Легко ли быть врачом-эндоскопистом в поликлинике?
«Никогда не стоит недооценивать силу человеческой неблагодарности.»
Михаил Шумяцкий

У меня есть коллега, врач-эндоскопист, он выполняет гастроскопии. Но вот какая штука: при норме семь исследований в день он записывает двенадцать-четырнадцать пациентов, да ещё шесть-семь присылают ему сверх этого количества, с пометкой «срочно».
Между прочим, для экстренной гастроскопии есть всего три показания: подозрение на прободную язву, желудочно-кишечное кровотечение, инородное тело пищевода или желудка. Понятно, что это абсолютно не поликлинические диагнозы: пациента с подозрением на него немедленно отправляют в стационар на «Скорой»…
Так откуда же берутся пациенты с пометкой «срочно» в поликлинике? Их направляют на ЭГДС терапевты: пациенту нужно обследоваться перед операцией, или идти на приём к специалисту, которому также требуется знать результаты гастроскопии. Конечно же, ничего срочного в таких направлениях нет, терапевты просто хотят быть «добрыми» за чужой счёт.
«Направить подобного пациента на платный осмотр? Ой, вы что, он же обидится и жалобу напишет! Пусть ему откажет врач – эндоскопист!» - подозреваю примерно такой ход мыслей у терапевтов. А эндоскопист добрый, и смотрит пациентов сверх нормы, за которых, к слову, ему не заплатят: раз «срочно» - значит, бесплатно!
И вы думаете, хоть кто-то из этих тридцати бесплатных за неделю написал доктору благодарность? Как бы не так! Врач ведь «должен» и «обязан»…
Тогда, наверное, администрация поликлиники оценила его труд и оплачивает две ставки с регулярной премией? Нет, ему платят полторы ставки, без всяких премий.
Но и это ещё не всё! Буквально только что на врача «наехали» экономисты: как так, по часам он работает на одну ставку, за что же ему платить полторы? Непорядок, сократить выплаты!
Вот и подскажите, читатели, что теперь делать доктору-эндоскописту, если ему действительно станут платить только одну ставку:
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Продолжать принимать двадцать пациентов в день - он же врач. Ему написать докладную на имя главврача с изложением своих требований, а Вам написать ещё несколько статей про него и отправить в разные издания.
Ему искать другую поликлинику - хорошие специалисты всегда нужны.
Встал, плюнул, ушел в частную клинику
Ух-ты такое я на себе испытал, при нехватке захватывающих корзин при извлечении камней.
Может эти терапевты просто бестолковые?
Скорее, чересчур хитрые. Есть старая поговорка: "Кто больше других везёт, на того и грузят".
Вот доктор молча смотрит больше нормы, а терапевты и рады.
А не может доктор в докладной привести аргументы, что направления терапевтов неосновательны, ошибочны, что является доказательством их непрофессионализма? Возможно тогда чересчур хитрые прекратят переваливать работу на тех, кто везёт?
Может, но, видимо, не хочет: он давно уже пенсионер, вероятно, боится сокращения, никуда больше его не возьмут.
Если на его место сейчас кто-то претендует, то конечно лучше молчать. А если заменить его некем, то можно и побороться. Есть же наверно должностные инструкции, в которых всё прописано, сослаться на них в докладной. Вообще-то если он хороший, квалифицированный специалист с большим стажем работы, то руководство должно дорожить таким работником и прислушиваться к нему.
Никто не претендует - наше профессия долгие годы в дефиците.
Это по нормальной, человеческой логике.
А по логике администрации: не важно, как лечит, главное, чтобы от него проблем не было.
Очень жалко доктора.
Этот парадокс может разрешить только главврач.
Может. Но захочет ли? Ибо едва ли не главное требование от него к врачам: чтобы не было жалоб. То есть, не так важно, насколько успешно проходит процесс лечения, зато важно, чтобы жалоб не было.