01.02.2019, 16:24
ответ на вопрос № 15217976
Добрый день! В ТК РФ не существует такого понятия как "отработка". Согласно ст. 80 ТК РФ
"Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели"Также следует отметить то, что при соглашении между работником ...