Есть. Санкция статьи предусматривает сначала штраф. Так что вполне может быть отделаетесь штрафом. Может у вас есть дети, которых надо возить в школу/садик например, можно тоже об этом писать в суд. То есть основное - это надо доказать, что вам без машины вообще ни как

Наверное мой ответ вам не понравится.

1. Это в любом случае ваш ребенок и вы несете обязательства

2. 1/4 от МРОТ это 5600 руб. Это большая сумма? Вы прекрасно видите цены в магазине. Как можно просто прокормить ребенка на такие деньги?

Если бы такой вопрос задал мужчина, думаю отношение к нему было бы соответствующее. Но родитель он и есть родитель, не важно мужчина или женщина.

Берите себя в руки и зарабатывайте на содержание двоих детей. Сделать их вы как-то сумели, значит заработать сумеете. Дистанционно работайте, вон в каком-ни будь кол центре. Полно вакансии на HH

1. Платить госпошлину.

2. После отмены заочного решения подать в суд ходатайство о взыскании судебных расходов, взыскав с истца и госпошлину, и услуги юриста и например морального вреда тысяч 5000.

Нуждаюсь в профессиональной помощи

Прошу многоуважаемое сообщество с юридическим образованием изучить составленный мною документ, и высказать своё компетентное мнение с возможными поправками и корректировками относительно юридической грамотности представленного документа.

Уточните пожалуйста ваш вопрос. Вы хотели бы "уйти на его пенсию" это прекратить работать в связи с выходом на пенсию вместо мужа? Или вы имели ввиду денежный эквивалент типо пенсии по потере кормильца?

Всю теорию коллеги вам правильно расписали. Особенно Филеев Ф.В.

Но если вам не понятно как именно составить документы в суд, вы можете обратиться ко мне в личку. Стоимость ориентировочная 500 руб.

Отвечу вам не как юрист, чисто из личного опыта. Саму карту физический носитель не восстановить.

Пусть супруг в мобильном приложении банка даст вам доступ к счету. У каждого банка разные способы, но через оператора это не долго и не сложно.

У вас появится доступ к счету и вы сможете либо на свою карту переводить, либо снимать со счета в банкоматах, где есть возможность через qr код снять.

Для того чтобы разблокировать, надо через ЕПГУ обратиться к приставам и приложить выписку из банка, что этот счёт зарплатный

В моей семье трое детей. Двоим ещё нет 18 лет. Какой процент от зарплаты имеет право удержать судебный пристав?

Вы все верно понимаете, ваши 2.2. должны платится.

Согласно абз. 2 ч. 2 ст. 57 ТК РФ место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения, является обязательным для включения в трудовой договор условием.

В соответствии со ст. 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

Чтобы применить районный коэффициент и процентные надбавки к зарплате, имеет значение не месторасположение организации, а непосредственное место выполнения трудовой функции работника, которое определяется в трудовом договоре (Письма Минфина России от 13.11.2010 N 03-03-07/39, от 13.11.2010 N 03-03-06/1/716).

Ваше дело ещё не рассмотрено. 15.01 была только подготовка к делу.

Оплатят за не отгуленные дни отпуска

Добрый день. Ну, получить инфу такую вне суда конечно можно, но достаточно дорого, в районе 30т.

Дешевле через суд.

Составляете ходатайство сами, на заседании его заявляете.

Секретарь суда вам ни чем не поможет. Суды не оказывают консультаций.

Добрый день. Споры с соседями -всегда не приятно.

Рекомендую сначала выяснить в ук статус этих клодовок. Если они были организованы при строительстве мкд, то управляшка скажет их назначение и порядок использования. Если их организовали уже после ввода мкд, то запросите копию решения общего собрания собственников про организацию этих кладовых. Ещё протокол общего собрания можно посмотреть в ГИС ЖКХ, управляшки там размещают.

Когда выясните целевое назначение кладовых, станет более менее понятно.

Ведь если кладовые организованы для общего использования и нет конкретизации цели использования, не указано какую площадь в кладовке может занимать каждый собственник, то соседка может их использовать как считает нужным.

Отказ вполне законный. В соответствии с 273-фз об образовании в РФ, нет такого образования, как не полное. Покажите ваш диплом, даже любопытно.

Роспотребнадзор обязан сохранять конфиденциальность персональных данных заявителя и не вправе передавать их третьим лицам без согласия субъекта персональных данных. Вот краткий ответ со ссылками на законы:

1. Персональные данные - любая информация, относящаяся к определенному физическому лицу (п. 1 ст. 3 ФЗ "О персональных данных").

2. Обработка персональных данных должна осуществляться с соблюдением принципов и правил, предусмотренных ФЗ "О персональных данных" (ч. 1 ст. 6).

3. Оператор не вправе раскрывать третьим лицам и распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных (ч. 1 ст. 7 ФЗ "О персональных данных").

4. Должностные лица Роспотребнадзора обязаны не разглашать сведения, составляющие охраняемую законом тайну (п. 9 ч. 1 ст. 17 ФЗ "О государственной гражданской службе РФ").

5. В рамках проверки Роспотребнадзор может запрашивать документы и информацию, но не раскрывать персональные данные заявителя (ч. 3 ст. 10 ФЗ "О защите прав юридических лиц и ИП при осуществлении госконтроля (надзора)").

Ссылки на законы:

- Федеральный закон "О персональных данных" от 27.07.2006 N 152-ФЗ

- Федеральный закон "О государственной гражданской службе РФ" от 27.07.2004 N 79-ФЗ

- Федеральный закон "О защите прав юридических лиц и ИП при осуществлении госконтроля (надзора)" от 26.12.2008 N 294-ФЗ

Таким образом, Роспотребнадзор обязан обеспечить конфиденциальность Ваших персональных данных при рассмотрении жалобы и не вправе передавать их третьим лицам.

Штраф 1000 руб. Заявление участковлму написать, он даст справку. С этой справкой на замену.

Задайте вопрос в платном разделе. И добавьте информации в вопрос, очень мало данных.

Возьмите у ФУ копию договора купли-продажи. Снимите авто с учёта через ЕПГУ. Снимается в течение пары часов.

Считайте этот ответ рукой судьбы. Нет, не стоит.

Вот краткие рекомендации по Вашей ситуации:

1. Развестись можно в процессе банкротства, это не запрещено законом (ст. 213.1 Закона о банкротстве).

2. Использовать маткапитал на покупку жилья в период банкротства сложно, т.к. все сделки должны согласовываться с финансовым управляющим (ст. 213.11 Закона о банкротстве). Есть риск оспаривания сделки.

3. Если купленное на маткапитал жилье будет единственным пригодным для проживания, то его могут исключить из конкурсной массы (п.3 ст. 213.25 Закона о банкротстве).

4. Обсудите с финансовым управляющим возможность открытия специального счета для получения соцвыплат, алиментов и прожиточного минимума (п.5.1 ст. 213.11 Закона о банкротстве).

5. Для использования маткапитала лучше дождаться завершения процедуры банкротства. Либо заранее уведомить финансового управляющего о планах и получить согласие кредиторов.

6. В любом случае сначала проконсультируйтесь с Вашим финансовым управляющим и юристом по банкротству для выработки верной стратегии в Вашей ситуации.

Ссылки на законы:

- ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 N 127-ФЗ

Добрый день.

По общему правилу действительно между деревянными домами разрыв 15 м.

Но есть и нюансы. Если у соседа будет облицовка например каменная, то разрыв сокращается.

Самое простое, что бы нервы не тратить и не бегать между участками, напишите на сайте районной прокуратуры жалобу. Они все сами проверят, всех найдут, проект посмотрят из чего у соседей дом, померяют все и вам ответ напишут. Уже от этого ответа и будете строить дальше свою позицию.

СП 13330.2016 и СП 11.106-97 — это свод градостроительных норм, которые распространяются на участки ИЖС. Для определения расстояния между домами на соседних участках в СНТ действует свод правил СНиП 30.02-97.

Ох, как я не люблю такие чаты)))

Ваши слова скорее не являются противоправными, но соседка вполне из вредности и принципа может обратиться в суд. Если дойдет до суда, то целесообразно будет обратиться к адвокату.

1. Ваше высказывание может быть расценено как оскорбление или клевета, только если соседка докажет, что Вы намеренно распространяли заведомо ложные сведения (ст. 5.61 КоАП РФ, ст. 128.1 УК РФ).

2. Если соседка обратится в суд, то ей нужно будет доказать факт клеветы. Вы вправе представить доказательства своей позиции (ст. 56 ГПК РФ).

3. Вы также можете обвинить соседку в клевете, если докажете, что ее обвинения в Ваш адрес ложные и порочат Вашу честь (ст. 128.1 УК РФ).

4. Призыв соседки обойти закон может быть расценен как подстрекательство к правонарушению, но для этого нужно доказать ее умысел (ст. 33 УК РФ).

5. В целом, разбирательство маловероятно, т.к. нужно доказывать умысел и ложность сведений. Лучше разрешить конфликт мирно.

Ссылки на законы:

- КоАП РФ Статья 5.61. Оскорбление

- УК РФ Статья 128.1. Клевета

- ГПК РФ Статья 56. Обязанность доказывания

Добрый день.

Рекомендую подать заявление о банкротстве соседа, 127-фз.

В ходе банкротства можно оспаривать сделки, совершенные в период подозрительности.

В таком случае есть шанс какие-то суммы получить.

Здравствуйте! Понимаю вашу обеспокоенность ситуацией. Давайте разберем варианты решения:

1. В случае уважительной причины (уход за малолетним ребенком является такой причиной) вы можете:

- Направить в суд заявление о рассмотрении дела в ваше отсутствие

- Изложить свою позицию по делу письменно

2. Вы также можете:

- Оформить доверенность на представителя (например, на юриста или родственника)

- Попросить суд об участии в заседании путем видеоконференцсвязи

3. Важно заранее (до даты заседания):

- Уведомить суд о невозможности явки

- Направить документы заказным письмом с уведомлением или через канцелярию суда

- Сохранить доказательства отправки документов

В любом случае, игнорировать повестку нельзя. Необходимо официально сообщить суду о своей ситуации и невозможности личного присутствия.

Как вариант, можете позвонить в суд и уточнить возможность участия по видеосвязи или перенос заседания на более удобное время.

Если кратко, то можно, но с определенными условиями. И это всегда спорные моменты для проверяющих. Даже если вы сделаете все, как указанно у вас антикоррупционной политике (она же у вас есть, да?), то любой проверяющий субъективно будет это оценивать. Руководитель всегда имеет влияние на всех подчиненных, в том числе у вас есть влияние на своего зама, который станет руководителем для супруги. Если будет политическая воля "докапаться", то будет ответственность. Если в вашем регионе все спокойно и изменений не предвидится (если так бывает в России), то принимайте на работу с соблюдением всех процедур, с сообщением работодателю, приказ на зама по ответствнености и видам документов, которые он будет подписывать вместо вас ( приказы о приеме на работу, на премирование, направление на учебу и т.д.), доверенность на зама на те же полномочия.

У вас в штате должен быть специалист по коррупционной безопасности. Он подскажет какие именно у вас документы оформляются.

Нюансы есть. Моя консультация по вопросу платная.

Согласно ч.1 ст. 56 УПК РФ, свидетелем является лицо, которому могут быть известны какие-либо обстоятельства, имеющие значение для расследования и разрешения уголовного дела, и которое вызвано для дачи показаний. По ч.2 ст. 56 УПК РФ вызов и допрос свидетелей осуществляются в порядке, установленном статьями 187-191 УПК РФ.

В соответствии с ч.2 ст.188 УПК РФ, в повестке должно быть указано, кто и в каком качестве вызывается, к кому и по какому адресу, дата и время явки, а также последствия неявки. Поэтому полностью игнорировать вызов в качестве свидетеля не рекомендуется.

В то же время, статья 51 Конституции РФ гарантирует право не свидетельствовать против самого себя. Согласно п.1 ч.4 ст.56 УПК РФ, свидетель вправе отказаться от дачи показаний против самого себя, своего супруга и близких родственников.

Как отмечает Пленум Верховного Суда РФ в п.2 Постановления от 28.06.2011 N 11, сам факт регистрации лица в качестве участника организации, деятельность которой впоследствии признана экстремистской, не может служить основанием для привлечения этого лица к уголовной ответственности.

По ч.6 ст.56 УПК РФ, свидетель имеет право явиться на допрос с адвокатом, приглашенным им для оказания юридической помощи. При необходимости свидетелю должно быть разъяснено это право.

Таким образом, следуя ч.2 ст. 188 УПК РФ, стоит явиться на вызов в качестве свидетеля. Однако, руководствуясь ст. 51 Конституции РФ, п.1 ч.4 ст.56 и ч.6 ст.56 УПК РФ, вы имеете право не свидетельствовать против самого себя и прийти на беседу с адвокатом. А с учетом п.2 Постановления Пленума ВС РФ от 28.06.2011 N 11, сам факт участия в группе не является основанием для ответственности. Поэтому, если ваши действия не содержали иных противоправных элементов, опасаться ответственности не стоит.

В данной ситуации расчет компенсации за задержку заработной платы нужно производить по следующим правилам:

1. Компенсация считается по ключевой ставке ЦБ РФ в размере 1/150 за каждый день просрочки, а не 1/300. Это установлено ст. 236 Трудового кодекса РФ в редакции, действующей с 16.04.2023.

2. Расчет компенсации нужно делать со дня, следующего после установленной даты выплаты зарплаты (когда работодатель должен был рассчитаться), по день фактического расчета включительно.

3. Если на момент суда зарплата еще не выплачена, то расчет делается по дату вынесения решения судом. Вы можете попросить суд обязать работодателя выплатить компенсацию по день фактической выплаты долга.

4. Если зарплату уже выплатили, расчет делается по дату погашения задолженности.

5. Подготовьте для суда подробный расчет компенсации с учетом установленных сроков выплаты зарплаты и ключевой ставки ЦБ РФ в разный период. Также укажите точные даты, которые вы использовали для расчета.

6. В суде заявите ходатайство о приобщении к материалам дела вашего расчета компенсации. Если зарплата еще не выплачена, также попросите обязать ответчика выплатить компенсацию вплоть до фактического расчета.

Даже если директор отказывается подписывать документы, это не освобождает организацию от обязанности выплатить вам положенную компенсацию. Решение суда будет обязательным для исполнения.

Желаю вам успешно отстоять свои трудовые права и получить все причитающиеся выплаты!

Если вы приняли наследство и стали собственником дома, то формально получили право прописывать (регистрировать) там людей. Однако в вашей ситуации есть ряд нюансов, которые могут препятствовать прописке:

1. Хотя дом числится как жилой в Росреестре, фактически он может быть непригодным для постоянного проживания из-за отсутствия элементарных удобств - электричества, отопления, нормальных полов и т.п. Прописка в таком доме может быть оспорена как фиктивная.

2. Органы регистрационного учета (паспортный стол, МФЦ, УФМС) могут отказать в регистрации граждан в доме, если при обследовании выяснится, что он не соответствует санитарным и техническим нормам, непригоден для жилья. Они вправе требовать документы, подтверждающие пригодность дома для проживания.

3. Даже если прописка будет оформлена формально, фактическое проживание в доме без элементарных удобств может привести к проблемам с социальными службами, органами опеки и т.п. Особенно если речь идет о прописке несовершеннолетних детей или престарелых родственников.

4. Если целью прописки является не реальное проживание, а получение каких-либо льгот, пособий, избежание налогов и т.п., то такая фиктивная регистрация может быть признана незаконной. За фиктивную регистрацию предусмотрена как административная, так и уголовная ответственность.

5. В перспективе, если встанет вопрос о продаже или ином отчуждении дома, факт регистрации там людей, которые реально не проживают, может создать проблемы. Потребуется их выписка, получение согласия и т.п.

Поэтому, хотя формально право прописывать людей в унаследованном доме у вас есть, делать это стоит только если дом реально пригоден для жилья и люди будут там действительно проживать. В противном случае лучше воздержаться от фиктивной регистрации, чтобы избежать возможных проблем с законом и государственными органами. Если дом в плохом состоянии - имеет смысл сначала привести его в порядок, сделать ремонт, подключить коммуникации, и только потом, при необходимости, оформлять регистрацию.

Здравствуйте! В пункте 2 акта медицинского освидетельствования на состояние опьянения указывается основание для проведения освидетельствования. Порядок заполнения этого пункта регламентируется следующими документами:

1. Приказ Минздрава России от 18.12.2015 N 933н "О порядке проведения медицинского освидетельствования на состояние опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического)". В приложении N 3 к этому приказу приведена форма Акта медицинского освидетельствования на состояние опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического).

2. Инструкция по заполнению учетной формы N 307/у-05 "Акт медицинского освидетельствования на состояние опьянения лица, которое управляет транспортным средством" (утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 10.01.2006 N 1). Хотя эта инструкция относится к освидетельствованию водителей, но принципы заполнения аналогичны.

В пункте 2 акта нужно указать конкретное основание направления на освидетельствование, выбрав один из предложенных вариантов и вписав недостающую информацию (номер протокола о направлении на освидетельствование, дату и время протокола, должность, фамилию и инициалы должностного лица, составившего протокол).

Если основанием является направление работодателя, то указываются реквизиты направления (номер, дата), а также должность, фамилия, инициалы лица, подписавшего направление.

Таким образом, в пункте 2 акта фиксируется документальное основание для проведения освидетельствования - протокол о направлении, направление работодателя и т.п. Это необходимо для подтверждения законности процедуры. Порядок заполнения этого пункта подробно описан в Инструкции, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития РФ от 10.01.2006 N 1, и он согласуется с требованиями более нового Приказа Минздрава РФ от 18.12.2015 N 933н.

Добрый день! Вопрос принадлежности земли под многоквартирным домом действительно является непростым и зависит от ряда факторов. Вот что я могу вам порекомендовать в данной ситуации:

1. Узнайте, формировался ли земельный участок под вашим домом для эксплуатации здания и был ли он поставлен на кадастровый учет. Дело в том, что сам факт проведения межевания еще не означает возникновения прав собственности. Важно, чтобы участок был сформирован именно для обслуживания дома.

2. Запросите в Росреестре выписку из ЕГРН на земельный участок под домом. Она покажет, зарегистрировано ли право общей долевой собственности жителей на эту землю. Отсутствие сведений о зарегистрированных правах, скорее всего, говорит о том, что собственность жильцов на участок пока юридически не оформлена.

3. Обратитесь в местную администрацию за разъяснениями по поводу статуса земли под домом и возможности оформления прав собственности жильцов на нее. В некоторых случаях муниципалитеты сами инициируют этот процесс.

4. Организуйте общее собрание собственников квартир и примите решение об оформлении участка в общую долевую собственность. Это потребуется для дальнейших шагов.

5. Закажите у кадастрового инженера подготовку схемы расположения участка на кадастровом плане территории и межевого плана. Эти документы нужны для постановки надела на кадастровый учет.

6. Подайте заявление в Росреестр или МФЦ о регистрации права общей долевой собственности от имени всех владельцев квартир.

Имейте в виду, что если дома предназначены под снос, то администрация может быть не заинтересована в передаче земли жителям. Но в любом случае собственники квартир имеют право на часть компенсации за участок при изъятии земли для госнужд. Поэтому инициатива жильцов по оформлению своих прав не будет лишней. Если возникнут сложности, лучше обратиться к юристу по земельным вопросам.

Надеюсь, эти рекомендации помогут вам разобраться в ситуации и защитить свои права на земельный участок под домом. Желаю успехов в решении этого вопроса!

В данной ситуации приставы по общему правилу не могут наложить арест на карты мужа, если он не является созаемщиком по кредиту. Однако есть некоторые нюансы, которые нужно учитывать:

1. Согласно ст. 45 Семейного кодекса РФ, по обязательствам одного из супругов взыскание может быть обращено лишь на имущество этого супруга. При недостаточности этого имущества кредитор вправе требовать выдела доли супруга-должника, которая причиталась бы супругу-должнику при разделе общего имущества супругов, для обращения на нее взыскания.

2. Это означает, что приставы могут арестовать только личные счета и карты жены, а также ее долю в общем имуществе супругов (например, половину общего счета или вклада). На личные счета и карты мужа арест по долгам жены не может быть наложен.

3. Однако если на карту мужа поступают доходы жены (например, если муж получает на свою карту часть ее зарплаты или иного дохода), то приставы теоретически могут попытаться наложить арест и на эти средства. В такой ситуации мужу нужно будет доказывать, что это его личные деньги, а не деньги жены.

4. Кроме того, если у приставов есть основания полагать, что жена переводит свои доходы на карты мужа намеренно, чтобы избежать взыскания, они могут попытаться оспорить такие сделки как недействительные и наложить арест на эти суммы.

5. Чтобы минимизировать риски ареста карт мужа, рекомендуется четко разделять личные доходы и счета супругов, не смешивая их. Если на карту мужа все же будет наложен арест, нужно незамедлительно обжаловать действия пристава в суде, доказывая, что арестованы личные средства мужа, а не имущество жены-должника.

Таким образом, по общему правилу карты мужа не могут быть арестованы по долгам жены, если он не поручитель и не созаемщик. Но если есть риск, что жена выводит свои доходы на карты мужа, лучше заранее принять меры предосторожности - разделять финансы, не смешивать доходы, быть готовым отстаивать свои права в суде. А жене стоит попытаться договориться с банком о реструктуризации долга или ином решении проблемы, чтобы минимизировать негативные последствия для семьи.

Действия банка в данной ситуации формально правомерны, но не учитывают ваши реальные обстоятельства. Вот что можно предпринять:

1. Напишите в банк (лучше в письменной форме через отделение или заказным письмом) пояснение, что в связи с потерей работы у вас отсутствует доход вообще, а не просто снизился. Приложите документы, подтверждающие увольнение и постановку на учет в службе занятости. Укажите, что требуемую справку в вашей ситуации получить невозможно.

2. Если банк откажет повторно, обратитесь к финансовому уполномоченному (омбудсмену) с жалобой на действия банка. Омбудсмен уполномочен рассматривать в досудебном порядке споры между гражданами и финансовыми организациями. Решения омбудсмена обязательны для банка. На сайте омбудсмена есть образцы обращений.

3. Параллельно продолжайте поиски работы и постарайтесь трудоустроиться как можно скорее. Как только начнете получать доход, сразу же предоставьте в банк новые документы о доходах и повторно подайте заявление о реструктуризации.

4. Если не получится договориться с банком и не удастся быстро найти новую работу, можно будет рассмотреть вариант банкротства физического лица. Это крайняя мера, но она позволит списать долги, которые вы не в состоянии оплачивать по объективным причин

Как правило я отвечаю на вопросы по сути. Но.. скажите честно, зачем вам справедливость? Вас ведь просто найдут за что уволить. Вчера искали на работе справедливость, нашли, сегодня ищем работу

приставы

Добрый день. Вы его у пристава не видите, потому что возможно нет исполнительного производства.

Исполнительный лист или судебный приказ можно сразу в банк отдать или на работу, без пристава.

На сайте фссп попробуйте найти не по номеру, а по вашим данным: фио и дата рождения. А в сбербанке позвоните на горячую линию или в приложении вопрос этот задайте

Здравствуйте! Юридическая сила оригинала иностранного документа после описанных вами действий будет зависеть от законодательства и практики конкретной страны. Однако в целом такой документ может вызвать вопросы или не приниматься по следующим причинам:

1. Целостность документа нарушена. Если видны следы отделения оригинала от перевода (дырки от степлера, разрывы и т.п.), это может трактоваться как повреждение или изменение документа, что ставит под сомнение его действительность.

2. Печать нотариуса на оригинале. В некоторых странах наличие на оригинале документа штампов, печатей или надписей иностранных органов/лиц (в данном случае - российского нотариуса) может рассматриваться как нарушение формы и ставить под сомнение аутентичность документа.

3. Заклеивание печати нотариуса. Если оригинал содержит следы заклеивания печати нотариуса, это дополнительно усиливает сомнения в неизменности и подлинности документа. Заклеивание может трактоваться как попытка скрыть или удалить отметки нотариуса.

4. Отсоединение от нотариально заверенного перевода. Сам факт того, что оригинал был отсоединен от перевода, к которому он изначально крепился при заверении, может нарушать требования к форме и процедуре легализации/апостилирования иностранных документов.

Общая рекомендация: во избежание проблем лучше запросить в стране выдачи документа его дубликат или повторно оформленный экземпляр. И уже его должным образом перевести и легализовать/апостилировать. Попытки использовать документ, на котором стоят следы произведенных с ним манипуляций, рискованны - он может быть признан недействительным или потребовать дополнительных процедур проверки.

В любом случае, для надежного ответа желательно проконсультироваться с компетентными органами или юристами той страны, где планируется использовать данный документ. Они дадут точную оценку с учетом местного законодательства и практики. Но общий принцип: любые нарушения целостности, формы, отметок на оригинале документа - это риск для его действительности.

Согласно ст. 113 УПК РФ, при неявке по вызову без уважительных причин свидетель может быть подвергнут приводу. Однако закон не дает оперативникам права вскрывать квартиру при осуществлении привода. Вот основные моменты:

1. Согласно ч. 3 ст. 113 УПК РФ, привод производится органами дознания на основании постановления дознавателя, следователя или суда. В постановлении должны быть указаны данные лица, подлежащего приводу, его адрес и основания привода.

2. При этом УПК РФ не содержит норм, разрешающих оперативникам вскрывать жилище при осуществлении привода. Более того, согласно ст. 25 Конституции РФ, жилище неприкосновенно, и никто не вправе проникать в жилище против воли проживающих в нем лиц иначе как в случаях, установленных федеральным законом, или на основании судебного решения.

3. Проникновение в жилище без согласия проживающих в нем лиц допускается только в случаях и в порядке, предусмотренных ст. 165 УПК РФ (при производстве следственных действий - обыска, выемки и др.), и только по судебному решению. Для привода такого исключения закон не устанавливает.

4. Таким образом, оперативники могут осуществлять привод, караулить у двери квартиры, вызывать свидетеля повесткой или по телефону, но не имеют права самостоятельно вскрывать квартиру и проникать внутрь против воли проживающих там лиц.

5. Если оперативники все же незаконно вскроют квартиру, это можно расценивать как нарушение неприкосновенности жилища (ст. 139 УК РФ) и превышение должностных полномочий (ст. 286 УК РФ). Такие действия могут быть обжалованы руководству правоохранительных органов, в прокуратуру или суд.

Поэтому, по закону, при принудительном приводе свидетеля оперативники могут караулить у двери, но не имеют права самовольно вскрывать квартиру. Проникновение в жилище допускается только в предусмотренных законом случаях и на основании судебного решения, к которым привод свидетеля не относится.

В описанной вами ситуации кредитор сохраняет право снова обратиться в суд за взысканием оставшейся части долга. Вот почему:

1. По общему правилу, установленному ст. 196 Гражданского кодекса РФ, срок исковой давности по требованиям из договора займа или кредита составляет 3 года. Однако давность исчисляется отдельно по каждому просроченному платежу, а не с момента заключения договора.

2. Таким образом, если с момента образования конкретной части долга (13 тысяч рублей) прошло менее 3 лет, то кредитор вправе предъявить иск о ее взыскании, даже если сам договор был заключен в 2019 году.

3. Частичное взыскание долга в 2022 году не лишает кредитора права требовать оставшуюся сумму в пределах срока исковой давности. Каждое новое нарушение (просрочка очередного платежа) порождает самостоятельное право на иск.

4. Более того, согласно п. 10 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29.09.2015 N 43, срок исковой давности по искам о просроченных повременных платежах (проценты за пользование займом, лизинговые платежи и т.п.) исчисляется отдельно по каждому просроченному платежу.

5. То, что кредитор уже обращался в суд в 2022 году и взыскал часть долга (15 000 рублей), никак не влияет на его право снова подать иск в пределах срока исковой давности. Каждое требование по конкретному платежу является самостоятельным.

Поэтому, если с момента возникновения оставшегося долга в размере 13 тысяч рублей прошло менее 3 лет, кредитор может снова обратиться в суд за его принудительным взысканием. Для вас как должника имеет смысл попытаться договориться о реструктуризации или отсрочке платежей, а при невозможности - готовиться к судебному разбирательству и возможному исполнительному производству, своевременно обжаловать незаконные действия кредитора или судебных приставов.

Так это не отдельный платёж платёж один и тот же

Это если разные протежы Ну а что если платёж один и тот же Хотя он и так один и тот же они просто по каким-то причинам не стали полностью вбивать в 2022

Да, в вашем случае время службы в армии должно быть включено в специальный педагогический стаж для назначения льготной пенсии по выслуге лет. Вот основные аргументы:

1. Согласно пп. 5 п. 1 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", педагогические работники имеют право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

2. В соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", педагоги имеют право на пенсию по выслуге при наличии стажа не менее 25 лет в учреждениях для детей независимо от возраста.

3. Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 утверждает правила исчисления периодов работы для назначения льготной пенсии педагогам. В п. 2 этих правил указано, что в стаж засчитываются периоды службы в армии, если ей непосредственно предшествовала и за ней непосредственно следовала педагогическая деятельность.

4. В вашей ситуации вы трудоустроились учителем в школу до призыва в армию и сразу после демобилизации продолжили работу в той же должности. Соответственно, служба должна войти в льготный стаж.

5. Этот подход подтверждается и судебной практикой. Например, в Определении Верховного суда РФ от 21.03.2014 N 18-КГ13-145 указано, что служба в армии по призыву включается в специальный стаж, если работник до и после нее работал учителем.

Если ваш работодатель или Пенсионный фонд отказывают включить армию в стаж, рекомендую написать письменное заявление со ссылками на указанные нормативные акты и судебную практику. При необходимости нужно обратиться в суд для защиты своих пенсионных прав. Но в целом закон однозначно на вашей стороне.

Здравствуйте. Спасибо за помощь, но все таки Вы юристы разошлись в ответах рекомендациях по разному. А мне что посоветуете? (кроме самостоятельного изучения статей и законов)

Согласно Федеральному закону от 13.03.2006 N 38-ФЗ "О рекламе", оператором социальной рекламы может быть признана некоммерческая организация (НКО), а не коммерческая организация. Вот соответствующие положения закона:

Статья 10. Социальная реклама

4. В социальной рекламе допускается упоминание о социально ориентированных некоммерческих организациях, а также о физических лицах, оказавшихся в трудной жизненной ситуации или нуждающихся в лечении, в целях оказания им благотворительной помощи.

Статья 3. Основные понятия

НКО - организация, не имеющая извлечение прибыли в качестве основной цели и не распределяющая полученную прибыль между участниками.

Таким образом, правильный вариант ответа - оператором социальной рекламы может быть признана некоммерческая организация (НКО), распространяющая рекламу на принадлежащих ей информационных ресурсах, доступ к которым в течение суток составляет более ста тысяч пользователей сети "Интернет". Коммерческая организация не подходит под это определение.

Нет, знак информационной продукции не является обязательным в рекламе медицинских услуг. Вот почему:

1. Согласно ст. 10 Федерального закона от 29.12.2010 N 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию", знак информационной продукции обязателен для информационной продукции, распространяемой среди детей. Однако реклама медицинских услуг, как правило, не относится к такой продукции и не направлена специально на детскую аудиторию.

2. Требования к рекламе медицинских услуг установлены ст. 24 Федерального закона от 13.03.2006 N 38-ФЗ "О рекламе". В этой статье нет указания на обязательность знака информационной продукции. Вместо этого закон требует, чтобы реклама медуслуг не создавала впечатления ненужности консультации врача, не гарантировала положительного эффекта, не содержала ссылки на конкретные случаи улучшения здоровья и т.д.

3. Знак информационной продукции в рекламе применяется в основном для маркировки таких продуктов, как теле- и радиопрограммы, фильмы, компьютерные игры, печатная продукция (книги, журналы и т.п.). Для рекламы услуг, в том числе медицинских, такая маркировка обычно не используется.

4. В судебной практике отсутствуют случаи, когда отсутствие знака информационной продукции в рекламе медицинских услуг признавалось бы нарушением законодательства о рекламе или о защите детей от вредной информации.

Таким образом, требование об обязательном знаке информационной продукции в рекламе медицинских услуг в законе отсутствует. Главное - чтобы такая реклама соответствовала общим и специальным требованиям Закона "О рекламе", не вводила потребителей в заблуждение и не создавала ложных ожиданий от лечения. А маркировка знаком в данном случае не требуется.

Да, в вашей ситуации есть несколько вариантов решения проблемы с водоснабжением на выделенных многодетным семьям участках. Вот что можно предпринять:

1. Обратитесь в местную администрацию (сельского поселения, городского округа) с коллективным письменным заявлением от жителей о проблеме с водой и с просьбой оборудовать общий колодец на территории, выделенной под административные объекты. Приложите документы о выделении участков, опишите сложности с индивидуальным бурением скважин. Администрация обязана дать официальный ответ.

2. Если администрация откажет, подайте жалобу в вышестоящие органы (районную или областную администрацию, прокуратуру) на бездействие местных властей в вопросе обеспечения инфраструктурой выделенных участков. Ведь само по себе выделение земли без возможности ее использовать из-за отсутствия воды - это нарушение прав многодетных семей.

3. Другой вариант - просить администрацию не делать колодец самостоятельно, а выделить субсидию или иную финансовую помощь на его строительство жителями. Это можно оформить как инициативный проект с долевым участием граждан и местного бюджета. Порядок такого субсидирования можно уточнить в администрации.

4. Стоит также обратиться в региональное министерство/департамент социальной защиты с просьбой о содействии в решении вопроса. На региональном уровне могут быть предусмотрены специальные программы помощи многодетным семьям в обустройстве выделенных участков.

5. Наконец, можно объединиться с соседями и построить общий колодец своими силами, а потом подать в администрацию документы на возмещение части расходов. Некоторые регионы практикуют такой механизм компенсаций за уже понесенные затраты на инфраструктуру.

В любом случае, действовать нужно коллективно, отстаивая общие интересы всех жителей. Ведь проблема с водой касается не одной семьи, а всех получателей участков. Аргументируйте свои обращения тем, что многодетные семьи имеют право на реальную, а не формальную поддержку от государства. А участки без воды - это именно формальность. Добивайтесь содействия от местных и региональных властей всеми законными способами. Если понадобится, обращайтесь в СМИ, к депутатам, в общественные организации. Ваша ситуация не уникальна и решаема, главное - проявить настойчивость и отстаивать свои права.

Ветераны боевых действий имеют право на дополнительный отпуск в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах". Однако право на использование основного оплачиваемого отпуска авансом регулируется Трудовым кодексом РФ.

Вот что можно предпринять в вашей ситуации:

1. Попробуйте объяснить руководству, что ст. 122 ТК РФ не распространяется на дополнительный отпуск для ветеранов. Вы имеете безусловное право на 35 дней ветеранского отпуска независимо от стажа работы в организации.

2. Что касается основного отпуска авансом, то в ст. 122 ТК РФ говорится, что он может быть предоставлен по соглашению сторон. То есть работодатель не обязан, но может пойти вам навстречу. Упомяните, что у вас есть уважительная причина для использования отпусков вместе.

3. Работодатель не может делить ваш основной отпуск на части без вашего согласия. Если вы против разделения, то четко заявите об этом в письменном виде.

4. Если договориться не получается, то рекомендую написать письменное заявление на предоставление основного и дополнительного отпусков. Один экземпляр передайте работодателю, на втором попросите поставить отметку о принятии.

5. В случае отказа вы вправе обратиться в Государственную инспекцию труда или суд за защитой своего права на отпуск. Решение Санкт-Петербургского городского суда не является обязательным для всех, суд может принять иное решение с учетом обстоятельств вашего дела.

6. Также за разъяснениями можно обратиться в ветеранские организации, которые помогут отстоять ваши права.

Главное, не опускайте руки и настаивайте на своем законном праве на отдых. Ветеранский отпуск положен вам в любом случае, а основной работодатель может предоставить авансом при наличии уважительных причин. Попробуйте решить вопрос путем переговоров, а если не получится - отстаивайте свои права всеми законными способами.

Реклама, содержащая неправильные сведения о производителе товара, является недостоверной. Вот почему:

1. Недостоверная реклама - это реклама, которая содержит не соответствующие действительности сведения. Если в рекламе приводятся ложные факты о производителе товара, значит она недостоверна по определению.

2. Недобросовестная реклама - это более широкое понятие, включающее в себя не только недостоверные сведения, но и другие формы введения потребителей в заблуждение. Например, недобросовестной может считаться реклама, порочащая конкурентов или использующая непристойные образы.

3. В законе "О рекламе" РФ четко разграничиваются понятия недобросовестной и недостоверной рекламы в разных статьях (5 и 7 соответственно). Причем именно статья 7 определяет недостоверную рекламу как содержащую несоответствующие действительности сведения.

4. Примером недостоверной рекламы может быть указание в качестве производителя компании, которая в действительности не производила данный товар. Или приписывание производителю наград и достижений, которые ему не принадлежат.

5. При этом неправильные сведения о производителе не обязательно являются намеренным введением в заблуждение. Это могут быть и случайные фактические ошибки. Но в любом случае реклама будет считаться недостоверной.

Таким образом, ложные сведения о производителе однозначно делают рекламу недостоверной, но не всегда недобросовестной в широком смысле этого термина. Недостоверность - более узкое и конкретное понятие, непосредственно связанное с искажением фактов.

Добрый день.

Интересный у вас состав конечно.

Процессуальные нарушения действительно есть.

В рамках такой краткой консультации сложно написать все, что вам необходимо.

Кратко:

Возвращение протокола об административном правонарушении и других материалов дела в орган, должностному лицу, которые составили протокол, возможно только при подготовке дела к судебному рассмотрению и не допускается при рассмотрении дела об административном правонарушении по существу, поскольку ч. 2 ст. 29.9 КоАП РФ не предусматривает возможности вынесения определения о возвращении протокола и иных материалов органу или должностному лицу, составившим протокол, по результатам рассмотрения дела по существу. Лицо, в отношении которого возбуждено дело об административном правонарушении, должно быть извещено о внесении в протокол об административном правонарушении изменений, такому лицу должна быть предоставлена возможность ознакомиться с вносимыми изменениями и принести на них возражения.

Несоответствие субъекта ответственности:

В первичном рапорте указано юридическое лицо как нарушитель

В протоколе необоснованно указано физическое лицо

Лицо привлекается как физическое лицо, а не как должностное лицо, что неверно с учетом его статуса директора

Отсутствие описания вины:

В протоколе не указано, в чем конкретно выражается вина физического лица

Это является существенным процессуальным нарушением, так как нарушает право на защиту

Согласно статье 24.5 КоАП РФ, производство по делу об административном правонарушении не может быть начато, а начатое производство подлежит прекращению при наличии хотя бы одного из следующих обстоятельств:

отсутствие состава административного правонарушения (п. 2 ч. 1 ст. 24.5)

В соответствии со статьей 29.1 КоАП РФ, при подготовке к рассмотрению дела судья обязан выяснить:

правильно ли составлен протокол об административном правонарушении

имеются ли обстоятельства, исключающие производство по делу

достаточно ли имеющихся материалов для рассмотрения дела по существу

Рекомендации:

В судебном заседании следует заявить ходатайство о прекращении производства по делу в связи с:

Отсутствием состава административного правонарушения в действиях физического лица

Неправильным оформлением протокола об административном правонарушении

Существенным противоречием между рапортом и протоколом

Отсутствием описания конкретных противоправных действий привлекаемого лица

В ходатайстве необходимо указать:

Протокол не содержит описания вины конкретного лица

Имеется неустранимое противоречие между рапортом (ЮЛ) и протоколом (ФЛ)

Нарушен порядок привлечения к ответственности (как физического лица вместо должностного)

Данные нарушения являются существенными и неустранимыми. Суд не вправе рассматривать дело по существу при таких нарушениях, поскольку они препятствуют всестороннему, полному и объективному рассмотрению дела и существенно нарушают право на защиту.

Срок привлечения к ответственности по ч. 1 - 90 кал дней. Затягивайте максимально

Здравствуйте! Ситуация, когда работодатель требует от работника выполнения обязанностей, не предусмотренных трудовым договором, к сожалению, нередка. Давайте разберемся, что об этом говорит закон и какие у вас есть возможности действий.

Согласно ст. 60 Трудового кодекса РФ, работодатель не вправе требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Согласно вашему трудовому договору, вы приняты на определенную должность и должны выполнять конкретную трудовую функцию. Эта функция определяется не только самим договором, но и должностной инструкцией, локальными нормативными актами.

Поручение работ, выходящих за пределы трудовой функции, по общему правилу допускается только с письменного согласия работника и за дополнительную плату (ст. 151 ТК РФ). Но есть исключения:

- Временный перевод на другую необходимую работу в случае производственной аварии, простоя, замещения отсутствующего работника (ст. 72.2 ТК РФ). Но это возможно только на срок до 1 месяца.

- Привлечение к сверхурочной работе в случаях, перечисленных в ст. 99 ТК РФ (предотвращение катастрофы, производственной аварии и т.п.).

Если же работодатель систематически требует от вас выполнения функций, не относящихся к вашей должности, да еще и без доплаты - это прямое нарушение трудового законодательства.

Что можно сделать:

1. Напишите свои возражения на требования работодателя в письменной форме. Сошлитесь на ваш трудовой договор, должностные инструкции. Вежливо напомните, что выполнение дополнительной работы требует вашего согласия и оплаты.

2. Если устные переговоры не помогли - подайте на имя работодателя письменную претензию (жалобу) в двух экземплярах. Изложите ситуацию, приведите доводы со ссылками на ТК РФ. Потребуйте прекратить нарушение ваших прав. Один экземпляр претензии вручите работодателю, на втором попросите поставить отметку о получении (или направьте по почте заказным письмом).

3. Если и претензия не возымела действия - вы вправе обратиться с жалобой в государственную инспекцию труда или в прокуратуру. Приложите к жалобе копии трудового договора, должностных инструкций, вашей претензии работодателю и иных документов. Инспекция и прокуратура обязаны провести проверку и принять меры реагирования вплоть до привлечения работодателя к административной ответственности.

4. В случае грубых или систематических нарушений вы можете обратиться в суд с иском о понуждении работодателя к соблюдению трудового законодательства, взыскании доплат за дополнительную работу и компенсации морального вреда. Но лучше использовать этот способ уже после обращения в инспекцию труда или прокуратуру.

5. Как крайняя мера - вы вправе уволиться по собственному желанию, если работодатель существенно изменяет условия вашего трудового договора. Но в этом случае нужно будет доказать факт таких изменений и соблюсти процедуру увольнения.

При этом постарайтесь сохранять корректность в общении, не допускать резких выпадов и эмоций, даже если работодатель ведет себя некорректно. Ваша цель - грамотно и твердо отстоять свои трудовые права, а не втянуться в склоку.

Ситуация, безусловно, неприятная. Никому не хочется портить отношения с начальством. Но и работать за двоих (или делать то, что вам не положено) без доплаты тоже нельзя. Поэтому действуйте поэтапно, переходите от переговоров к более серьезным мерам. В большинстве случаев либо на стадии письменных обращений, либо после проверки трудовой инспекции работодатели одумываются.

Желаю вам успешно отстоять свои права и наладить нормальные рабочие отношения. Но будьте готовы и к тому, что защита ваших интересов может потребовать смены работы. В любом случае - не позволяйте себя эксплуатировать и не бойтесь противостоять самоуправству начальства. Закон на вашей стороне. Удачи!

Нет, арбитражный управляющий не имеет права удерживать ваши социальные выплаты как сироте. Это следует из нескольких норм законодательства о банкротстве и социальном обеспечении.

1. В соответствии с п. 1 ст. 213.25 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)", все имущество гражданина, имеющееся на дату принятия решения суда о признании его банкротом и введении реализации имущества, а также выявленное или приобретенное после даты принятия указанного решения, составляет конкурсную массу, за исключением имущества, определенного п. 3 данной статьи.

2. Согласно п. 3 ст. 213.25 Закона о банкротстве, из конкурсной массы исключается имущество, на которое не может быть обращено взыскание в соответствии с гражданским процессуальным законодательством.

3. В силу абз. 8 ч. 1 ст. 446 ГПК РФ, взыскание по исполнительным документам не может быть обращено на выплачиваемые гражданам пособия (по беременности и родам, единовременные пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременные пособия при рождении ребенка, ежемесячные пособия по уходу за ребенком и др.).

4. Как сирота вы имеете право на дополнительные гарантии по социальной поддержке в соответствии с Федеральным законом от 21.12.1996 N 159-ФЗ "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей". В частности, ст. 6 данного закона предусматривает дополнительные гарантии права на образование, включающие в себя в том числе полное государственное обеспечение до завершения обучения в вузе.

Таким образом, социальные выплаты, которые вы получаете как сирота (на питание, приобретение одежды, учебных принадлежностей и т.д.), имеют специальное целевое назначение, относятся к мерам социальной поддержки и не могут быть удержаны арбитражным управляющим в ходе процедуры реализации вашего имущества. Эти выплаты не включаются в конкурсную массу и должны быть оставлены вам как необходимый минимум средств к существованию.

Если арбитражный управляющий все же удерживает эти выплаты, вам следует незамедлительно обратиться с жалобой на его действия в арбитражный суд, рассматривающий ваше дело о банкротстве. К жалобе приложите документы, подтверждающие целевой характер получаемых вами социальных выплат как сироте (справки из вуза, органов опеки и т.п.).

Также можно подать жалобу на действия арбитражного управляющего в саморегулируемую организацию арбитражных управляющих, членом которой он является. СРО обязана провести проверку действий своего члена и принять меры реагирования.

Кроме того, за консультацией и содействием можно обратиться:

- в органы прокуратуры (при банкротстве они вправе участвовать в деле для защиты публичных интересов);

- в органы опеки и попечительства по месту вашего жительства (они должны содействовать в защите имущественных прав детей-сирот);

- к уполномоченному по правам ребенка в вашем регионе.

Главное - не затягивайте с обжалованием неправомерных действий арбитражного управляющего. Закон на вашей стороне, нужно этим пользоваться. Желаю вам отстоять свои права! В случае необходимости не стесняйтесь просить помощи у компетентных органов. Удачи!

печатном

Ответ отключен модератором

Давайте разберемся, какие последствия могут возникнуть, если вы уволитесь по соглашению сторон, отработав всего 2 дня, и не будете отрабатывать оставшиеся 3 дня.

Прежде всего, нужно понимать, что увольнение по соглашению сторон - это особый случай расторжения трудового договора, который регламентируется ст. 78 ТК РФ. В отличие от увольнения по собственному желанию, где работник должен предупредить работодателя за 2 недели (ст. 80 ТК РФ), при увольнении по соглашению сторон такой обязанности нет.

Дата увольнения, необходимость отработки и другие условия определяются исключительно по договоренности между работником и работодателем. Если вы пришли к работодателю с заявлением об увольнении по соглашению сторон и в нем указали желаемую дату увольнения (например, сегодняшнее число), то работодатель вправе либо согласиться с этой датой, либо предложить иную.

Поэтому если вы в заявлении указали, что просите уволить вас через 5 дней, то эти 5 дней и будут вашим сроком отработки. Если работодатель подпишет такое заявление, то у него не будет оснований требовать от вас отработки сверх этих 5 дней.

Теперь о последствиях увольнения без отработки 3 дней. Если работодатель согласовал с вами именно 5-дневный срок, а вы уйдете раньше, то такой уход будет считаться прогулом со всеми вытекающими последствиями:

- Работодатель вправе будет уволить вас за прогул по подпункту "а" п. 6 части первой ст. 81 ТК РФ.

- В трудовую книжку будет внесена запись об увольнении за прогул, что негативно скажется на вашей деловой репутации.

- Вы лишитесь заработка за те дни, которые не отработали.

- Работодатель может взыскать с вас ущерб, причиненный вашим уходом (если таковой будет).

Поэтому лучший вариант действий для вас - это все-таки отработать все 5 дней, которые вы указали в заявлении. Это позволит избежать негативных последствий.

Если же по каким-то причинам вы все-таки решите уйти раньше, настоятельно рекомендую еще раз поговорить с работодателем и объяснить причины. Возможно, он войдет в ваше положение и согласует увольнение раньше. В этом случае нужно будет подписать дополнительное соглашение к трудовому договору с указанием новой даты увольнения.

Если же договориться не получится, то придется либо отрабатывать положенный срок, либо быть готовым к последствиям увольнения за прогул.

В любом случае рекомендую не сжигать мосты и не портить отношения с работодателем. Даже если вы проработали у него всего пару дней, лучше уйти по-хорошему. Мир тесен, ненужные конфликты ни к чему. Но и свои интересы тоже нужно учитывать. Надеюсь, вы найдете оптимальное решение этой ситуации. Желаю вам успехов!

Давайте по порядку разберемся в вашей ситуации и определим возможные варианты действий.

Прежде всего, нужно понимать, что если квартира приватизировалась в 90-е годы на 5 человек, то все они стали сособственниками, и у каждого возникла определенная доля в праве собственности. То, что размер долей не был указан, означает, что доли считаются равными. То есть в вашем случае у каждого из 5 участников приватизации изначально была 1/5 доли квартиры.

Далее, свекровь, которая выписалась и проживала отдельно, сохранила свое право собственности на 1/5 долю, если только не подарила или не продала ее кому-то из родственников. Если таких сделок не было, то на момент ее смерти в состав наследства входит 1/5 доля квартиры.

По общему правилу, наследники должны обратиться к нотариусу в течение 6 месяцев с момента смерти наследодателя, чтобы подать заявление о принятии наследства. Однако если они фактически приняли наследство (например, проживали в квартире, оплачивали коммунальные услуги), то считаются принявшими наследство, даже если не обращались к нотариусу (п. 2 ст. 1153 ГК РФ).

Тем не менее, сейчас, в связи с процедурой перерегистрации прав в российском реестре, такое "фактическое" принятие наследства, видимо, не учитывается. Поэтому МФЦ и отправляет вас к нотариусу для официального оформления наследственных прав.

Что можно сделать:

1. Узнайте в нотариальной палате вашего региона, какие документы нужны для оформления наследства, уточните размер госпошлины и тарифов на услуги правового и технического характера. Попросите письменное обоснование размера платежей.

2. Если сумма кажется завышенной, можно попробовать поискать другого нотариуса с более низкими тарифами. Размер тарифов нотариусы устанавливают самостоятельно.

3. Подайте нотариусу заявление о принятии наследства. По умолчанию доля свекрови будет делиться поровну между наследниками первой очереди - ее сыном и внуками. После подачи заявления нотариус выдаст свидетельство о праве на наследство.

4. С этим свидетельством снова обратитесь в МФЦ или Росреестр для регистрации прав на квартиру с учетом долей всех сособственников, включая унаследованную долю свекрови.

5. Дополнительно можете написать обращение в Минюст России и Федеральную нотариальную палату с просьбой разъяснить обоснованность установленных в вашем регионе тарифов на оформление наследства. Если будут выявлены нарушения, возможно, часть денег удастся вернуть.

6. Если позволяют средства, можно проконсультироваться с юристом по наследственным делам, который детально изучит вашу ситуацию и поможет оптимизировать расходы на оформление документов.

Понимаю, что тарифы нотариусов кажутся несправедливыми, учитывая, что доля свекрови составляла лишь 1/5 квартиры. Но, к сожалению, вы столкнулись с необходимостью соблюдения новых российских процедур, а они действительно недешевы.

В любом случае постарайтесь сохранить все чеки и квитанции об оплате услуг нотариуса. Если в итоге вам удастся добиться перерасчета, это поможет вернуть излишне уплаченные средства. Желаю вам терпения и успехов в решении этого вопроса! Уверен, что в конце концов ваши права на квартиру будут надлежащим образом зарегистрированы.

В такой ситуации эксперт должен действовать строго в рамках процессуального законодательства и методических рекомендаций для экспертов. Вот возможный алгоритм действий:

1. Разъяснить сторонам, что экспертиза проводится на основании определения суда, которое обязательно для всех лиц, участвующих в деле. Недопуск эксперта и другой стороны на объект является нарушением этого определения и влечет ответственность по ст. 17.14 КоАП РФ (воспрепятствование законной деятельности судебного пристава).

2. Попытаться выяснить у не пускающей стороны мотивы такого поведения, разъяснить ей последствия. Предложить ей добровольно обеспечить доступ на объект для всех участников экспертизы.

3. При отказе обеспечить доступ - связаться по телефону с судом, назначившим экспертизу, и/или судебным приставом-исполнителем. Сообщить о чинимых препятствиях, попросить оказать содействие в обеспечении доступа на объект.

4. До прибытия пристава или представителя суда не начинать проведение экспертизы, поскольку это будет нарушением принципа равенства и состязательности сторон. Всем участникам должны быть обеспечены равные возможности участия в экспертных действиях.

5. Подробно зафиксировать в протоколе/акте факт воспрепятствования одной из сторон доступу на объект другой стороне и эксперту. Желательно осуществить фото или видеофиксацию этого нарушения. Такие материалы могут быть потом приобщены к делу.

6. Если после вмешательства суда/пристава доступ на объект так и не был предоставлен - составить акт о невозможности проведения экспертизы на месте с указанием причин. Такой акт с сопроводительным письмом нужно направить в суд. Если есть возможность провести экспертизу без выезда на место (например, по документам) - сделать это.

7. В экспертном заключении обязательно отразить факт воспрепятствования проведению экспертизы со стороны одного из участников дела. Это может стать основанием для признания судом экспертизы неполной/недостоверной или поводом для назначения повторной экспертизы.

Самое главное - не поддаваться на возможные провокации и угрозы недобросовестной стороны, действовать строго в рамках закона и своих полномочий. Обо всех противоправных действиях в отношении эксперта нужно незамедлительно информировать органы правопорядка.

В целом, подобное поведение стороны процесса - это грубое процессуальное нарушение, за которое суд может применить к ней жесткие санкции вплоть до привлечения к ответственности за неуважение к суду. Эксперт в такой ситуации должен проявить принципиальность и не позволить вовлечь себя в недобросовестные "игры" какого-либо участника дела.