Вам необходимо зарегистрировать свое право как на объект, незавершенный строительством.

В соответствии с Федеральным законом от 08.02.2003 г. № 25-ФЗ. Статья 14. минимальный размер пособия не может быть менее минимального размера оплаты труда. В настоящее время он составляет 800 рублей (Федеральный закон от 29.01.2004 г. № 198 –ФЗ)

Максимальный размер пособия составляет 15 000 рублей (Федеральный закон от 22.12.2005 № 180-ФЗ).

Замечу так же, что Вы имеете право на единовременное пособие в размере 8 000 рублей при рождении ребенка.

За получением пособия Вы должны обратиться в органы социальной защиты.

Подать в суд для определения места проживания ребенка и порядка осуществления родительских прав.

Выселите их через суд за нарушение пользования помещением и Ваших прав (ст. 91 ЖК РФ) и в связи с отсутствием права пользования. Предварительно зафиксируйте факты нарушений - курение, ругань, перемещение мебели.

Такого запрета нет.

Действия незаконны. Не Вы должны были доказывать, что товливо Ваше, а они, что оно не Ваше (т.е., что вы его украли). Вас просто обокрали сотрудники милиции. Советую обратиться в службу собственной безопасности МВД - тел. 200 96 66

Нет, не правы.

В соответствии со ст.23 ЖК РФ в согласии жильцов дома нет необходимости.

Здравствуйте.

Судя по всему, квартира не была в собственности родителей подруги. Таким образом, не понятно как брат мог продать квартиру, которая ему не принадлежала. Возможет только обмен. Если именно так и произошло, то Вашей сестре необходимо подавать заявление в районный суд как можно быстрее с заявлением о признании права пользования помещением, в котором она проживала. А так же признавать сделку по обмену и дальнейшей приватизации незаконной, в связи с нарушением ее прав. А вообще нужно, конечно, больше информации, что бы дать более конкретный ответ.

Требование о предоставлении трудовой книжки неправомерно, т.к. требование о предоставлении трудовой книжки возникает только в том случае, если Вы не работаете и обращаетесь в орган социальной защиты (согласно п. 22 Постановления Правительства РФ № 883 от 04.09.95 г. )

Вы же представили достаточный комплект документов. Выплачивается пособие не позднее 10 дней с даты предоставления документов. (п. 23 того же Постановления).

А вообще вот краткая справка по Вашему вопросу:

Отпуск по беременности и его оплата

В соответствии со ст. 255 ТК РФ по заявлению и в соответствии с медицинским заключением женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере. Таким образом, моментом наступления страхового случая считается дата подачи соответствующего заявления.

Размер пособия и порядок его исчисления устанавливается следующими нормативными актами.

Размер

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Статья 8.

Согласно вышеуказанному закону пособие по беременности устанавливается в размере среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по беременности и родам, с учетом непрерывного трудового стажа.

Вопросы исчисления непрерывного трудового стажа, учитываемого при назначении пособия по временной нетрудоспособности, регулируются Постановлением Совета Министров СССР от 13.04.1973 N 252 "Об утверждении Правил исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию". Согласно пп. А п. 9 указанного нормативно-правового акта время обучения в высшем учебном заведении не входит в трудовой стаж.

Отмечу, что в настоящее время действие статьи 8 Закона № 81-ФЗ приостановлено на 2006 г. в части срока трудового стажа при исчислении пособия по беременности и родам. В связи с этим пособие по беременности и родам в 2006 году должно исчисляться в размере среднего заработка независимо от продолжительности непрерывного трудового стажа.

В соответствии с Федеральным законом от 08.02.2003 г. № 25-ФЗ. Статья 14. минимальный размер пособия не может быть менее минимального размера оплаты труда. В настоящее время он составляет 800 рублей (Федеральный закон от 29.01.2004 г. № 198 –ФЗ)

Максимальный размер пособия составляет 15 000 рублей (Федеральный закон от 22.12.2005 № 180-ФЗ).

Смысл в том, что исчислять тебе пособие должны исходя из суммы не меньше 800 рублей, независимо прерывался у тебя стаж или нет. А исчислять должны с того момента, как ты подашь заявление о предоставлении отпуска.

Замечу так же, что ты имеешь право на единовременное пособие в размере 8 000 рублей при рождении ребенка.

Порядок

Порядок исчисления среднего заработка установлен в Положении утв. Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 г. № 213.

Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации независимо от источников этих выплат.

Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (рабочих, календарных) в периоде, подлежащем оплате.

Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней.

Утвержден порядок оплаты в 2006 году государственным и муниципальным учреждениям здравоохранения услуг по оказанию медицинской помощи женщинам в период беременности и родов.

Оплата будет осуществляться региональными отделениями Фонда социального страхования РФ на основании талонов родового сертификата, выдаваемого женской консультацией с 30 недель беременности (при многоплодной беременности - с 28 недель).

Суммы, причитающиеся за каждую женщину, получившую медицинскую помощь, составляют 2,0 тыс. рублей для женских консультаций и 5,0 тыс. рублей для родильных домов (Приказ Минздравсоцразвития РФ от 10.01.2006 N 5; зарегистрирован в Минюсте РФ 15.02.2006 N 7498).

В соответствии с Приказом:

1. Форма родового сертификата включает корешок родового сертификата, предназначенный для подтверждения выдачи родового сертификата, талон N 1 родового сертификата, предназначенный для оплаты услуг, оказанных женщинам учреждениями здравоохранения в период беременности на амбулаторно-поликлиническом этапе, талон N 2 родового сертификата, предназначенный для оплаты услуг, оказанных женщинам учреждениями здравоохранения в период родов в родильных домах (отделениях), перинатальных центрах, и родовый сертификат, служащий подтверждением оказания медицинской помощи женщинам в период беременности и родов учреждениями здравоохранения.

Одновременно с родовым сертификатом женщине выдается Памятка, содержащая информацию по правам и обязанностям женщины в отношении родового сертификата (приложение N 1 к настоящему Порядку).

2. Оплата услуг по медицинской помощи осуществляется на основании родовых сертификатов, выданных женщинам при предъявлении ими паспорта или иного документа, удостоверяющего личность, страхового полиса обязательного медицинского страхования и страхового свидетельства государственного пенсионного страхования.

При отсутствии у женщины страхового полиса обязательного медицинского страхования, страхового свидетельства государственного пенсионного страхования либо документа, подтверждающего регистрацию по месту жительства (пребывания), услуги по медицинской помощи на основании талонов родовых сертификатов могут быть оплачены при наличии в соответствующих графах отметки о причине отсутствия документов.

3. При наблюдении женщины на амбулаторно-поликлиническом этапе в нескольких женских консультациях оплате региональным отделением Фонда подлежит талон N 1 родового сертификата, представленный в региональное отделение Фонда женской консультацией, наблюдавшей беременную женщину наиболее длительное время.

Вам предоставят квартиру с с расчетом 18 кв. м на человека (ст. 50 ЖК РФ). При этом квартира должна находится в том же районе (ст. 3 Закона Москвы № 21). Т.к. квартира предоставляется лицам разного пола, то она должны быть двухкомнатной (ст. 58 ЖК РФ).

Т.к. родственник не приватизировал квартиру по причине отказа администрации он считается не рализоваввшим свое право на приватизацию. Теперь приватизировать квартиру вправе лица, получившие ее в найм и не реализовавшие свое право на приватизацию.

Cрок бесплатной приватизации продлен до 1 марта 2010 года.

Да, эти элементы являются общей долевой собственностью жильцов многоквартирного дома. Однако это не является основанием для истребования у Вас их согласия на перевод помещения в нежилое. Перечень документов, необходимых для этого указан в ст. 23 ЖК РФ и такой документ как согласие 50 % жильцов этой статьей не предусмотрен.

В таком случае Вы обязаны получить согласие дочери на вселение нового жильца, т.к. Ваша дочь обладает теми же правами, что и Вы (ст. 69 ЖК РФ)

САНПИН 2.2.1/2.1.1.1200-03

Вам следует обратиться в ТОРЗ (территориальный отдел Департамента земельных ресурсов г. Москвы). См. Постановление Правительства Москвы № 929-ПП.

В соответствии со ст. 255 ТК РФ по заявлению и в соответствии с медицинским заключением женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере. Таким образом, моментом наступления страхового случая считается дата подачи соответствующего заявления.

Размер пособия и порядок его исчисления устанавливается следующими нормативными актами.

Размер

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Статья 8.

Согласно вышеуказанному закону пособие по беременности устанавливается в размере среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по беременности и родам, с учетом непрерывного трудового стажа.

Вопросы исчисления непрерывного трудового стажа, учитываемого при назначении пособия по временной нетрудоспособности, регулируются Постановлением Совета Министров СССР от 13.04.1973 N 252 "Об утверждении Правил исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию". Согласно пп. А п. 9 указанного нормативно-правового акта время обучения в высшем учебном заведении не входит в трудовой стаж.

Отмечу, что в настоящее время действие статьи 8 Закона № 81-ФЗ приостановлено на 2006 г. в части срока трудового стажа при исчислении пособия по беременности и родам. В связи с этим пособие по беременности и родам в 2006 году должно исчисляться в размере среднего заработка независимо от продолжительности непрерывного трудового стажа. Разъяснениями ФСС уточнено, что такой порядок будет применяться и далее, до установления

В соответствии с Федеральным законом от 08.02.2003 г. № 25-ФЗ. Статья 14. минимальный размер пособия не может быть менее минимального размера оплаты труда. В настоящее время он составляет 800 рублей (Федеральный закон от 29.01.2004 г. № 198 –ФЗ)

Максимальный размер пособия составляет 15 000 рублей (Федеральный закон от 22.12.2005 № 180-ФЗ).

Смысл в том, что исчислять пособие должны исходя из суммы не меньше 800 рублей, независимо прерывался стаж или нет и есть ли стаж вообще. А исчислять должны с того момента, как подается заявление о предоставлении отпуска.

Замечу так же, что Вы имеете право на единовременное пособие в размере 8 000 рублей при рождении ребенка.

Порядок

Порядок исчисления среднего заработка установлен в Положении утв. Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 г. № 213.

Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации независимо от источников этих выплат.

Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (рабочих, календарных) в периоде, подлежащем оплате.

Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней.

Здравствуйте.

Нужно уточнить все сроки.

Но схематично описать ситуацию можно так.

С того момента как у Вас истек срок заявления на отпуск и вы не продлили его письменно Вы совершили прогул (пп. а п. 5 ст. 81 ТК РФ). Увольнение за прогул является мерой дисциплинарной ответственности (п. 3 ст. 192 ТК РФ). Для привлечени работника к дисциплинарной ответственности установлен срок - 1 месяц со дня обнаружения. Т.к. то, что Вы не явились на работу зафиксировано, то данный факт считается обнаруженным. И , т.к., работодатель не посчитал нужным применить к Вам меры дисциплинарного воздействия, уволить Вас не могут. Посоветовал бы Вам выйти на работу и ходить до тех пор, пока Ваш вопрос не решиться, что бы не давать оснований, для применения к Вам данного дисциплинарного взыскания в будущем, раз уж работодатель этим угрожает.

К вопросу о сокращении. В соответствии со ст. 178 ТК РФ Вам обязаны выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Порядок исчисления среднего заработка установлен в Положении утв. Постановлением Правительства РФ от 11.04.2003 г. № 213.

Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации независимо от источников этих выплат.

Нужно согласие всех проживающих с квартиросъемщиком (ст. 69-70 ЖК РФ)

Уточните, что значит снимаем. Чья это квартира?

нет, с Вас не вправе требовать иные документы, кроме предусмотренных ЖК РФ ст. 23. Перечень закрытый и согласие жильцов в него не входит.

Орган опеки и попечительства откажет Вам в согласии на сделку по отчуждению имущества, принадлежащего несовершеннолетнему до того, как на него не будет оформлена в собственность (именно в собственность, а не просто регистрация по месту жительства) другая площадь. Т.е. Вы не сможете совершить сделку купли-продажи старой квартиры и зарегистрировать ее.

Т.к. Ваш отец является собственником квартиры, то согласно, ст. 126 ЖК РФ, он вправе вселить Вас, как членов семьи. Социальные нормы в данном случае, не являются препятствием и не применяются.

В соответствии со ст. 38 СК РФ имущество, делиться при расторжении брака по ребованию одного из супругов в равных долях (если не имеется обстоятельств, увеличивающих долю одного из супругов, например, с кем будет проживать несовершеннолетний ребенок).

Факт регистрации в настоящее время, согласно ЖК РФ не носит никакого правоустанавливающего значения. Поэтому независимо от факта снятия с регистрационного учета супруг сохранит право собственности на причитающуюся ему часть имущества.

Получение Вами образования в неаккредитованном учебном заведении с выдачей итогового документа о квалификации считается получением высшего образования впервые в изранном Вами объеме (бакалавр, специалист, магистр). Если вы получили диплом одной из ступеней (бакалавр, например), то освоение следующей ступени в другом ВУЗе с получением диплома ГО считается продолжением первого высшего образования.

В любом случае Выпускник неаккредитованного ВУЗа вправе получить позднее диплом государственного образца в соответсвующем заведении на условиях экстерната, в порядке установленном для получения образования впервые. Т.е. эта ситуация так же будет рассматриваться как получение высшего образование впервые.

Вы же получаете его в заочной форме, что формально ( с т.з. ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании") уже можно толковать как получение второго высшего образования.

Что касается вопроса о профпереподготовке, то это является формой дополнительного образования, которое определяется законом, как образование, целью которого является повышение квалификации. Следовательно профпереподготовка - это повышение квалификации.

Ситуация об оплачиваемых учебных отпусках в Вашем случае следующая:

Т.к. согласно ТК РФ в случае обучения в 2-х учебных заведениях гарантии и компенсации представляются только в связи с обучением в одном из них, а обязанность работодателя предоставления гарантий и компенсаций для получения дополнительного образования не предусмотрена, Вам лучше выбрать как основание обучение по заочной форме. Однако, в этом случае, как я уже комментировал выше, работодатель вправе посчитать, что Вы получаете образование второй раз и на законных основаниях отказать.

Обязаны.

Учитывайте, что в соответствии со ст.81 СК РФ размеры алиментов определяются следующим образом: на одного ребенка - одной четверти, на двух детей - одной трети, на трех и более детей - половины заработка и(или) иного дохода родителей.

Размер этих долей может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных заслуживающих внимания обстоятельств.

Информацию как составить исковое заявление можно найти у мирового судьи, который будет рассматривать дело.

Нет, не сможете. См. ТК РФ ст. 127

Ваша мать и Вы с сестрой являетесь наследниками Вашего отца. 13 лет назад у Вас открылось наследство. Документ, подписаный Вашей матерью не может считаться завещательным отказом, т.к., по видимому, не соответствует предъявляемым к таким документам требованиям. но даже если это и так, то Ваша мать отказалась только от своей доли и не могла отказаться от Ваших долей. Это было бы возможно только если бы отказались Вы, а она бы действовала как Ваш законный представитель. Но для этого ей потребовалось бы согласие органа опеки и попечительства. Прошедший срок может быть восстановлен судом, т.к. до настоящего момента Вы, видимо, не имели возможности вступить в наследство.

Если Ваша дочь не является сособственником данной квартиры, то она не имеет никаких возможностей выселить лицо, которому Вы, как собственник, предоставили проживание.

Если Ваша дочь сособственник, и у Вас не выделены доли, то она вправе требовать прекращения пользования Вашим с ней общим имуществом.

Документ, имеющийся у Вас на руках является достаточным доказательством того, что Вам принадлежит право собственности на земельный участок. Если вы планируете продать его, то в процессе купли-продажи Вы обязаны произвести регистрацию Вашего права и получить Свидетельство о гос. регистрации прав на недвижимое имущество. Для этого Вы должны представить:

1. Акт органа (видимо это садовое товарищество, в Вашем случае) на основании которого Вам был предоставлен участок

2. Свидетельство на право собственности

3. Кадастровый план участка

Факт снятия с регистрационного учета по месту жительства, равно как и факт постановки на учет по месту жительства фиксируется в домовой книге, данные из которой можно получить в форме расширенной выписки. Вам нужно заказать две выписки - из домовой книги по прежнему месту проживания и из домовой книги по новому месту проживания несовершеннолетних.

Соберите все документы, связанные с ремонтом кабеля соседа у ремонтной организации (акты, заключения, рапорты) и ремонта Вашего кабеля. Так же подготовте все документы связанные с первоначальной прокладкой кабеля. Особенно в части проектной документации. Вы можете привлечь в процесс проектировщиков как третьих лиц.

В ы можете обратиться в трудовую инспекцию с требованием привлечь работодателя к ответственности за нарушение законодательства в сфере труда ( работодатель не вправе отправлять Вашу трудовую книжку по почте до получения Вашего согласия на это - ст. 62 ТК РФ и п. 36 Постановления) и обязать выполнить требования трудового законодательства в части восстановления трудовой книжки.

Далее, Вы вправе обратиться в суд с требованием возместить материальный ущерб в размере неполученного дохода за все время, что Вы были лишены возможности трудиться (ст. 234 ТК РФ).

Моральный ущерб так же можно пытаться взыскать если Вы сможете доказать. что Вам причинили нравственные или физические страдания (ст. 151 ГК РФ).

Я прошу прощения, но если и Вы и Ваша мать собственники трехкомнатной квартиры, то кроме варианта с разменом возможно:

- определение в судебном порядке пользования местами общего пользования (что вряд ли изменить саму обстановку в квартире)

- отказ с Вашей стороны в ее пользу с компенсацией (не реально, т.к. у нее нет денег)

- выделение доли, превращение квартиры по сути в комунальную и продажа ее цыганам (по принципу - "так не доставайся ты никому"), при этом Вам опять же негде будет жить.

Размен - оптимальный вариант.

Вы вправе получить имущественный налоговый вычет по уплате налога на доходы физических лиц в сумме фактически произведенных расходов (т.е. всей суммы) на приобретение жилья т.к. она менее 1 000 000, в соответствии с п. 2 ст. 220 НК РФ

если земельный участок под домом находится в долевой собственности (а на это похоже, т.к. дом разделен) то они действительно так же должны принять участие в оформлении земепьного участка, если не хотят этого делать, то пусть выдадут доверенность на оформление. О каком договоре купли-продажи идет речь? В любом случае договор заверять нотариально не нужно.

Для того, что бы не зависеть от соседей я бы посоветовал провести межевание земельного участка с образованием двух отдельных участков.

Рекомендую ознакомиться с Постановление Правительства № 83 от 13.02.2006 г.

Горгаз вправе Вам выставить тех. условия подключения, подтвержденные расчетами.

Попытаться согласовать пристройку как незаконную перепланировку и после этого приватизировать квартиру.

За ущерб должен отвечать причинитель вреда (ст. 1064 ГК РФ) Для обоснования свое позиции составьте комиссию из представителей ЖЭУ, соседей, МЧС, ТСЖ, и составьте акт осмотра залитого помещения. Потребуте у ЖЭУ выдать заключение о причинах залива. Если те откажуться - вызовите частную экспертную организацию. С составленнм актом можно идти в суд. Если выиграете, я бы порекомендовал продать долг коллекторной организации.

Работодатель в данном случае нарушил ст. 59 ТК РФ, т.к. перечень оснований, указанных в этой статье является исчерпывающим и может быть дополнен только федеральным законом. Работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27.КоАПП РФ. Орган, занимающийся проверкой такого рода правонарушений - государственная инспекция по труду.

Далее, Вашей жене не могут отказать в выдаче полиса ОМС на основании отсутствия договора со страховой компанией, т.к. согласно ст.9 закона "О медицинском страховании граждан в РФ" страхователь (а это, в том числе и организации, в которых работаю сотрудники по трудовым договорам) обязан заключить такой договор. Более того, Ваша организация платит ЕСН, в который входит и оплата стоимости обязательного медицинского страхования. Для разъяснения этого вопроса Вы можете обратиться в территориальное отделение фонда обязательного медицинского страхования.

Срок действия кадастрового плана не законодательно не определен. Более того, согласно совместным разъяснениям Московской областной регистрационной палаты, Комитети по земельным ресурсам и землеустройству Московской области, данный документ является бессрочным. В то же время, практика в г. Москва, показывает, что ФРС требует кадастровые планы, выданные сроком не позже года. Межевание в любом случае не придется делать заново, т.к. этот процесс устанавливает границы участка и фиксирует пока участок не измениться. Более вероятно - заказ копии кадастрового плана (уже как информацию из Единого государственного земельного кадастра).

БТИ не вправе отказать в выдаче документов в случае, если земельный участок под объектом недвижимости (путями, в Вашем случае) не принадлежит Вам. Т.к. Вашей организации, как собственнику путей принадлежит преимущественное ПРАВО приобретения этого землеьного участка (ст. 35 ЗК РФ), организация вправе отказаться от приобретения этого участка и продать имеющееся у нее имущество. Укажите точнее основания по которым отказывает БТИ.

Укажите, пожалуйста:

- дату приватизации

- проживали ли вы совместно в квартире до ее приватизации

- проживаете ли в квартире сейчас.

Обратитесь в орган социальной защиты по месту жительства.

Здравствуйте!

Постановление о привлечении к административной ответственности вручается под расписку или отправляется по почте в течение трех дней с момента вынесения. Уведомление о вручении не предусмотренно установленным в КоАПП РФ порядком. Однако, в силу того, что сроки на вступление в силу постановления о привлечении к административной ответственности начинают исчисляться с даты вручения данного решения обвиняемому (ст.ст. 30.3, 31.1 КоАПП РФ), обычно уполномоченный орган отправляет все документы по административному делу заказными письмами с уведомлением о вручении.

Больше интересен следующий вопрос: как в отношении Вас можно было вынести решение о применении взыскания, если Вы не были ни ознакомлены с протоколом административного расследования, ни присутвовали на рассмотрении дела об административном правонарушении и не получали ни эти документы, ни приглашение на их составление.

Порядок рассчета торговых надбавок на продукты детского питания Вам нужно узнать по месту нахождения Вашей организации, т.к. согласно Постановлению Правительства РФ № 239 от 07.03.95 право регулирования цен и тарифов по данной категории товаров предоставлено органам власти субъектов РФ.

Здравствуйте!

Статус индививидуального предпринимателя дает возможность физическому лицу заниматься предпринимательской деятельностью (ст. 23 ГК РФ).

Вы, как физическое лицо, заключили договор аренды. Заключая впоследствии иные договоры, в том числе и субаренды, Вы так же заключаете их от своего имени,как физическое лицо, независимо от наличия у Вас статуса индивидуального предпринимателя. Однако, Вы имеете право указывать свой статус в договоре.