17.09.2021, 12:39
ответ на вопрос № 18733529
Увольнение сотрудника за отказ прививаться - действие не правомерное, так как ни одним нормативно - правовым актом РФ данная ситуация не регулируется. Однако, вы можете отстранить сотрудника, но лишь в случае если сотрудник является работником:
образовательных учреждений;
сферы здравоохранения;...
