Инвалид работает на двух работах / Трудовое право - 5548 советов адвокатов и юристов

Женщина осуждена по статья 157 часть 1 на исправительные работы сроком на 4.5 месяцев (родительских прав не лишена, определено место жительство ребенка с отцом, ребенку 12 лет), первая судимость, месяц отработала без замечаний, на учетах не состоит. Ответьте. Пожалуйста, поточнее (да или нет) и куда обращаться в в инспекцию?

Я работающий пенсионер. Потеряла работу в связи с короновирусом. Могу ли я оформить кредитные коникулы по закону о кредитных коникулах в связи с короновирусом.

Я мужчина, мне 54,5 года.

Имею льготу, дающую право выхода на пенсию в 55 лет - работа на разрезе по добыче угля. Кроме того я воспитывал ребенка-инвалида до 8 лет. Сейчас ребенку 15 лет. Инвалидность снята.

Могу ли я сейчас (на полгода раньше) выйти на пенсию?

С уважением, Дмитрий.

Кратко суть. Администрация ик всем заключенным которые не трудятся на промзоне не поддерживает ходатайства на удо. при этом на промзоне нет официально оформленной работы нет зарплаты и т.д. бывает дают 150-200 р. и сигареты. Идя на удо имеется поощрения. Нет нарушений. Человек учится в пту (3-ий раз). работает по благоустройству отряда и т.д. но комиссии нужно только работа на промзоне (бесплатная). правомерно ли такое принуждение к работе? Как обжаловать такие действия и плохую характеристику?

Могу ли я работая руководителем службы охраны труда в одной организации устроиться на 0,5 ставки в другой организации на туже должность.

Читала про упрощенную форму получения гражданства. Я гражданка Казахстана. Закончила бакалавриат в Уфе, заканчиваю магистратуру тут же. Получила предложение о работе на севере РФ. Могу ли я на этих основаниях получить гражданство ускоренно, так сказать? Что для этого нужно.

На текущий момент имею долги в размере 1.5 млн руб. Есть работа с доходом 100 т. р, но с учетом того что арендуется жилье, такая зарплата не позволяет закрывать платежи. В имуществе есть только загородный дом, но я там не прописан (прописан в квартире у родителей), если подавать на банкротство какие вообще есть варианты и что делать?

В подчинении находится работник, пользующийся правом на предоставление дополнительных выходных дней по уходу за ребёнком-инвалидом. Как работодателю составлять месячный график работы персонала, чтобы учесть эти дополнительные выходные, если работник в любой момент может придти и написать заявление на предоставление этих дополнительных выходных дней?

Я мать одиночка изначально. И в графе отец в свид. О рождении ребенка прочерк. Устроилась на новую работу и у меня требуют подтвердить статус одиночки. Должна ли я это делать? Если на предыдущем месте работы с этим проблем никаких не было! Я не замужем, и замужем не была никогда!

Я пошла на пенсию в 50 лет, как мать ребёнка-инвалида, имею 4-х детей и стаж 32 года.

Прошу ответить, имею ли я право на какую-то социальную льготу?

Спасибо.

Скажите, пожалуйста, если работодатель не против, могу я взять отпуск без содержания на два месяца? Должна ли я объяснять причину в отделе кадров? Предоставлять какие-то документы? Или форулировки "по семейным обстоятельствам" достаточно? Спасибо. С уважением, Елена.

Моя мама работала на одном месте. В сельском хозяйстве более 40 лет, и после выхода на заслуженный отдых. Продолжала работать. Пока не прихватило.

Всё ждала, когда ей вручат ветерана труда.

Но увы, одной грамоты не хватает.

Писали во все инстанции. И главе района, и министру с/хозяйства.

Выяснилось, что упустили, из-за того что переменами, ОАО, заря, просвет и т. Д. ПОТОМ перепродажа в частные руки хозяйство.

Сейчас посоветовали обратиться в районный ветеранный совет.

Разве они помогут.

Хочется помочь.

Работаю в компании всего две недели, но срочно нудно уехать за границу на похороны. Можно ли взять отпуск за свой счет на две недели и не грозит ли это увольнением?

Помогите расчитать приблизительно пенсию выхожу в конце декабря 15 года. Служба в армии 84-86 г. 1965 г. рождения. С 1993 г работа на севере и по сей день. Перерывов в работе не было, работаю электрогазосварщиком стаж по сварке 26 лет. Средняя зарплата около 60 т рублей.

Можно ли одинокой матери (в разводе), имеющей троих детей, младшей 3 года, взять на работе неоплачиваемый отпуск на два месяца, с сохранением места.

У меня на иждивении несовершеннолетний ребенок. Вопрос: может ли работодатель без моего согласия оставить меня на сверхурочную работу? Спасибо.

Я пенсионерка. Жила и работала на в гОха на Сахалине переезжаю в Воронежскую обл. Уменьшится ли у меня пенсия?

Я работала на севере ЯНАО, с 1996 по 1999 санитарочкой, 1999 по 2010 сестрой хозяйкой. Могу ли я рассчитывать на льготный, досрочный выход на пенсию по вредности.

Я инвалид 3 группы.6 месяцев стоял на учете в Центре Занятости по прошествии которых с учета меня сняли, объяснив, что вновь подать документы для постановки на учет я смогу только через пол года. Чувствую себя обманутым. Законно ли таковое решение со стороны сотрудника ЦЗ..Спасибо.

Я являюсь инвалидом второй группы по общему заболеванию. Работаю фельдшером лаборантом в клинико диагност. Лаборатории (вредные условия труда, работа с простейшими). В ИПР противопоказано: значительная физ. нагрузка, ночные смены, предписанный темп работы, неблагоприятные метеоусловия, без соблюдение пищевого режима, вынужденное положение тела. Доступно: Может выполнять деятельность в соответствии с действующим законодательством (санпин 2.2.9.2510-09). Прогнозируемый результат: адаптация на прежнем рабочем месте. Возникает вопрос или меня оставляют работать без льгот, т.е. рабочая неделя 40 часов, а не как положено не более 35 по ТК, либо увольняют, т.к. инвалиды второй группы не имеют права работать во вредных условиях. Может есть какой либо выход из этой ситуации, чтобы сохранить льготу?

Заключила договор по ремонту комнаты, заплатила за материалы. Они мне ихпривезли до монтажа стены и пола, хотя главный видел, и я говорила, что некуда. Я хочу вам послать видео, в каком состоянии материал. На демонтаж работник пришёл без инструмента и убрал лишний кусок стены и пола. На проводах висят куски бетона и уберут их только в понедельник, если не оторвутся провода. По договору, если они привезли материал, неважно, в каком состоянии, материал остаётся у меня, и если я откажусь с ними работать, яим буду должна десять тысяч за неустойку. Я инвалид второй группы, воспитываю одна дочу, ей 4 года, влезла в кредит 100 тысяч. Денег уже почти нет, а как мне сделают ремонт, и Что станет сматериалом, не знаю. Помогите мне пожалуйста!

Я инвалид 2 гр. (псих. Заб.) У меня ветхое жильё, с площ. 30 кв. м (без удобств), в сельской местности. Дом купил 15 лет назад, прописан я и мой сын (сыну 13 лет). Могу ли я добиться жилья как инвалид 2 гр.?

Нас 2 водителя работаем по 10-12 часов в день (по договору пятидневка, 2 выходных). Сейчас хотят ввести дежурство на телефоне находясь дома по выходным и праздничным дням с 08.00 по 08.00 следующих суток не предоставляя других дней отдыха, ни денежной компенсации за предоставленные неудобства. Законны ли действия администрации?

Я инвалид 1 ой группы 3 степени, инвалид детства. Хочу открыть ИП по независимой экспертизе, подскажите мне пожалуйста, какие льготы мне полагаются и потеряю ли я пенсию?

Я имею инвалидность, работаю педагогом-психологом в школе с 1 сентября 2014 году, при трудоустройстве со мной заключили эффективный контракт на год: 2014-15 год. в 2015-2016 году со мной не заключали контракта, я продолжила работать после отпуска. Также он не был заключен и на этот год. однако в конце декабря возникла конфликтная ситуация с администрацией, я обратилась за помощью к профсоюзу в январе после праздников, и выяснилось, что я два года работаю без контракта. В помощи мне тут же отказали, мотивируя тем, что пострадает администрация, а как же я? что мне делать? Вроде работаю зп получаю, а выходит нелегально. Подскажите выход из этой ситуации.

Я работаю кастеляншей в больнице, 5 дней в неделю 7 часов в день (по северному законодательству) .В больнице меня периодически заставляют работать в выходной или праздничные дни. при этом в расчетном листке данное время не оплачивают. Моя заработная плата в месяц оплачивается не более утвержденной мес. нормы оплаты труда по области (не больше ни меньше). Заставляют работать под предлогом что моя работа это больница и необходимость возникает как и в во враче - по необходимости, при этом я знаю что фигурирую в каком то приказе на работу в выходные дни, но я его даже в глаза не видела.

Должна ли я работать в выходные дни по угрозе моего работодателя или все таки с моего письменного заявления?

2-й вопрос мне кажется бухгалтер (и экономист) больницы делают какие то приписки по бух учету, подскажите в каком месте или по какой теме можно поднять бухгалтерский документ?

Хотелось бы как то помягче - это все таки работа - без революций.

Я инвалид с детства, 2 группа, не работаю, замужем. 4 детей, но 2-е взрослые, еще 2-е живут с нами. Одном 18 лет, студентка дневного отделения, второму 7 лет (усыновленный в 2011 году), ходит в садик. Имею ли я право на льготы по оплате детского сада? Спасибо.

Очень нужна Ваша помощь. Я работаю по срочному трудовому договору на время отсутствия основного работника. Сейчас собираюсь в декрет. В отделе кадров мне сказали что я должна буду подписать соглашение о моем увольнении после окончания беременности. Подскажите правомерно ли это и согласно каких статей законодательства? Почему мне не положен отпуск по уходу за ребенком до выхода основного сотрудника? Заранее спасибо!

При реорганизации детских садов в поселке городского типа будут сокращенны два заведующих в пользу одного который имеет высшее педагогическое образование но не имеет опыта работы заведующему со средне - специальным образованием и отличными результатами работы при минимальном финансировании со стороны отдела образования (сад самый оснащенный и благоустроенный довольны родители и нет травматизма среди детей долгие годы и нет замечаний со стороны контролирующих органов, в настоящий момент в саду есть продукты и деньги на продукты на счету) все это при равном финансировании с другими садами. Которые сегодня не имеют ни денег ни продуктов для питания детей. Управление образования отказывает нашему заведующему в работе потому-что она не имеет высшего образования. Может ли она хоть как то защитить себя?

Проживаю с мамой в частном доме, собственность моя 100%, дом признан аварийным в 2016 г, есть заключение комиссии и постановление главы администрации. Нас поставили в очередь на получение сертификата в органы соцзащиты, мама, как ВОВ (житель блокадного Ленинграда), недавно получила сертификат, мне его не предоставили, т.к. собес не занимается другой категорией граждан. Оба инвалиды. Должны ли мне предоставить сертификат администрацией района? Документы я предоставлял. Спасибо.

Являюсь инвалидом второй группы МВД (военная травма) на иждивении находятся двое несовершеннолетних ребенка. В пенсионном отделе сказали что если я работаю, то выплаты на детей мне не положены.

Я являюсь инвалидом 1 группы. Хотелось бы подробнее узнать насчет бесплатного выделения земельного участка мне. И что для этого мне надо сделать? Какие необходимы документы? Могу ли я оформить выделенный мне участок в собственность?

Привлеченный к обязательным работам, отрабатывает по 2 ч. в будние дни после основной работы и 4 часа в выходные. Чтобы побыстрее отработать наказание хотел чтобы ему увеличили часы в день. В УИИ сказали, что если бы он не имел постоянного места работы ему бы могли увеличить количество часов в будние дни до 4, но т.к. он работающий, может отрабатывать только по 2 часа в будние дни и 4 ч. в выходные. Правомерен ли такой отказ?

Работаю врачом общей практики в посёлке. Посёлок 1500 человек, скорой помощи нет. Руководство больницы заставляет брать дежурства (дежурств по больнице нет, нужно самой в мороз идти пешком, если кто-то будет умирать естественно не успею дойти). Посёлок городского типа, довольно большой. Имеют ли права меня заставить брать такие дежурства?

Работаю в смену. Смена длится 12 часов. До окончания смены 5 минут, отправляют выполнять работу, на которую нужно потратить как минимум минут 20. Нужно ли идти по закону выполнять её, либо есть какие то статьи, по которым можно отказаться?

Нахожусь на 14 неделе беременности, есть вакансия устроится в дет. сад. Стоит ли мне сейчас указывать что я в положении или пока не говорить работодателю или сказать об этом позже, на более позднем сроке. Ранее оф.нигде не работала. Могу ли я рассчитывать на какие-то выплаты по уходу в декрет, если фактически проработаю до момента выдачи больничного по родам. Благодарю за ответ.

Мне 23 года, я прописана в коммунальной квартире (55 комнат), так же со мной прописаны мама и брат, занимаем 2 комнаты площадью 40,7 м.кв., стою на городской очереди на улучшение жилищных условий с 1996 года. В 2013 году, в результате ДТП, я стала инвалидом первой группы (инвалид-колясочник). Имею ли я какое-то первоочередное право на получение жилья или субсидии, как инвалид?

Я инвалид 3 группы (рабочая), 54 года. Стаж работы более 30 лет. С июля 2018 г. уволена по сокращению штата. Вышел закон, что гражданам предпенсионного возраста сянваря 2019 будут выплачивать 11280, а я получаю пособие в размере 8 тыс. На вопрос почему-в ЦЗ ответили, что это касается только тех, кто встал на учет в 2019 г.

Устраивалась на работу обговаривался график 2/2 и насайте уних написан был такой график, в трудовом договоре написано сменный график, сейчас без предупреждения и моего согласия мне поставили 3/1, у меня есть маленький ребенок 2 года, и такой график меня не устраивает, правомерны ли вообще действия руководителя и можно ли что то изменить.

Добрый день. Скажите пожалуйста, собираюсь подать на алименты и развод. Муж работает на двух работах официально. На второй на пол ставки. На сколько я знаю трудовая одна. С обоих ли работ я буду получать алименты? Спасибо.

Работаю учителем, со мной заключен договор. С января 2017 г работаю с ребенком-инвалидом (10 часов) и со мной директор заключает еще один договор по которому я являюсь совместителем. Получается работаю по двум договорам. А может директор должен был выдать дополнительное соглашение на эти 10 часов к трудовому договору?

Я инвалид 2 группы, передвигаюсь на протезе, могу ли я сократить обеденный перерыв до 30 минут, так как мой обед, проходит на рабочем месте. И продолжительность рабочего дня 7 часов, в этом случае мой трудовой день какой? Ответы если можно со ссылками на законодательства.

Я инвалид 2-й гр. и гражданин Казахстана. Собираюсь по госпрограмме переехать жить в Новосибирск. Могу ли я рассчитывать на пенсию по инвалидности, если да то каков ее размер?

Я инвалид 3 группы по общему заболеванию, сыну 7 лет отец ребенка лишен родительских прав, на работе сокращение штатов правомерно ли они меня сокращают?

Моя дочь-инвалид детства по слуху. С 2009 года она работает социальным педагогом в школе по трудовой книжке, но ей продолжают платить социальную пенсию. Прибавка к ее пенсии за почти 5 лет составила около 1000 рублей, хотя ее подруги-такие же инвалиды по слуху получают пенсии в 2 раза больше. Правомерно ли это? И что надо предпринять для увеличения пенсии. Она ждет ребенка и-уже в декретном отпуске, но вшколе потом продолжит работать.

С уважением,

Васькин Е.Я. электронная почта eva100@yandex.ru

Я инвалид 2 группы. Хотела бы узнать, как предоставляются лекарства? Что за заявки на кварталы? У меня есть рекомендации, выписки, что НЕОБХОДИМ азатиоприн, и иммуноглабулин, но в виду того, что я не подала заявку до нового года, они мне выдадут эти лекарства лишь в 3 квартале! Это жизненно необходимые лекарства. Азатиоприн-гармоны, их я пью каждый день обязательно, и иммуноглабулин-внутривенный раствор, который мне нужно срочно прокапать, ибо только он восстанавливает работу моих мышц. Без этих лекарств я лежу как растение, не в состоянии даже дышать, глотать, двигаться! Я не могу ждать до июля, а покупать денег нет, ибо живу на пенсию и оч дорогой препарат, иммуноглабулин. Заявку подать не могла до нг,ибо лежала в больнице в тяжелейшем состоянии, и не была предупреждена заранее об этом условии. Что мне делать, какие у меня права в этом случае? Как получить лекарства? Я уже не могу позволить себе покупать этот препарат, за неделю ушло 9000 рублей.