждениями об определенном участии или предполагаемой приверженности определенным позициям в текущих политических дебатах или гражданской деятельности в заявлениях или документах кандидатов на поступление или работу, которые считаются критерием оценки карьеры сотрудника".
Кенни Сю, президент организации Color Us United, выступающей за расовое разнообразие общества, сказал Fox News Digital, что его организация стремится исключить DEI из медицинского образования, но считает, что движение UNC повлияет на высшее образование во всем мире.
"Мы верим в меритократию без расовых различий с высокими стандартами, которая традиционно обеспечивает превосходство в Соединенных Штатах", - сказал Сюй в интервью Fox News Digital. "Когда мы увидели, как медицинская школа протаскивает в вуз полный и DEI, мы начали беспокоиться, потому что медицина - это область, где все - либералы, консерваторы, неконсерваторы - знают, что для достижения наилучшего результата нужен самый квалифицированный врач".
"Если многообразие, равенство и инклюзия говорят: "Нет, нам нужны врачи определенной расы" или "Нет, нам нужно готовиться к социальной справедливости, а не к биологической медицине", тогда мы беспокоимся". ", - добавил он.
Организация Color Us United составила петицию с требованием заставить декана Медицинской школы Университета Северной Каролины представить письмо недоверия DEI, в котором содержится призыв к заявлениям о многообразии при приеме на работу и продвижении по службе.
СУДЫ СЛУШАНИЕ ИСКОВ ВЕРХОВНЫЙ СУД ГАРВАРДА, UNC ПОЗИТИВНЫЕ ДЕЙСТВИЯ
В руководстве по назначению, продвижению и получению статуса (APT) медицинской школы ранее говорилось, что заявление по каждой области должно быть представлено как часть резюме и должно "описывать глубину и широту усилий в каждой области, включая, но не ограничиваясь, влияние работы, философию и стиль, командные проекты и взаимодействие со стажерами".
Доктор Нче Зама, сердечно-сосудистый и торакальный хирург из больницы Columbia-Presbyterian, который также является кандидатом на пост губернатора Пенсильвании в 2022 году, назвал решение совета UNC "важным", которое "будет приветствоваться одними и отвергаться другими".
"В конечном счете, это решение в интересах всех наших детей, которые понимают, что ОБРАЗ (а не фенотип или этническая принадлежность) должен быть высшим стандартом в их жизни", - сказал он в интервью Fox News Digital.
"Массовые неудачи нашей системы образования во многом объясняются отсутствием флага превосходства на протяжении десятилетий в коллективном и индивидуальном опыте обучения многих наших детей, потому что, к сожалению, они живут в культурной среде, которая способствует распространению психологии, поощряющей ненависть к себе, чувство собственного достоинства и посредственные амбиции", - добавил он.
ПРАВИТЕЛЬСТВО СЕВЕРНОЙ КАРОЛИНЫ. РОЙ КУПЕР ОБЪЯВЛЯЕТ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ВЫБОРАХ В СОВЕТ ДИРЕКТОРОВ ШКОЛ.
По его словам, такой образовательный климат "в последнее время привел к пагубным попыткам найти быстрые решения под видом разнообразия, инклюзивности и справедливости, с устаревшими и испытанными плацебо под названием позитивные действия, а не устойчивые решения, создающие долгосрочные ценности".
Ранее в этом месяце UNC объявил о планах по борьбе с идеологией безумия, распространенной в кампусе, с помощью новой Школы гражданской жизни и лидерства, которую один из членов совета директоров назвал возможностью "заложить основу для разговора в кампусе".
Член совета Марти Котис сказал, что "когда представлена одна сторона и вдруг другой стороне разрешают говорить, может показаться, что мы выступаем против них, но на самом деле мы просто пытаемся уравнять условия игры".
39.1к
