Отпуск в очной форме обучения / Образование - 566 советов адвокатов и юристов
Я беру академический отпуск в техникуме я сирота и мне заявили что выплата стипендий и тд у меня прекращается может ли такое быть?
Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 28 августа 2013 года № 1000 «Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета» предусмотрено: "Нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты назначенной государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии " (п. 16 указанного Порядка).
СпроситьЗдравствуйте, да, возможен учебный оплачиваемый отпуск, согласно ТК РФ, должны предоставлять оплачиваемый учебный отпуск, так как Вы получаете образование такого уровня в первые. Статья 174. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением среднего профессионального образования, и работникам, поступающим на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования. Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию образовательные программы среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Имею оконченное высшее (специалист). Дополнительные обучаюсь сейчас в СПО и необходимо пройти практику (4 недели). Являюсь госслужащей. Возможно ли получение отпуска по учёбе или в данной ситуации возможен только отпуск за свой счёт?
Здравствуйте, да, возможен учебный оплачиваемый отпуск, согласно ТК РФ, должны предоставлять оплачиваемый учебный отпуск, так как Вы получаете образование такого уровня в первые. Статья 174. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением среднего профессионального образования, и работникам, поступающим на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования. Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию образовательные программы среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
СпроситьЕсли вы впервые получаете образование, то появится. Сейчас являюсь мобилизованным, учусь на заочной форме обучения (в академ отпуске) если я переведусь на очную форму обучения то появится ли у меня основание для возвращения на учёбу?
Как получить учебный отпуск для профессиональной программы повышения квалификации в частной клинике?
Здравствуйте! Согласно ч. 1 ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
В Вашем случае работодатель прав. Да Поступила по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации за свой счёт. Работодатель говорит, что нужно брать отпуск за свой счёт, я узнала про учебный отпуск? Положен ли? Возможно сохранение оклада? Работаю в частной клинике
Здравствуйте! Согласно ч. 1 ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
В Вашем случае работодатель прав.
Спросить
Здравствуйте! Скорее всего подразумевается, что студент ОЧНОЙ формы обучения считается занятым и не работает. Только отпуск за свой счет у работодателя просить или увольняться. Справки-вызовы, действительно предоставляются студентам заочникам, потому как многие из них работают и этот документ является основанием для ухода в учебный отпуск. На каком основании колледж отказывает дать справку-вызов студенту очного отделения?
Здравствуйте! Скорее всего подразумевается, что студент ОЧНОЙ формы обучения считается занятым и не работает. Только отпуск за свой счет у работодателя просить или увольняться. Справки-вызовы, действительно предоставляются студентам заочникам, потому как многие из них работают и этот документ является основанием для ухода в учебный отпуск.
СпроситьЗдравствуйте.
Поступить можете. Конкретные правила приема принимаются образовательным учреждением и в обязательном порядке размещается на официальном сайте образовательного учреждения.
Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию образовательные программы среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка (ст. 174 ТК РФ). У меня высшее экономическое образование. Планирую поступать на фармацевта в колледж, т.к. нет возможности учиться ещё 5 лет в вузе очно. Скажите, пожалуйста, могу ли после получения специальности фармацевта поступать в магистратуру на фармацевтический? Ведь диплом вуза есть, и дисциплины профильные в колледже будут. И будет ли предоставляться в колледже учебный отпуск? Спасибо заранее за ответ.
Здравствуйте.
Поступить можете. Конкретные правила приема принимаются образовательным учреждением и в обязательном порядке размещается на официальном сайте образовательного учреждения.
Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию образовательные программы среднего профессионального образования по заочной и очно-заочной формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка (ст. 174 ТК РФ).
СпроситьВечер добрый Андрей. Здравствуйте. Законодательство о ЧОД не регламентирует, где ЧО может проходить повышение квалификации, кроме требований к образовательной организации, проводящей обучение (ст. ст. 11.1, 15.2 Закона РФ от 11.03.1992 N 2487-1 (ред. от 27.12.2019) "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации"). Однако, если Вы работаете в одном регионе, а повышение в очной форме предполагается проходить в другом регионе, может вполне законно возникнуть вопрос - как Вы на занятия ездили во время работы. То есть могут назначить проверочные мероприятия о реальности Вашего обучения и пребывания в регионе обучения. Разве что отпуск брать на период обучения. Да, можете конечно пройти курсы по месту своего пребывания. Я работаю в Москве, можно ли мне пройти курсы повышения квалификации охранника в Москве Ани помеместу выдачи удостоверение.
Вечер добрый Андрей. Здравствуйте. Законодательство о ЧОД не регламентирует, где ЧО может проходить повышение квалификации, кроме требований к образовательной организации, проводящей обучение (ст. ст. 11.1, 15.2 Закона РФ от 11.03.1992 N 2487-1 (ред. от 27.12.2019) "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации"). Однако, если Вы работаете в одном регионе, а повышение в очной форме предполагается проходить в другом регионе, может вполне законно возникнуть вопрос - как Вы на занятия ездили во время работы. То есть могут назначить проверочные мероприятия о реальности Вашего обучения и пребывания в регионе обучения. Разве что отпуск брать на период обучения.
Спросить
В соответствии со ст. 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель обязан предоставить [b]дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. [/b]
Вы можете пожаловаться в государственную инспекцию труда в случае невозможности разрешения вопроса мирным путем. Должен ли педагог отрабатывать те часы, которые он находился на сессии (учебный отпуск)
В соответствии со ст. 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель обязан предоставить дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Вы можете пожаловаться в государственную инспекцию труда в случае невозможности разрешения вопроса мирным путем.
СпроситьЗдравствуйте.
[b]Вы имеете право взять академический отпуск в любое время. Доучиваться семестр необязательно.[/b]
Никаких ограничений не содержит Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ.
Взять академический отпуск может любой студент учреждения высшего или среднего специального образования на очной или заочной форме обучения. Но у студента должна быть веская причина: например, медицинские показания, беременность, военная служба, финансовое положение. Академический отпуск можно брать неограниченное количество раз, но каждый раз перерыв в учебе не должен длиться более двух лет. Вопрос регулирует Приказ Минобрнауки. Здравствуйте
Количество академических отпусков не ограничено
Главное-наличие оснований. Здравствуйте да можете получить отпуск. Я восстановился после академического отпуска сроком 2 года, сейчас не доучившись семестр, смогу ли я взять ещё один академ отпуск?
Здравствуйте.
Вы имеете право взять академический отпуск в любое время. Доучиваться семестр необязательно.
Никаких ограничений не содержит Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ.
Взять академический отпуск может любой студент учреждения высшего или среднего специального образования на очной или заочной форме обучения. Но у студента должна быть веская причина: например, медицинские показания, беременность, военная служба, финансовое положение. Академический отпуск можно брать неограниченное количество раз, но каждый раз перерыв в учебе не должен длиться более двух лет. Вопрос регулирует Приказ Минобрнауки.
Спросить
Здравствуйте
Количество академических отпусков не ограничено
Главное-наличие оснований.
Спросить
Здравствуйте, Фёдор! Если работник обучается по очной форме, то учебный отпуск не оплачивается; если по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ). Да можете получить отпуск. Можно ли получить оплачиваемый учебный отпуск на работе аспиранту очной формы обучения на период сессии?
Здравствуйте, Фёдор! Если работник обучается по очной форме, то учебный отпуск не оплачивается; если по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ).
СпроситьНа бюджете с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения, утвержденных постановлением Правительства РФ от 03.11.2014 № 1155, военнослужащим, осваивающим образовательные программы, предоставляются учебные отпуска для прохождения вступительных испытаний, промежуточной и итоговой аттестации. Если образование соответствующего уровня получаете впервые, непрерывный срок службы по контракту составляет не менее 3 лет, обучаетесь на бюджете, то вам положен учебный отпуск. Положенен учебный отпуск военнослужащему по контракту, на заочном обучение среднее профессиональное, на бюджете.
На бюджете с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения, утвержденных постановлением Правительства РФ от 03.11.2014 № 1155, военнослужащим, осваивающим образовательные программы, предоставляются учебные отпуска для прохождения вступительных испытаний, промежуточной и итоговой аттестации.
Спросить
Если образование соответствующего уровня получаете впервые, непрерывный срок службы по контракту составляет не менее 3 лет, обучаетесь на бюджете, то вам положен учебный отпуск.
СпроситьБудут.
Право на пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего. К их числу также относятся дети, достигшие 18-летнего возраста, обучающиеся по очной форме обучения (но не старше 23 лет).
Насколько я понимаю, у Вас очная форма обучения.
Пока студент, обучающийся по очной форме числится в академическом отпуске, за ним сохраняется статус обучающегося. Поэтому, находясь в академическом отпуске, учащийся или студент получает пенсию по случаю потери кормильца. Получаю пенсию по потере кормильца, летом будет 18 заканчиваю 2 курс, если на 3 курсе возьму академический отпуск будут ли выплачивать пенсию?
Будут.
Право на пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего. К их числу также относятся дети, достигшие 18-летнего возраста, обучающиеся по очной форме обучения (но не старше 23 лет).
Насколько я понимаю, у Вас очная форма обучения.
Пока студент, обучающийся по очной форме числится в академическом отпуске, за ним сохраняется статус обучающегося. Поэтому, находясь в академическом отпуске, учащийся или студент получает пенсию по случаю потери кормильца.
СпроситьБабушке оформить пенсию по потере кормильца нельзя. Ребенку и вдове - можно. [quote]Можно ли работающей бабушке вдове воспитывающей несовершеннолетнего ребёнка и ушедшей в декрет с внуком мать которого одиночка обучается на очной форме обучения оформить на себя на это время пенсию по потере кормильца?[/quote]
Надо обратиться в ПФР. Поскольку она работает, то пенсию по СПК не сможет назначить. Можно ли работающей бабушке вдове воспитывающей несовершеннолетнего ребёнка и ушедшей в декрет с внуком мать которого одиночка обучается на очной форме обучения оформить на себя на это время пенсию по потере кормильца?
Можно ли работающей бабушке вдове воспитывающей несовершеннолетнего ребёнка и ушедшей в декрет с внуком мать которого одиночка обучается на очной форме обучения оформить на себя на это время пенсию по потере кормильца?
Надо обратиться в ПФР.
Спросить
Здравствуйте Екатерина Сергеевна
Порядок назначения социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет региональных и местных бюджетов, устанавливается соответственно органами государственной власти субъектов РФ и местного самоуправления. При этом нахождение студента в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты стипендии (п. 23 Порядка N 1663). Оформили академической отпуск в колледже по беременности несовершеннолетняя, будут ли ей платить степендию?
Здравствуйте Екатерина Сергеевна
Порядок назначения социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет региональных и местных бюджетов, устанавливается соответственно органами государственной власти субъектов РФ и местного самоуправления. При этом нахождение студента в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты стипендии (п. 23 Порядка N 1663).
СпроситьДобрый день.
Если учащийся или студент находится в академическом отпуске, то он не утрачивает право на получение пенсии по случаю потери кормильца, так как юридически является обучающимся в учебном заведении. Я обучаюсь в колледже на очной форме, по потери кормильца получаю пенсию так как учусь на очном. Если я возьму академ. Отпуск, будут ли мне выплачивать данную пенсию?
Добрый день.
Если учащийся или студент находится в академическом отпуске, то он не утрачивает право на получение пенсии по случаю потери кормильца, так как юридически является обучающимся в учебном заведении.
СпроситьЗдравствуйте.
Всё логично. Приведите в соответствие форму обучения. Очно-заочная форма-это вечернее обучение. Вы же обучаетесь заочно. Но согласно Приказу ВУЗа зачислены на очную форму образования, поэтому ВУЗ отказывает Вам в выдаче истребуемой справки вполне правомерно.
С уважением. Являюсь работником и получаю первое высшее образование, обучаюсь на очно-заочной форме, то есть числюсь очно а обучаюсь заочно, при предъявлении справки-вызов отказывают предоставлять учебный оплачиваемый отпуск, оперируя тем что в этой самой справки написано очно.
В университете не хотят предоставлять справку с указанной заочной формой обучения.
Здравствуйте.
Всё логично. Приведите в соответствие форму обучения. Очно-заочная форма-это вечернее обучение. Вы же обучаетесь заочно. Но согласно Приказу ВУЗа зачислены на очную форму образования, поэтому ВУЗ отказывает Вам в выдаче истребуемой справки вполне правомерно.
С уважением.
СпроситьДобрый вечер
Увы, Вам все верно ответили - либо вы учитесь на очной форме обучения, либо пенсию вам не станут платить. Всего доброго. Если учащийся или студент находится в академическом отпуске, то он не утрачивает право на получение пенсии по случаю потери кормильца, так как юридически является обучающимся в учебном заведении. Сохраняется право на пенсионное обеспечение по случаю потери кормильца и во время отпуска по уходу за ребенком.
Обжалуйте незаконное решение ПФР. Мне не выплачивают пенсию по потере кормильца, пока я нахожусь в академическомотпуске, в пенсионном фонде говорят что на время академического отпуска выплата пенсии прекращается, сто делать?
Добрый вечер
Увы, Вам все верно ответили - либо вы учитесь на очной форме обучения, либо пенсию вам не станут платить. Всего доброго.
Спросить
Если учащийся или студент находится в академическом отпуске, то он не утрачивает право на получение пенсии по случаю потери кормильца, так как юридически является обучающимся в учебном заведении. Сохраняется право на пенсионное обеспечение по случаю потери кормильца и во время отпуска по уходу за ребенком.
Обжалуйте незаконное решение ПФР.
СпроситьНет, не должны. Студенты освобождены от мобилизации.
С уважением. Здравствуйте! Если ваш друг, успеет до мобилизации, выйти из академического отпуска и начать обучение по очной форме, то вполне имеет право на отсрочку. Да, после мобилизации при обращени в военкомат выдадут повестку на мобилизацию сразу. Друг ушел после 9 класса, в техникуме получил среднее образование, в 2021 поступил на высшее - в государственный вуз на очную форму обучения. В сентябре 2021 был зачислен на 1 курс. В ноябре 2021 года призвали на срочную службу (поскольку отсрочка "сгорела" из-за техникума). В ноябре 2022 у друга дембель. Могут ли его сразу же мобилизовать или все-таки полагается отсрочка, как студенту очной формы обучения? В вузе он пока числится в академическом отпуске (который выдали для прохождения срочной службы)
Здравствуйте! Если ваш друг, успеет до мобилизации, выйти из академического отпуска и начать обучение по очной форме, то вполне имеет право на отсрочку.
СпроситьДа, после мобилизации при обращени в военкомат выдадут повестку на мобилизацию сразу.
СпроситьДа. Оплачивается в обязательном порядке. Добрый день,
Если работник обучается по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ). Являюсь работником Тпк"САВА" Томская компания, работаю официально. Получаю заочное первое образование, обязана ли мне компания оплатить ученический отпуск?
Добрый день,
Если работник обучается по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ).
СпроситьДобрый день да могут тк учебы нет. Могут. Отсрочка только у обучающихся на очной форме обучения. Могут ли меня мобилизовать, если я нахожусь в академическом отпуске?
Добрый день
Решение о вашей годности будет принимать ВВК. После получения повестки его на нее направят, вы ее пройдет и она примет решение о годности и не только из наличия заболевания, но и из общего состояния его здоровья. Исходя из сегодняшних условий, вы имеете категорию ограниченной годности. Сохраняйте спокойствие и подготовьте мед. документы о наличии заболевания, для предъявления в ВВК, это упростит вам процесс.
Все в совокупности будет учтено, но если условия мобилизации будут изменены, то вероятность призыва не исключена. Поскольку, находясь в академическом отпуске, вы продолжаете оставаться студентом очной формы обучения соответствующего ВУЗа, на вас распространяется положение Указа Президента № 664 об отсрочке от мобилизации. Студент ВУЗА с государственной аккредитация, нахожусь академическом отпуске по медицинским показаниям до января 2023 г. На руках военный билет с категорией В. Могут ли меня мобилизовать пока я в академическом отпуске?
Добрый день
Решение о вашей годности будет принимать ВВК. После получения повестки его на нее направят, вы ее пройдет и она примет решение о годности и не только из наличия заболевания, но и из общего состояния его здоровья. Исходя из сегодняшних условий, вы имеете категорию ограниченной годности. Сохраняйте спокойствие и подготовьте мед. документы о наличии заболевания, для предъявления в ВВК, это упростит вам процесс.
Все в совокупности будет учтено, но если условия мобилизации будут изменены, то вероятность призыва не исключена.
Спросить
Поскольку, находясь в академическом отпуске, вы продолжаете оставаться студентом очной формы обучения соответствующего ВУЗа, на вас распространяется положение Указа Президента № 664 об отсрочке от мобилизации.
СпроситьШойгу обещал, что студенты ВУЗов мобилизации не подлежат.
С уважением. Могут ли мобилизовать студента очной формы обучения, если он только отслужил в армии и вернулся из академического отпуска?
Здравствуйте! Если вы обучались по очной форме, то да вам обязаны продолжать платить пенсию пока вы находитесь в академическом отпуске, я правильно понимаю вы имеете в виду выплата пенсии сиротам? Если да, то помните, что по общим правилам данная пенсия выплачивается по достижении 23-х лет студентам, обучающимся по очной форме обучения. У меня такой вопрос, я ушла в академический отпуск по состоянию Здоровья у меня третий курс в колледже, и сейчас нахожусь под опекой, однако 30 октября мне исполняется 18 лет. И в опеке требуют справку с учёбы. Будут ли мне платить пенсию пока я на академическом отпуске?
Здравствуйте! Если вы обучались по очной форме, то да вам обязаны продолжать платить пенсию пока вы находитесь в академическом отпуске, я правильно понимаю вы имеете в виду выплата пенсии сиротам? Если да, то помните, что по общим правилам данная пенсия выплачивается по достижении 23-х лет студентам, обучающимся по очной форме обучения.
Спросить37. К членам семей военнослужащих, имеющим право на проезд и перевозку личного имущества за счет средств Министерства обороны Российской Федерации, относятся:
супруга (супруг);
несовершеннолетние дети;
дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет;
дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения;
лица, находящиеся на иждивении военнослужащих. Если вы отпуск использовали, то впд вам не положены. Я военнослужащий у меня есть дочь 10 лет, в 2022 г. ВПД не использовал, могу ли я взять ВПД только на свою дочь и отправить её в отпуск со школьным классом в сопровождении учителя?
37. К членам семей военнослужащих, имеющим право на проезд и перевозку личного имущества за счет средств Министерства обороны Российской Федерации, относятся:
супруга (супруг);
несовершеннолетние дети;
дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет;
дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения;
лица, находящиеся на иждивении военнослужащих.
СпроситьСт. 173 Трудового кодекса РФ [quote]Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, [b]работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка[/b][/quote]
То есть оплатить обязаны, а то, что бюджет не спланировали, их проблемы. Пусть объясняют это Трудовой инспекции. Что делать в случае, если бюджетная организация в которой я работаю сообщила, что в их бюджет не заложена оплата моей сессии, учусь заочно.
Ст. 173 Трудового кодекса РФ
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка
То есть оплатить обязаны, а то, что бюджет не спланировали, их проблемы. Пусть объясняют это Трудовой инспекции.
Спросить
