Шаталова Вероника Вячеславовна

ответ на вопрос № 14795243 Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска [Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 124] Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях: временной нетрудоспособности ...

ответ на вопрос № 14795868 Согласно статье 80 ТК РФ работник может расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя не позднее чем за две недели. По истечении данного срока он может прекратить работу. Если до 16.11 вы не отозвали заявление, трудовые отношения с вами прекращаются. Пособие по временной нетрудоспособности ...

ответ на вопрос № 14792254 Обязать его вы не можете. Возьмите с него расписку, что он вам должен денег в размере стоимости его доли в квартире. В случае, если после погашения ипотеки он не оформит ее на вас, вы сможете взыскать с него денежные средства по расписке.