Премии при расчете отпускных / Трудовое право - 9 советов адвокатов и юристов
Переплата отпускных в результате задвоенной премии при расчете отпускных. Недоработка програмиста. Как вернуть переплату.
В рамках одной организации в через увольнение перешла работать на декретную ставку. При расчете отпускных мне не была учтена годовая премия за период работы который предшествовал переходу, хотя выплата премия была произведена уже когда я работа на декретной ставке. Правомерно ли это.
Входит ли в расчёт отпускных единовременная премия (по итогам года), ведь подоходный налог с неё взяли. И нам выдали материальную помощь (16000 р)-р расчёт отпускных входит 12000 р, т.к. с 4000 р-подоходный налог не берётся. Правильно ли это. Спасибо.
Скажите, пожалуйста, будет ли учитываться сумма единовременной премии при расчете суммы отпускных?
При расчете отпускных, как включать годовую премию, если она посчитана с учетом дней отпуска за предыдущий год? Как доказать ревизору и на какие документы ссылаться?
Насколько я знаю отпускные выплачиваются исходя из средней зарплаты за три предыдущих месяца, не включая тот месяц в который идешь в отпуск. В одном из этих трёх предыдущих месяцев, в так называемом корешке была наряду с зарплатой и квартальная премия равная, например окладу. Таким образом средняя зарплата за три пред-х месяца стала выше. Вопрос: включается ли данная квартальная премия в расчёт средней зарпл (по законодательству) при выплате отпускных, списибо. Извините, мне бы срочно, просто не знаю правильно ли мне насчитали отпуск или нет, а кто скажет если меньше из этой конторы...
Читайте также:
- Больничный при расчете отпускных
- Расчет заработной платы отпускных
- Расчет оплаты отпускных
- Расчет страховой премии
- Премия в расчете отпускных
- Расчет ежемесячной премии
- Расчет среднего заработка премии
- Входит ли премия в отпускные
- Расчет годовой премии
- Расчет квартальной премии
- Расчет разовой премии
- Учитывается ли премия при расчете среднего заработка
- Премия входит в расчет среднего заработка
- Как влияет больничный на расчет отпускных