Акт о несчастном случае со смертельным исходом / Документы - 277 советов адвокатов и юристов

Мой зять получил производственную травму (перелом руки со смещением). вины его нет. сейчас же хотят все перевернуть так, что он сам виноват. Стоял, якобы, не там. а погрузчик мчался с недопустимой (с привышением) скоростью и придавил его. что видно на камерах. Начальник по ТБ сейчас заставляет его подписать инструктаж задним числом. Открыто говоря что виноватым все равно сделают его. Т.к водитель погрузчика и начальник по ТБ братья. Как быть в таком случае? Если уже в течении 4 дней не создана комиссия и не дают сделать копию видиозаписи?

На что можно ращиывать есле оторвало пальцы левой руки на производстве и какие действия предпринимать в защиту своих прав и какие права.

Работал контроллером В гипермаркете Райт.27 июня на работе получил черепно мозговая травму Потрясение головного мозга. Считаю В этом полностью вина работодателя. Они вины не признают. Как правильно оформить.

Против моего ребенка на родительском собрании папой одной из учениц было написано письмо с просьбой исключить его из класса. Это письмо подписали ряд родителей. Письмо находится у директора. На нашу просьбу показать письмо и дать нам с него снять копию, нам было отказано. Правомерно ли со стороны директора такое поведение?

Я работаю наемным рабочим на заводе был инцидент от которого у меня теперь на лице шрамы писать производственную травму меня отговорили под предлогами что возмещат ущерб, но ничего так и не возместили будто ничего небыло, есть фотографии есть свидетели есть бумаги с больницы где меня зашивали, после прохождения МРТ головного мозга у меня появилась проблема со здоровьем покупаю и пью таблетки за свой Счёт и мне отказываются платить, возможно ли возобновить этот неприятный случай подав в суд на работодателя?

4 года назад получил травму в рабочее время на работе (сотрясение г.м.),начальство скрыло, попросили оформить бытовую, согласился, причём ничего и не обещали за это. Если потребую расследования несчастного случая на производстве, есть ли перспективы, насколько сложно будет судиться если дойдёт,нет ли срока давности по таким делам? (свидетели есть)

Три сотрудника в отделении заболели коронавирусной инфекцией. Отделение направлено на карантин. У всех сотрудников и пациентоов, находшихся на тот момент в отделении через 3 дня брали анализ мазок на корону. У одной пациентки подтвержден (но она в день наложения карантина в отделении была выписана домой, т. к. позволяло ее состояние, и выписана в связи с карантином, хотя сроки лечения позволяли еще находится в стационаре). ЕЕ подали в реестр больных коронавирусноц инфу\екцией. Клинически никаких проявлений не было. Положены ли мед. работникам выплаты?

У меня производственная трамвай. Открытый перелом голени обоих костей. Сделали операцию. Сейчас в гипсе. Траву признали тяжёлый. Когда мне идти на Мсэ когда закрою больничный или сейчас для получения страховки в фсс.

Я сдав смену направляясь к служебному транспорту выходя со здания подскользнулся на лест. Площадке упал и сломал ногу. Так как ступеньки и перила были покрыты льдом. Мой случай считается производственным или бытовым?

Брат получил травму позвоночника на производстве но работодатель предлагает оформить бытовую травму ссылаясь на то что он был пьян, и сделали какую то независимую экспертизу якобы подтверждающую этот факт. Т.е согласиться на производственную значит быть уволенным по статье и не получить максимальных выплат, а согласится на бытовую получить обычный больничный. Что делать?

Мой бывший муж получил смертельную травму на производстве. Нашему ребёнку 13 лет. Какие сейчас мои действия? На производстве идёт расследование, у меня на руках медицинское свидетельство о смерти.

В плавильном цехе металлургического комбината произошёл несчастный случай, жертвой которого оказался рабочий Сергеев. Уполномоченный по охране труда профкома Александров по просьбе генерального директора комбината составил фиктивный акт, в котором всю вину за несчастный случай возложил на погибшего Сергеева, о чём стало известно государственному инспектору труда, направившему фиктивные материалы о расследовании несчастного случая на производстве в прокуратуру.

Исходя из представленных материалов, какое решение должен принять прокурор?

Муж получил травму на работе, упал в яму которая была на участке. В итоге он не вызвал врача туда, приехал домой-сделали рентген и узи назначили и тут же мрт. В итоге разрыв мениска колена и связок и еще гематома на кости которая не проходит! Сейчас ему будут делать операцию. Трамва произошла в другом городе, в командировке. А организация в Москве. Зп у них большая обычно. Начальник сказал оформить как бытовую, и типа все заплатит. Но в итоге его коллеги получили по 100 тыс. а он 5!Унас ипотека, двое детей, ребенку год и муж уже 2 мес на больничном и после операции 2 будет точно. Он не сможет работать уже вообще по профессии, он альпинист, а с такой травмой врач сказал все нельзя. Начальник обманул и ничего не оплатил. Возможно что то сделать?! И куда обращаться? Потрачено много денег на диагностику и лечение и еще предстоит. Работает он 7 месяцев, и трудового договора на руках нет.

Работаю официально, полный соц. пакет. 7 января подскользнулась упала на работе. Обращаться на наш здравпункт не стала, выпила обезболивающуу таблетку и продолжала работать... уже дома почувствовала сильную боль в поясничном отделе позвоночника и была вынуждена обратится в травм пункт... там меня посадили на больничный. Оформлен б.лист как травма на производстве и последствия... на работу сразу позвонила обьяснила ситуацию. Сейчас когда меня выписали, наше руководство прочитав мою обьяснительную требует ее переписать, мотевируя тем что вышел трёх дневный срок расследования проишествия... поступили угрозы, что если я так все оставлю, то я буду уволена за любую мою ошибку на работе.

Позавчера сломала большой палец на левой руке на работе. (работаю ткачихой, ударило движущей частью станка, станок сработал не так, как положено). Обратилась в здравпункт, мне дали направление к травматологу. В больнице наложили гипс. Вчера с работы позвонил мастер и только спросил, какую травму я указала в больнице, бытовую или производственную. Я сказала, что производственную. Скажите пожалуйста, нужно ли мне сейчас что либо предпринимать? Или на работе все (расследование и пр.) должно происходить без моего участия?

Мой муж получил производственную травму на работе сегодня выдали акт н 1.мед заключение обширная пиленая рана левой кисти с повреждением сосудов нервов сухожилий. Открытый перелом костей запястья. Легкая степень тяжести. Причины расследование Нарушил пункт 4.1 инструкции№12 По охране труда при работе с бензопилой., куда нам идти с этим актом и на какие и от кого выплаты ему рассчитывать, еще хотя бы оплатить расходы, он ездил в Ярославль на операцию? С актом как то не согласны там написано очевидцы несчастного случая отсутсвуют. Но их было человек 5,и по степени тяжести легкой уже два месяца пальцы не шевелятся.

Мама получила производственную травму (перелом тазобедренной кости), лежит в больнице, какие выплаты ей положены? И что для этого нужно сделать?

Работник получил производственную травму (отрезан большой палец на руке). в больнице сообщил, что травмировался дома. Мы (работодатель) оплачиваем операции, компенсируем материально лечение, платим его заработный оклад ежемесячно его семье, пока он находится в больнице. Как мы можем себя обезопасить в дальнейшем? Оформлять работника официально или не нет (сейчас сдается отчетность и решение нужно принять как можно скорее). Спасибо за помощь.

Мой муж 09.08.2014 г.на производстве получил травму и потерял сознание, очнулся когда его обмывали под краном с водой. Бригадир и механик начали упрашивать не оформлять производственную травму и не вызвав скорую на место происшествия отвез мужа на колхозном транспорте в больницу, где была оказана первая мед помощь. Мне как жене позвонили только тогда, когда везли мужа домой чтоб переодеться. Дома меня начали упрашивать не оформлять производственную травму обещая моральную и материальную помощь. На радостях что муж жив я согласилась, но уже на другой день в материальной помощи мне отказали, и обвинили мужа что он сам во всем виноват. 11.08.2014 г. я пришла к инженеру по ТБ хозяйства и сказала, чтоб акт переделали с бытовой на производственную травму, как на самом деле и было. Но сегодня 16.08.2014 г. мне был отдан акт написанный от 12.08.2014 г. Правомерно ли это и если нет то чем это чревато?

Повредила ногу в субботу на территории работы в рабочее время. Увезли в травмпункт на скорой помощи. Дежурный хирург написал в выписке Бытовая травма. Больничный лист пойду открывать в понедельник. Могу я при открытии больничного листа сообщить что это производственная травма?

У нашей подруги вчера на работе погиб муж. На данный момент ведется расследование, пока никому ничего не ясно, но из обрывков информации получается что его придавило конструкцией ЛЭП при монтаже. Дело в том, что компания крупная (Сургутнефтегаз) и по разговорам с другими ее сотрудниками следовало что в подобных случаях семье погибших выплачивалось 200 тыс. руб. страховой компанией и все. У нее есть совершеннолетняя дочь, учиться на дневном отделении в университете, 19 лет. На что ей можно рассчитывать и что вобще сейчас делать, что подписывать, что не подписывать, какие бумаги собирать? Хотя ей конечно сейчас не до этого... Спасибо.

В должностной инструкции слесаря-ремонтника написано, что он административно подчиняется начальнику цеха, инженеру-технологу. Функционально-старшему мастеру, и механику цеха. На одного работника 4 начальника. При получении травмы кто будет за него отвечать и правильно ли написана должностная инструкция, какое отношение инженер-технолог имеет к механике и как может им руководить.

Какими нормативами защищен врач выездной акушерско-гинекологической бригады дистанционного акушерского консультационного центра (ДАКЦ), например в случае получения травм или увечий в результате ДТП со служебным реанимобилем?

Спасибо.

Re:

Адвокат Разборов Андрей Викторович.

Личная консультация

29.11.2016 13:09

Врачу будут положены выплаты по ОСАГО-договора страхования ответственности причинителя вреда (водителя какой-то из машин). Защищен нормами Закона об ОСАГО.

Re:

А то, что ущерб получен при исполнении служебных обязанностей? Это не профтравма?

Муж получил травму ноги на производстве. Руководство хочет прервать трудовой договор по взаимному соглашению.

На основании заключенного контракта заказчик требует выплаты компенсации за выявленные нарушения по охране труда с генподрядчика. Соответствует ли это федеральным законам и если да, то какая максимальная цена за каждое нарушение.

Мой супруг работает мерчендайзером, (специалистом по оформлению торгового зала) на два города, в г.Невинномысске и г.Черкесске. Так как его работодатель не предоставил ему служебный автомобиль, ездил он по городам работать на своем автомобиле. 21 января 2016 года мой супруг возвращался с работы домой. Ехал с г.Невинномысска в г.Черкесск. Не доехав до своего города всего нескольких км., ему на встречу вылетел Мерседес и произошло лобовое столкновение. Мой супруг попал в реанимацию с тежелейшими травмами. Стали оформлять производственную травму. Собрали все справки, все документы, провели расследование и когда, вроде бы уже можно было бы подавать на выплату, трудовая инспекция нашла к чему прицепиться. Они сослались на то, что машина моего супруга не была документально оформлена, то что она использовалась в производственных целях. Подскажите, пожалуйста, на чьей стороне закон в данной ситуации? Не все ли равно как и где оформлена машина? Ведь пострадал сам человек, ихний рабочий.

Работали с подключением в щитке, и по моей с напарником вине, парень из сменной группы получил удар током, пока жив, но...вообщем, нарушение техники безопасности, дальнейшая жизнь парня, пока не знаю, на сколько серьезно все обернется?

День добрый, получил травму на производстве, подскажите могу ли я вернутьутраченный зароботок (доход) и как мне это сделать. Спасиьо)

15 ноября 2010 г,находясь на работе и исполняя свои трудые обязанности получил физ. повреждение от третих лиц. был сбит автомобилем водитель которого нарушил пдд. помимо меня в дтп пострадал еще и служебный автомобиль. В итоге работодатель оплачивает мне больничный лист только 60%.ссылаясь на отсутствие постановления об административном правонарушении из гибдд. Т.к.дтп было массовое-7 авто, в гибдд мне пояснили, что постановление будет к марту. Администрация моего ГОСУДАРСТВЕННОГО предприятия про несчастный случай на производстве в курсе, но ничего поделать не может. Все разводят руками и предлагают ждать. Что делать? Акт н-1 я в глаза не видел. Думаю он до сих пор не составлен. Что делать?. как оценить размер морального вреда? Спасибо! Нарушение работодателем фз 125. ст 9 и ст 10

Можно ли получить рэгрес? Закрытый перелом диафиза левого плеча со смещением отломков, наружнего мыщелка левого плеча безсмещения отломков. Травма производственная. Определили что легкая.

Получил производственную травму на стройке со временем начальник уволил меня хочу отсудить компенсацию и не выплаченную черную зарплату.

Сотрудница получила уведомление, об увольнении (не прошла испытательный срок). В последний день пришла на работу и не подписав приказ об увольнении, ушла (покинула самовольно место работы). Взяла больничный у врача травматолога, якобы подвернула ногу на территории учреждения. Скажите пожалуйста, 1.Надо ли проводить расследование по поводу травмы на рабочем месте? 2. Надо ли теперь изменять дату её увольнения (именить приказ), ознакомить её по выходу с больничного? Но тогда она будет числиться в учреждении работающей более 3-х месяцев. 3. Оставить приказ без изменений, дать ей на подпись по выходу с б/л и его не оплачивать? Спасибо.

Нужно ли составить акт о несчастном случае?

Что делать если работодатель отказывается оплачивать больничный по производственой травме?

У меня погиб брат на стройке по вине работодателя.

Здрасти. Я сломала руку на работе. Подскажите что делать. Как быть.

Срок обжалование служебной проверки по факту травмы?

Муж погиб на работе, предприятие не хочет выплачивать единовременную страховую выплату, что делать.

Мне на шахте отрвало палец, оформленно как производственная травма, должны ли мне дать регресс?

Можно ли бытовую травму переоформить на производственную? Заранее спасибо.

Надеюсь, что ответите на мой вопрос. При составлении акта о несчастном случае со смертельным исходом в какие инстанции должен направляться данный акт с предприятия, которое является филиалом, и есть ли какие-либо инструкции, которые определяют это положение? Если смертельный случай произошел в другом филиале, когда работник был в командировке, должна ли быть направлена копия акта расследования о несчастном случае также в этот филиал?