Как восстановить запись в трудовой / Трудовое право - 567 советов адвокатов и юристов
Проще конечно же забрать. Если сохранилась. Оставила трудовую книжку (первую) у самого первого работодателя. Там осталась запись. Можно ли её восстановить? Или мне прийти её забрать? С 2018 года ещё. У меня вторая трудовая книжка с 2018 года по 2023 год.
Абстрактный вопрос. Но по сути - приказ издан, неисполнение каких-либо формальностей на действительности приказа (его правовых последствий) не влияет. Нет, раз запись не сделали. Считается ли сотрудник восстановленным на работе, если по решению суда работодатель издал приказ о восстановлении, указав в одном из пунктов - о необходимости внести записи в трудовую, но в электронную трудовую книжку запись об аннулировании незаконного увольнения не произвёл (в СФР данные не поданы), бумажную трудовую работник не подавал при трудоустройстве. Фактически работник к работе не приступал, так как заболел.
Абстрактный вопрос. Но по сути - приказ издан, неисполнение каких-либо формальностей на действительности приказа (его правовых последствий) не влияет.
Спросить
Досрочная страховая пенсия устанавливается при наличии подтвержденного льготного стажа требуемой продолжительности.
Записи в трудовой книжке подтверждают только общий стаж, поэтому в такие записи не вносятся сведения о характере работ.
Здесь подробно https://www.9111.ru/questions/7777777772055748/
Необходима справка работодателя, подтверждающая льготный характер вашей работы. В трудовой книжке написано принят каменщик-монтажник стальныхи ж/б консмтрукций. ПФР отказал в назначении досрочной страховой пенсии. В не которых местах работал каменщиком. Тоже отказ. Ссылаются на то что нет записи и отсутствие подтверждающих документов постоянной занятости в бригадах каменщиков. Здания. Сооружения и т.д есть а льготного стажа нет. Что делать. Как восстановить?
Досрочная страховая пенсия устанавливается при наличии подтвержденного льготного стажа требуемой продолжительности.
Записи в трудовой книжке подтверждают только общий стаж, поэтому в такие записи не вносятся сведения о характере работ.
Здесь подробно Подробнее ➤
Необходима справка работодателя, подтверждающая льготный характер вашей работы.
Спросить
Здравствуйте, не понял ваш ответ. Предприятий этих уже нет. Это было при СССР.
ПФР в архивах тоже не нашел подтверждения. Раньше в трудовых книжках таких записей не было. Принят каменщиком, монтажником и т. д.
СпроситьРаньше льготный стаж всегда подтверждался дополнительной справкой работодателя о характере работ, если в трудовой книжке не указывались эти сведения.
Я занимаюсь пенсионными делами с 1995 года и всегда для доказательства льготного стажа каменщиков и монтажников требовались справки о льготном стаже. Как и сейчас.
Вы очень долго ждали, пока организации не ликвидируются. Теперь только в суд. Иных вариантов у вас нет.
СпроситьПенсионный стаж - это периоды работы, отраженные в вашем лицевом счете на госуслугах. Электронная трудовая книжка необходима работодателям, а не для пенсионного стажа. Как восстановить пенсионный стаж, если в бумажной трудовой запись есть, а в электронной нету.
Пенсионный стаж - это периоды работы, отраженные в вашем лицевом счете на госуслугах. Электронная трудовая книжка необходима работодателям, а не для пенсионного стажа.
СпроситьМожете завести новую трудовую книжку. Потеряла трудовую книжку, на электронную переводиться не хочется. Могу ли я завести новую? И восстановить последние две записи? Первые три места работы внести сложно будет, да и возможности нет ехать в другой город.
Только запросами в организации Устраивалась на работу в 2022 году, предьявила бумажную трудовую книжку, теперь при увольнении мне её не могут найти, говорят пришла по трудовой. Что делать в такой ситуации и где взять все предыдущиие записи.?
Надо исправить записи в трудовой книжке. Соответственно, приказы тоже. Претензию МВД. Если откажут, то в суд обращайтесь. Лишили пенсии Мвд по выслуге лет в днр на основании того, что дата увольнения 01.10.14. Как восстановить пенсию.
Надо исправить записи в трудовой книжке. Соответственно, приказы тоже. Претензию МВД. Если откажут, то в суд обращайтесь.
СпроситьНадо в ПФР напрямую общаться, специалисты сделают запросы. Для восстановления записей в трудовой книжке МФЦ, также как и Соцфонд (ошибочно указанный юристом как ПФР) вообще не при чем, Вы что то путаете.
Вы или Ваш представитель по доверенности должен обратиться по месту Вашей работы и на основании возможно сохранившихся архивов восстановить записи в трудовой книжке Кто поможет восстановить записи в трудовой книжки 30 и 20 и 5 летней давности, могут ли это сделать в МФЦ? Куда обратиться? Самому этим заниматься нет желания.
Ответ отключен модератором
Для восстановления записей в трудовой книжке МФЦ, также как и Соцфонд (ошибочно указанный юристом как ПФР) вообще не при чем, Вы что то путаете.
Вы или Ваш представитель по доверенности должен обратиться по месту Вашей работы и на основании возможно сохранившихся архивов восстановить записи в трудовой книжке
СпроситьЗдравствуйте!
Вам необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о признании юридического факта Как восстановить пропущенные записи в трудовой книжке после 20 лет?
У меня отсутствуют несколько записей в трудовой книжке, работал официально просто отказался делать запись в книжке в своё время плюс ещё потерял вкладыш в трудовой, возможно ли их восстановить если прошло уже более 20 лет, и как это можно сделать.
К кому и куда обращаться?
Как будет проще восстановить записи в бумажном варианте книжки или в электронном? Можно ли это сделать в МФЦ?
Здравствуйте!
Вам необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о признании юридического факта
СпроситьНаправьте письменные запросы в организации, где Вы в свое время работали, с просьбой предоставить информацию о периоде работы на данном предприятии, занимаемой должности, наличии поощрений. Как восстановить пропущенные записи в трудовой книжке после 20 лет?
У меня отсутствуют несколько записей в трудовой книжке, работал официально просто отказался делать запись в книжке в своё время плюс ещё потерял вкладыш в трудовой, возможно ли их восстановить если прошло уже более 20 лет, и как это можно сделать. К кому и куда обращаться? Как будет проще восстановить записи в бумажном варианте книжки или в электронном? Можно ли это сделать в МФЦ?
Направьте письменные запросы в организации, где Вы в свое время работали, с просьбой предоставить информацию о периоде работы на данном предприятии, занимаемой должности, наличии поощрений.
СпроситьЗдравствуйте Павел
Во-первых, надо знать причину по которой нет записей, если вы работали неофициально и предполагаемый работодатель не уплачивал соответствующие налоги и сборы, в таком случае восстанавливать записи не имеет смысла. А если вы работали официально и работодатель уплачивал за вас налоги и сборы, соответственно данные об этом должны сохраняться в пенсионном фонде. У меня отсутствуют несколько записей в трудовой книжке, возможно ли их восстановить если прошло уже более 20 лет, и как это можно сделать. К кому и куда обращаться?
Здравствуйте Павел
Во-первых, надо знать причину по которой нет записей, если вы работали неофициально и предполагаемый работодатель не уплачивал соответствующие налоги и сборы, в таком случае восстанавливать записи не имеет смысла. А если вы работали официально и работодатель уплачивал за вас налоги и сборы, соответственно данные об этом должны сохраняться в пенсионном фонде.
СпроситьНаталия, вы должны обратиться к работодателю, внесшему последнюю запись в трудовую книжку. У работодателя есть 15 рабочих дней для оформления дубликата трудовой книжки. Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320 н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748). V. Особенности заполнения дубликата трудовой книжки. Скажите, пожалуйста, как восстановить трудовую книжку, если она утеряна. Есть фотографии на телефоне, можно ли как-то распечатать, чтоб подать в МФЦ. Она нужна для выплаты 2000 руб. при переезде с Н.Уренгоя в Тобольск. Есть удостоверение ветерана ЯНАО, а оно выдаётся, если женщина проработала 25 лет на Крайнем севере. Какой выход из положения?
Наталия, вы должны обратиться к работодателю, внесшему последнюю запись в трудовую книжку. У работодателя есть 15 рабочих дней для оформления дубликата трудовой книжки. Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320 н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748). V. Особенности заполнения дубликата трудовой книжки.
СпроситьВам данный факт устанавливать в нужном в судебном порядке НИКАК вы его не восстановите, даже в суде. В суд идите, а больше никак.
- см. ст. 264 ГПК РФ Вам горькую правду или сладкую ложь?
Никак не восстановить, потому что есть запись в трудовой, которую вы должны были и могли оспорить ранее, если были с ней не согласны. Только через суд Педстаж может подтвердить только работодатель, даже в суде.
https://www.9111.ru/questions/7777777772055748/ Так вас по документам переводили на должность сторожа или нет? Можно ли восстановить педагогияеский стаж, если в трудовой запись - сторож, но по факту всегда работала педагогом. Из стажа выпадает целый год. Есть свидетели, сотрудники, напарница которая работала на группе со мной, заведующая.
Вам горькую правду или сладкую ложь?
Никак не восстановить, потому что есть запись в трудовой, которую вы должны были и могли оспорить ранее, если были с ней не согласны.
Спросить
Это было в 1998 г. Я так понимаю, кто делал запись, должен подтвердить в суде, что я на самом деле работала педагогом а не дворником?
СпроситьНеобходима справка от работодателя о том, какими функциями вы были наделены на самом деле и что запись в трудовой сделана ошибочно.
Спросить
Устроена была дворником, запись сделана без меня. Только после уже поставили перед фактом, но работала педагогом. Через 1 год перевели официально сзаписью в трудовой педагогом
СпроситьЧто значит "без меня" - вы, как минимум, писали заявление о приеме на работу дворником, запись в трудовой книжке соответствует изданному приказу о приеме вас на работу, поэтому маловероятно, что суд встанет на вашу сторону.
СпроситьАндрей, в суд только обращаться, по другому вопросу не решить ваш. Но чтобы вам помочь, нужно видеть выписку с лицевого счета, иные документы Запись о работе указана в трудовой книжке? В Вашем случае нужно обращаться в суд, обосновывать иск, в том числе, тем, что работник не несет ответственности за действия работодателя и за неисполнение им обязательств. Но перед подачей в суд и оценкой перспективы такого дела, нужно более подробно разбираться. Можете мне написать, проконсультирую более подробно. Работая в "общественной организации" был период неуплачивались стаховые взносы, организация ликвидирована. Пенсионный фонд вычеркнул этот период из стажа, возможно ли востановить стаж?
Андрей, в суд только обращаться, по другому вопросу не решить ваш. Но чтобы вам помочь, нужно видеть выписку с лицевого счета, иные документы
Спросить
Запись о работе указана в трудовой книжке? В Вашем случае нужно обращаться в суд, обосновывать иск, в том числе, тем, что работник не несет ответственности за действия работодателя и за неисполнение им обязательств. Но перед подачей в суд и оценкой перспективы такого дела, нужно более подробно разбираться. Можете мне написать, проконсультирую более подробно.
СпроситьДобрый день.
Абсолютно ничего. Если утеря со стороны кадрового работника чужой ТК, то дисциплинарное взыскание в виде замечания или выговор. Ничего. Сделают дубликат и всё на основе записей в личной карточке (личном деле) у данного работодателя (или по последнему месту работы). Здравствуйте.
При утрате трудовой книжки работодатель обязан ее восстановить.
За это нарушение госинспекторы труда могут вынести предупреждение или штраф:
должностному лицу – в размере от 1000 до 5000 руб.;
работодателю-предпринимателю – от 1000 до 5000 руб.;
организации – от 30 000 до 50 000 руб. Что грозит работнику за утерю трудовой книжки
Добрый день.
Абсолютно ничего. Если утеря со стороны кадрового работника чужой ТК, то дисциплинарное взыскание в виде замечания или выговор.
Спросить
Ничего. Сделают дубликат и всё на основе записей в личной карточке (личном деле) у данного работодателя (или по последнему месту работы).
Спросить
Здравствуйте.
При утрате трудовой книжки работодатель обязан ее восстановить.
За это нарушение госинспекторы труда могут вынести предупреждение или штраф:
должностному лицу – в размере от 1000 до 5000 руб.;
работодателю-предпринимателю – от 1000 до 5000 руб.;
организации – от 30 000 до 50 000 руб.
СпроситьЕсли сведения о данной Благодарности внесена в какие-либо внутриведомственные реестры или записи, то да... Вполне возможно восстановить. Обратитесь в отдел управления образованием Вашего города или муниципального района. Можно ли восстановить утерянную Благодарность Министерства Образования, которая не внесена в трудовую книжку?
Если сведения о данной Благодарности внесена в какие-либо внутриведомственные реестры или записи, то да... Вполне возможно восстановить. Обратитесь в отдел управления образованием Вашего города или муниципального района.
СпроситьРаботник взыщет зарплату до момента возврата трудовой книжки и компенсацию морального вреда. Ну а откуда Вы знаете, что это он украл?
Я бы советовал обратиться в ОВД по факту пропажи его трудовой книжки, а ему предложить выдать дубликат. Никакой ответсвенности за это нет, вы обязаны ему восстановить трудовую, внести заново записи вы выписке из ПФР. У нас в полиграфической компании работал сотрудник "N", который в виду того, что ему не выплатили премию, решил уволиться. Выждал две недели, а в крайний день, залез в ящик кадровику (кадровик у нас на удаленке, а документы в офисе) выкрал свою трудовую.
Вчера написал, что просит вернуть трудовую или будет обращаться в суд. Камер у нас нет, свидетелей тоже нет, акт о краже не составлялся, в полицию не обращались. С момента кражи прошло 3 недели (его последний день был 29 декабря). каковы перспективы? Какие действия предпринять?
Работник взыщет зарплату до момента возврата трудовой книжки и компенсацию морального вреда.
Спросить
Ну а откуда Вы знаете, что это он украл?
Я бы советовал обратиться в ОВД по факту пропажи его трудовой книжки, а ему предложить выдать дубликат.
Спросить
Никакой ответсвенности за это нет, вы обязаны ему восстановить трудовую, внести заново записи вы выписке из ПФР.
СпроситьКонкретный срок не установлен для восстановления А если вы не обжаловали увольнение по такому основанию то у вас нет шансов на восстановление. Нет, невозможно. И суд вам тоже не поможет. И неважно, сколько времени прошло с даты увольнения. С такой записью в трудовой вас в органы не возьмут и вы не восстановитесь. [b]Надо было увольнение с такой формулировкой обжаловать в суде при увольнении. [/b] Здравствуйте. В течение месяца после увольнения следует обратиться в суд с иском о восстановлении на службе. Если срок пропущен, то надо будет его сначала восстановить. Можно ли восстановиться в полицию если уволили в связи с грубым нарушением служебной дисциплины не обращаясь в суд. И через какой срок?
Конкретный срок не установлен для восстановления А если вы не обжаловали увольнение по такому основанию то у вас нет шансов на восстановление.
СпроситьНет, невозможно. И суд вам тоже не поможет. И неважно, сколько времени прошло с даты увольнения. С такой записью в трудовой вас в органы не возьмут и вы не восстановитесь. Надо было увольнение с такой формулировкой обжаловать в суде при увольнении.
Спросить
Здравствуйте. В течение месяца после увольнения следует обратиться в суд с иском о восстановлении на службе. Если срок пропущен, то надо будет его сначала восстановить.
СпроситьЕсли суд восстановил на работе, признал увольнение незаконным, исправить запись может (должен) работодатель как новый, так и допустивший нарушение закона. Вопрос прогула (причины) исследовался в судебном заседании? Увольнение было связано с прогулки, если да, то все должно быть указано в решении суда. Если решение вынесено, а вы не указывали одним из требований об аннулировании записи, то, уже не исправить, но при этом результат (восстановление) указан в решении. Наличие записи не повлияет на выплату. Аннулирование записи-это выдача дубликата бумажной трудовой без записи об увольнении за прогул и аннулировании этой записи в электронной трудовой? Можно Ходатайствовать в суде, чтобы Работодатель совсем убрал запись из бумажной и электронной трудовой об увольнении за прогул, если суд восстановил на работе? Или выдал заверенный дубликат? Как это делается?
Если суд восстановил на работе, признал увольнение незаконным, исправить запись может (должен) работодатель как новый, так и допустивший нарушение закона.
СпроситьВопрос прогула (причины) исследовался в судебном заседании? Увольнение было связано с прогулки, если да, то все должно быть указано в решении суда. Если решение вынесено, а вы не указывали одним из требований об аннулировании записи, то, уже не исправить, но при этом результат (восстановление) указан в решении. Наличие записи не повлияет на выплату.
Спросить
Аннулирование записи-это выдача дубликата бумажной трудовой без записи об увольнении за прогул и аннулировании этой записи в электронной трудовой?
Спросить
Суд может требовать удалить запись об увольнении за прогул из трудовой при восстановлении на работе.
Здравствуйте! Если суд восстановил работника на работу, то запись об увольнении в трудовой книжке автоматически становится недействительной. Убрать эту запись нельзя, ниже делается запись о том, что работник восстановлен на работе. Если оспариваете незаконное увольнение, можете. Можно требовать через суд убрать запись из бумажной и электронной трудовой об увольнении за прогул, если суд восстановил на работе?
Здравствуйте! Если суд восстановил работника на работу, то запись об увольнении в трудовой книжке автоматически становится недействительной. Убрать эту запись нельзя, ниже делается запись о том, что работник восстановлен на работе.
Спросить
Как работник собирается доказывать введение в заблуждение при подписании? Есть видео или аудиозапись? Может свидетели? Шансы близки к нулю. Если все так будет, то да.
Обяжут изменить запись в трудовой. Добрый вечер,
Если суд установит, то вас восстановят на работе. Если суд установит, что работодатель ввел в заблуждение работника, подписавшего соглашение о расторжении трудового договора, думавшего что его уволят за прогул ст.81 ТК РФ,вменяемый работодателем, хотя по факту из материалов следует, что это простой, согласно ст.157 ТК РФ,расторжение трудового договора по основаниям п.1 ч.1 ст.77 ТК РФ будет признано незаконным?
Как работник собирается доказывать введение в заблуждение при подписании? Есть видео или аудиозапись? Может свидетели? Шансы близки к нулю.
Спросить
Можно, если у вас будут подтверждающие ваши слова документы. Обратитесь в учреждение, где вы подрабатывали, за справкой о заработной плате за соответствующий период работы. В 1983-1987 годах обучался в ВУЗЕ и подрабатывал (как временный сотрудник по справке студента) лаборантом на пол ставки в техникуме, записи в трудовой нет, возможно ли, как то восстановить этот стаж для пенсии?
Можно, если у вас будут подтверждающие ваши слова документы. Обратитесь в учреждение, где вы подрабатывали, за справкой о заработной плате за соответствующий период работы.
СпроситьВосстановить можно через суд в порядке особого производства согласно ст.264 ГПК РФ об установлении факта работы в 1985 году машинистом и т.д.
Нужно подтверждение данного факта: письменные доказательства (копии заявлений, приказов др.), другие доказательства (поощрения, грамоты, справки из поликлиники, записи из амбулаторной карты), в т.ч. свидетельские показания (работников, рабочих кто работал с Вами). Есть диплом машинист автогрейдер и автопогрузчика 5 разпяд запись в трудовой книжке что я работал в 1985 г.нет прав как востановить.
Восстановить можно через суд в порядке особого производства согласно ст.264 ГПК РФ об установлении факта работы в 1985 году машинистом и т.д.
Нужно подтверждение данного факта: письменные доказательства (копии заявлений, приказов др.), другие доказательства (поощрения, грамоты, справки из поликлиники, записи из амбулаторной карты), в т.ч. свидетельские показания (работников, рабочих кто работал с Вами).
СпроситьДобрый день,
Обратитесь в трудовую инспекцию или в суд. Устроился на работу в ООО "ЗАВОД ЭКРАНОВ" исполнительным директором. Отработав чуть больше месяца, мне объявляют, что я не подхожу по своим качествам по каким не объяснили. У меня электронная трудовая книжка. При трудоустройстве запись в нее внесли. 01.09. 22.Сегодня проверяя на госуслугах и ПФР, я обнаружил, что запись исчезла. Уважаемые коллеги, объясните пожалуйста, как это могло произойти, можно ли восстановить запись и привлечь работодателя к ответственности.
Добрый день,
Дубликат трудовой книжки по заявлению лица, ее утратившего (пример), может оформить только работодатель по месту работы, где была внесена последняя запись в трудовую книжку. Была утеряна трудовая книжка. Собрала все выписки с предыдущих мест работы и по последнему месту работы не хотят, отказываются восстанавливать трудовую книжку. Как быть, куда обращаться? Только по последнему месту работы можно восстановить? Какие печати должны там стоять (всех организаций) ?
Добрый день,
Дубликат трудовой книжки по заявлению лица, ее утратившего (пример), может оформить только работодатель по месту работы, где была внесена последняя запись в трудовую книжку.
СпроситьЧитайте также:
- Нет записи в трудовой об увольнении
- Запись трудового стажа
- Трудовой стаж сделать запись
- Записи в трудовом договоре
- Трудовой договор без записи в трудовую
- Запись в трудовой книжке при увольнении
- Нет записи в трудовой книжке об увольнении
- Запись в трудовой по пенсии
- Запись о стаже в трудовой книжке
- Запись в трудовой уволен
- Трудовой договор без записи в трудовую книжку
- Запись в трудовой книжке по договору
- Сделать запись в трудовой книжке на увольнение
- Восстановить трудовую
- Запись в трудовой книжке о пенсии
