Для начала попросить продавца прислать решение суда первой инстанции, судебные акты судов апелляционной и кассационной инстанций (если есть). Дальше внимательно их изучить.

Изучить информацию на сайтах всех судов по этому делу.

Всё равно ГИБДД надо вызвать.

Почему Вы не отменяете судебный приказ?

Любовь Ивановна, судя по тексту Вашего вопросы, Вы перепутали два срока:

1) срок подачи АПЕЛЛЯЦИОННОЙ жалобы на РЕШЕНИЕ суда по гражданскому делу, то есть итоговый основной судебный акт с названием "решение", в котором суд указывает, удовлетворяет он иск или нет (срок обжалования решения - месяц с той даты принятия решения в мотивированной форме, которую указал сам судья в тексте мотивированного решения или имеющейся в материалах дела справке; не путать с датой фактического изготовления решения, которую невозможно доказать; не путать с датой получения Вами на руки копии решения, от неё срок не отсчитывается по закону)

и

2) срок подачи ЧАСТНОЙ жалобы на ОПРЕДЕЛЕНИЕ суда по гражданскому делу, то есть образно говоря "процедурный" судебный акт с названием "определение", в котором суд определяет какие-то иные процессуальные вопросы, например распределяет судебные расходы, назначает экспертизу, возвращает исковое заявление, оставляет иск без рассмотрения, накладывает арест на имущество и т.д. (срок обжалования определения по общему правилу - 15 рабочих дней с той даты принятия определения, которую указал сам судья в тексте определения; не путать с датой фактического изготовления определения, которую невозможно доказать; не путать с датой получения Вами на руки копии определения, от неё срок не отсчитывается по закону).

Оба этих срока, если их последний день приходится на выходной или праздничный день, переносятся на первый следующий за ними рабочий день. Например, в январе 2026 г. на 12 января.

Если Вы не успеваете подготовить подробную жалобу или вообще не получили ещё копию обжалуемого акта (решения, определения), то рекомендуется подать "краткую" жалобу.

Если у Вас не гражданское дело по ГПК РФ, а административное дело (или уголовное, или дело об административном правонарушении, или арбитражный спор), то сроки обжалования совершенные другие. Поэтому, пожалуйста, напишите какое именно у Вас дело (о чем спор), какой именно акт Вы хотите обжаловать (решение, определение, приговор, постановление, судебный приказ), получили ли Вы его копию.

Лучше пришлите любому юристу посмотреть акт, который Вы хотите обжаловать.

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика

1. Тут есть срок давности предъявления ил?

Есть, но называется он срок предъявления исполнительных документов к исполнению и составляет три года со дня вступления судебного акта в законную силу, то есть с даты вступления в силу решения суда, на основании которого выдан исполнительный лист.

Дата вступления в силу решения это обычно это дата заседания суда апелляционной инстанции, если на решение суда подавалась жалоба. Если жалоба на подавалась, то это следующий день после дня окончания срока на обжалование решения.

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 29.12.2025) "Об исполнительном производстве"

Статья 21. Сроки предъявления исполнительных документов к исполнению

1. Исполнительные листы, выдаваемые на основании судебных актов, за исключением исполнительных листов, указанных в частях 2, 4 и 7 настоящей статьи, могут быть предъявлены к исполнению в течение трех лет со дня вступления судебного акта в законную силу.

2. если один раз подали, то уже всё?

Нет, не всё. Но подача исполнительного листа приставам прерывает течение этого срока предъявления исполнительного документа к исполнению. После перерыва течение срока возобновляется. Время, истекшее до прерывания срока, в новый срок не засчитывается.

Однако есть исключение. В случае извещения взыскателя о невозможности взыскания по исполнительному документу в соответствии с частью 1 статьи 46 Федерального закона "Об исполнительном производстве" срок предъявления исполнительного документа к исполнению исчисляется со дня направления соответствующего постановления пристава.

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 29.12.2025) "Об исполнительном производстве"

Статья 22. Перерыв срока предъявления исполнительного документа к исполнению

1. Срок предъявления исполнительного документа к исполнению прерывается:

1) предъявлением исполнительного документа к исполнению;

2) частичным исполнением исполнительного документа должником.

2. После перерыва течение срока предъявления исполнительного документа к исполнению возобновляется. Время, истекшее до прерывания срока, в новый срок не засчитывается.

3. В случае извещения взыскателя о невозможности взыскания по исполнительному документу в соответствии с частью 1 статьи 46 настоящего Федерального закона срок предъявления исполнительного документа к исполнению исчисляется со дня направления соответствующего постановления.

Виталий, здравствуйте.

Вам можно рекомендовать сделать следующее:

1) найти на сайте суда сведения о том, принят ли этот иск к производству суда;

2) если иск принят к производству суда - то заранее до даты первого заседания (даже не дожидаясь повестки на заседание) съездить самому с паспортом (или кому-то дать нотариальную доверенность на это) в суд в рабочие дни (лучше в приемные дни судей, если дело находится в кабинете судьи, а не канцелярии) и сфотографировать целиком все материалы дела, в том числе все приложения к исковому заявлению и те документы, которые доказывают дату подачи иска в суд (это или опись вложения и почтовый конверт при направлении иска по почте, или штамп приемной суда на исковом заявлении при подаче искового заявления лично в приемную), поскольку очень важна дата подачи искового заявления (для точного расчета срока исковой давности);

3) прислать любому юристу на Ваш выбор все фотографии материалов дела для внимательного изучения и выработки линии защиты Ваших интересов;

4) составить самому или с помощью любого юриста на Ваш выбор и подать в суд возражения на иск;

5) составить самому или с помощью любого юриста на Ваш выбор и подать в суд заявление о применении срока исковой давности, поскольку по закону срок исковой давности не применяется судами по своей инициативе, а может применяться лишь по заявлению ответчика, сделанному в суде первой инстанции до принятия решения суда;

6) составить самому или с помощью любого юриста на Ваш выбор и подать в суд те ходатайства, которые необходимо, в том числе о приобщении к материалам дела выгодных Вам доказательств.

Если это все сделать грамотно и до принятия решения суда успеть подать в суд первой инстанции (а не в вышестоящие суды) нужные документы (возражения, заявление о применении срока исковой давности, ходатайства, доказательства), то относительно высока вероятность полного или частичного отказа в удовлетворении исковых требований, то есть с Вас ничего не взыщет суд (или хотя бы взыщет намного меньше, чем просил истец).

Если Вы ничего не будете делать, то, скорее всего, иск будет полностью удовлетворен судом (даже при истечении срока исковой давности, если от Вас в суд первой инстанции до принятия решения не поступит заявление о применении срока исковой давности), на основании решения суда истцу выдадут исполнительный лист, истец передаст его приставам и они спишут все деньги с Ваших счетов в банках, а также могут наложить арест на Ваше имущество.

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

12 января 2026

Поскольку последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

Авторы других ответов (тех, что ранее даны) не учитывают ст. 193 ГК.

Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.11.2025) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.08.2025)

ГК РФ Статья 193. Окончание срока в нерабочий день

Если последний день срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

суд может провести заседание без нас, если я в иске пропишу это?

Ответ: может. Но если суд не заметит (случайно, например) в Вашем исковом заявлении просьбу о рассмотрении дела в отсутствие истца (важна формулировка просьбы), то может оставить иск без рассмотрения на основании ст. 222 ГПК РФ.

"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 15.12.2025, с изм. от 22.12.2025) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2026)

ГПК РФ Статья 222. Основания для оставления заявления без рассмотрения

Суд оставляет заявление без рассмотрения в случае, если:

истец, не просивший о разбирательстве дела в его отсутствие, не явился в суд по вторичному вызову, а ответчик не требует рассмотрения дела по существу.

И если его выпишут и снимут с учета то ему придет уведомление что его сняли с регистрационного учета?

Ответ: ему сначала придет копия решения суда (по почте по адресу регистрации, а также иногда и через портал госуслуг), чтобы он мог при желании попытаться обжаловать решение суда.

Здравствуйте.

Для ответа на Ваш вопрос и помощи Вам нужно изучить документы, оформленные ГИБДД, в том числе протокол, постановление, схему ДТП, объяснения водителей.

Вы имеете право знакомиться со всеми материалами дела в ГИБДД согласно ст. 25.1 КоАП РФ.

Есть запись видеорегистратора автомобиля или камер наблюдения?

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

Истица - это кто в Вашем деле? Иск был подан о чем?

На основании ч.6 ст.81 Трудового кодекса РФ не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

Так что пока Вы в отпуске или на больничном, Вас уволить по инициативе работодателя не могут.

Будьте осторожнее. Вас могут попытаться уговорить подписать (даже пока Вы в отпуске или на больничном) заявление об увольнении по собственному желанию или "соглашение о расторжении трудового договора", но Вы можете просто их не подписывать.

Также Вас могут хитростью под каким-то предлогом (например, якобы для переоформления) уговорить выйти из отпуска "хотя бы на один день". Не выходите раньше окончания времени отпуска из отпуска.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2025)

ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

(часть шестая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Можно, если это предусмотрено Вашим полисом страхования КАСКО. Для точного ответа надо внимательно изучить Ваш полис страхования КАСКО и правила страхования КАСКО данной страховой компании (они у каждой страховой компании свои, а не единые), а также изучить постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.

Можно, если это предусмотрено Вашим полисом страхования КАСКО. Для точного ответа надо внимательно изучить Ваш полис страхования КАСКО и правила страхования КАСКО данной страховой компании (они у каждой страховой компании свои, а не единые), а также изучить постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.

Вы в травмпункт самостоятельно обращались?

Нет нарушений со стороны суда. Но Вы можете подать апелляционную жалобу на решение (поищите другие "ошибки" в решении), а свой встречный иск подайте отдельно как самостоятельный иск (как раз без слова "встречный" и без указания номера дела), его рассмотрят в отдельном процессе, с другим номером дела и возможно другой судьей

можете или подать заявление о привлечении пко в качестве соответчика, или ничего не делать и посмотреть, что будет

Скорее всего второе

пока сьездите в суд и сфотографируйте целиком заключение эксперта

То есть, мне обращаться в суд?

А что эта ледяная глыба может повредить на Вашем участке?

Почему Вы не пробовали отменить судебный приказ?

Была в машине с подругой, пассажир.Она врезалась в машину,затем в нас врезались,получила инволидность. С какой машины я могу получить?

Можете.

Есть документы ГИБДД о ДТП?

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

У Вас определение о назначении экспертизы?

Что там написано?

А что указано в трудовой книжке и в приказаэе об увольнении о том, какое основание для увольнения (и статья)?

А что указано в трудовой книжке и в приказаэе об увольнении о том, какое основание для увольнения (и статья)?

можно не ходить, но проверяйте сайт судебных приставов и портал госуслуг, чтобы понять уменьшается ли сумма долга.

Если нет, то стоит направить приставу (по почте ценным письмом с описью или через портал госуслуг) документы (чеки) о платежах.

А у Вас долг взыскан не по судебному приказу? Если по нему, то почему его не отмените?

Ох. Я думал это продолжение вопроса будет.

Ситуация следующая: 26.11.25 брал в аренду авто СитиДрайв, получил штраф на 25000 рублей. Далее сообщение от поддержки:

«Направляю Вам информацию по событию ТС Exeed LX от 26.11.2025 г.

В соответствие с п.8.21 Договора аренды ТС размер штрафа, в связи с нарушением условий, предусмотренных п.4.3.7 - 4.3.9, составляет 350 000 руб.

Если Вы готовы добровольно компенсировать штраф по Договору в течение суток, то итоговый размер Вашей ответственности с учетом скидки в рамках лояльности компании составит 25 000 руб.

В случае согласия на добровольное урегулирование данного вопроса в досудебном порядке ожидаю от Вас обратную связь по итогам ознакомления с предоставленной информацией.

В силу п.5.4 Договора аренды ТС, если ответа от Вас не последует, штраф будет выставлен и в безакцептном порядке спишется с привязанной карты в мобильном приложении по истечении 5 дней. Далее возможно начисление пени по п.5.4.1 за каждый день просрочки оплаты и передача убытка на стадию принудительного взыскания по п.10.10 Договора аренды ТС»

Оплату не проводил. Отправил в поддержку письмо не согласие с решением

Проблема в том, что фото не сохранились. Мне не предоставлены фото повреждения и на руках у меня только фото завершения авто, однако до меня водитель при завершении тоже не сделал фото

Рекомендуется снять деньги с той карты, которая привязана к каршерингу, иначе они все деньги с неё заберут.

Дальше ждать, подадут ли в суд.

Если подадут, то подавать в сцд возражения на иск, ничего не признавать в суде из утверждений истца, просить суд снизить сумму штрафа на основании ст. 333 ГК РФ (Гражданский кодекс), применить срок исковой давности (если вдруг пройдет три года от даты повреждения) и т.д.

Возможно в суд не подадут никогда.

нет

Теперь остаётся единственный выход - заявление в суд с требованием выдачи дубликата исполнительного листа на основании ст 430 ГПК?

Ответ: скорее всего, да. Приложите к заявлению в суд копию доказательств передачи исполнительного листа приставам и отказа в возбуждении исполнительного производства.

Можно ли потребовать, чтобы суд обязал отдел судебных приставов исполнять свои обязанности?

Ответ: так сформулировать нельзя просьбу к суду. Можно только подать административный иск в суд с просьбой признать незаконными какие-то действия (бездействие), решения пристава. Но смысла особого нет. Можете подать жалобу в прокуратуру на пристава. Это эффективнее на практике бывает

должна ли я перед подачей заявления в суд послать подобное ходатайство истцу?

нет

Или заявление сразу же подаётся только в суд?

да

приложите доказательства регистрации по месту жительства

Олег, прекратить производство по истечению срока давности привлечения к административной ответственности (год с момента совершения нарушения до моменты вынесения судьей постановления по делу) по закону можно, но чтобы суд так долго не выносил постановление надо (когда заседание суда будет наконец назначено) подавать многочисленные письменные ходатайства (просьбы) по существу дела (об истребовании доказательств, допросе кого-то и т.д.). До того, как дата заседания назначена, стоит спокойно ждать повестку из суда о дате заседания (или иного уведомления, в том числе письма на портале госуслуг, звонки или СМС из суда по телефону, телеграммы) и пока готовить текст своих ходатайств и письменных объяснений.

Лучше обратиться к любому профессиональному юристу, имеющему опыт по таким делам (автоюристы или адвокаты), чтобы Вам подготовили текст ходатайств, а также внимательно изучили оформленные ГИБДД документы (материалы дела) в целях поиска в них ошибок и нарушений при оформлении.

Если Вы ничего не будете делать, то скорее всего Вас в любом случае лишат водительских прав и успеют это сделать до истечения срока давности привлечения к административной ответственности.

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

Нет,это первое нарушение.

Анна, из Вашего вопроса не ясно, отказались Вы от медицинского освидетельствования (это у Вас в заголовке вопроса), или прошли медицинское освидетельствование и оно показало опьянение (это у Вас в тексте вопроса).

Протокол сотрудники ГИБДД оформили по ст. 12.8 или по ст. 12.26 КоАП РФ? Посмотрите в протоколе об административном правонарушении.

Ответственность за оба нарушения сходна (влечет наложение административного штрафа в размере сорока пяти тысяч рублей с лишением права управления транспортными средствами на срок от полутора до двух лет), но основания и порядок оформления разный.

Можно искать процедурные нарушения, можно искать ошибки в документах ГИБДД, можно тянуть время рассмотрения дела до окончания срока давности привлечения к ответственности.

Прекратить производство по истечению срока давности привлечения к административной ответственности (год с момента совершения нарушения до моменты вынесения судьей постановления по делу) по закону можно, но чтобы суд так долго не выносил постановление надо (когда заседание суда будет назначено) подавать многочисленные письменные ходатайства (просьбы) по существу дела (об истребовании доказательств, допросе кого-то и т.д.). До того, как дата заседания назначена, стоит спокойно ждать повестку из суда о дате заседания (или иного уведомления, в том числе письма на портале госуслуг, звонки или СМС из суда по телефону, телеграммы) и пока готовить текст своих ходатайств и письменных объяснений.

Лучше обратиться к любому профессиональному юристу, имеющему опыт по таким делам (автоюристы или адвокаты), чтобы Вам подготовили текст ходатайств, а также внимательно изучили оформленные ГИБДД документы (материалы дела) в целях поиска в них ошибок и нарушений при оформлении.

Если Вы ничего не будете делать, то скорее всего Вас в любом случае лишат водительских прав и успеют это сделать до истечения срока давности привлечения к административной ответственности.

Я не отказывалась от медицинского освидетельствования,прошла его в больнице и оно показало опьянение. Протокол оформлен по ст 12.8

Указанные Вами обстоятельства ("при мне алкотестер не доставали,я зашла,когда мундштук уже вставили,никаких видео съёмок не было,документы,который писал врач я не видела. У меня двое несовершеннолетних детей,один из них ребёнок-инвалид,воспитывают одна") можно хоть как-то попытаться использовать в суде для защиты Ваших интересов, но для этого нужно изучить материалы дела, составить ходатайства (лучше, чтобы это делал юрист), а Вам надо собрать доказательства, сфотографировать документы и послать любому опытному юристу

Сотрудник дпс мне предложил,будет дышать в машине или поедем в больницу,я выбрала больницу.

Не правильно сформулировала мысль.Он предложил мне варианты,я позвонила брату,он сказал едь в црб,там я дышала в трубку 2 раза с промежутком примерно 5 минут

Никакие анализы у меня не брали

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

наложение административного штрафа в размере сорока пяти тысяч рублей с лишением права управления транспортными средствами на срок от полутора до двух лет

можно, но только, если очень постарается Ваш защитник (юрист, автоюрист, адвокат).

и очень редко бывает выигрыш

А в чем суть самого нарушения, совершенного Вами по мнение инспектора? за что лишают прав Вас, по какой статье КоАП РФ?

не должно время фиксироваться

и не приговор, а решение

хотите обжаловать решение?

пишите в жалобе более веские основания, а не эти

Можете подать жалобу на постановление.

Срок на это десять суток с момента получения копии постановления

по факту может

А куда Вы спешите?

звонить помощнику председателя суда

Сами коллекторы не могут ничего, кроме как пугать и врать.

Судебные приставы могут "описывать имущество", но только если будет судом взыскана задолженность и приставу поступит судебный акт о взыскании долга, в результате пристав возбудит исполнительное производство.

Без не отмененного судебного акта (судебного приказа или решения суда по иску) приставы ничего делать не могут.

Если будет судом взыскана задолженность, то приставы могут запретить сделки ("арестовать") только с тем имуществом, которое принадлежит должнику.

Важно, исполнительное производство у пристава будет(было) возбуждено на основании чего? Судебного приказа мирового судьи или исполнительного листа, выданного на основании решения суда по иску? Это разные вещи.

Если был судебный приказ, то его достаточно просто отменить, надо подать об этом грамотный текст заявления мировому судье об отмене судебного приказа с ходатайством о восстановлении срока подачи этого заявления. В случае отмены судебного приказа, приставы прекратят исполнительное производство и ничего описывать не будут.

Если же когда-нибудь на Вас подадут уже иск, а не заявление о вынесении судебного приказа, то суд может взыскать долг уже в виде решения (а не судебного приказа) и решение так легко не отменить уже, как судебный приказ. Но Вы можете легко этому помешать,если вовремя (ДО ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ СУДОМ) будете ссылаться в суде первой инстанции (а не у пристава, не в банке, не у коллекторов) на истечение срока исковой давности, если он истечет на дату подачи иска (три года от последнего Вашего платежа по кредиту).

Так что пока игнорировать можно приставов, своевременно отменять судебные приказы и ждать, подадут ли иск они когда-то. Если подадут - ДО ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ СУДОМ ссылаться в суде первой инстанции на истечение срока исковой давности, если он истечет на дату подачи иска.

Банк может посылать любые СМС.

Но Вы пока можете игнорировать их требования, своевременно отменять судебные приказы (если такие будут) и ждать, подаст ли банк новый иск когда-то (они могут, несмотря на отзыв того иска, и надеясь, что Вы не будете в суде ни с чем спорить). Если подадут иск - то Вам надо ДО ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ СУДОМ ссылаться в суде первой инстанции на истечение срока исковой давности, если он истечет на дату подачи иска.

Срок исковой давности три года от даты Вашего последнего платежа по кредиту. Если Вы заплатите хоть одну копейку долга сейчас, то этим себе сделаете хуже, ведь тогда срок исковой давности заново будет отсчитывать от этого свежего платежа.

Учтите, что без Вашего заявления в суде первой инстанции о применении срока исковой давности (в ответ на подачу банком нового иска, а не заявления о вынесении судебного приказа) сам суд по своей инициативе (без Вашей инициативы) не может применять срок исковой давности вообще и имеет полное право взыскать долги хоть через десятки лет.

исполнительное производство возбуждено на основании чего? Судебного приказа мирового судьи или исполнительного листа, выданного на основании решения суда по иску? Это разные вещи.

Если был судебный приказ, то его достаточно просто отменить, надо подать об этом грамотный текст заявления мировому судье об отмене судебного приказа с ходатайством о восстановлении срока подачи этого заявления. В случае отмены судебного приказа, приставы прекратят исполнительное производство, аресты прекратят

да

Из банка

Хоум кредит и Совкомбанк объединились и из Совкомбанк звонили

Вы пока можете игнорировать их требования.

Но лучше своевременно отменять судебные приказы, подавая об этом заявления мировому судье, иначе банк может долго этот судебный приказ ещё много раз подавать приставам.

Вы можете попытаться отменить этот судебный приказ сейчас, подав мировому судье заявление об отмене судебного приказа и ходатайство о восстановлении Вам срока на его подачу (грамотно нало обосновать причины пропуска срока с точки зрения закона и практики).

После отмены судебного приказа судьей просто можно ждать, подаст ли банк иск когда-то (они могут, несмотря на отмену судебного приказа, и надеясь, что Вы не будете в суде ни с чем спорить). Если подадут иск - то Вам надо ДО ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ СУДОМ ссылаться в суде первой инстанции на истечение срока исковой давности, если он истечет на дату подачи иска.

Срок исковой давности три года от даты Вашего последнего платежа по кредиту. Если Вы заплатите хоть одну копейку долга сейчас, то этим себе сделаете хуже, ведь тогда срок исковой давности заново будет отсчитывать от этого свежего платежа.

Учтите, что без Вашего заявления в суде первой инстанции о применении срока исковой давности (в ответ на подачу банком иска, а не заявления о вынесении судебного приказа) сам суд по своей инициативе (без Вашей инициативы) не может применять срок исковой давности вообще и имеет полное право взыскать долги хоть через десятки лет.

Здравствуйте.

Почему Вы не пробуете отменить судебный приказ, если на основании него списаны деньги? Это не сложно, если грамотный текст составить заявления мировому судье (с ходатайством о восстановлении срока на его подачу).

Здравствуйте.

Что делать в такой ситуации?

На Ваш выбор (решать Вам):

1) ничего больше не платить и ждать, пока она подаст иск в суд (если вообще подаст), письменно спорить с иском (по суммам требуемых алиментов, если они будут в "твёрдой сумме", по сроку, за который захочет взыскать алименты)

или

2) посылать сколько считаете нужным денег добровольно (независимо от того, что она потом присылает равнозначную сумму обратно), обязательно указывая в назначении платежа, что это "алименты на ребенка" и ФИО ребенка полностью, если помещается в тексте.

Тогда в будущем сможете суду (если она подаст иск) доказать чеками и выписками из банка, что добровольно платили ранее алименты в такой-то сумме (чтобы с Вас не могли взыскать алименты за три года до дня подачи иска).

Пересылка ей Вам равнозначной суммы не означает строго говоря возврат суммы (это же не отмена банковского перевода), поэтому ей не поможет, скорее всего. Всегда можно сказать, что она за что-то другое Вам присылала эти суммы (возврат долга, подарок...).

Если она не подаст иск, то переживать не из-за чего.

Если опять подаст на выдачу судебного приказа, рекомендуется его снова отменить.

Заботиться о своём ребенке Вы можете и без пересылки денег его матери. Вы можете помогать ему в зависимости от его возраста вещами, воспитанием, с учебой, проявлять иную заботу, общаться с ним, независимо от того, что по этому поводу думает его мать. В случае её противодействия Вашему общению с ребенком Вы вправе обратиться в органы опеки и в суд (иск об определении порядка общения с ребенком).

Зачем сразу увольняться? Просто возьмите больничный на это время (если есть хоть какие-то симптомы) или отпуск "без сохранения заработной платы" якобы "по семейным обстоятельствам" (о таком отпуске подаётся заявление в свободной форме, которое можете отдать под расписку на копии или послать по почте ценным письмом с описью вложения по официальному юридическому адресу организации).

Если всё же хотите именно уволиться, то заявление об увольнении "по собственному желанию" подаётся также в свободной форме и его можно отдать под расписку на остающейся у Вас копии заявления или послать по почте ценным письмом с описью вложения по официальному юридическому адресу организации. При увольнении по собственному желанию по общему правилу надо отработать еще две недели, но по закону работник и работодатель могут договориться о любой дате увольнения без отработки двух недель.

Можете также предложить расторгнуть трудовой договор "по соглашению сторон". Тогда можно договориться о любой дате увольнения без отработки двух недель и иногда даже о выплате какого-то выходного пособия.

По закону у работодателей нет права не принимать заявление на увольнение, объясняя тем, что HR служба уже не работает и выйдет только 12 января. Но только чем Вы докажете, что пытались подать это заявление? И в чем заключается их "не принимают", в каком физическом и юридическом действии? Если у Вас какой-то сотрудник организации из рук заявление не берёт или берёт и обратно возвразает, то стоит поискать другого сотрудника (секретарь директора / работник канцелярии / экспедиции / директор / заместитель директора / начальник отдела кадров / и т.д.), и отдать ему заявление под расписку на остающейся у Вас копии заявления (на любые отговорки про HR служба уже не работает и выйдет только 12 января можете сказать, что "Вы возьмите у меня заявление и в ответ на него можете мне написать что угодно, в том числе что HR служба уже не работает и выйдет только 12 января; или дайте мне письменный отказ в принятии заявления") или послать по почте ценным письмом с описью вложения по официальному юридическому адресу организации.

Официальный юридический адрес организации можете посмотреть в своём трудовом договоре, а также на сайте своей организации или на сайте реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ).

Можете пригрозить им, что обратитесь в трудовую инспекцию.

А Вы не пробовали просто объяснить ситуацию и договориться о других сменах или с кем-то поменяться сменами?

И вообще насколько законно такой график смен устанавливать? Вы уверены, что этот график смен официальный? Вы работаете официально по трудовому договору?

Да и по закону по общему правилу запрещена работа в выходные и нерабочие праздничные дни и установлены исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, при этом только по письменному распоряжению работодателя и чаще всего только при письменном согласии работника.

Изучите эти нормы закона и ссылайтесь на них при общении с работодателем (можете пригрозить обращением в трудовую инспекцию):

Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.09.2025)

ТК РФ Статья 103. Сменная работа

Сменная работа - работа в две, три или четыре смены - вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг.

Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Работа в течение двух смен подряд запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:

1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;

2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества;

3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, либо неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, допускается в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.

В других случаях привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.

В нерабочие праздничные дни допускается производство работ, приостановка которых невозможна по производственно-техническим условиям (непрерывно действующие организации), работ, вызываемых необходимостью обслуживания населения, а также неотложных ремонтных и погрузочно-разгрузочных работ.

Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни инвалидов, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускается только при условии, если это не запрещено им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При этом инвалиды, женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть под роспись ознакомлены со своим правом отказаться от работы в выходной или нерабочий праздничный день.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя.

Попросите её компенсировать Вам ущерб.

Возможно, она сдавала в аренду квартиру или дала кому-то пожить. Но это не обязательно доказывать.

Просто просите возместить ущерб.

Сумму может посчитать любой эксперт, или сметчик, или узнайте в фирмах, занимающихся ремонтом.

потребуйте письменный мотивированный отказ

или попробуйте поставить на учет в другом подразделении ГИБДД

Кому?

нотариусу за выдачу свидетельства о праве на наследство - да

мгса - надо читать документы мгса об этом, просите их показать в администрации гаража

Лучше никак не платить и посмотреть, сможет ли другая сторона реально получить эти деньги (через приставов с Ваших карт, счетов, вкладов). Возможно и не сможет, особенно, если Вы снимите деньги с карт, счетов, вкладов.

Но смотрите сами.

Если хотите добровольно оплатить, то лучше оплатить на реквизиты отдела судебных приставов, которые укажет пристав в постановлении о возбуждении исполнительного производства (его пришлют Вам по почте или через портал госуслуг). До возбуждения исполнительного производства платить что-то не вижу смысла вообще.

Желательно обратиться сначала в ЗАГС, а потом в суд.

заявление в ЗАГС составляется по форме , которая есть в ЗАГСе или МФЦ

формулировка обращения в ЗАГС - прошу исправить ошибку в записях актов гражданского состояния, при отказе прошу направить письменный отказ по моему адресу.

Заявление в суд об установлении родства составить самостоятельно очень трудно,,если Вы не юрист

Можно подать заявление, но работать придется в этот день и (если не договориться об ином с работодателем или не оформить "расторжение трудового договора по соглашению сторон") ещё две недели, иначе при неявке на работу уволят за прогул и впишут в трудовую книжку (или сведения о трудовой деятельности электронные), а это часто негативно воспринимают последующие работодатели.

А у Вас испытательный срок не указан в трудовом договоре? тогда всё проще

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.09.2025)

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя, выдать другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.

Посмотрите личные сообщения в правом верхнем углу экрана, там где прямоугольник справа от значка колокольчика.

А это точно были исполнительные листы (на основании решения суда по иску), а не судебные приказы?

долг за что именно? кредиты, ЖКХ или что?

Посмотрите на сайте судебных приставов по номеру исполнительного производства (108...), на основании какого судебного акта возбуждено производство