Красная Светлана Александровна

02.11.2018, 14:14

ответ на вопрос № 14780633 Здравствуйте! Нет, устно уволить нельзя. Увольнение происходит на основании письменного приказа руководителя и только по установленным трудовым кодексом основаниям. Жалоба вышестоящему руководству таким основанием не является.

Читать далее (1 ответов)

02.11.2018, 14:11

ответ на вопрос № 14780656 Здравствуйте! Договор дарения в данном случае можно оспаривать лишь по тому основанию, если Ваша мама, совершая дарение не понимала значения своих действий. Но для этого должны быть достаточные доказательства.

Читать далее (5 ответов)

02.11.2018, 12:10

ответ на вопрос № 14780146 Здравствуйте! Обратитесь в банк за уточнением по указанному вопросу. Сделайте письменный запрос, осуществлял ли банк передачу долга.

Читать далее (3 ответов)

30.11.2023, 07:03

Виктор получил(а) отзыв

Отзыв:

Весьма признателен за ответ,

02.11.2018, 12:19

Отзыв на ответ по вопросу №14780146:
Что делать, если банк отзвал исполнительный лист по просроченным кредитам и начали звонить коллекторы?

Красная Светлана Александровна
юрист г. Смоленск

Ответ:
Здравствуйте!
Обратитесь в банк за уточнением по указанному вопросу. Сделайте письменный запрос, осуществлял ли банк передачу долга.

Светлана получил(а) отзыв

Спасибо!

02.11.2018, 12:05

Отзыв на ответ по вопросу №14780117:
Может ли работодатель уволить на больничном по собственному желанию и как оплачивается больничный?

Ответ:
Здравствуйте!
Работодатель не имеет право уволить работника, находящегося на больничном, за исключением ликвидации организации или закрытия ИП (как в Вашем случае). Но о факте закрытия ИП Ваш ...

Евгения получил(а) отзыв

Спасибо, значит мне прийдется обратиться к юристу, и подать в суд. Потому что работодатель уже подал документы на закрытие и уехал по месту проживания.

Виды услуг и стоимость

Контакты

Образование

Карьера

Отзывы

Мои консультации

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59