Добрый день. Если судом определен порядок общения с ребенком, она обязана вам сообщить о месте своего переезда. Статья 66. СК РФ Осуществление родительских прав родителем, проживающим отдельно от ребенка

1. Родитель, проживающий отдельно от ребенка, имеет права на общение с ребенком, участие в его воспитании и решении вопросов получения ребенком образования.

Родитель, с которым проживает ребенок, не должен препятствовать общению ребенка с другим родителем, если такое общение не причиняет вред физическому и психическому здоровью ребенка, его нравственному развитию.

2. Родители вправе заключить в письменной форме соглашение о порядке осуществления родительских прав родителем, проживающим отдельно от ребенка.

Если родители не могут прийти к соглашению, спор разрешается судом с участием органа опеки и попечительства по требованию родителей (одного из них). По требованию родителей (одного из них) в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством, суд с обязательным участием органа опеки и попечительства вправе определить порядок осуществления родительских прав на период до вступления в законную силу судебного решения.

3. При невыполнении решения суда к виновному родителю применяются меры, предусмотренные законодательством об административных правонарушениях и законодательством об исполнительном производстве. При злостном невыполнении решения суда суд по требованию родителя, проживающего отдельно от ребенка, может вынести решение о передаче ему ребенка исходя из интересов ребенка и с учетом мнения ребенка.

4. Родитель, проживающий отдельно от ребенка, имеет право на получение информации о своем ребенке из образовательных организаций, медицинских организаций, организаций социального обслуживания и аналогичных организаций. В предоставлении информации может быть отказано только в случае наличия угрозы для жизни и здоровья ребенка со стороны родителя. Отказ в предоставлении информации может быть оспорен в судебном порядке.

Что касается места работы, то эти сведения сообщать обязан только тот супруг, который платит алименты.

Вы можете оформить доверенность на любого человека или организацию. Для этого нужны лишь данные паспорта, и конкретного человека. Например, вы можете сделать доверенность на кого-то и отправить в другой город. Присутствие доверенного лица не требуется.

Если данный файл получен без нарушений процессуальных норм, то этот аудио файл будет признан как доказательство. Если вы считаете что данный аудио файл не нужно признавать в качестве доказательства и при этом сами же откажитесь от предоставления своего голоса, для проведения фонографической экспертизы, то вам откажут в ходатайстве о признании данного доказательства не допустимым.

Инвалидность будет скорее всего третей группы, максимум 2, которые считаются рабочими. Никаких надбавок за наличие несовершеннолетних детей не предусмотрено. Что касается будет производиться освидетельствование или нет в период "карантина", определят соответствующее учреждение, которое проводит экспертизу.

По всей видимости провели просто как отравление, без указания о попытке суицида. Значит на учет в псих диспансер не поставят.

Согласно статьи 110 Жилищного кодекса РФ ЖСК признается добровольное объединение граждан и в установленных настоящим Кодексом, другими федеральными законами случаях юридических лиц на основе членства в целях удовлетворения потребностей граждан в жилье, а также управления многоквартирным домом. Настоящим Кодексом определяется правовое положение жилищных и жилищно-строительных кооперативов, в том числе особенности их гражданско-правового положения (пункт 4 статьи 49 Гражданского кодекса Российской Федерации - Гражданско-правовое положение юридических лиц и порядок их участия в гражданском обороте (статья 2) регулируются настоящим Кодексом. Особенности гражданско-правового положения юридических лиц отдельных организационно-правовых форм, видов и типов, а также юридических лиц, созданных для осуществления деятельности в определенных сферах, определяются настоящим Кодексом, другими законами и иными правовыми актами). Следовательно обязательно должна быть пройдена процедура регистрации в налоговой, как и любое другое юридическое лицо.

Вам нужно сделать запрос по месту нахождения личного дела. Если это учебное заведение уже не существует, то направить запрос в центральный архив МВД России.

Вы не можете одновременно находиться на больничном и в отпуске. Поэтому обучайтесь пока на больничном. Он все равно оплачивается.

Уплата налогов это обязанность приобретаемая вместе со статусом предпринимателя и неразрывно связано с ним же. Если вы продаете магазин (помещение в собственности или в аренде?), то в договоре можете указать условия связанные с оплатой налогов за вас, то есть передача вашего обременения.

1. Федеральные денежные выплаты.

Размер:

16 759,08 руб.

Требуемые документы:

В органы опеки и попечительства по месту жительства усыновителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание ребёнка в семью,

документы, подтверждающие отсутствие родителей либо невозможность воспитания ими детей.

2. Выплата из областного бюджета на усыновленного ребёнка

Размер:

4 556 руб. — на первого ребёнка,

6 074 руб. — на второго ребёнка,

7 593 руб. — на третьего и последующих детей.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства усыновителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью.

3. Выплата из областного бюджета при устройстве в семью ребёнка-инвалида.

Размер:

100 000 руб.

Требуемые документы:

в орган опеки и попечительства по месту жительства усыновителя:

заявление гражданина;

документ, удостоверяющий личность заявителя;

документ, подтверждающий наличие гражданства Российской Федерации и постоянное или преимущественное проживание заявителя на территории Ярославской области;

документ, подтверждающий наличие гражданства Российской Федерации у ребёнка-инвалида, не достигшего возраста 14 лет;

паспорт гражданина Российской Федерации, имеющийся у ребёнка-инвалида, достигшего возраста 14 лет;

документы, подтверждающие постоянное или преимущественное проживание ребёнка-инвалида на территории Ярославской области;

свидетельство о рождении ребёнка;

документ, подтверждающий наличие у ребёнка инвалидности;

решение суда об установлении усыновления.

Ежемесячные денежные выплаты

1. Оплата труда приёмным родителям на 1 ребёнка.

Размер:

7 200 руб. — на ребёнка в возрасте до 12 лет,

8 000 руб. — на ребёнка в возрасте старше 12 лет.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства приёмного родителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью.

2. Оплата труда приёмным родителям на ребёнка в возрасте до 3-х лет, либо на ребёнка-инвалида, либо на ребёнка, имеющего хронические заболевания.

Размер: увеличивается на 3 000 руб. на каждого принятого в семью ребёнка.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства приёмного родителя на каждого принятого на воспитание ребёнка:

заявление гражданина;

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью;

медицинские документы, подтверждающие заболевание ребёнка.

3. Оплата труда приёмным родителям при воспитании каждого третьего и последующего ребёнка, принятого на воспитание в приёмную семью.

Размер: увеличивается на 3 000 руб. на каждого принятого в семью ребёнка.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства усыновителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью.

3. Выплаты на содержание ребёнка, оставшегося без попечения родителей.

Размер:

7 037 руб. — на ребёнка до 7 лет,

8 403 руб. — на ребёнка 7-12 лет,

9 250 руб. — на ребёнка 12-18 лет.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства усыновителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью.

Меры социальной поддержки приёмных семей

1. Льготы приёмным семьям.

30% льгота по оплате коммунальных услуг (если в семье воспитывается 1 или 2 приёмных ребёнка).

бесплатный проезд в городском пассажирском транспорте (кроме такс и маршрутного такси) приёмных детей.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства усыновителя на каждого принятого на воспитание ребёнка

заявление гражданина,

копия договора о передаче ребёнка на воспитание в приёмную семью.

2. Льготы многодетным приёмным семьям, в которых воспитывается 3 и более детей (включая родных и приёмных).

30% льгота по оплате коммунальных услуг,

бесплатное лекарственное обеспечение детей в возрасте до 6 лет,

бесплатный проезд детей в городском пассажирском транспорте (кроме такси и маршрутного такси), включая родных и принятых на воспитание в семью.

Требуемые документы:

В орган опеки и попечительства по месту жительства приёмного родителя на каждого принятого на воспитание ребёнка:

паспорт,

удостоверение многодетной семьи.

3. Пенсия по случаю потери кормильца:

2 279,47 руб. — для детей, потерявших одного родителя,

4 558,94 руб. — для детей, потерявших обоих родителей, детей одинокой матери.

Требуемые документы:

В отделение пенсионного фонда по месту жительства ребёнка

паспорт.

Приемная семья – это возмездная форма опеки (попечительства) над детьми, оставшимися без попечения родителей. Общее число детей в приемной семье, включая родных и усыновленных, не должно превышать, как правило, 8 человек. Приемные родители по отношению к приемному ребенку обладают правами и обязанностями опекуна.

Приемные родители как опекуны, несут ответственность за расходование средств, поступающих ребёнку на его содержание и все причитающиеся ему алименты, пенсии, социальные выплаты и гарантии. Сохраняются все жилищные права ребенка.

Ребёнок имеет право на поддержание контактов с кровными родителями и родственниками, если это не противоречит интересам ребёнка и не вредит его нормальному развитию и воспитанию.

Размер оплаты труда приёмных родителей и льготы, предоставляемые приёмной семье в зависимости от количества взятых на воспитание детей, устанавливаются законами субъектов Российской Федерации.

Правоотношения между ребёнком и приёмным родителем прекращаются по истечении срока договора о передаче ребёнка в приёмную семью.

Права и обязанности учредителя и участников ООО указанны как в ГК РФ, так и в ФЗ № 14-ФЗ от 08.02.1998«Об обществах с ограниченной ответственностью»

Общие права и обязанности:

создавать компанию, реорганизовывать и ликвидировать ее;

участвовать в утверждении устава и локальных документов;

участвовать в создании управленческих структур, назначении (избрании) ревизора или ревизионной комиссии;

определять размер и формировать уставный капитал общества;

выйти из общества, если это не запрещено уставом;

участвовать в выборе вида коммерческой деятельности;

утверждать итоговые бухгалтерские балансы и распределять прибыль;

участвовать в принятии решения о необходимости размещения ООО ценных бумаг;

принимать решение о проведении аудита и др.

Уставом ООО участнику могут быть предоставлены и иные права.

К основным обязанностям учредителя ООО относят:

обязанность оплатить долю в УК общества;

хранить в тайне конфиденциальную информацию о деятельности общества.

Кроме того, участник ООО обязан выполнять дополнительные обязанности, которые предусмотрены уставом по инициативе учредителей или законом.

Если учредитель ООО является владельцем 100% доли ООО, можно ли считать его полноправным владельцем данного ООО и всех доходов, полученых с данного ООО?

На сегодняшний день материнский капитал можно потратить только на ранее утвержденные законом направления:

1. Улучшение жилищных условий. При этом важно, чтобы жилое помещение находилось в пределах территории Российской Федерации, — в таком случае распоряжаться средствами по сертификату на маткапитал могут также его владельцы, выехавшие из России в другую страну на постоянное место жительства.

2. Оплата образования ребенка. В этом случае денежные средства могут быть направлены на платные образовательные услуги:

на содержание ребенка в детском саду (присмотр и уход в дошкольном образовательном учреждении);

на оплату обучения старшего ребенка в колледже или вузе;

на проживание ребенка в общежитии, предоставляемом на период обучения.

3. Формирование накопительной пенсии матери. Узнать подробнее о том, какие правила существуют для направления средств мат. капитала на формирование пенсионных накоплений (до 2015 года — так называемой накопительной части трудовой пенсии по старости), можно в соответствующем разделе на нашем сайте.

4. На социальную адаптацию и интеграцию в общество детей-инвалидов. Новое направление, разрешенное с 1 января 2016 года в формате компенсации затрат на приобретение родителями товаров и услуг.

Конечно можете. Тот факт, что работодатель вас официально не устроил, не ваша вина а его. А сам факт трудовых отношений подтвердить можно свидетельскими показаниями, материальными свидетельствами (документы, ведомости). Если вы обратитесь в суд, в труд инспекцию, налоговую, трудовую инспекцию, работодателю мало не покажеться.

А в чем вопрос собственно? Дадут ли вам реальный срок или условно? Наличие малолетних иждивенцев является смягчающим наказание обстоятельством. То что вы были судимы до совершеннолетия, суд может учесть, но судимость у вас уже погашена, поэтому юридически вы не судимы.

Что за чушь вам сказали в соц. защите? У вас могут быть ведомственные награды даже СССР. Поэтому основанию отказ абсолютно не обоснованный. Для получения статуса ветерана труда военным пенсионерам (пенсионерам силовых структур в общем) необходим стаж дающий право на пенсию по выслуге лет, наличие ведомственных знаков отличия, коими являются медали и ордена, почетные звания, грамоты и благодарственные письма, врученные Министерствами либо самим президентом.

Если есть доверенность у юриста от имени истца, то юрист ходит на заседания. Но вы же сами написали, что на заседанию юрист не ходил. Какое в итоге принято решение судом? Если ваша сторона проиграла, то вы и должны оплачивать все расходы. Но чтобы их не оплачивать, а побороться еще необходимо решение суда обжаловать до его вступления в законную силу. У вас на это месяц. А юрист ваш плохой и глупый. Просто матом нельзя.

Я бы вам посоветовал следующее: 1. подать встречный иск о том, что истец не уведомил вас о уступке долга, 2. о том, что срок исковой давности (3 года) уже истек.3. в досудебном порядке истец не пробовал решить данный вопрос и дать возможность на погашение долга. А какую сумму в общем вам выставил истец?

Да вы имеете на это право. То что отсутствует директор не означает что у организации перед работниками нет обязательств. Есть же исполняющий обязанности. В случае нарушения ваших прав обращайтесь в суд. По таким делам легко выиграть. Кроме того возможна ликвидация организации. Я бы вам посоветовал обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру и в суд.

Нет конечно, это полностью противоречит Трудовому кодексу. Но есть одно но...если вас устраивают по срочному трудовому договору или агентскому договору. Тогда все нормально.

Руководитель предприятия или заведующий гаражом (если есть)

Снова направят в суд ходатайство об изменении наказания. И суд решит отменить вам условное осуждение или нет.

Обратиться в органы ЗАГС, выдавших свидетельство о рождении. Там нужно указать причину замены.

Данный вид налога регламентируется ст. 356 НК РФ, но относится к региональным налогам. То есть все сборы по данному виду налога направляются в бюджет региона, где он собирается, а не в федеральный бюджет. Поэтому льготы пенсионеров по транспортному налогу устанавливаются законодательными актами субъектов РФ, в которых проживают пенсионеры. В вашем регионе установлена следующая льгота по оплате транспортного налога: Пенсионеры уплачивают 50% от установленной в регионе ставке транспортного налога по ТС с мощностью двигателя до 100 л.с. только по 1 транспортному средству (легковой автомобиль либо мотоцикл, либо мотороллер). Закон Ставропольского края от 27 ноября 2002 года №52-кз «О транспортном налоге» (с изменениями на 05.11.2015) В самом городе Ставрополе такой льготы нет. То есть, если ТС зарегистрировано в городе Ставрополе и вы платите налог там же, то льгот нет. Если в других частях края то читайте выше.

Статья 325 Трудового кодекса РФ. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно

Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.

Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.

Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.

Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членам его семьи только по основному месту работы работника.

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Сменить твердую сумму на процентную ставку, может только суд по заявлению истца. Только я не понял платите вы или вам? Из вашего вопроса не понятно.

Дело в том, что пристав исполнил решение суда, до его отмены, то есть действовал по закону. Но деньги вернуть обратно он уже не может. Суд отменил свое решение. Сначала подайте определение суда приставу, тот вынесет постановление о возврате списанных денег в банк. Если нет то обращайтесь в суд.

Если отец был гражданином Германии (ФРГ) то смотреть нужно не наше законодательство а немецкое. В любом случае собственность где находиться, то и законодательство применяется. Вы можете апеллировать к том факту что он умер за границей и вам об этом стало известно только сейчас и тем самым восстановить пропущенный срок.

Нет, вы по ОШМ уволиться не можете. ОШМ это если бы ваша должность подлежала сокращению, а это вы по состоянию здоровья не подходите к должности. Вы можете уволиться только пос собственному желанию. Но из практики знаю, что по собственному желанию из армии даже офицеров не увольняют, только окончание контракта, НУК. Даже если ОШМ, то подводят под что угодно, только бы не платить компенсации. Вы можете уволиться по этому основанию: Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 03.08.2018) "О воинской обязанности и военной службе" статья 51 ч. 3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);

УКАЗ

ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ВОПРОСЫ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ

VIII. Порядок увольнения с военной службы

Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части

4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:

а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт «а» пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:

при признании его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);

А этот пункт здесь не подходит?

Нужно подать жалобу этим же приставам на коллекторов (они их курируют). На основании постановления Правительства РФ №1402 от 19.12.2016 Федеральная служба судебных приставов является органом, уполномоченным на ведение государственного реестра юридических лиц, осуществляющих деятельность по возврату просроченной задолженности, а также контролирует деятельность компаний, включенных в этот реестр. Статья 18 Федерального закона от 03.07.2016 №230-ФЗ «О защите прав и законных интересов физических лиц при осуществлении деятельности по возврату просроченной задолженности…» дает ФССП право провести внеплановую проверку в отношении юридического лица из «реестра коллекторов» при поступлении данных о нарушении им данного закона.

Вам уже предоставлена отсрочка, так как учитесь в мед училище. Во вторых, если вы все же поступите в военно-медицинскую академию, то вам отсрочка не нужна, вы же будете учиться в ведомственном ВУЗе МО РФ.

Действия лица, выкладывающего ваши интимные фотографии, можно квалифицировать по статья 5.61.КоАП РФ Оскорбление

1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.

А мне подать два заявления на подделку документа тоесть заявления и вторжение в личное пространство.

Вы гражданин РФ. Если вас объявят в международный розыск, то направят запрос через МИнюст России в Минюст Турции. Если у них это деяние, за которое вы в розыске, у них считается преступным, то по рассмотрению властей Турции вас могут экстрадировать в РФ. Но такого договора между нашими государствами нет и тут только на конкретное усмотрение Минюста Турции.

Нет вы пишите заявление как лицо находящееся за штатом. Или по новой должности если назначили.

По согласованию с работодателем может быть предложен индивидуальный график. По заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию (ст. 256 ТК РФ). В настоящее время продолжает использоваться Положение о порядке и условиях применения труда женщин, имеющих детей и работающих неполное рабочее время, утвержденное постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам Секретариата Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 29.04.1980 г. № 111/8-511. При этом данный документ применяют лишь в той в части, которая не противоречит Трудовому кодексу (ст. 423 ТК РФ). В соответствии с п. 8 Положения № 111/8-51 режимы труда, устанавливаемые при работе с неполным рабочим временем, могут предусматривать: сокращение продолжительности ежедневной работы (смены) на определенное количество рабочих часов во все дни рабочей недели; сокращение количества рабочих дней в неделю при сохранении нормальной продолжительности ежедневной работы (смены); сокращение продолжительности ежедневной работы (смены) на определенное количество рабочих часов при одновременном сокращении количества рабочих дней в неделю.

А если работодатель откажет? Имеет право?

Попробовать стоит всегда, ем более если у вас есть подтверждения. А получится или нет это другой вопрос. Лучше попробовать и проиграть, чем не попробовать и так и не узнать что мог выиграть.

Ваша пенсия будет пересчитана и проиндексирована. Но получите новые доплаты только после увольнения с учетом отработанных лет. Так в законе. Повышение пенсий работающим пенсионерам в результате августовского перерасчета в 2018 году осуществляется за счет накопленных пенсионных баллов, которые не учитывались ранее. Эти баллы (коэффициенты) формируются за счет уплаты страховых взносов из заработной платы за прошедший год — то есть при перерасчете размера пенсии в августе 2018 года будут учтены взносы, уплаченные за пенсионера работодателем за время трудовой деятельности в 2017 году (если они не были учтены ранее).

В отношении недвижимости (квартира) приобретенной до 1.01.2016 г., если владели более 3 лет, то налог не платится. В вашем случае вы налог платить не будете если с 1993 года были собственником.

Вы сейчас уже студент ВУЗа. Вы можете не отчисляясь из ВУЗа, подать документы о переводе на другой факультет (при необходимости сдать дополнительные экзамены). При этом вас не отчислят из ВУЗа и с военной кафедры. А если вы отчисляетесь, то вы уже свое право на отсрочку уже израсходовали.

Возможно ли оформить перевод со 2 курса на 1 в данном случае? Готов проходить конкурс в вуз заново, главное чтобы юридически это было оформлено как перевод.

Вы до исполнения вам 45 лет уволиться по смешанному стажу не можете. После исполнения Вам 45 лет, если в МВД РФ вы прослужили 12,5 лет (для Крайнего Севера 6 лет), то вы можете уйти на пенсию по смешанному стажу. То есть в вашем случае срок выслуги у вас есть, а вот возраст не хватает. Таким образом через 7 лет, вы можете уходить на пенсию по смешанному стажу с выслугой 20 лет и 6 мес. и гражданским стажем 8 лет.

По сути статус "Ветерана труда" присвоен неправомерно. Для получения такого статуса, кроме выслуги, необходимо иметь, согласно статья 7 закона «О ветеранах» предусматривает, что порядок учреждения знаков отличия, дающих право на звание ветерана труда, определяется Правительством и другими федеральными органами.

В соответствии с этой нормой закона был издан приказ МВД РФ от 24.08.2016 № 481. В нем перечислены награды МВД, обладатели которых имеют право на получение звания ветерана труда:

Нагрудный знак МВД РФ «Почетный сотрудник МВД»

Медаль МВД РФ «За трудовую доблесть»

Медаль МВД РФ «За безупречную службу в МВД»

Медаль МВД РФ «За отличие в службе» I и II степени.

Благодарности не предусмотрены.

Если вы выполняете какие-то задачи (служебные, боевые, оперативные) в условиях с риском для жизни, то вы за это получаете надбавку к денежному довольствию. Наличие у вас гос наград не дает вам в этом отношении ничего. Если вы военнослужащий, то при присвоении вам гос награды вы имели право на получении разовой выплаты в размере 7 окладов по должности.

Если ваш покойный муж был:

- погибшим (умершим) военнослужащим, проходивших военную службу по контракту,

- лицом, уволенным с военной службы по достижению предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, имевшими продолжительность военной службы 20 и более лет,

ветеранам Вооруженных Сил, МВД, ФСБ и других федеральных органов исполнительной власти, где законом предусмотрена военная служба

- ветераном боевых действий на территории других государств, то согласно Постановление Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. N 460 полагается компенсация при установке надгробного памятника от 26280 до до 32803 рублей, в зависимости от категории.

Мой муж получил инвалидность в период прохождения службы в органах МВД, спустя три года умер.

Там есть много нюансов. Но льготная (досрочная) пенсия преподавателя – ежемесячная выплата, полагающаяся на основании определенного размера педагогического, преподавательского или воспитательного стажа как в муниципальных, так и в государственных учреждениях.

Оформить льготную пенсию педагогический работник сможет только в том случае, если во время его трудовой деятельности были выполнены обговоренные законом условия: Во-первых, стаж работы в сфере образования не должен быть менее 25 лет. Во-вторых, все эти годы, человек должен был работать полный рабочий день, а работодатель – платить страховые взносы в Пенсионный Фонд России. Выплата страховых взносов касается и больничных листов, и периодов временной трудоспособности. В-третьих, у женщин не входит в стаж декретный отпуск свыше полутора лет. Но если педагогическая практика была начата до сентября 2000 года, все это войдет в стаж.

Кроме того не все категории работников педагогической сферы могут обладать правом на льготную пенсию. Перечень профессий прописан в Законе за № 173. В него входят следующие категории работников: директор; заведующий учебной частью (завуч); классный руководитель; преподаватель; дефектолог; преподаватель труда; логопед; учитель музыки; преподаватель физической культуры; школьный психолог; воспитатель детского сада. Помимо перечня профессий, законом предусмотрен и список учебных заведений: школы и лицеи; гимназии с углубленным изучением предметов; кадетский корпус; военно-морские училища (Суворовское и Нахимовское); детские дома; интернаты для детей, не достигших совершеннолетия; школы санаторного типа; детские сады и ясли; музыкальные и балетные школы; учреждения дополнительного образования.

Если нет завещания, то наследникам первой очереди (муж, дети, родители)

Как хотите. Она может приехать к вам, вы к ней. Разницы нет. Если эта квартира в пределах одного региона (область, край, республика и так далее) вы даже зарегистрировать право собственности можете у себя в городе в росреестре. Сделка должна быть оформлена нотариально.

А вы поподробней не могли бы изложить свой вопрос? А то не очень понятно.

Как правильно составить заявление в суд, на снижение алиментов на 1,3. Так как 2 детей один получает 1,4,а второй 1,6

Если ваша должность сокращена, то 1) вас должны были уведомить за ранее, 2) предложить увольнение по организационно-штатным мероприятиям, с соответствующими компенсациями, 3) или предложить другую должность. Но так как уволить лицо находящееся в декрете они не могут, поэтому и ждут вашего выхода, чтобы уволить. Вам необходимо для начала потребовать разъяснений у работодателя, получить уведомление.

Пенсия складывается из двух частей: страховой (пос старости) и накопительной (те отчисления которые делает работодатель или вы сами). Они знают только о накопительной, а страховую вы должны подтвердить своей трудовой книжкой. Например, вы работали 20 лет на заводе, а потом 5 лет были ИП. Ваш трудовой стаж один, а накопительная часть другая, так как вы как ИП тоже платите в ПФР, но в трудовую книжку стаж не вносите.

А если в этом году у меня 30 лет мед. стажа в город, мне нужно принести с каждого места работы справку и оригинал трудовой книжки?

Да вы можете выйти на пенсию и снова поступить на службу, но как работающий пенсионер будете получать меньше.

Вы пройдете медицинскую комиссию в военкомате, если они сочтут необходимым проведение комплексной психолого-психиатрической экспертизы, вас могут отправить как вы выразились в "дурку". Если вас признают годным к военной службе, что вряд ли, то если вам еще нет 27 отправят служить, если есть 27, то выдадут военный билет с новой котегорией годности и отправят в запас.