В Семейном законодательстве России не установлено, какая семья является многодетной. На основании Указа Президента РФ от 5.05.1992 г. №431 органы исполнительной власти субъектов России самостоятельно, с учетом национальных и культурных особенностей, устанавливают категории семей, которые относятся к многодетным.

Немаловажный момент – до какого возраста детей семья считается многодетной. Статус присваивается не пожизненно, а только до тех пор, пока один из детей не достигнет определенного возраста. Этот параметр также определяется региональными властями. В некоторых областях максимальный возраст ребенка составляет 16 лет, но в большинстве регионов установлена планка на 18 лет или до окончания учебы.

Многодетная семья — лица, состоящие в зарегистрированном браке, либо матери (отцы), не состоящие в зарегистрированном браке (далее — одинокие матери (отцы)), имеющие троих и более детей в возрасте до 18 лет, проживающих совместно с ними (в том числе усыновленных, пасынков и падчериц).

Считаю, что регистрация в ином месте может стать причиной утери статуса многодетной семьи. В таких случаях подается в суд заявление об установлении факта проживания вместе с Вами.

При однократном, подтверждённом документально (Актом наркологического освидетельствования) употреблении алкоголя (равно как и иного ПАВ), гражданин ставится на профилактическое наркологическое наблюдение (и на него заводится амбулаторная карта) - длительностью в один календарный год (Приложение N 2 к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 30 декабря 2015 г. N 1034 н).

Сняться с профилактического наблюдения возможно, но только при соблюдении двух обязательных условий[b][/b]: ежемесячные посещения участкового врача-нарколога, и отсутствии алкоголя (ПАВ) в обязательных контрольных анализах. Отсчёт на уменьшение срока, начинается с момента первого посещения участкового врача-нарколога.

Перевод гражданина на диспансерное наблюдение (литер "Д") - сроком на три года (на диспансерном наблюдении в НД, с 30 декабря 2015 г. теперь состоят только три года, вне зависимости - наркомания это, алкоголизм или токсикомания (Приказ Минздрава №1034 н), происходит только тогда, когда гражданин по каким-либо причинам, повторно попадает в активное поле зрения наркологической службы, уже находясь на профилактическом наблюдении, и при обязательном наличии истребованного у него информированного и добровольного согласия в письменной форме, данного гражданином с соблюдением всех требований, установленных статьей 20 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации".

И только после истечения срока обязательного наблюдения в три года, при условии строгого и полного выполнения Регламента наркологического наблюдения, гражданин снимается с наблюдения Решением ВК (врачебной комиссии) наркологического диспансера.

А в случае нарушения этого Регламента, срок диспансерного наблюдения - начинает исчисляться заново.

Практика досрочного снятия с наркологического наблюдения, на сегодняшний день - не применяется, поскольку отменена в России законодательно! Поэтому состояние на учете нарколога законно, для снятия с учета - необходимо выполнить процедуру, предусмотренную Приказом Минздрава. Всего доброго и успехов!

С военной службы по состоянию здоровья можно уйти по причинам закрепленным статьей 51 ФЗ о военной службе №53 28.03.1998:

Признание военнослужащего не годным к службе в армии.

Признание солдата, матроса или призывника ограниченно годным.

Признать офицера или солдата годным или не годным к службе может только специально созданная, в соответствии с законом (постановление Правительства №565 04.07.2013), комиссия.

Список заболеваний

В перечень включены следующие группы болезней:

резко выраженные и стойкие психические и невротические расстройства;

трудно поддающиеся лечению поражения кожи (экземы, псориазы, дерматиты);

прогрессирующие заболевания глаз, близорукость выше 12 диоптрий;

значительные и умеренные нарушения в работе мышц и костей;

злокачественные опухоли;

недуги сердца и системы кровообращения тяжелой и средней степени тяжести;

быстро прогрессирующие болезни крови.

Кроме того, в перечень входят такие заболевания:

хронические мочеполовые заболевания;

эпилепсия, тяжелые нервные поражения;

возникшие после травм и операций дефекты костей;

эндокринные заболевания;

некоторые недуги органов дыхания;

серьезные поражения органов пищеварения;

глухота, расстройство вестибулярного аппарата;

венерические заболевания, туберкулез, СПИД.

Чтобы уволиться из армии, недостаточно просто иметь любое заболевание из списка, решение комиссии будет во многом зависеть от степени тяжести недуга.

Процедура отправления в отставку прописана в президентском указе от 16.09.1999 N 1237. Комиссия проводит освидетельствование военнослужащего, признает его не годным (ограниченно годным) к службе в армии, о чем составляется заключение. Вполне вероятно, что для получения окончательного заключения придется полежать в стационаре.

Следующий шаг – подача рапорта с указанием причин ухода командиру части.

Увольнение с военной службы по причине плохого самочувствия, как правило, производится в течение месяца.

Всех благ!

В соответствии с постановлением правительства РФ №413 ОТ 16.08.2004, если утеряна миграционная карта или имеющийся документ частично поврежден, человек обязан обратиться в ближайшее к его месту нахождения управление ФМС. Ему будет предоставлен дубликат разрешения на временное пребывание в России. Эта услуга оказывается бесплатно.

Всех благ!

Здравствуйте! После получения аттестатов, образовательные отношения между учениками и школой прекращаются и школа не несет ответственности за выпускников, если данный вечер не проходит в школе. В этом случае, за все будет отвечать дирекция школы.

Если вечер проходит не в школе, то за несовершеннолетних выпускников ответственность несут родители. Директор школы может предупредить только о том, чтобы празднование выпускного вечера проходило без употребления спиртных напитков (если в стенах школы), но требовать того, чтобы выпускной все классы отмечали вместе - он не имеет права. Удачи и добра!

В соответствии с частью 1 статьи 124 Трудового кодекса РФ отпуск должен быть продлен или перенесен в случае временной нетрудоспособности самого работника.

Нормативными правовыми актами системы здравоохранения установлено, что листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи (в том числе и за больным ребенком) не выдается в период очередного отпуска. Если листок нетрудоспособности был по тем или иным причинам выдан, то пособие по временной нетрудоспособности в период ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не назначается.

Поэтому отпуск продлевать не будут, к сожалению. Всех благ!

Здравствуйте! Вы имеете право обратиться в прокуратуру либо в отделение полиции с заявлением по вашему месту жительства, с просьбой провести проверку по обстоятельствам необоснованных требований выплаты денег.

Право на обращение в прокуратуру предусмотрено ч.1 ст. 10 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 (ред. от 28.11.2015) «О прокуратуре Российской Федерации» органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов." Прокуратура может передать ваше обращение так же подследственности. Обращаясь вы излагаете обстоятельства, желательно номера телефонов по которым вам звонили, просите провести проверку, истребовать у лиц вам звонившим — документы, из которых по их мнению следует, что у вас задолженность. По результатам проверки принимается решение о возбуждении уголовного дела либо об отказе. Однако, исходя из результатов проверки, если сведения будут истребованы, вы можете обратиться в суд в гражданском порядке, ссылаясь на материал проверки. Так же если вам известно в каком банке у вас якобы был оформлен кредит, вы можете обратиться с письменным заявлением в банк и попросить предоставить сведения:-имеется ли на ваше имя оформленный кредит;-если имеется, попросите направить вам копию для ознакомления. Если выясниться что кредитный договор действительно оформлен, от вашего имени и не ваша подпись, вы можете обратиться в суд с требованием о признании кредитного договора недействительным. Обращаясь либо в прокуратуру либо в банк, попросите вам ответить письменно.

Всех благ!))

Вопрос поставлен не совсем корректно. Вы сейчас в стадии оформления гражданства РФ?

Да, согласна с коллегой, обращайтесь в сельскую администрацию.

Прежде всего нужно иметь в виду, что у технических средств реабилитации (ТСР) есть определенный срок службы. Обычно он указывается в сопроводительной документации к изделию. При необходимости вы можете также уточнить этот срок у специалистов отделения Фонда соцстраха по месту жительства, которое занимается закупкой льготных ТСР для людей с инвалидностью.

Если гарантийный срок истек либо поломка не подпадает под гарантийный ремонт, также следует обращаться в отделение ФСС РФ. Проводится медико-техническая экспертиза изделия, по результатам которой принимается решение либо о ремонте, либо о замене (если изделие не подлежит ремонту), поясняют в Фонде.

Попробуйте обратиться в отделение ФСС с письменным обращением, и дождитесь ответа в письменном виде, далее у же по ситуации) Всех благ!

Добрый день, Алена Николаевна!

Право на льготный зачёт трудового стажа (1 год работы как 1 год 6 месяцев) имеют акушерки (включая старших), работа которых относится к работе в отделениях хирургического профиля: акушерское, акушерское физиологическое; акушерское обсервационное; акушерское патологии беременности; гинекологическое на основании Постановления Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Всех благ!

Этап 1. Собрать пакет документов. До обращения в ЗАГС, заявителю нужно иметь при себе следующие документы:

гражданский паспорт (оригинал);

копии свидетельств: о разводе, о рождении (собственное и всех детей, не достигших 18-летнего возраста);

квитанцию о перечислении пошлины

Этап 2. Составление заявления в ЗАГС (Форма № 15). Типовой образец документа могут предоставить непосредственно в ЗАГСе. Вместе с тем, заявление должно содержать следующую информацию:

данные о заявителе – Ф.И.О., дата и место рождения, прописка;

причина перемены анкетных данных;

наличие ребенка до 18-ти лет;

новая фамилия;

дата, подпись.

Этап 3. Получение согласие в ЗАГСе. Согласно закону, ранее поданные документы рассматриваются в течение 30 дней. После рассмотрения принимается одно из решений – требование удовлетворяется или же заявителю отказывается в его просьбе. Если все документы собраны в полном объеме и оформлены верно, решение, как правило, принимается положительное.

Этап 4. Выдача свидетельства об изменении имени. В дальнейшем данное свидетельство является основанием для переоформления всех остальных документов.

Но вы должны понимать, что перемена имени (имени, фамилии или отчества) повлечет за собой необходимость замены всех документов (паспорта, водительского удостоверения и т.д.). Подумайте еще раз, прежде чем начинать данную процедуру. Успехов!

На каком именно производстве работали?

Об этом можно посмотреть здесь: Решение Комиссии Таможенного союза от 09.12.2011 N 877 (ред. от 25.12.2018) "О принятии технического регламента Таможенного союза "О безопасности колесных транспортных средств" (вместе с "ТР ТС 018/2011. Технический регламент Таможенного союза. О безопасности колесных транспортных средств")

Доброго дня!

Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям представляется только при трудоустройстве, то есть один раз. Обязать работников представить такую справку повторно работодатель не вправе. В случае, если Справка будет представлена работником в добровольном порядке и из нее работодатель узнает об имевшейся (имеющейся) у работника судимости, трудовой договор подлежит прекращению по п. 13 части первой ст. 83 ТК РФ.

Из ответов специалистов Роструда, размещенных на информационном портале "Онлайнинспекция. РФ", следует, что работодатель вправе самостоятельно получить сведения о том, что работники не подвергаются уголовному преследованию, у правоохранительных органов, установив периодичность запроса таких сведений в МВД РФ в локальных актах организации (смотрите вопрос 2, вопрос 3). Однако мы считаем необходимым напомнить, что заявление о выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования может быть подано самим лицом, в отношении которого такая справка выдается, либо его уполномоченным представителем (п. 2 Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации..., утвержденного приказом МВД РФ от 07.11.2011 N 1121). Таким образом, организация не может выступать заявителем на получение Справки в отношении своего работника, если оно не будет уполномочено на то самим работником.

На основании части четвертой ст. 8 ТК РФ мы приходим к выводу о том, что наличие в локальном нормативном акте нормы, обязывающей работников в течение срока действия трудового договора представлять работодателю Справку с определенной периодичностью или уполномочить работодателя запрашивать такую Справку в органах МВД, не будет иметь юридически значимых последствий в случае отказа работника от предоставления работодателю такой Справки или его отказа в наделении работодателя полномочиями на ее получение.

В случае, если работодатель получит Справку, из которой следует, что у работника имеется или имелась судимость или он подвергается или подвергался уголовному преследованию, трудовой договор подлежит прекращению по п. 13 части первой ст. 83 ТК РФ - возникновение установленных ТК РФ, иным федеральным законом и исключающих возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору ограничений на занятие определенными видами трудовой деятельности (смотрите также апелляционное определение Московского городского суда от 10.11.2015 N 33-41246/15).

Трудовое законодательство не устанавливает конкретных сроков, в которые должен быть уволен работник по указанному основанию. Полагаем, что работодатель должен приступить к процедуре увольнения сразу же после выявления соответствующих обстоятельств. Также не требуется предупреждать работника о предстоящем увольнении, поскольку ТК РФ такой обязанности для работодателя не устанавливает. Прекратить трудовые отношения с работником работодатель может только после того, как выполнит требования части второй ст. 83 ТК РФ.

Прекращение трудового договора в соответствии с частью первой ст. 84.1 ТК РФ оформляется приказом работодателя, где в качестве документа, на основании которого готовится приказ и прекращается действие трудового договора, по нашему мнению, следует указать Справку и её реквизиты. С приказом работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под подпись. В случае невозможности ознакомления работника с приказом на нем производится соответствующая запись (часть вторая ст. 84.1 ТК РФ).

Если судебное заседание проходило без участия ответчика, значит решение заочное, можно написать заявление о восстановлении сроков, и заявление об отмене заочного решения по основанию - истечение сроков давности, но нужно смотреть текст самого решения, а так же основанием может служить отсутствие своевременного уведомления ответчика о предстоящем судебном заседании, в связи с чем ему не удалось воспользоваться своим правом на принесение возражений относительно предъявленных исковых требований.

При поступлении имеется право на первоочередное зачисление. Для этого подается заявление в центре образовании, где подтверждается право женщины зачислить ребенка в ближайшее время.

Законодательство РФ определяет порядок предоставления льгот при устройстве детей в ДДОУ. Основным законом, регулирующим данную процедуру, является ФЗ №273, принятый 29 декабря 2012 г.

В нем прописано, что матери-одиночки имеют полное право на привилегии в отношении процесса получения образования детьми в садах.

Федеральные нормативные акты предусматривают две категории льгот:

Первоочередное зачисление детей в дошкольные организации;

Снижение стоимости за нахождение ребенка в саду.

Статус одинокой женщины, занимающейся воспитанием маленьких детей, позволяет при подаче заявки на поступление в детский сад, отдать ей предпочтение.

Для пользования привилегией в отношении процесса поступления в дошкольные организации необходимо придерживать порядка:

Засвидетельствовать статус одинокой матери.

Зарегистрировать ребенка по месту проживания.

Встать на учет по поводу устройства в детский сад.

Собрать пакет необходимой документации.

Написать обращение в местные органы образования.

После подачи заявления и пакета документов, необходимо добиться письменного ответа. Если будет повторный отказ - пишите жалобу в прокуратуру.

Добрый день!

Как следует из положений адресст.52 адресса РФ запись родителей в книге записей рождений, произведенная в соответствии с пунктами 1 и 2 статьи 51 настоящего Кодекса, может быть оспорена только в судебном порядке по требованию лица, записанного в качестве отца или матери ребенка, либо лица, фактически являющегося отцом или матерью ребенка, а также самого ребенка по достижении им совершеннолетия, опекуна (попечителя) ребенка, опекуна родителя, признанного судом недееспособным.

Иск будет носить такое название: исковое заявление об оспаривании отцовства, внесении изменений в актовую запись, аннулировании актовой записи.

Всех благ!

Дочери на данный момент 16 лет. От ДНК эксперизы она отказывается. Но иск мы с ней признаем. Когда я выходила замуж, то срок моей беременности был уже 2 месяца. Но дочь родилась в срок и доношенной. Как подтверждение можно взять справку из Женской консультации. Муж просто дал мне согласие записать дочь на себя. Сейчас он в местах лишения свободы. Ребенок хочет поступить на государственную службу и такое отцовство ей нежелательно. Скажите, чем я еще могу, кроме экспертизы ДНК, подтвердить, что он не является настоящим отцом, а настоящий отец мне не известен?

А со скольки лет и по каким основаниям ребенок сам может подать иск о том, что записанный в свид. О рождении. Отец не его? И как этот иск должен называться?