Надо ли внедрить, чтобы работодатель оплачивал своим работникам обеды?
Еще одна наболевшая тема "Обед в перерыв на обед"
СМИ и совместно с сайтом SuperJob, с 25 по 26 июля 2023 года, провели исследование и задали вопрос работникам учреждений по России
Вопрос был такой, Какую сумму тратите на обед.
Вот что вышло.
Думаю. Не трудно догадаться что средняя цена за обед в 2023 году составила 350 руб. в день.
Сейчас много говорят об изменениях в Трудовом Кодексе РФ. с 1 сентября 2023 года. И тут взлетело наболевшее,-
А должен ли оплачивать работнику обед сам работодатель?
У многих мнения разделились, но примерно 60% были не против, чтобы обедать на предприятии бесплатно.
Что же, идея неплохая, к тому же многие фирмы так и делают. Москва, Санкт Петербург, Казань, этим могут похвастаться. Но не во всех предприятиях такое.
Оплата за телефонные разговоры, - есть, а оплата за обеды. - нет.
Надо бы устранить это. Это в первую очередь, - здоровье самих сотрудников.
Помню, в зарубежных компаниях еще в 90-е годы, даже 50 грамм красного вина давали. Через 30 минут алкоголь от такого количества выветрится, а все остальное полезно для здоровья и пищеварения.
Тут же скажу и о сне в обед, чтобы не делать лишний раз рубрику
В Китае, порой заходишь в офис, увидишь стоят сложенные раскладушки.
Сначала не понял, зачем, но потом объяснили. Они спят в обед. Это не то что в России, встал, пошел покурил опят работать. В Китае иначе. Китайцы сидят работают от звонка до звонка, а чтобы отдых был, китайцы спят прям в офисе.
Многие спят на специальных стульях.
Так, что нашим чиновникам надо многому поучиться, прежде чем переделывать и вносить изменения в Трудовой Кодекс РФ.
Сам после командировки в Китай (компания Хонор, в Шэньчжэне), тоже начал дремать в офисе (иногда) и в этом нет ничего стыдного. Знаете, очень отдыхаешь даже за час. В Китае у некоторых фирм 2 часа обед.
Вот, все что коротко хотел Вам рассказать.
Как Вы думаете, бесплатные обеды для сотрудников, на предприятиях России, надо внедрить?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить: