Региональный мрот / Трудовое право - 353 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, Татьяна. Если доплату за работу в сельской местности отнести к выплатам компенсационного характера (доплата за работу в особых условиях), то безопаснее такую выплату не включать в МРОТ. То есть зарплата без такой выплаты должна быть не меньше регионального или федерального МРОТ. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 133 ТК РФ). При этом в состав зарплаты, которую нужно сравнивать с МРОТ, входят: основная зарплата сотрудника по тарифной ставке или окладу – вознаграждение за труд. Може ли 25% компенсационная выплата за работу педагога в сельской местности входить в МРОТ или она начисляется сверх МРОТ?

Да, вы можете получить ответ на этот вопрос через государственную услугу "Региональная служба занятости". Вам необходимо зайти на портал государственных услуг и выбрать эту услугу. В заявлении укажите свой вопрос и приложите документы, подтверждающие ваше право на получение данной выплаты. После этого вам будет предоставлен ответ от службы занятости. Напишите подробное обращение в адрес СФР и Вам дадут письменный ответ с разъяснениями в течение 1 месяца Можно ли на ГОС Услугах получить ответ на вопрос о начислении на доплату до МРОТ районного и северного коэффициентов в Мурманской области

МРОТ для всех одна - федеральный. Региональный может быть больше, но не меньше федерального. Работаю в поликлинике оператором ПК, зарплата равна федеральному МРОТ=16242, при этом региональный МРОТ=17780, какую зарплату я должна получать по федеральному или региональному МРОТ?

Сотрудник, зарплата которого была меньше МРОТ либо регионального или отраслевого минимума, вправе потребовать:

доплату за весь период работы;

компенсацию за задержку выплаты.

Такой вывод следует из статьи 236 ТК.

Если организация не выполнит этого требования, то сотрудник может обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. О нарушении закона трудовые инспекторы также могут узнать в ходе проверки. Муж работает в швейном цеху, ЗП сдельная меньше прожиточного минимума, положена ли доплата до МРОТ, некоторые даже на пачку сигарет не зарабатывают, всё высчитывают

Прибавьте к Федеральному МРОТ коэффициент и надбавки. И получите региональный МРОТ. 16 242 руб. на начало 2023 года МРОТ. 38980, 80 получается. Какая точная сумма МРОТ в Воркуте на 2023 с учётом северных 80% и районного коэффициента 60%. Спасибо

Добрый день!

Согласно статье 62 Семейного кодекса Российской Федерации, усыновитель имеет право на получение государственной помощи в форме ежемесячных выплат на содержание усыновленного ребенка, если сумма дохода каждого из родителей (усыновителей) не превышает двух минимальных размеров оплаты труда на человека.

Размер такой помощи устанавливается региональным законодательством и может варьироваться в зависимости от местности. Также стоит отметить, что сумма ежемесячной выплаты может изменяться в зависимости от возраста ребенка. Какие выплаты от государства может получить мой супруг за усыновление ребёнка от первого брака? (Ребёнку 5 лет).

В одной из статьей в интернете советовали дождаться 7-летнего возраста, мол будет единовременная выплата больше 100 000 р, правда ли это?

К МРОТу привязана зарплата только при работе на полную ставку. Если работа осуществляется не на полную ставку, то она вообще ни к какому МРОТ не привязана, и минимума по зарплате у нее нет. Ситуация такая-работаем в одной организации, выполняя одну и ту же работу. Напарница на ставку, я на 0,5. Ей зарплату рассчитывают исходя из регионального МРОТ (23500 по СПБ). А мне исходя из федерального МРОТ-16642. Правомерно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Хорошо Добрый день! Да, положена. Как и во всех организациях, зарплата старшей медсестры во врачебной амбулатории на селе зависит от многих факторов, включая опыт работы, квалификацию, размер организации и т.д. Однако в соответствии с законодательством Российской Федерации, минимальный размер оплаты труда для старшей медсестры должен быть не менее установленной минимальной зарплаты (11 280 рублей в месяц с 1 июля 2021 года). Окончательное решение о выплате зарплаты старшей медсестре принимает работодатель на основании законодательных и нормативных актов, при этом наличие дополнительных льгот зависит от ряда факторов, включая наличие региональных, муниципальных и других программ поддержки здравоохранения. Положена ли выплата старшей медсестре врачебной амбулатории на селе

Если учреждение финансируется из федерального бюджета, то для расчета доплаты следует использовать только общефедеральный МРОТ. Действие региональных соглашений о минимальной заработной плате на такие

учреждения не распространяется (ч. 3 ст. 133, ч. 2 ст. 133.1 ТК РФ).

Т.е. в ТК РФ указаны статьи 133 и 133.1 относящиеся к вашему случаю. Работаю в бюджете оклад по договору 5400 естественно добавляют до мрот и есть система премирования руководитель организации распоряжается системой премирования "по настроению" есть ли какие-то нормы касаемо этого?

1. Пособие по Беременности и родам исходя из МРОТ (МРОТ*24/730*140)

2. Пособие за ранний учет по беременности (если на учет встанете до 12 недель)

3. Единовременная выплата при рождении ребенка

4. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком (минимальный размер зависит от количества детей)

5. возможно пособие для беременных малообеспеченных (обратитесь в местную соцзащиту)

Это все что касается федеральных выплат, возможно что в вашем регионе установлены региональные выплаты. Последние 4 года не работала, сейчас устроилась как месяц, узнала что беременна на 2 неделе четвертым. Какие выплаты мне будут положены?

НЕ оформите, если вы многодетная семья, то оба должны РАБОТАТЬ и содержать свою семью и детей, а потом оформлять субсидии, если зарплата не выходит на каждого члена семьи до МРОТ. Здравствуйте!

Субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг предоставляются гражданам в случае, если их расходы на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, рассчитанные исходя из размера регионального стандарта нормативной площади жилого помещения, используемой для расчета субсидий, и размера регионального стандарта стоимости жилищно-коммунальных услуг, превышают величину, соответствующую максимально допустимой доле расходов граждан на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в совокупном доходе семьи.

Допустимой доли собственных расходов граждан на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в совокупном доходе семьи в размере 22 процентов. Можно ли оформить субсидию на ЖКХ если работает муж, я уволилась, но многодетная?

Игорь добрый день! В соответствии со ст.10 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "Право на страховую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие на его иждивении", в соответствии со статья 25 часть 3 выплата страховой пенсии прекращается в случае "приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца". Сам факт оформления самозанятости не означает приобретение трудоспособности, однако часть доплат до МРОТ и в случае если у Вас есть доплаты из регионального бюджета вы можете потерять. Я бы не рекомендовал Вам оформлять в данный момент самозанятость, вы можете работать по агентскому договору или договору возмездного оказания услуг. Вы можете оформить самозанятость и получать выплаты. Можно ли оформить самозанятость и получать социальные выплаты по потери кормильца?

Ваш работодатель, ввел режим неполного рабочего времени — НРВ. В обиходе его часто называют неполной ставкой.

Но по закону изменить режим работы сотрудников можно только с их согласия и только в определенных случаях.

Работнику на неполной ставке зарплата выплачивается пропорционально отработанному времени. Поэтому итоговая сумма может оказаться ниже федерального МРОТ, равного 12 130 ₽, или ниже региональной минимальной зарплаты. Это не будет считаться нарушением, ведь МРОТ рассчитывается исходя из полного рабочего дня.

При этом в трудовом договоре или допсоглашении к нему оклад должен быть указан согласно полной ставке. Работодатель объявил трёхдневную рабочую неделю. Имеет ли он право платить заработную плату за укороченное рабочее время ниже минимальной по стране?

Здравствуйте. Конституционный Суд РФ в Постановлении от 07.12.2017 N 38-П рассмотрел вопрос о том, должны ли входить в МРОТ северные надбавки и коэффициенты. Они установлены ст. 146 ТК РФ и направлены на компенсацию негативного воздействия климата на здоровье людей.

В отличие от других выплат, районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях в состав МРОТ не входят. Почему в расчет прожиточного минимума не входят региональные северные надбавки? Жители крайнего севера и приравненных территорий получают региональные северные надбавки к МРОТ но почему то на прожиточный минимум не распространяются данные меры. Почему? Это очень интересно для получателей соц. пособий к которым при расчетах нуждаемости привязан прожиточный минимум.

А что это за фиксированная надбавка к пенсии? Если до МРОТ на региональном уровне, то она ежемесячная. Но вопрос стоит уточнить, так она не всем положена. Да, будет каждый месяц. Здравствуйте.

Каждый месяц положена, если Вам её назначили.

С уважением. Фиксированная надбавка к пенсии будет ежемесячной?

Здравствуйте. Нет закона по которому можно рассчитать таким образом вашу зарплату.

В Ингушетии 27 декабря 2021 года подписано соглашение № 359 о размере МРОТ на 2022 год. Документ подписан следующими участниками: Республиканское министерство труда, занятости и социального развития, Республиканское объединение организаций профсоюзов, Республиканский союз промышленников и предпринимателей. Трехсторонняя комиссия не стала увеличивать региональный МРОТ, а оставила его на федеральном уровне. Работодатели региона должны ориентироваться на сумму 13 890 рублей. Как узнать какой размер заработной платы мне идёт за 19 ч работы в неделю в Ингушетии. Математика 6 класс-5 ч в неделю, Алгебра в 7-8 классах-6, Геометрия в 7-8 классах-4 ч. и физика в 7-8 классах-4 ч.Работаю уже 6 год.

Здравствуйте Ольга!

Если выплата алиментов в размере МРОТ, то они должны выплачиваться по месту жительства или работы должника. Здравствуйте. Пристав обязан исполнять решение суда. Если там указано - МРОТ и решение было в Пермском крае то в настоящее время он будет считать МРОТ по региональному значению. В 2011 г. судом назначены алименты в размере МРОТ. В 2011 г. МРОТ по Пермской обл. был Федеральный. В данный момент МРОТ по Пермской обл. региональный. По какому МРОТу должен вести перерасчет пристав? Уточнения: в настоящее время мы с ребенком проживаем на постоянной основе в г. Екатеринбург.

Органы власти регионов вправе устанавливать свой показатель МРОТ для работодателей на соответствующей территории. Но региональный МРОТ не может быть ниже федерального показателя.

С 1 января 2022 года МРОТ С Рязанской области составит 13890 рублей в месяц. Какой МРОТ должен быть в муниципальном унитарном предприятии в Рязанской области в 2022 году? И почему?

Всем должны пропорционально поднять зарплату. Здравствуйте!

При увеличение федерального МРОТ региональная минимальная зарплата равна или больше федерального МРОТ. МРОТ влияет на выплаты по больничным, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет.

В соответствии с указом Президента зарплата повышена педагогам детских садов и общего образования.

Расшифровки этих должностей нет, поэтому Вам следует обратиться в Комитет по образованию Краснодара. Я работаю кастеляншей в детском саду, с ноября месяца воспитателям подняли зарплату на 5 т а мл воспитателям нет. Сказали не положено, и кастелянше тоже не подняли зарплату. Скажите пожалуйста если подняли мрот и подняли всем воспитателям зарплату то не должны и остальным поднять?

Добрый день!

Если у Вас полная ставка то МРОТ должен быть регионального уровня. В данном случае в Москве МРОТ составляет 20 589 руб., т.е. Вы вправе обратить к работодателю или пожаловаться в трудовую инспекцию, а так же затребовать компенсацию и штраф (возможно через суд). Работаю во ФГУП в Москве. В последние месяцы работы руководство учреждения урезало мне премию и зарплата (до вычета НДФЛ) стала составлять меньше МРОТ, установленного региональным соглашением в Москве, но при этом больше федерального МРОТ.

Подскажите, в Федеральном государственном унитарном предприятии зарплата должна быть не меньше федерального или регионального МРОТ?

Добрый день!

Индексация должна проводиться даже в том случае, если заработная плата превышает МРОТ (как федеральный, так и региональный). Объясняется это тем, что индексация должна проводиться в связи с ростом потребительских цен (ст. 134 ТК РФ). То есть, независимо от формы собственности организации индексация Обязательна? Или она обязательно в том случае, если прописана в коллективом договоре? А если в коллективом договоре индексация не прописана? Или вообще нет коллективного договора? Положена ли индексация зарплаты в РФ в ООО?

Здравствуйте Мария!

В России отдельное пособие матери-одиночке в 2021 году не выплачивается — все поощрения и льготы государство производит на общих основаниях, для матерей любого статуса. Конкретно речь идет о таких выплатах:

Пособие по беременности и родам. Зависит от доходов матери за последние два года или от величины МРОТ.

Пособие для женщин, ставших на учет в мед. учреждения на ранних сроках беременности. Составляет 708,23 руб.

Разовая выплата при рождении ребенка. Сумма фиксирована — 18 886,32 руб.

Регулярные выплаты. До момента, когда ребенок достигнет 1,5 лет, мать ежемесячно получает 40% от среднего заработка, но не меньше 7 082,85 рублей за первого и последующего ребенка.

Остальные виды выплат — ежемесячных или ежеквартальных — одинокие матери получают из региональных бюджетов

Подробно по ссылке

[quote]https://yandex.ru/turbo/bankiros.ru/s/wiki/term/posobie-materi-odinocke[/quote] Выплаты пособий матерям одиночкам?

Наталья Сергеевна, ни в коем случае.

Испытательный срок также считается работой, за которую платится зарплата и платятся взносы в Пенсионный фонд.

[b]Иначе потом ЦЗН сможет взыскать как неосновательное обогащение с Вас.

[/b]

Если работник выполняет свою норму труда, [b]зарплата на испытательный срок по Трудовому кодексу РФ не может быть меньше МРОТ[/b] — минимального размера оплаты труда. Этот показатель, в свою очередь, не может быть меньше прожиточного минимума трудоспособного населения (ст. 133 ТК РФ) и устанавливается на двух уровнях —федеральном и региональном. Добрый день. Нет это незаконно. Не может, поскольку, если Вы находитесь на испытательном сроке, значит с Вами оформлен Трудовой Договор. Период испытательного срока оплачивается в соответствии с требованиями Трудового Договора и входит в стаж работы. Может ли человек состоять в центре занятости при этом работать на испытательном сроке в организации?

Это не нормальная ситуация. Оклад у вас должен быть не менее МРОТ.

Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Калининградской области, заключенным в декабре 2018 года, минимальные гарантии по оплате труда на территории области с 1 января 2020 года установлены в размере 13 000 рублей при минимальной оплате труда, установленной на федеральном уровне в размере 12 130 рублей.

Причем туда не входят ни премии, ни выслуги и не другие надбавки. МРОТ платят в итоге? Уже хорошо! Мой должностной оклад составляет 7200 рублей. Премия 25%.надбавка за выслугу лет 40%.квартальная надбавка ежемесячная 1940 руб. Премию могут дать, могут и не дать,40% не у всех, только у тех кто проработал в организации более 15 лет. Это нормальное положение дел и законна ли такая оплата моего труда? МРОТ в Калининградской области с 2021 г. составляет 14000 руб. С УВАЖЕНИЕМ ВИТАЛИЙ ИВАНОВИЧ.

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение