Может ли подписать трудовой договор представитель работника? Позиция Минтруда. 

Вопрос

Я устраиваюсь на работу дистанционно, но на подписание договора приехать не могу, через ЭЦП тоже не получается. Может ли подписать трудовой договор мой представитель по доверенности?

Ответ

Напомним, что ст. 16 ТК РФ гласит: "Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом".

Статья 67 ТК РФ предусматривает подписание договора его сторонами - работодателем и работником.

Со стороны работодателя подписать трудовой договор может не только руководитель, но и уполномоченное им лицо (ст. 57 ТК РФ) . А вот для работника ТК РФ такой возможности не предусматривает.

Даже нотариальная доверенность не даёт права представителю гражданина подписать документ вместо него.

Совсем недавно Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации выпустило письмо на эту тему (Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 марта 2022 г. N 14-6/ООГ-1352), в котором напомнило о возможности заключения трудового договора путем обмена электронными документами.

Если этот вариант не подходит, тогда остаётся только личный визит в офис.