Судебные приставы помогли юристу устроится на работу

В Челябинской области, как рассказывает портал «Legal.Report», судебные приставы юридическая компания была вынуждена принять на работу юриста, который до этого оказывал фирме услуги по агентскому договору. Когда срок договора закончился, руководство компании пообещало юристу принять его на работу по трудовому договору. Но передумало. Юрист обратился в суд с иском о признании отношений между ним и юрфирмой трудовыми и выиграл спор. Суд обязал работодателя восстановить его в должности юриста, но компания сделать этого не спешила.
Тогда юрист обратился за помощью в Федеральную службу судебных приставов (ФССП) и было возбуждено исполнительное производство. Однако первоначально и это не помогло, так как компания категорически не хотела видеть юриста своим работником, поэтому разными способами затягивала исполнение судебного решения. Например, юрфирма написала заявление в суд с просьбой разъяснить способ и порядок исполнения. В этом документе компания указала, что восстановить юриста на работе невозможно, так как с ним никогда не заключался трудовой договор. Суд в разъяснениях отказал.
Судебные приставы направили руководству предупреждение об уголовной ответственности по статье 315 УК РФ (неисполнение решения суда). После этого работодатель издал приказ о восстановлении юриста на работе. В итоге исполнительное производство было окончено только после фактического трудоустройства юриста. Правда, теперь юристу приходится снова судится с работодателем по поводу выплаты заработной платы.
А Вам приходилось отстаивать свои трудовые права в суде?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Выживут это да, но дело принципа, доказать, что ты не быдло, правильно, восстановили, заплатили а там видно будет.
Юристу явно делать не фиг было. Ведь работать ему там, увы, не долго. Выживут-с...
Если с мозгами все в порядке то сам уволится, по собственному, главное деньги ещё получит.
Тут важно, чтобы сумма наличных была приличной. О!Стих получился!
Считаю что решение абсурдное Он работал по гражданско-правовому договору и не состоял в трудовых отношениях Ну и при чем сдесь трудовой договор? Не верю я что суд мог принять такое решение!