Ответ:
Самое простое - это обратиться с коллективной жалобой в прокуратуру. Возможно уже на этом этапе ваш работодатель вам заплатит, чтобы не иметь проблем. Прокуратура обязана провести проверку деятельности ...
ответ на вопрос № 19074751
Отсутствие на работе без уважительных причин работодатель оплачивать не обязан. Поэтому за эти дни оплата не полагается и работник может быть лишён 100% оплаты.
ответ на вопрос № 19074063
Самое простое - это обратиться с коллективной жалобой в прокуратуру. Возможно уже на этом этапе ваш работодатель вам заплатит, чтобы не иметь проблем. Прокуратура обязана провести проверку деятельности работодателя. Если не будет результата на этом этапе, то нужно обращаться с иском в суд и ...