Работаю эл. газосварщиком. На основании ст.117 убрали дополнительный отпуск. Правомерно ли это?
Ответить
Здравствуйте, вероятно работодатель провел оценку условий т руда и по результатам проведенной оценки условия труда на рабочем месте сотрудника стали допустимыми или оптимальными, поэтому у работодателя больше нет оснований предоставлять дополнительный отпуск.
Но об отмене гарантий и компенсаций, а также о необходимости внести соответствующие изменения в трудовой договор Вас должны уведомить не менее чем за два месяца до их отмены (ч. 2 ст. 74 ТК РФ).
В течение этого срока работодатель предоставляет гарантии и компенсации, ранее установленные трудовым договором.
Если Вы не согласны, что условия труда улучшились, то Закон № 426-ФЗ позволяет обжаловать результаты проведения спецоценки условий труда на его рабочем месте (пп. 3 п. 1.ст. 5 Закона № 426-ФЗ).
Для этого Вам нужно обратиться в госинспекцию труда, которая проведет государственную экспертизу условий труда (п. 1.ст. 26 Закона № 426-ФЗ). На основании заключения государственной экспертизы условий труда результаты спецоценки будут подтверждены или отменены.
Если результаты проведения оценки условий труда будут подтверждены, то дополнительные дни отпуска работодатель правомерно убрал. Если нет, то работодатель проводит внеплановуюспецоценку (п. 2 ч. 1 ст. 17 Закона № 426-ФЗ) и оставляет дополнительный отпуск.
Наша организация планирует проводить занятия для детей и взрослых по обучению промышленной робототехнике (базовые знания и навыки) без выдачи официального документа (только сертификат о прохождении курса с названием). Курсы разные 2 часа, 8 часов и более. Занятия проводятся онлайн и офлайн. Занятия проводят сотрудники с инженерным образованием. Занятия проводятся на арендуемой площади имеющий лицензию на помещение (лицензия не на нас). Какой код ОКВЭД мы должны использовать (без лицензии). Предполагалась 85.41.9, но останавливает слово "образование", хотя в описании кода есть часть относящаяся к нашей деятельности. Как я понимаю данный код предполагает лицензию, но деятельность нашей организации не образовательная, а обучающая. Так какой код корректен? Спасибо за ответ. С уважением, Гульнара.
Ответить
Здравствуйте,
в соответствии с ФЗ "Об образовании", обучение - целенаправленный процесс организации деятельности обучающихся по овладению знаниями, умениями, навыками и компетенцией, приобретению опыта деятельности, развитию способностей, приобретению опыта применения знаний в повседневной жизни и формированию у обучающихся мотивации получения образования в течение всей жизни.
Если вы занимаетесь обучением, то вам нужна лицензия, исключение ИП, который преподает сам.
Организации, которые не занимаются обучением, а проводят разовые или краткосрочные семинары, лекции, не имеют программы обучения, нет педагогов в штате, нет системы оценки, итогового документа, оказывают информационные или информационно-консультационные услуги и работают с ОКВЭД 63.99.1.
Остались вопросы, пишите.
Договор на работу (без отчисления налогов) можно считать законным? И в случае каких-то споров с работодателем, получить деньги (зарплату) по такому договору по суду?
Ответить
Здравствуйте,
работодатель является налоговым агентом и обязан уплачивать налоги. Работодатель может включить условие о том, что налоги платит работник самостоятельно, только в том случае, если договор не трудовой. Если вы самозанятый и с вами заключен договор подряда или оказания услуг, то налоги вы платите сами. Если работодатель не заплатил НДФЛ, то вы можете самостоятельно подать декларацию и заплатить налог.
В любом случае, если у вас есть договор с работодателем, в котором описана ваша трудовая функция, место и график работы, размер заработной платы, то вы сможете обратиться в случае невыплаты заработной платы для защиты ваших прав. В том числе сможете просить доначислить налоги и взносы и оплатить их.
Остались вопросы, пишите.
Хотелось бы уточнить, в какой форме оповещается ответчик, по делу о расторжении брака и кем?
Ответить
Здравствуйте,
в соответствии со ст.113 ГПК РФ:
Лица, участвующие в деле, а также свидетели, эксперты, специалисты и переводчики извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.
Уведомление по телефону может быть признано ненадлежащим судом апелляционной инстанции.
Остались вопросы, пишите.
Я владею 1/2 квартиры, собираюсь жениться. Чтобы будущея жена не претендовала на квартиру и квартира досталась сыну, что лучше составить брачный договор или договор дарения на сына и какие риски в обоих случаях?
Ответить
Здравствуйте,
супруга не сможет претендовать на имущество, принадлежащее вам до брака. Режим совместной собственности супругов действует только на имущество приобретенное в браке.
Вы можете подарить долю сыну, либо составить брачный договор. По договору дарения, вы дарите долю в праве собственности сыну. При заключении брачного договора, вы определите кому принадлежит имущество и как оно будет разделено при разводе.
Остались вопросы, пишите.
Что входит в биометрические данные физ лица.
Ответить
Добрый день,
В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» к биометрическим персональным данным относятся сведения, которые характеризуют физиологические и биологические особенности человека, на основании которых можно установить его личность и которые используются оператором для установления личности субъекта персональных данных.
Исходя из определения, установленного Федеральным законом «О персональных данных» к биометрическим персональным данным относятся физиологические данные (дактилоскопические данные, радужная оболочка глаз, анализы ДНК, рост, вес и другие), а также иные физиологические или биологические характеристики человека, в том числе изображение человека (фотография и видеозапись), которые позволяют установить его личность и используются оператором для установления личности субъекта.
Остались вопросы, пишите.
Будет ли нарушением, если письмо адресованное конкретному лицу, направленное заказным по почте, опубликовано без моего согласия в группе фейсбука на 410 чел. с моими данными: фамилия, инициалы адрес местожительства, мобильный телефон. Спасибо.
Ответить
Подал в суд на убавление долей Так как плачу на 1 ребенка 1/4 на второго 1/6 Кому плачу 1/4 подала исковое на твердую сумму как вроде большие затраты на ребенка. Как сделать одинаково в твердой сумме на что ссылатся.
Ответить
Здравствуйте,
для изменения способа оплаты алиментов с удержания в % на твердую денежную сумму, нужно доказать, что вы имеете нестабильный, меняющийся доход. Если вы получаете твердый оклад и факт получения иных доходов не доказан, то в изменении способа выплаты алиментов, откажут.
В твердой денежной сумме алименты обычно взыскиваются кратно прожиточному минимуму на ребенка. В Екатеринбурге редко взыскивают меньше прожитого минимума на ребенка. Для определения суммы алиментов, мать ребенка обосновывает траты на ребенка. Для того, чтобы платить такую же сумму на второго ребенка, нужно обратиться в суд с иском об изменении способа уплаты алиментов. Обратиться можете и вы и мать ребенка.
Для уменьшения размера алиментов на первого ребенка до 1/6 вы должны доказать не только, что у вас изменилось семейное положение и родился второй ребенок, на которого вы уплачиваете алименты. Но и что ваше финансовое положение изменилось и вы не можете поддерживать выплаты на первого ребенка в прежнем размере.
Остались вопросы, пишите.
Сижу на бл.,ковид, мед.работник, заразилась на работе. Мне положена компенсация и как решит этот вопрос?
Ответить
Здравствуйте,
для получения страховки убедитесь, что заболевание входит в перечень, утвержденный Распоряжением Правительства Российской Федерации от 15.05.2020 № 1272-р
При установлении работнику диагноза заболевания, включенного в вышеуказанный перечень, медорганизация, установившая случай заболевания, обязана незамедлительно известить об этом ФСС России и руководителя организации, где работает медработник.
Работодатель в день его уведомления обязан создать врачебную комиссию по расследованию страхового случая в составе не менее трех человек, включающую представителей работодателя и ФСС России.
Расследование страхового случая должно проводиться в течение суток со дня создания комиссии.
По результатам расследования в ФСС России направляется справка, подтверждающая факт осуществления работы и перенесенное работником заболевание, в которой должен быть указан, в том числе предпочтительный способ получения выплаты. ФСС России в свою очередь должен произвести указанную выплату не позднее следующего дня со дня получения справки.
Какой стаж службы в МЧС даёт право на получение звания "Ветеран труда"?
Ответить
Здравствуйте,
25 лет общий стаж для мужчин + 15 лет службы в МЧС + ведомственный знак отличия или почетная грамота/благодарность Президента.
В целях реализации статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"1 приказываю:
Установить, что ведомственными знаками отличия Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, дающими право на присвоение звания "Ветеран труда", являются:
нагрудный знак "Почетный сотрудник МЧС России";
нагрудный знак "Ветеран МЧС России";
медаль "За безупречную службу";
медаль "За отличие в военной службе" I или II степени;
медаль "За отличие в службе" I или II степени.
60 дней больничный на ребёнка до 7 лет всего или на каждого! Из родителей оплачивается?
Ответить
Добрый день,
если ребенок до 7 лет болеет, то каждый родитель имеет право на оплату 60 дней больничного листа.
Вы с мужем можете брать больничный по очереди и предъявлять его своему работодателю.
Сейчас больница вправе выдать больничный на срок превышающий 60 дней. В этом случае, вам оплатят только 60 дней. Дни превышающие этот период оплачены не будут.
Поэтому разбивайте больничный на части и контролируйте количество дней больничного, взятого на каждого из родителей, самостоятельно.
У меня такой вопрос, написала заявления на увольнения, сегодня у меня расчётный день, мне дали обходной лист, а когда ехать в офис и проходит его начальница моя точно не знает, когда приходится проходной лист в день увольнения или уже после?
Ответить
Здравствуйте,
выдача обходного листа регулируется локальными нормативными актами предприятия. Закон не регулирует этот вопрос. Однако, в последний рабочий день вы должны получить полный расчет: остаток заработной платы, компенсация отпуска при увольнении. Также вам должны выдать трудовую книжку.
Задержка выплаты заработной платы при увольнении может повлечь привлечение работодателя к административной ответственности.
Как правильно составить мировое соглашение между заемщиком и банком в досудебном порядке.
Ответить
Здравствуйте, примерно так, но лучше обратитесь к юристу:
1. ответчик признает заявленные истцом требования на сумму ___________________ (прописью) рублей, в том числе: в части суммы основного долга – на _____________________ (прописью) рублей и в части процентов за пользование суммой основного долга – на сумму ________________ (прописью) рублей
2. истец отказывается от исковых требований в части взыскания с ответчика процентов за пользование суммой основного долга в сумме, превышающей ___________________ (прописью) рублей (на дату судебного заседания «__» ____________ _______ года эта сумма составляет _______________ (прописью) рублей).
3. Стороны договорились о погашении ответчиками суммы задолженности перед истицей по мировому соглашению ежемесячно, начиная с «__» _________ 20____ года в сумме
— не менее ______________ (прописью) рублей за январь, февраль, март, апрель, май, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь месяцы;
— не менее ____________ (прописью) рублей за июнь, июль и август месяцы каждого года до полного погашения задолженности по настоящему мировому соглашению в сумме ______________
Существует ли профессия на официальном уровне ''подробный рабочий '' ?
Ответить
Здравствуйте, да, такая должность есть в ЕКТС:
Подсобный рабочий (1-й разряд)
1-й разряд
Характеристика работ. Выполнение подсобных и вспомогательных работ на производственных участках и строительных площадках, складах, базах, кладовых и т.п. Погрузка, разгрузка, перемещение вручную или на тележках (вагонетках) и штабелирование грузов, не требующих осторожности (рулонных материалов, паркета в пачках, ящиков, бочек, картона, бумаги, фанеры, пиломатериалов и т.п.), а также сыпучих непылевидных материалов (песка, щебня, гравия, шлака, угля, мусора, древесных опилок, металлических стружек и других отходов производства). Очистка территории, дорог, подъездных путей. Уборка цехов, строительных площадок и санитарно-бытовых помещений. Мытье полов, окон, тары, посуды, деталей и изделий.
Должен знать: нормы, правила погрузки и транспортировки грузов; устройство тары и способы закрепления перевозимых грузов.
§ 272. Подсобный рабочий (2-й разряд)
2-й разряд
Характеристика работ. Погрузка, выгрузка, перемещение вручную и на тележках (вагонетках) и укладка грузов, требующих осторожности (стекла, бутылок, бутылок с жидкостью, огнеопасных и ядовитых веществ и т.п.), и пылевидных материалов (рассыпного цемента, молотой извести, гипса и т.п.). Перевозка всех грузов на тачках, а также на подводах и санях при конной тяге. Подкатка колесных пар к станкам для обточки и тележек подвижного состава к локомотивам и вагонам.
Должен знать: способы погрузки, выгрузки, перемещения и укладки грузов, требующих осторожности, и пылевидных материалов; порядок оформления приемо-сдаточных и сопроводительных документов; порядок сортировки грузов.
Моей малышке 4 месяца могу ли я вернуть деньги за предыдущие 3 месяца по уходу за ребёнком до 1,5 лет то есть детские. В связи с короновирусом не могла подать раньше документы на выплату детских.
Ответить
Здравствуйте, да.
Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2020 году можно не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
Обратите внимание: независимо от даты подачи заявления пособие в 2020 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.
Пособие назначается в течение десяти календарных дней со дня предоставления необходимых документов. Если пособие выплачивает работодатель, выплата будет приурочена ко дню выдачи заработной платы. Если же пособие платит территориальный орган ФСС, то он вышлет пособие почтой или выплатит его через кредитную организацию.
Я обратился в Управление ФССП с жалобой на бездействие судебного пристава. Работники Управления просто направили мою жалобу в районный отдел судебных приставов РОСП, где работает мой пристав, на бездействие которого я жалуюсь. И ответ на мою жалобу сейчас мне готовит пристав именно этого отдела. Можно ли в таком случае рассчитывать на объективный ответ? Законно ли это? Леонид.
'Использована информация юридической социальной сети https://www.9111.ru'
Ответить
У меня двое несовершеннолетних детей. Суд назначил алименты по 0.5 прожиточного минимума на ребёнка т.к у бывшего мужа имеется ещё ребёнок от первого брака и платит 1/4 от з. п. Судья сказала что отец не должен перечислять меньше чем 0.5 прожиточного минимума на ребёнка, а он перечисляет. Алименты мне перечисляет 5900 р. на двоих детей, такая сумма нарушает права детей, так как должны перечислять около 10 т. Подскажи пожалуйста можно что то сделать что бывший муж платил алименты по 0.5 прожиточного минимума как написано в исполнительных листах.
Ответить
Вопрос следующий, а если срок превышает 14 дней, тогда как оплачивается?
Ответить
Как правильно составить приказ "О внесении изменений в приказ от ____ № ____ ? Изначально, приказ о трудоустройстве сотрудника, подготовлен неправильно. Не задана была Северная надбавка.
Ответить
Здравствуйте,
Приказ о внесении изменений в приказ____
в целях исправления ошибки, допущенной в приказе о приеме на работу ФИО №_ дата и приведение его в соответствие с трудовым договором №_ дата
Приказываю:
1. Внести изменения в приказ: ___________
2. Специалисту ОК ФИО ознакомить с настоящим приказом ФИО работника под роспись до дата
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Выписали требование по что.19.3 за тонировку, законно ли это вообще?
Ответить
Муж работал в организации, не выплатили компенсацию при увольнении, обратились в трудовую инспекцию, трудовая инспекция говорит что они предоставили документы и за подписью моего супруга. Супруг получпл часть на карту, официальная зп и часть на руки и расписывался в ведомостях. Так вот трудовая инспекция утверждает что со слов работодателя они моему мужу всё выплатили. Фирма оформлена на левого человека и все документы подписывает совершенно другой человек а не тот на кого по факту оформлена. Подскажите как и что можно сделать. Кажется что и трудовую инспекцию подкупили раз они утверждают что всё хорошо.
Ответить
Здравствуйте,
при увольнении вашему мужу должны были выплатить остаток заработной платы и компенсацию за неиспользованный отпуск. В случае невыплаты, вы можете обратиться с жалобой в прокуратуру и суд. В суде заявите ходатайство о проведении экспертизы, если работодатель предоставит подложные документы.
Остались вопросы, пишите.
Мы с мужем в разводе, дети прописаны со мною, на алименты я не подавала, как мне оформить пособия от 3 х до 7 лет?
Ответить
Здравствуйте,
вы можете получить судебный приказ на взыскание алиментов. Упрощенный порядок подачи заявления (достаточно вашего заявления, копий свидетельств о рождения детей, справки, что дети прописаны с вами), госпошлину оплатит должник. Затем предъявляете судебный приказ судебному приставу и получите справку о размере алиментов. Остались вопросы, пишите.
Работаю по срочному трудовому договору (принята не на декретную ставку, а на период реализации проекта строительства). Срочный ТД истекает 31 июля, а в отпуск по беременности и родам мне согласно подсчетам уходить 14 сентября. Обязан ли работодатель продлить мне срочный ТД до окончания беременности и родов, а также предоставить отпуск по уходу за ребенком длительностью до трех лет?
Ответить
Здравствуйте, в соответствии со ст. 261 ТК РФ работодатель обязан продлить срок действия трудового договора с женщиной до окончания ее беременности. Для этого вам нужно представить медицинскую справку, подтверждающую беременность, и заявление, составленное в произвольной форме. По окончании беременности продленный срочный трудовой договор прекращается в связи с истечением срока его действия.
Вместе с тем женщинам по заявлению и на основании листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам. В общем случае продолжительность декретного отпуска при одноплодной беременности составляет 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после) (ст. 255 ТК РФ).
В судебной практике имеется решение, согласно которому в случае рождения ребенка увольнение в связи с истечением срока трудового договора производится в день окончания отпуска по беременности и родам (п. 27 постановление Пленума Верховного суда РФ от 28.01.14 № 1).
остались вопросы, пишите.
С мужем развелись в сентябре 2019 года. Если я подам документы на выплату в июле, будет ли учитываться доход мужа за 2019 год (до момента развода) и на сколько членов семьи будут рассчитан средний доход. На 4 (муж, я и 2 детей) до момента развода? А потом будут учтены только мои доходы и на 3-х членов семьи? Как правильно вести рассчет в такой ситуации? Спасибо.
Ответить
Здравствуйте,
вам нужно предоставить справку о доходах бывшего мужа, а также справку об уплаченных алиментах (либо о неуплате алиментов) на несовершеннолетних детей. Если при разводе вы не подавали на алименты, то вам нужно сейчас оформить нотариальное соглашение с мужем или получить судебный приказ.
Остались вопросы, пишите.
На алименты подала давно (мы не живем вместе 3 года, но брак был расторгнут только в сентябре). Большая задолженность. Но у меня главный вопрос, до момента развода доход будет делится на 4-х человек? Просто если на 3-х то у нас чуть большше минимума, а если на 4-х то гораздо меньше. Будет ли на него рассчитываться так же мнимум прожиточный на то время 2019 года, пока мы были в браке. .ведь официально же мы были в браке.
У меня заблокировали карту, могу ли я получить зарплату, отпускные на руки? Оформлена официально.
Ответить
Здравствуйте,
можете. В соответствии с ч.3 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
Остались вопросы, пишите.
Скажите, получаю на детей алименты 1.800 рублей-на двоих, что можно сделать чтобы получать больше?
Ответить
Здравствуйте,
Завит от причины выплаты алиментов в этом размере. Вы можете обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов в твердой денежной сумме. Либо обратиться к приставу, чтобы он сделал запрос и уточнил есть ли у плательщика алиментов иной источник дохода. Если есть, то пристав рассчитает задолженность, которую вам должен будет выплатить должник и размер ежемесячно уплачиваемых алиментов, пропорционально сумме, указанной в судебном приказе.
Остались вопросы, пишите.
Что такое срок исковой давности? Как его отсчитывать? Бабушка должна вернуть деньги, по расписке, до 31 июня 2020 или в течение недели по моей просьбе. Если вдруг ее не станет - сын, который вступит в наследство, в течение какого срока должен отдать долг? Когда, в этой ситуации, заканчивается эта исковая давность?
Ответить
Здравствуйте,
сын, вступив в наследство примет и имущество и долги. При предъявлении требований кредиторами наследодателя срок исковой давности, установленный для соответствующих требований, не подлежит перерыву, приостановлению и восстановлению. Срок исковой давности - 3 года. Раз в расписке указан срок, то срок исковой давности начинает течь с 01.07.2020 года. В любое время после этого срока, вы можете обратиться в суд, если долг не будет погашен. Срок исковой давности прервется.
Остались вопросы, пишите.
Перенести дату очередного платежа можно.
Ответить
Здравствуйте,
Банк России исходит из того, что обязательства по финансовым сделкам, срок исполнения которых приходится на нерабочие дни, должны исполняться должниками в срок, предусмотренный договором.
Вы можете оформить кредитные каникулы, если соблюдены условия: сумма кредита не больше установленной Правительством, доход уменьшился более, чем на 30%, не действует льготный период сейчас.
Остались вопросы, пишите.
Я попадаю под сокращение ставки. Работодатель не хочет увольнять по сокращению. А хочет перевезти на 0,5 ставки? Правомерно ли это и положено ли мне компенсация.
Ответить
Здравствуйте,
Перевод сотрудника на полставки, например в связи с сокращением объема работы, является частным случаем изменения условий трудового договора (ст. 72 ТК РФ). По общему правилу такие изменения не влекут прекращения трудового договора. Исключение составляет случай, когда сотрудник отказывается от работы в новых условиях (ч. 4 ст. 74, п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).
В случае перевода сотрудника с полной ставки на полставки работодатель и сотрудник заключают дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении режима труда и оплате пропорционально отработанному времени. Поэтому обязанность соблюдать процедуру сокращения у работодателя не возникает.
Однако, если изменение определенных сторонами условий трудового договора не связано с изменением организационных или технологических условий труда, вы можете настаивать на увольнении по сокращению штата с выплатой соответствующей компенсации.
Остались вопросы, пишите.
Я рожаю через месяц второго ребенка, могу ли я не ждать трех лет и приобрести на капитал квартиру в ближайшее время?
Ответить
При расчёте компенсации за неиспользованные дни отпуска, считается ли месяц увольнения полным месяцем, если в нём отработанно больше половины? (20 дней). Или если не отработан хотя бы один день, то этот месяц не считать?
Ответить
Запланирован тур в Венгрию на озеро Хевиз тур с 4 апреля. Путевка выкуплена полностью. Что делать?
Ответить
Здравствуйте,
пишите претензию тур оператору и просите вернуть деньги за путевку, ссылайтесь на ст. 14 Федерального закона "Об основах туристской деятельности в Российской Федерации" от 24.11.1996 N 132-ФЗ:
При расторжении до начала путешествия договора о реализации туристского продукта в связи с наступлением обстоятельств, указанных в настоящей статье (угроза жизни и здоровью), туристу и (или) иному заказчику возвращается денежная сумма
остались вопросы, пишите.
Непрерывный стаж в медицинской деятельности, по собственному увольнению, какой срок?
Ответить
У мужа есть исполнительный лист. На работе снимают 25%. Он хочет взять без сохранения з/п на 3 недели (проверить здоровье). Может ли он за этот период сам оплатить алименты?
Ответить
Здравствуйте,
ему рассчитают заработную плату за оставшуюся неделю и перечислят получателю алиментов.
Если вы хотите дополнительно оказать материальную помощь ребенку, то можете сделать это.
Если вы перечисляете алименты самостоятельно, то укажите, что переводите алименты по исп листу на содержание несовершеннолетнего ФИО.
Остались вопросы, пишите.
Работаю неофициально, получилось так, что не смог выйти на работу, заранее предупредив об этом. Мне наложили штраф 2000. Правомерно ли это?
Ответить
Будет ли начисляться пособие работающему пенсионеру по уходу за ребёнком до 1,5 лет (мать больна) при этом работающий пенсионер не может работать неполный рабочий день.
Ответить
Отказали в детском пособии до 1,6 лет, из за превышении прожиточного минимума (превысил из за того что у мужа была один раз за год большая премия, а так зарплата у мужа 20-30 тысяч) можно ли это как то решить?
Ответить
Муж проработал месяц по договору. Магазин новый., только открылся. У них в магазине случилась неприятность-проквасили мясо. Приехало начальство из Казахстана. Но зарплату не выдают. А люди работали по 15 часов. Что делать...? Куда можно обратиться о невыплате зарплаты?
Ответить
Здравствуйте,
вы можете обратиться в государственную инспекцию по труду с жалобой. Если заработная плата начислена, но не выплачена, ваш муж может получить судебный приказ и взыскать заработную плату. Также ваш муж может обратиться с иском о взыскании заработной платы в суд.
Остались вопросы, пишите.
2 месяца как стала получать алименты, приходит смешная сумма 3700 р, хотя должны перечислять 50% от зп., может ли быть у него зп меньше 8 тыс? Могу ли я узнать размер его зп и как это сделать.
Ответить
Здравствуйте,
вы можете обратиться к судебному приставу с заявлением, в котором просите:
— запросить в Пенсионном фонде и ИФНС сведения о месте работы и размере дохода должника;
— произвести розыск банковских счетов, автотранспорта и недвижимого имущества должника;
— наложить арест на выявленные счета, транспорт, недвижимое имущество
— вынести постановление о временном лишении водительских прав;
— вынести постановление о временном ограничении на выезд за пределы России;
— произвести опись имущества, находящегося по месту жительства должника, выставить это имущество на торги.
Если должник скрывает доходы, вы вправе обратиться в суд с исковым заявлением об изменения размера алиментов. Просите изменить порядок взыскания алиментов. Вместо доли от заработной платы в твердой денежной сумме.
Остались вопросы, пишите.
Могут ли забрать у меня дом за долги перед банком, если дом записан на мужа.
Ответить
У меня вопрос: Я ИП, с первого апреля закрываюсь, сейчас работница принесла больничный, если я оплачу как и положено ИП, как мне потом ФСС компенсирует расходы, ведь я должна написать заявление в ФСС о снятии меня с учета как работодателя, возможно ли чтобы работник самостоятельно обратился в ФСС за оплатой больничного листа?
Ответить
На работе сокращение штата закрыли отдел приказа не было решили всех распустить по собственному после того как было написано заявление по сокращению решили предложить рассмотреть другую вакансию возможно ли такое что переведут на другую должность и через месяц просто уволить для того чтобы избежать выплаты по сокращению или можно будет как то вернуться к истории по сокращению?
Ответить
Здравствуйте, о предстоящем сокращении вас должны уведомить и предложить другую должность. В случае отказа от предлагаемых вакансий, сотрудника сокращают через 2 месяца после вручения уведомления. При увольнении выплачивается остаток заработной платы, компенсация неиспользованного отпуска, компенсация при сокращении штата.
Если вы написали заявление об увольнении по собственному желанию, вы можете отозвать заявление.
Остались вопросы, пишите.
Хочу подать на банкротство. Я физ. лицо. Имущества нет. Живём в квартире, она оформлена на мужа. В квартире всю мебель и прочее покупал муж. На что может быть обращено взыскание?
Ответить
Вопрос про долги и невыезд заграницу. Везде очень размытые формулировки по типу «просрочка >30000 рублей». Имеется в виду простая просрочка (даже более года, но без суда) или все-таки судебное решение?
Ответить
Здравствуйте, ограничить право выехать за пределы РФ может судебный пристав на основании решения суда, нотариальной надписи. Сумма задолженности по исполнительному документу превышает 30 тыс. руб. либо 10 тыс. руб. по требованиям о взыскании алиментов, возмещении вреда, причиненного здоровью, при возмещении вреда в связи со смертью кормильца, имущественного ущерба и (или) морального вреда, причиненных преступлением или же исполнительный документ имеет неимущественный характер.
Ограничение может быть наложено судебным приставом и в том случае, если должник исполняет решение.
Остались вопросы, пишите.
Помогите восстановить справедливость, 2 группу инвалидности, от 1996 г. по онкологии, бессрочная г. Екатеринбург, сейчас 3 группа по инфаркту г. Москва от 2018 г. Цель — получение 2 группы бессрочной, по онкологии, компенсацию за этот период, сейчас 3 группа (временная) по инфаркту, пере-освидетельствование в июне 15.Хотелось бы, получить судебное решение и компенсацию до 1 июня текущего года.
Ответить
Давно брала займ, не вернула. Прошло два года. Вчера арестовали карту зарплатную, по решению суда! Но... это займ сам загнал карту в минус на прямую! Ходила к приставам они сказали что не чего не арестовывали! Как такое может быть? У
Меня зп такая какой и арест что делать?
Ответить
Сын и мать имеют равные доли в квартире сын хочет прописать новорожденную дочь какие права имеет ребенок.
Ответить
Здравствуйте,
ребенок имеет право проживать вместе с родителями. После регистрации ребенка вместе о отцом, ребенок получит право пользования жилым помещением. При отчуждении жилого помещения, в котором проживает несовершеннолетний, согласия органа опеки и попечительства по общему правилу не требуется, поскольку предполагается, что несовершеннолетний находится на попечении родителей, и это не опровергнуто имеющейся у органа опеки и попечительства информацией об отсутствии попечения со стороны родителей.
Стиральная машинка на гарантии. Пользовались 1,5 года. Сломался насос (не сливала воду) отремонтировали по гарантии. Прошло две недели сломалась снова (не отжимает бельё). Можно ли вернуть машинку в обмен на новую или вернуть деньги.
Ответить
Здравствуйте,
вернуть стиральную машинку можно в случаях:
если был обнаружен существенный (неустранимый) недостаток;
стиральная машина была в ремонте более 45 дней;
невозможно использовать бытовой прибор более чем 30 дней в течение года из-за неоднократного устранения недостатков.
Магазин вправе провести проверку качества товара. Стоимость экспертизы и доставку стиральной машины в сервисный центр оплачивает продавец. Вы вправе присутствовать во время проведения экспертизы.
Вы сможете поменять машинку или вернуть уплаченные за нее деньги, если в результате повторно ремонта не сможете пользоваться машинкой больше 30 дней в году.
Остались вопросы, пишите.
После увольнения за прогул (1 раз, 4 года назад) служба безопасности не пропускает при приеме на работу. Есть ли срок давности по этой статье?
Ответить