Сроки перехода России на четырехдневную рабочую неделю

Чтобы жить полноценной жизнью и не ущемлять себя в нуждах, гражданину России приходится достаточно много работать. Стандартным рабочим графиком считается девятичасовой рабочий день с перерывом на обед один час, с понедельника по пятницу. Праздничные и выходные дни являются единственными, когда работник может позволить себе расслабиться и потратить честно заработанные деньги.

Как уже известно, правительство хочет сократить рабочую неделю на один день, то есть сделать четырехдневный рабочий график и три выходных дня. И 16 июня 2019 года были названы сроки, когда Россия, возможно, перейдет на подобный график работы.

Известный факт, что продуктивность человека зависит от отдыха в том числе. Не зря во многих странах мира уже давно введена четырехдневная рабочая неделя. Хороший отдых в виде любимого хобби в выходные дни позволит работнику быть более продуктивным на протяжении всей рабочей недели.

На Международной конференции труда в Женеве премьер-министр Дмитрий Медведев рассказал о том, что вариант четырёхдневной рабочей недели вместо пятидневной вполне возможен в ближайшем будущем. Россиянам придется работать, например, с понедельника по четверг включительно, а с пятницы по воскресенье наслаждаться входными днями.

Данное решение позволит повысить производительность труда сотрудников более чем на 20 процентов, потому что они будут более внимательными и сосредоточенными, а вероятность заболеваний сократиться.

Также было отмечено, что сокращенная рабочая неделя появится не раньше ближайших 10-15 лет, а возможно и вовсе не случится. По этому вопросу своим мнением поделился эксперт, проректор Академии труда и социальных отношений, экс-замглавы Минздравсоцразвития РФ Александр Сафонов.

Он считает данный вопрос неактуальным в ближайшие пятнадцать лет, поэтому дискутировать на эту тему сейчас бесполезно. Одной из главной причин, почему сокращение рабочей недели неактуально на данный момент – это значительное сокращение доходов предприятий, что негативно скажется на экономике всей страны, ведь размер налогов тоже снизится. Сократить рабочую неделю можно только в тех отраслях, где роль играет итоговый результат, а не количество отработанных часов. То есть такое возможно в IT-сфере и маркетинге.