В какой срок мне должны выплатить денежное содержание при увольнении по собственному желанию.
ОтветитьЗдравствуйте, Влад!
В трудовом кодексе, в ст.140 ТК РФ сказано, что все выплаты, причитающие работнику, должны быть выплачены в последний рабочий день. А если последний рабочий день не совпадает со сменой, если работа по сменам, то работодатель должен выплатить сотруднику выплаты на следующий день после получения от работника требования о полном расчете.
Как нужно отправлять кассационную жалобу (пропущен срок для обжалования) на судебный акт первой инстанции -- заказным письмом в верх. Суд?
ОтветитьЗдравствуйте, Гуля!
Судебный акт суда первой инстанции обжалуют в апелляционную инстанцию, таков порядок обжалования. Если Вы пропустили срок для обжалования, то можете вместе с апелляционной жалобой подать заявление о восстановлении пропущенного срока. В заявлении нужно указать причины пропуска Вами срока для обжалования. Суд может восстановить срок для обжалования, если сочтет причины пропуска срока уважительными.
Что делать если временами мать уходит из дому и бросает своих троих детей.
Мальчик 2 года, девочка 5-6 лет, девочка 14 лет.
ОтветитьЗдравствуйте, Светлана!
Для начала надо узнать, почему мать временами уходит. Возможно она работает вахтовым методом, семья ведь на что-то живет. Если мать не работает, и просто уходит, тогда можно сообщить в органы опеки и попечительства. Возможно бабушка станет опекуном детей, и будет получать денежное пособие.
Как правильно моей маме получить в наследство ружье от умершего отца и написать доверенность на брата на продажу данного ружья?
ОтветитьМожно ли получить отсрочку от армии, если сын после школы поступил на заочное отделение в ВУЗ, и на какой срок.18 лет будет в декабре.
ОтветитьВ конце года сформировалась академ. Задоложенность по двум предметам (10 класс) В конце года не пересдала, так как уехала. Сказали пересдавать в конце лета—не пересдала. Есть ли ещё шанс пересдать и что делать в такой ситуации вообще?
ОтветитьКак получить копию или дубликат свидетельства о рождении. Если живу в другом город.
ОтветитьМогут ли судебные приставы описать кухонный гарнитур?
ОтветитьЗдравствуйте, Сергей!
Вот перечень того, что могут описать судебные приставы в квартире:
- предметы мебели, если они еще в надлежащем состоянии и могут быть впоследствии реализованы;
- новые комплекты посуды;
- техника бытового назначения – исключение составляет только холодильник;
- предметы роскоши – драгоценности, норковые шубы.
Следует сохранять всю документацию на эти предметы, поскольку если они не принадлежат должнику, это нужно будет доказать в суде.
- недвижимое имущество, если оно не находится под залогом.
Если же предметом иска является долг за коммунальные услуги, должника могут выселить из этой жилой площади, предоставив ему меньшую жилплощадь.
Все напрямую зависит от размера долга.
Унаследовал по закону по праву представления от деда 1/2 долю, будучи внуком и дядя, его родной сын унаследовал 1/2 долю, но дядя прописан именно в этой квартире, а я прописан в другой квартире. Я не могу получить право доступа даже в квартиру на свою 1/2 долю, т.к. дубликат ключей дядя не выдаёт, мотивируя, что у меня есть своё жильё и я не прописан в квартире деда. Как же мне получить элементарный доступ к местам общего пользования, как получить ключи от входной двери в эту квартиру моего умершего деда? Может стоит прописаться в ту 1/2 часть, которую унаследовал я от деда по праву представления?
Спасибо.
ОтветитьУменьшают ли сумму пенсию по потере кормильца если находиться в академическом отпуске? ''
ОтветитьЗдравствуйте, Татьяна!
Право на получение пенсии по потере кормильца получают члены семьи умершего, являющиеся его иждивенцами. Такое право распространяется на детей, обучающихся на дневной форме обучения. В период академического отпуска за обучающимся сохраняется статус студента дневного отделения, следовательно нет оснований для прекращения получения данной пенсии.
Мне 19 лет, подскажите пожалуйста, когда мне было 10 лет у меня умер отец, и с тех пор я получаю пенсию по потере кормильца, когда мне исполнилось 19 лет у меня умерла мать, тем самым я стал сиротой, подскажите пожалуйста, имею ли я какие нибудь льготы, кроме увеличенной пенсии по потере кормильца.
ОтветитьСделали ремонт помещение было все в мазуте убрали все станки обшили стены мдф вагонкой потолок подвесной армтронг двери витражные поставили линолиум дорогой постелили при этом выравнили полы и многое др. является ли это неотделимым имуществом арендодателя.
ОтветитьЗдравствуйте, Сергей!
Статья 623 ГК РФ - Улучшения арендованного имущества
1. Произведенные арендатором отделимые улучшения арендованного имущества являются его собственностью, если иное не предусмотрено договором аренды.
2. В случае, когда арендатор произвел за счет собственных средств и с согласия арендодателя улучшения арендованного имущества, не отделимые без вреда для имущества, арендатор имеет право после прекращения договора на возмещение стоимости этих улучшений, если иное не предусмотрено договором аренды.
3. Стоимость неотделимых улучшений арендованного имущества, произведенных арендатором без согласия арендодателя, возмещению не подлежит, если иное не предусмотрено законом.
4. Улучшения арендованного имущества, как отделимые, так и неотделимые, произведенные за счет амортизационных отчислений от этого имущества, являются собственностью арендодателя.
Имеют ли право отказать в выплате детского пособия матери-одиночке на совершеннолетнего сына до окончания образования в колледже?
ОтветитьСтою на учете в цзн, после сокращения. Уложилась в сроки, но пропустила признание безработной. Услуги продолжаю получать, отмечаюсь по всем выданным направлениям. Могу ли я претендовать на положительное решение о выплате третьего выходного пособия без статуса безработной?
ОтветитьЗдравствуйте, Анастасия!
Решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается органами службы занятости по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня предъявления органам службы занятости паспорта, трудовой книжки или документов, их заменяющих, документов, удостоверяющих его квалификацию, справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих квалификации - паспорта и документа об образовании и (или) о квалификации.
При соблюдении установленных сроков можно претендовать на получение третьего выходного пособия. Закон "О занятости населения".
Буду ли я получать пенсию от государства если выйду замуж в 2018 г.т.к я сирота круглая? И смогу ли получить квартиру?
ОтветитьЗдравствуйте!
Согласно Федеральному закону (ФЗ) России №43, вступившему в силу в начале 2008 года, полное право на получение пенсии имеют подростки – сироты, достигшие 18-летнего возраста. Помимо этого, поправка в законодательстве допускает возможность получение пенсии сиротами и до 23 лет.
Для этого человек должен проходить обучение в любом образовательном учреждении на очном отделении. Исключение составляют организации дополнительного образования.
Могу ли я уволится по собственному желанию "без отработки", указав причину: по уходу за бабушкой-инвалидом 1 гр. Законен ли будет отказ работодателя?
ОтветитьЗдравствуйте, Елизавета!
Сотрудник обязан предупредить работодателя о своём намерении уволиться за 2 недели до даты предполагаемого увольнения. Однако законом предусмотрено увольнение и без обязательной отработки.
В ст. 81 ТК РФ перечислены случаи, когда сотрудник может не отрабатывать 2 положенных недели:
невозможность продолжить свою трудовую деятельность в связи с зачислением в ВУЗ или образовательные учреждения бакалавриата и магистрата на дневное отделение;
выход сотрудника на пенсию;
нарушение сотрудником трудового законодательства, а также локальных актов и положений трудового и коллективного договоров;
другие случаи.
К другим случаям трудовое законодательство относит:
переезд в другую местность для работы;
направление второго супруга на работу за границу;
переезд на новое место жительство или по медицинским показаниям;
осуществление ухода за больным членом семьи, ребёнком – инвалидом или ребёнком до 14 лет.
Вы можете уволиться без отработки.
Могут ли уволить мужчину с работы, если он является одним кормильцем в семье, и его жена находится в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет? Ребёнку на данный момент 1 год.
ОтветитьЗдравствуйте, Евгения!
Основания для расторжения трудового договора указаны в ст.77 ТК РФ:
инициатива работника/работодателя;
соглашение сторон при достижении взаимных договоренностей;
окончание срока действия контракта;
перевод на иную должность или в иную организацию;
отказ работника продолжать трудовую деятельность при существенных изменениях условий работы или смене начальства;
ухудшение состояния здоровья работника, подкрепленное медицинским заключением;
отказ от переезда в другую местность в связи с перемещением организации;
не зависящие от воли сторон обстоятельства;
существенное нарушение правил заключения трудового договора.
Если речь идет о сокращении, то:
Ст 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
В соответствии с действующим законодательством преимущественным правом на оставлении на работе при ликвидации, сокращении численности или штата пользуются и иные категории граждан.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
Работаю на севере по вахте шестой год в одной организации домой письмо отправили а том что 20 сентября последний рабочий день сокращают меня у меня двое детей 5 лет и 1 годик жена в декрете.
ОтветитьЗдравствуйте, Ильмир!
Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
Работаю на хим предприятии. В выходные пришлось уехать с семьей в другой город по личным обстоятельствам. Я предупредил своего мастера что уезжаю и что хочу взять два дня за свой счёт. Но так как уезжаю в воскресенье просил его все подготовить чтобы по моему приезду все оформить документально. Могут ли меня заето уволить как за прогул? Подскажите.
ОтветитьЗдравствуйте, Иван!
Попробуйте договориться по хорошему с мастером, которого Вы предупреждали по телефону. Если он будет отнекиваться, то на этот случай у Вас имеется исходящий звонок на его телефон, оперируйте этим. В крайнем случае, если по уважительной причине Вам пришлось уехать, то можно будет запросить трафик телефонных переговоров с Вашим мастером, который дал добро на Ваш отъезд и дни за свой счет.
Сколько может быть на больничном работающий пенсионер?
ОтветитьСын платит алименты по решению суда фиксированного размера, должен ли он платить месяц в месяц или за предыдущий?
ОтветитьКак можно восстановить сроки исковой давности, по разделу имущества между супругами. Был дом, далее за счет личных средств супруга дом был увеличен на большую квадратуру. Документы нашлись только в данный момент что было увеличение за счет личных средств. Как сейчас взыскать данные средства с жены, а вернее с ее дочки (по наследству перешло ей)?
ОтветитьЗдравствуйте, Михаил!
Обращайтесь в суд. Срок исковой давности начинает течь с момента, когда лицо узнало о нарушении своего права. Раз Вы документы нашли сейчас, значит сейчас Вам нужно обратиться в суд с исковым заявлением. Суды часто восстанавливают срок исковой давности, главное объяснить ситуацию.
Можете подскакать, инспектор ДПС является госслужащим и нужно ли отправлять уведомление о его приеме, т.к. не прошло 2-х лет, как он от туда уволился.
ОтветитьМой сын развелся с женой, ребенок остался с сыном. Сноха алименты не платит., с дочкой не общается. Теперь сноха снова вышла замуж и требует прописать дочку к ней, т.к иначе ей откажут в получении мат. капитала. Как нам поступить. Ребенок категорически против.
ОтветитьРапорт на отпуск с последующим увольнением подписан 19.06.С 16.07 я ушла на больничный. Сейчас отдел кадров отказывается подписывать приказ, т.к я должна отработать. Законно ли это?
ОтветитьЗдравствуйте, Екатерина!
Это незаконно. Больничный во время отпуска с последующим увольнением оплачивается в полном объеме (ст.5 закона "Об обязательном социальном страховании" №255-ФЗ). Датой, с которой сотрудник считается уволенным, является последний день отпуска, и трудовой договор еще не расторгнут. Более того, в соответствии с вышеупомянутым законом выплата больничного может быть произведена даже если сотрудник уволился, в срок 30 дней с даты увольнения.
Скажите пожалуйста в службу занятости можно предоставить справку из больницы, с другого города, если я прикреплена по прописке в другом городе. Будет это являться уважительной причиной?
ОтветитьСкажите какие документы нужно предоставить по потери кормильца, если он был не работающий пенсионер и в браке не состояли. Проживаю во Владимирской области. Спасибо.
ОтветитьЗдравствуйте, Татьяна!
Право на страховую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие на его иждивении (за исключением лиц, совершивших уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой смерть кормильца и установленное в судебном порядке). Одному из родителей, супругу или другим членам семьи, указанная пенсия назначается независимо от того, состояли они или нет на иждивении умершего кормильца.
Сегодня на меня напал сосед по коммунальной квартире психически не здоровый. Мы обратились в полицию, но там сказали, что ничего не могут сделать. Что делать мне? Я боюсь за свою жизнь и жизнь своих близких.
ОтветитьРегламентирующие документы по перевозке урны с прахом авиатранспортом, поездом.
ОтветитьЗдравствуйте, Виктор!
Урну с прахом можно перевозить авиатранспортом или поездом, соблюдая все нормы перевозки таких грузов. Обязательно урна с прахом должна быть упакована в деревянный ящик, обитый плотной тканью. Документы: свидетельство о смерти с гербовой печатью, справка о кремации, выданная крематорием. Урна должна быть опечатана сургучными печатями тех учреждений, которые выдавали справки. Перевозить Урну разрешено только в багажном отделении.
Во время нахождения на больничном, я подала заявление на увольнение ро состоянию здоровья. Я пенсионер. Отработка в 3 дня вошла в период больничного. С больничного я не вышла на работу. Меня уволили. Но больничный не выплатили.
Прав ли работодатель?
И еще приезжают ко мне домой и давят тем, что я не правильно уволилась. А я не пойму: в чем я виновата и что мне делать. Представители с работы прохода не дают. Что мне делать?
ОтветитьЗдравствуйте, Татьяна Петровна!
Во время периода нетрудоспособности Вы имеете право уволиться по собственному желанию, предупредив письменно работодателя за две недели.
При увольнении на больничном по собственному желанию не допускается продление отработки. Период болезни не прерывает двухнедельный срок отработки. Написав заявление об увольнении, работник может работать эти две недели, а может находиться на больничном. Требование работодателя отработать дни больничного перед увольнением нарушают трудовое законодательство.
Мне нанесли побои 7 дней назад. Я не решалась писать заявление. Сейчас начались угрозы и я хочу написать заявление. Синяки остались до сих пор, потому как они были просто огромные и у меня сильная проницаемость сосудов. Могу ли я сейчас идти на экспертизу? И покажет ли она когда примерно они были нанесены?
ОтветитьУмерла бабушка и от дальних родственников я узнаю что она мне завещала наследство, как мне узнать о том что завещали на мое имя что либо?
ОтветитьСейчас мама находится в отпуске, но решила уволиться, а в отделе кадров сказали что она отгуляла отпуск за 9 месяцев и или она выплачивает им 40000 (при том что отпускные были всего 20000) или работает до апреля. Скажите, пожалуйста, законно ли это?
ОтветитьМне нужно отмечаться в центре занятости по месту прописки, а живу я в другом месте и приходится ездить далеко, можно ли отмечаться в другом месте или не ездить часто?
ОтветитьЗдравствуйте, Константин!
Вы зарегистрировались в Центре занятости добровольно с целью найти работу. Если Вы уехали в другой город, то в другом городе, вероятно, будете искать работу. В таком случае Вам нужно сняться с регистрации в том городе, куда Вам неудобно ездить отмечаться. Иначе не получится. В Центре занятости установлен порядок регистрации.
Могут ли я поехать в отпуск находясь на учёте в центре занятости.
ОтветитьПол года выбивала пенсию по потере кормильца, тут суд удовлетворил иск, но я закончила учиться, а в пенсионный теперь над справку с места учебы, что делать Я как б планировала ток чтоб мне выплатили с даты смерти и по дать оканчания учебы.
ОтветитьЗдравствуйте, Марина!
Пенсия по потери кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи умершего, в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При этом согласно п 3 ч 4 ст 19 Закона № 173-ФЗ, пенсия по потере кормильца – назначается ранее дня обращения, если со дня смерти кормильца оно поступило не позже, чем 12 месяцев со дня его смерти, а при превышении этого срока - на 12 месяцев раньше того дня, когда последовало обращение за пенсией по потери кормильца.
Таким образом, пенсия по потере кормильца назначается со дня смерти кормильца, но не более чем 12 месяцев с такого дня.
Вам нужно предоставить справку с места учебы в пенсионный фонд, там все пересчитают и начислят.
А как можно узнать куда перевели мужа с тюрьмы в другой город.
ОтветитьУ моего двоюродного брата студенка которого отчислили из университета остановили выплату по потери кормильца а ему 23 будет только в октябре. Насколько это правильно.
ОтветитьЗдравствуйте, Денис!
Пенсия по потере кормильца выплачивается до достижения ребенком 18-ти летнего возраста. В случае, если ребенок продолжает обучение на дневном отделении, то пенсия по потере кормильца продолжает выплачиваться до 23 лет. Однако Вы пишете, что брата отчислили, следовательно, ему необходимо восстановиться на учебе на дневное отделение, тогда выплата пенсии сохранится до 23 лет.
Друг работал в Евросети, украл телефонов на сумму более 1 млн, если он в этом признается, что ему грозит? - Признается и со временем ущерб выплатит.
ОтветитьЗдравствуйте, Олег!
Чистосердечное признание смягчает наказание.
Думаю, Вашему другу следует ознакомиться:
Статья 158. Кража
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Кража, то есть тайное хищение чужого имущества, -
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. Кража, совершенная:
а) группой лиц по предварительному сговору;
б) с незаконным проникновением в помещение либо иное хранилище;
в) с причинением значительного ущерба гражданину;
г) из одежды, сумки или другой ручной клади, находившихся при потерпевшем, -
наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового.
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Кража, совершенная:
а) с незаконным проникновением в жилище;
б) из нефтепровода, нефтепродуктопровода, газопровода;
в) в крупном размере;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2018 N 111-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
г) с банковского счета, а равно в отношении электронных денежных средств (при отсутствии признаков преступления, предусмотренного статьей 159.3 настоящего Кодекса), -
(п. "г" введен Федеральным законом от 23.04.2018 N 111-ФЗ)
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до полутора лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.
(в ред. Федеральных законов от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
(часть третья в ред. Федерального закона от 30.12.2006 N 283-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Кража, совершенная:
а) организованной группой;
б) в особо крупном размере, -
наказывается лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового.
(в ред. Федеральных законов от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Примечания. 1. Под хищением в статьях настоящего Кодекса понимаются совершенные с корыстной целью противоправные безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.
2. Значительный ущерб гражданину в статьях настоящей главы, за исключением части пятой статьи 159, определяется с учетом его имущественного положения, но не может составлять менее пяти тысяч рублей.
(п. 2 в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 323-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Под помещением в статьях настоящей главы понимаются строения и сооружения независимо от форм собственности, предназначенные для временного нахождения людей или размещения материальных ценностей в производственных или иных служебных целях.
Под хранилищем в статьях настоящей главы понимаются хозяйственные помещения, обособленные от жилых построек, участки территории, трубопроводы, иные сооружения независимо от форм собственности, которые предназначены для постоянного или временного хранения материальных ценностей.
(в ред. Федерального закона от 30.12.2006 N 283-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Крупным размером в статьях настоящей главы, за исключением частей шестой и седьмой статьи 159, статей 159.1 и 159.5, признается стоимость имущества, превышающая двести пятьдесят тысяч рублей, а особо крупным - один миллион рублей.
(п. 4 в ред. Федерального закона от 23.04.2018 N 111-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
И сделать выводы.
Оплатил покупку в магазине на кассе картой, чек не взял. Вышел на улицу и тут на перекрестке меня хватает за портфель незнакомый человек одетый как обычный житель начинает тянуть в непонятную сторону и говорить: "Пошли". Я начал кричать, звать на помощь: "грабят". Подошли другие люди, начали выяснять что случилось. Оказалось что это охранник магазина (он никак не представился) утверждающий что я что-то украл и вышел через другую дверь. В сопровождении людей вернулись в магазин, удостоверились что я все оплатил и вышел через главный вход. Скажите, насколько были действия охранника правомерны и имею ли я право заявить об этом в полицию?
ОтветитьЗдравствуйте, Дмитрий!
Можете заявить о превышении полномочий охранником. По законодательству охранник магазина может только попросить покупателя остановиться, и если у него какие-то сомнения в правильности действий покупателя. Охранник не имеет права прикасаться к покупателю, требовать показать содержимое сумки и т.д.
В таких случаях можно просить предоставить видеозапись, в магазинах теперь почти во всех стоят видеокамеры.
Что значит третейский суд?
ОтветитьЗдравствуйте!
Трете́йский суд — единоличный арбитр (третейский судья) или коллегия арбитров, избранные в согласованном порядке сторонами или назначенные Арбитражным учреждением для разрешения спора, возникшего из гражданско-правовых отношений.
Еще можете почитать закон "О третейских судах"
Может ли работодатель уволить сотрудника который часто ходит на больничный.
ОтветитьЗдравствуйте, Сергей!
Частые больничные не являются основанием для увольнения. По каждому заболеванию определяется четкий период нетрудоспособности. Однако нужно помнить, что непрерывный больничный, длящийся 12 месяцев, назначается МСЭК. Уволить работодатель может, например, по несоответствию занимаемой должности, с назначением аттестации.
Я работаю неофициально кто мне будет платить больничный по родам.
ОтветитьПодставили с наркотиками полиция оправдали аппеляционом отменли приговор что ожидать дальше?
ОтветитьЗдравствуйте, Николай!
Если апелляционным определением отменили приговор суда первой инстанции, следовательно суд первой инстанции выносил обвинительный приговор. На апелляцию, скорее всего, подавали Вы, и выиграли. Теперь, возможно, сторона обвинения будет обжаловать акт апелляционной инстанции в кассацию.
Я инвалид 3 группы остался без ноги выше колена хожу на протезе по профессии газоэлектросварщик 4 разряда в ИПРА написано 3 группа общее заболевание способности к трудовой деятельности 1 степень могу ли я работать по своей профессии.
ОтветитьЗдравствуйте, Алексей!
В медицинской справке у Вас должны быть указаны ограничения по трудовой деятельности. Из Вашего вопроса следует, что в медицинской справке у Ва 3 группа инвалидности рабочая. А следовательно, работодатель будет смотреть на указанные с медицинской справке ограничения.
Скажи пожалуйста, продлевают ли социальную пенсию по потере кормильца, если мне через месяц 23 года, но мне учиться очно ещё 2 года?
ОтветитьПрошлот 11 дней уже а перевода приставу так и нет даже на сайте УФССП что делать.
ОтветитьМоего гражданского мужа сегодня посадили на 4 года, по статье 228 ч 1, приговор обжаловал на рассмотрение 10 суток, что можно еще сделать?
ОтветитьЗдравствуйте, Наталья!
Вот текст статья 228 часть 1 УК РФ: 1. Незаконные приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка без цели сбыта наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов в значительном размере, а также незаконные приобретение, хранение, перевозка без цели сбыта растений, содержащих наркотические средства или психотропные вещества, либо их частей, содержащих наркотические средства или психотропные вещества, в значительном размере -
(в ред. Федерального закона от 01.03.2012 N 18-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
наказываются штрафом в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо ограничением свободы на срок до трех лет, либо лишением свободы на тот же срок.
Юрист Вечерский верно Вам ответил.