Я перешла на электронную трудовую книжку в 2020 году. 19 июня 2021 года уволилась, 25 июня устроилась на новое место работы. При приёме на работу затребовали бумажный бланк трудовой книжки. В отделе кадров сказали, что не верно заполнены даты и у меня могут возникнуть проблемы по начислению больничных, если он будет. По их словам, должны совпадать даты в графе 2 трудовой, в графе 4 трудовой и в справке СТД-Р. мой вопрос: правомерно ли требования и что мне делать?
Ответить
Добрый день.
В соответствии со статьей 66.1 ТК РФ работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (сведения о трудовой деятельности).
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности вместе с трудовой книжкой или взамен ее.
В случае выявления работником неверной или неполной информации в сведениях о трудовой деятельности, представленных работодателем для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации, работодатель по письменному заявлению работника обязан исправить или дополнить сведения о трудовой деятельности и представить их в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.
Таким образом, вы не обязаны предоставлять трудовую книжку в бумажном виде, а для исправления неверной информации вам следует обратиться к работодателю по последнему месту работы.
В СНТ угрожают отключением электроэнергии за отказ вынести счётчик на уличный столб. Решение принято на собрании, но я сделать этого не могла из-за материальных сложностей. Сейчас готова к переносу, но электрик СНТ временно нетрудоспособен, а мне велено эту проблему решать своими силами, иначе отрежут от сети.
Электроэнергию я оплачиваю, использую её очень мало, поэтому боюсь, что вынося на общий столб, кто-то не честный может подключиться к питанию.
Ответить
Добрый день. Приборы учета электроэнергии устанавливаются в границах балансовой принадлежности. Для граждан в СНТ прибор учета должен устанавливаться на границе используемого земельного участка. Вы вправе не выносить прибор учета на опору.
Ограничение режима потребления электроэнергии вводится энергоснабжающей организацией только в случаях, предусмотренных в законе, а не самовольно СНТ.
В случае каких-либо противоправных действий со стороны СНТ следует обратиться в прокуратуру.
Я обвиняемый по статья 115 часть 2. скоро будет суд. Потерпевшая моя граждан. Жена. она не писала заявление в мвд. Но дело возбуждено по факту преступления. Я полностью раскаиваюь и признал свою вину, потерпевшая никаких претензий ко мне не имеет. Я признал вину, ранее не судим, положительные характеристики, воспитываю мал. ребенка и также проживаю с женой. Жена на суде будет писать хадатайство что претензий нет, мы пошли на применение. Что мне грозит?
Ответить
Добрый день. В соответствии со статьей 76 УК РФ лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено от уголовной ответственности, если оно примирилось с потерпевшим и загладило причиненный потерпевшему вред.
В соответствии со статьей 25 УПК РФ суд, а также следователь с согласия руководителя следственного органа или дознаватель с согласия прокурора вправе на основании заявления потерпевшего или его законного представителя прекратить уголовное дело в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, в случаях, предусмотренных статьей 76 Уголовного кодекса Российской Федерации, если это лицо примирилось с потерпевшим и загладило причиненный ему вред.
Таким образом, есть основания для прекращения уголовного дела в связи с примирением сторон.
