Увольнение из МВД. Нужен совет.

Здравствуйте. Собрался я увольняться из МВД по выслуге лет. Службу проходил в подразделении входящем в состав СОГ. В месяц было 9 - 10 суточных дежурств после которых был всего один выходной (он же отсыпной) день. После этого отсыпного дня следовал обычный 8 часовой рабочий день и потом опять на суточное дежурство. И так по кругу... При таком графике работы накопилось много переработки, которую не оплачивали. А не оплачивали по причине того, что начальник УМВД категорически отказал моему начальнику подразделения в подписании (утверждении) табелей учёта рабочего времени! И во избежании дальнейших проблем по службе "порекомендовал" моему начальнику подразделения забыть о ведении этих табелей. Мой начальник так и поступил - "забыл" и не ведёт табель. Однако, есть утверждённые этим "горе начальником УМВД" ежемесячные графики дежурств, на основании которых я самостоятельно продолжал вести учёт рабочего времени нашего подразделения. А теперь мой вопрос... На что мне сослаться в рапорте об увольнении по выслуге лет, чтобы при финансовых расчётах со мной при увольнении УМВД все-таки оплатило мне переработку? В год, переработки выходило более одной тысячи часов! Благодарен за любые советы.