Что надо знать про отпуск военнослужащего - это важно

Источник фото: Минобороны

Контрактник имеет право на отпуск - до 60 суток включительно при суммировании разных оснований.

✅Минимальный ориентир: основной отпуск для служащих в льготном исчислении менее 10 лет (без учета дополнительных дней) - 30 суток.

По каждому - свой расчет с учетом времени службы, места и т.д.

Время проезда не включается в суммированные дни отпуска.

🔸Служба по контракту - материальная помощь военнослужащему

✅В любое по желанию время отпуск дается:

- ветеранам боевых действий;

- тем, у кого ребенок инвалид либо 3 и более детей до 16 лет;

- одиночкам с ребенком до 14 лет;

- почетным донорам.

Служащим супругам отпуск по желанию предоставляется в одно время.

Остальным - с учетом обеспечения боевой готовности в/ч.

🔸Социальная поддержка через СФР - выплаты и пенсия, компенсация и льготы

✅Отпуск можно разделить (чтобы одна часть была не меньше 15 суток).

✅Отпуск дается Приказом командира в/ч основании Рапорта на отпуск (с указанием места нахождения во время отпуска). Выдается Отпускной лист, в котором военной комендатурой (при отсутствии - в военкомате) ставятся отметки о прибытии/убытии.

Приказ и Лист в отпуске нужно держать при себе - они предоставляются при проверках полиции.

✅В отпуске не действует полис ОМС, если ухудшается самочувствие и требуется госпитализация - надо обратиться в комендатуру. Если же резко стало плохо - заберут по вызову бригадой скорой помощи (без полиса).

На дни зафиксированной болезни отпуск продлевается.

🔸Экспертиза ВВК и обжалование заключения ВВК

🔸Выплаты военнослужащему - единовременное пособие за увечье

✅В в/ч надо быть не позже даты Отпускного листа. Иначе - СОЧ (ст. 337 УК).

🔸Указ Президента №1237 от 1999 в ред. от 2025