Заявление на оплату больничного / Трудовое право - 886 советов адвокатов и юристов
Больничный Вам не оформят.Попробуйте договориться с работодателем, возможно он предложит написать Вам заявление на административный отпуск за период,который Вы отсутствовали. Пролечилась у невролога по ДМС почти 2 недели. С начальником на работе была договоренность, что мои пропуски закроет (работодатель) моими отгулами (а их было 9 дней при графике 2/2).В итоге после выздоровления являюсь на работу, а начальник требует больняк, мол,он забыл, что у меня столько то отгулов и 4 засчитал, а за ост. дни ставил н-ки.Что мне делать в такой ситуации.. Подскажите, пожалуйста Спасибо..
Больничный Вам не оформят.Попробуйте договориться с работодателем, возможно он предложит написать Вам заявление на административный отпуск за период,который Вы отсутствовали.
СпроситьВы можете и полгода после увольнения находиться на больничном, организация обязана будет оплатить Вам больничный Зря Вы заявление писали. Вы вообще всё делаете, что Вас просят?
Оплатить больничный все равно должны. Здравствуйте.
Вас не могли уволить, пока Вы находитесь на больничном.
Если обратитесь в суд, Вас восстановят.
Больничный нужно сдать в приемную под роспись на Вашем экз заявления о том, что просите принять и оплатить.
Удачи Если Вы написали заявление на увольнение по собственному желанию - суд вас не восстановит. В период больничного запрещено увольнение только по инициативе работодателя, не работника.
Больничный лист предъявите работодателю после его закрытия - он подлежит оплате. Меня,, попросили,, написать заявление на увольнение при открытом больничном листе, (б/л не куплен, была операция). Я уже уволена, б/л не закрыт, сказали оплатят, но как? Организация где всё официально.
Вы можете и полгода после увольнения находиться на больничном, организация обязана будет оплатить Вам больничный
Спросить
Зря Вы заявление писали. Вы вообще всё делаете, что Вас просят?
Оплатить больничный все равно должны.
Спросить
Если Вы написали заявление на увольнение по собственному желанию - суд вас не восстановит. В период больничного запрещено увольнение только по инициативе работодателя, не работника.
Больничный лист предъявите работодателю после его закрытия - он подлежит оплате.
СпроситьЗдравствуйте! обращайтесь в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе Обычным образом должны оплатить, тем же образом, которым Вам до сих пор оплачивали зарплату и больничные. Через кассу или на счёт (карточку)в банке.
Каких-либо особых способов оплаты в этой связи не установлено.
Не совсем понятен Ваш вопрос, что Вы именно узнать у нас хотите.
Ваша история, конечно, не очень приятна, но не надо было писать заявление об уходе. Помогите разобраться с этим беспределом! Меня попросили (вынудили) уволиться, не смотря на то,что я на больничном. Больничный не,,куплен,, открыт по сей день (была прооперирована). На сегодняшний момент я уже уволена. Б/л продлен, говорят оплатят, но каким образом?
Обычным образом должны оплатить, тем же образом, которым Вам до сих пор оплачивали зарплату и больничные. Через кассу или на счёт (карточку)в банке.
Каких-либо особых способов оплаты в этой связи не установлено.
Не совсем понятен Ваш вопрос, что Вы именно узнать у нас хотите.
Ваша история, конечно, не очень приятна, но не надо было писать заявление об уходе.
СпроситьЯ 2 мая должна выйти из отпуска по уходу за ребенком. Но мне надо лечь на операцию и возможно я не успею выйти на работу. Оплатят ли мне бл если я не проработаю ни 1 смены принесу бл?
Если во время ежегодного отпуска был больничный, то больничный обязаны оплатить, а отпуск на количество дней больничного должны продлить или перенести на другое время (ст. 124 ТК РФ). В Вашем случае нужно переносить - напишите заявление на перенос отпуска. Ушла в отпуск 17.03.2016 продолжительностью в 30 дней, следом декретный отпуск с 18.04.2016. В период с 27.03.2016 по 04.04.2016 была на больничном. В моей организации сказали, что не могут выплатить и отпускные и больничный, а также придется разбивать отпуск, что бы прошла оплата по больничному. Скажите, правда ли это? Или же они могут оплатить мне больничный в период отпуска, тогда как будет продлен отпуск? Заранее спасибо.
Если во время ежегодного отпуска был больничный, то больничный обязаны оплатить, а отпуск на количество дней больничного должны продлить или перенести на другое время (ст. 124 ТК РФ). В Вашем случае нужно переносить - напишите заявление на перенос отпуска.
СпроситьНет такого права у начальника без Вашего заявления Я работаю сутки через двое, на данный момент я нахожусь на больничном. Имеет ли право начальник перевести меня на другой график работы (в день) и на более ниже оплату труда. Если я не выпишусь в течении трёх дней?
Уважительной причиной невыхода на работу может быть только больничный оформленный надлежащий образом на вас если вы осуществляли уход за ребенком в этот период времени. Здравствуйте.
Справку руководитель по своему усмотрению может признать уважительной причиной, а не прогулом, за это время зарплату не выплатят, скорее, предложат написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты на эти дни.
Больничный лист - 100% уважительная причина, оплата Если ребенка забрала скорая в больницу с бабушкой т.к. я была на тот момент на работе! Я в этот же день предупредила начальство, что я не выйду т.к. ребенок в больнице! Ребенок с бабушкой отлежал 4 дня! мне дали в детской поликленике справку она будет действительна в отделе кадров?
Уважительной причиной невыхода на работу может быть только больничный оформленный надлежащий образом на вас если вы осуществляли уход за ребенком в этот период времени.
СпроситьЗдравствуйте.
Справку руководитель по своему усмотрению может признать уважительной причиной, а не прогулом, за это время зарплату не выплатят, скорее, предложат написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты на эти дни.
Больничный лист - 100% уважительная причина, оплата
СпроситьВ день очередной зарплаты обязаны оплатить больничный Согласно" Положение о порядке выплаты пособий по временной нетрудоспособности" , полный расчет пособия и его выплата должны быть осуществлены в течение десяти дней со дня предоставления на предприятие всех документов (лист временной нетрудоспособности и заявление)
.[b] Пособие выплачивается единоразово, одной выплатой.[/b] В течении какого времени должны начислить декретные (больничный лист) если оплату больничных на работе производит ФИЛИАЛ №26 ГУ-НИЖЕГОРОДСКОГО РО ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ.
Согласно" Положение о порядке выплаты пособий по временной нетрудоспособности" , полный расчет пособия и его выплата должны быть осуществлены в течение десяти дней со дня предоставления на предприятие всех документов (лист временной нетрудоспособности и заявление)
. Пособие выплачивается единоразово, одной выплатой.
СпроситьДа, работодатель правомерно Вас уволил. Теперь Вы должны принести больничный ему для его оплаты Я написала заявление об увольнении со 2 апреля, находясь на больничном. Мне его подписали с отработкой 2 недели. На 14 день после заявления меня уволили, хотя я до сих пор на больничном. Законно ли это?
Да, работодатель правомерно Вас уволил. Теперь Вы должны принести больничный ему для его оплаты
СпроситьСроки выплаты пособий установлены п.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. Работник написал заявление об увольнении, но за три дня ушел на больничный, который продолжался четыре месяца. Какое время организация обязана оплатить больничный?
Сроки выплаты пособий установлены п.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
СпроситьЗдравствуйте! напишите заявление на имя заведующей поликлиники, изложите обстоятельства, попросите об обмене. Вам в течении месяца обязаны дать письменный ответ. Если нет ответа - в суд на бездействие. Если откажут - в суд с обжалованием отказа. В ПОЛИКЛИНИКЕ был дан ответ если на предприятии не примут больничный обращайтесь в ФСС.а они умывают руки вот так коротко и понятно Название организации в поликлинике записали с моих слов ОАО Выборг монтаж. У рабочих и спец одежда с лэйблом ОАО Выборг монтаж. Но на настоящий момент организация именуется ООО ВЫБОРГМОНТАЖ и у меня отказываются в категорической форме принимать и оплачивать больничный отсылают чтоб поменял а в поликлиники мне был дан ответ что в моём случае замене больничный не подлежит что делать.
Здравствуйте! напишите заявление на имя заведующей поликлиники, изложите обстоятельства, попросите об обмене. Вам в течении месяца обязаны дать письменный ответ. Если нет ответа - в суд на бездействие. Если откажут - в суд с обжалованием отказа.
Спросить
В ПОЛИКЛИНИКЕ был дан ответ если на предприятии не примут больничный обращайтесь в ФСС.а они умывают руки вот так коротко и понятно
СпроситьНа предприятии обязаны принять и оплатить Ваш больничный лист, если они этого не сделают, стоит подумать о том, что ведется черная бухгалтерия и никаких отчислений в Фонды не производится. Первые три дня больничного оплачиваются из средств предприятия, последующие оплачиваются ФСС. Если Вы пойдете в ФСС с жалобой, то с немалой долей вероятности накликаете проверку на Ваше предприятие, потому думайте сами, насколько для Вас это важно и точно ли Вам никто платить не будет.
Если работодатель оплатить Ваш больничный и Вы в этом уверены, то тогда Вы попусту переживаете в принципе.
СпроситьДоброго утра!
В данной ситуации можно только письменно отправить заявление в банк с просьбой о реструктуризации задолженности. У меня взят кредит в банке Тинькофф на сумму 26000 руб. Я сейчас нахожусь на больничнои (сломана рука в гипсе) это точно месяц лечения! Я не смогу банку оплатить обещанный платёж а они требуют оплату иначе большие штрафы плохая кредит. История До этого я у банка просил отсрочку но они долго-долго даже ответ не давали я и звонил в банк Ответ-Моё заявление рассматривается! Дотянули так-плати и всё весь ответ! Сейчас я со сломанной рукой-работаю (недавно устроился-но там больничные не платят) Как мне получить отсрочку-если деньги уходят на лечение и оплатить я не могу.
Доброго утра!
В данной ситуации можно только письменно отправить заявление в банк с просьбой о реструктуризации задолженности.
СпроситьЗдравствуйте. Обратитесь с заявлением в трудовую инспекцию, проведут проверку, проверят правильность начисления заработанной платы и оплаты по больничному. Для расчета пособия берется ваша ЗП за 2014/2015 гг. Можете посчитать сами, на сайте fss.ru есть калькулятор пособий. Получил травму на работе в рабочее время (работаю сторожем по сменам. С 25.01.2016 г) график работы до получения травмы был-сутки через сутки. 29.02.2016 г. получил травму и пролежал в больнице с 01.03.2016 - 14.03.2016 г. о чём есть запись в больничном листе. После выписки режим работы стал - сутки через двое. Зарплату за февраль получил - 18 т.500 руб. это за 14 смен. ВОПРОС: сколько я получу за 14 дней больничного при 100% при его оплате если стаж работы 2 месяца. Заранее спасибо.
Здравствуйте. Обратитесь с заявлением в трудовую инспекцию, проведут проверку, проверят правильность начисления заработанной платы и оплаты по больничному.
Спросить
Для расчета пособия берется ваша ЗП за 2014/2015 гг. Можете посчитать сами, на сайте fss.ru есть калькулятор пособий.
СпроситьЗдравствуйте! Нет,не должна оплачивать,оплате подлежат дни больничного,превышающие срок отпуска без содержания. Нет. Больничный лист во время отпуска без сохранения зарплаты не оплачивается. В этом случае работодатель не оплатит больничный, так как во время отпуска Вы были освобождены от работы без сохранения зарплаты. Однако если отпуск закончится, а Вы будет продолжать болеть, то за эти дни Вам выплатят пособие по нетрудоспособнсоти Мой вопрос таков, я написал на работе заявление на отпуск за свой счёт,но как ушёл на него, заболел, пошел на больничный, обязана на ли моя организация оплатить мне его.
Здравствуйте! Нет,не должна оплачивать,оплате подлежат дни больничного,превышающие срок отпуска без содержания.
СпроситьВ этом случае работодатель не оплатит больничный, так как во время отпуска Вы были освобождены от работы без сохранения зарплаты. Однако если отпуск закончится, а Вы будет продолжать болеть, то за эти дни Вам выплатят пособие по нетрудоспособнсоти
СпроситьЕсли возникли проблемы с оплатой больничного у Работодателя, то обращайтесь в ФСС с заявлением или на личный прием к начальнику отдела. Может ли работник напрямую обратиться в ФСС с заявлением об оплате больничного листа?
Если возникли проблемы с оплатой больничного у Работодателя, то обращайтесь в ФСС с заявлением или на личный прием к начальнику отдела.
СпроситьОтпуск не продлевается--уволят--больничный оплатят. Работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, и во время отпуска заболел. Будет ли оплачен больничный лист и продлится ли отпуск работника?
Здравствуйте! Да,оплатят,если Вы прервете отпуск по уходу и напишите заявление на предоставление отпуска по беременности и родам. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, не выходя из отпуска мне рожать второго ребенка, оплатят ли мне больничный по беременности и родам?
Здравствуйте! Да,оплатят,если Вы прервете отпуск по уходу и напишите заявление на предоставление отпуска по беременности и родам.
СпроситьДобрый день!
Представьте оригинал листа по месту работы , когда его закроют. Он должен быть оплачен, и я думаю, так и будет. Попробуйте написать заявление о продлении отпуска на три дня с момента окончания болезни и об изменении даты увольнения. С 20.01.2016 по 26.03.2016 нахожусь в отпуске с последующим увольнением на пенсию из органов МЧС по пункту В. меня всё устраивает, но 24.03.2016 я ушел на больничный, о чём доложил лично руководителю управления и отсканированную копию больничного отправил ему. 25.03.2016 пришёл приказ на увольнение с 26.03.2016 года. На вопрос о том, что я еще в отпуске и нахожусь на больничном мне ответили словами-нас это не волнует, вы уволены, больничный оплачивать не будем. Что делать? Спасибо.
Добрый день!
Представьте оригинал листа по месту работы , когда его закроют. Он должен быть оплачен, и я думаю, так и будет. Попробуйте написать заявление о продлении отпуска на три дня с момента окончания болезни и об изменении даты увольнения.
СпроситьДобрый день. НА испытательном сроке срок для предупреждения об увольнении всего 3 дня. Поэтому пишите заявление (ст. 70, 71 ТК РФ). При этом эти 3 дня Вы можете находиться на больничном, заставлять Вас работать 3 дня до увольнения после больничного никто не вправе, кроме случаев, если Вы заявление подадите после выхода Интересует следующая информация: я работаю у ИП на испытательном сроке, в данный момент нахожусь на больничном по уходу за ребенком. Могу ли я уволиться без какой либо отработки и потребовать расчет за отработанные часы? Официально не трудоустроена и ни каких документов не подписывала. И исходя из фактов моего нетрудоустройства могут ли у меня вычесть недостоющую сумму из зп в пользу погашения инвентаризации.
Добрый день. НА испытательном сроке срок для предупреждения об увольнении всего 3 дня. Поэтому пишите заявление (ст. 70, 71 ТК РФ). При этом эти 3 дня Вы можете находиться на больничном, заставлять Вас работать 3 дня до увольнения после больничного никто не вправе, кроме случаев, если Вы заявление подадите после выхода
СпроситьЗдравствуйте. Обязаны оплатить безо всяких вопросов. Добрый день. Больничный в любом случае оплачивается и в течение 30 дней после увольнения (но после увольнения платят только в случае болезни самого работника, болезни других членов семьи, за которым осуществляет уход работник не учитываются) Написала заявление на уволнение по собственному желанию с 21.03.2016 г, а с 18.03.2016 у меня болничный лист. Скажите должны ли мне оплатить болничный?
Добрый день. Больничный в любом случае оплачивается и в течение 30 дней после увольнения (но после увольнения платят только в случае болезни самого работника, болезни других членов семьи, за которым осуществляет уход работник не учитываются)
СпроситьОплатят больничные листы.--1 как положено, 2 в размере 60%. Вас уже уволили-поэтому можете ознакомиться с приказом. А беспрерывный больничный лист сколько может длиться?
И права отозвать мое заявление у меня нет? Так, на будущее. Написала заявление на увольнение с 1 марта. Подписали, без отработки. С 1 марта по сегодняшний день я нахожусь на больничном. Если 28 марта меня выписывают, а с 29 марта открывают следующий больничный - будет ли оплачен второй больничный лист? Нужно ли идти подписывать приказ об увольнении и нести первый больничный? Или следует дождаться полного выздоровления, закрытия всех больничных листов и только тогда отправляться и все подписывать и сдавать?
оплатят больничные листы.--1 как положено, 2 в размере 60%. Вас уже уволили-поэтому можете ознакомиться с приказом.
Спросить
А беспрерывный больничный лист сколько может длиться?
И права отозвать мое заявление у меня нет? Так, на будущее.
СпроситьЗдравствуйте!Беспрерывный больничный до 4 месяцев на основании медицинских показаний.Уже нет,срок уведомления закончился 15 марта.
СпроситьПишите жалобу в Прокуратуру и ФСС. Для начала напишите заявление в территориальное отделение ФСС .Можно онлайн. Они сделают запрос работодателю и проведут проверку. Я был устроен на работу официально и приболел, а потом ка выздоровил принес больничный лист а мне сказали что оплачивать не будут. Что делать.
Для начала напишите заявление в территориальное отделение ФСС .Можно онлайн. Они сделают запрос работодателю и проведут проверку.
СпроситьЗдравствуйте! В предложенном варианте бухгалтера-не будет.Вам выгоднее получать пособие по уходу до 1,5 лет вместо пособия по БиР. Не понятно, что вы написали. Вам должны оплатить пособие по беременности и родам на основании больничного который вам выдадут в женской консультации, затем после родов вам должны выплатить единовременное пособие при рождении и после того как вы напишите заявление на отпуск по уходу за детьми вам будут выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Я с 10 марта в декретном отпуске, жду рождения 2-го и 3-го ребенка сразу. На работе главбух предложил получить выплаты по такой схеме, оплата больничного листа только до родов, дата родов 2 июня-это 19 тыс,, а далее после рождения детей буду получать пособие по уходу за детьми до 1,5 лет около 13 тыс каждый мес. Меня интересует будет ли выплата за рождение детей послеродовая.
Здравствуйте! В предложенном варианте бухгалтера-не будет.Вам выгоднее получать пособие по уходу до 1,5 лет вместо пособия по БиР.
СпроситьНе понятно, что вы написали. Вам должны оплатить пособие по беременности и родам на основании больничного который вам выдадут в женской консультации, затем после родов вам должны выплатить единовременное пособие при рождении и после того как вы напишите заявление на отпуск по уходу за детьми вам будут выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
СпроситьНеправомерны их действия, Оксана. Полный расчет производится в день увольнения согласно Трудовому кодексу. Вы можете написать жалобу в Трудовую инспекцию, прокуратуру или обратиться в суд. Всего Вам хорошего. Здравствуйте Не правомерны, полностью расчет обязаны были произвести в день увольнения. Обращайтесь в трудовую инспекцию. Была на больничном. Заставили писать заявление на увольнение. Написала заявление в день закрытия больничного. Сдала вместе с заявлением. Отрабатывать не заставляют. Но вопрос, в какие сроки они должны оплатить мне больничный. Расчёт уже произвели. Но без больничного. Говорят больничный оплатят когда оригинал доставят в офис, когда насчитают и т.д. офис в Ярославле, я живу в Торжке Тверской обл. Правомерны ли их действия?
Неправомерны их действия, Оксана. Полный расчет производится в день увольнения согласно Трудовому кодексу. Вы можете написать жалобу в Трудовую инспекцию, прокуратуру или обратиться в суд. Всего Вам хорошего.
СпроситьЗдравствуйте Не правомерны, полностью расчет обязаны были произвести в день увольнения. Обращайтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьМожете конечно. Оплата больничного на общих основаниях. оплатят, но если откроют в тот же день придется написать заявление на оплату--так как не могут оплатить в двойном размере один день., значит 2 б/л оплатят с завтрашнего дня. Сегодня закрываю больничный у невролога. Могу ли я пойти в этот же день на больничный у терапевта в другой поликлинике? Слышала, что в такой ситуации работодатель может не оплатить второй больничный. Так ли это?
оплатят, но если откроют в тот же день придется написать заявление на оплату--так как не могут оплатить в двойном размере один день., значит 2 б/л оплатят с завтрашнего дня.
Спросить
