Женщину уволили за «поддельный» диплом спустя 10 лет работы. Но добилась восстановления и взыскала зарплату за все время
История, которая наглядно показывает: не все так однозначно, даже если речь идет о подложных документах. Работодатель уволил сотрудницу по статье после 10 лет работы, но кассация поставила все на свои места.
Мужчину три раза увольняли за уход с работы на 1-2 минуты раньше — и трижды он выиграл суд
Иногда споры о дисциплине доходят до абсурда. Работодатель видит в «систематических нарушениях» основания для увольнения, а суд считает такие меры несоразмерными. На примере этого дела хорошо видно,...
«Суд восстановил на работе москвичку, уволенную из-за нейросетей» — разбираемся, как все было на самом деле
На днях все СМИ растиражировали новость, которая подана как «первая в своем роде»: в Москве женщину уволили из-за того, что ее работу якобы полностью заменил искусственный интеллект. Звучит эффектно и «хайпово».
Основания для увольнения с военной службы в период проведения СВО
Сегодня поговорим о таком вопросе, как увольнение с военной службы. Часто обращаются ...
Что сказали малыши
Вот две забавные истории - что называется, устами младенцев... В этот раз по пути в Беларусь мы остановились в смоленском отеле несколько на отшибе. В центре ничего подходящего не нашлось - ну и ладно - отель,...
На работе заставляют установить мессенджер MAX. Это вообще законно?
В России продолжают всеми правдами и неправдами продвигать национальный мессенджер с замечательным иностранным названием MAX. С одной стороны, разработчики добавляют все больше интеграций и функционала;
Почему в США дают много пожизненных сроков: разбираемся в юридической арифметике
Представьте себе: преступник получает 10 пожизненных сроков. Звучит как шутка ...
Почему инициатива на работе бывает наказуема?
Больше всех в колхозе работала лошадь, но председателем она так и не стала. Почему ваша инициатива — это гвоздь в крышку карьерного гроба Нам с детства вдалбливали в головы одну красивую ложь:...
Новая инициатива. В России предложили закрепить право работника на компенсацию в размере 3-х средних зарплат за «тихое» увольнение
Институт исследования проблем современной политики провел большую работу и выявил много негативных факторов, когда работодатель создает плохую ситуацию для работника, планируя его увольнение.
Мужчину уволили, а потом еще хотели взыскать с него зарплату за все время работы — как будто он там никогда не работал
Истории о неосновательном обогащении обычно заканчиваются одинаково: получил ...
Притча Христа о самом себе!
В притче о минах Христос рассказывает по сути о самом себе. Эту притчу привожу ...
Увольнение по-русски: “Напиши по собственному — так всем будет лучше”
Вызывают в кабинет, улыбаются, чай наливают — и аккуратно кладут листок: А потом ...
Мужчина много лет пытался получить долг по зарплате, а потом умер. Вдова хотела взыскать деньги как наследница, но суды отказали
Вот пример о том, что происходит с задолженностью по зарплате, если работник ...
Осуждена за убийство новорожденной 16-летняя девушка
Суд Пермского края города Березники вынес наказание 16-летней девушке, которая дома в августе родила девочку. Потом она ее задушила. Чтобы скрыть преступление, сбросила мертвого ребенка с пятого этажа.
В Госдуме предложили разрешить сотрудникам работать за оплату на больничном
В Государственной Думе выдвинута инициатива, направленная на легализацию трудовой деятельности во время нахождения работников на больничном листе с сохранением заработной платы. Ярослав Нилов,...
Да даже если и бесплатно бы проехал ребёнок, не обогатилась бы и не обеднела. Сколько случаев, что дети замерзали после таких случаев.
Позже выяснилось, что кондуктором оказался Дмитрий Смирнов. Была проведена служебная проверка, в ходе которой выяснилось, что кондуктор нарушил должностную инструкцию. Смирнов будет уволен.
Посетит его смирение...
Также дисциплинарное наказание понесли должностные лица, они лишены премии на 100%.
Не доходит через голову - дойдёт через карман.
У многих людей нет сердца! Это и есть причина подобных конфликтов!
Не стоит увольнять кондуктора, зачем?! Достаточно наказать, лишив премии. Думаю в следующий раз за свой счет провезет, поймет, что есть более выгодный вариант.
А если бы ребенок обморозил себе пальцы рук или ног? или получил бы воспаление легких?
Здесь, к счастью, все закончилось без травм. А если с последствиями-пусть отвечает и не только увольнением. Да он ведь не один такой кондуктор-их много к сожалению.
Поделом ему!