Gleb
Gleb Подписчиков: 4051
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4.9М

Оклад – химера, или Способ наживы на работниках

5 дочитываний
12 комментариев
Эта публикация уже заработала 0,25 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Хочу рассказать об одном из способов обмана работников руководством некоторых торговых сетей. Есть торговые сети, в которых люди работают по сменам. Это кассиры, продавцы, старшие продавцы. Назначают данным людям оклад.

Обратите внимание, именно оклад, а не часовую ставку. Как известно, для начисления полного оклада нужно отработать норму рабочих часов.

В чем сложность?

Эта норма рабочих часов, в зависимости от месяца, разная. Отсюда у работающих посменно

выходит у кого-то переработка, а у кого-то часов до нормы не хватает. Казалось бы, нет ничего

проще: и по закону тем, у кого переработка, заплати за переработку, а тем, у кого не хватает часов до нормы, по желанию предложи выйти на работу в свой выходной и отработать часы до

нормы.

Но нет. Тут руководство идёт своим путём. Что же они выдумывают? А вот что: они уравнивают все месяцы по количеству рабочих часов. Ставят всем фиксированную норму часов

164 часа! И... гуляй, губерния! 2019 год, январь, норма часов – 136, у всех недоработка, февраль,

норма часов – 159, у всех недоработка, март, норма часов – 159, у всех недоработка и т.д.

В связи с этим если оклад составляет 15 000 рублей, а этот оклад легко превращается в 14 000, а

то и в 13 000!

Мало того, что не оплачивается переработка, так ещё и получается, что у всех не хватает часов для начисления полного оклада! Отсюда вопрос, кто и как проверяет финансовую деятельность этих торговых сетей? Почему проверяющие не видят нарушения по начислению заработной платы? Почему проверки проходят тихо и гладко? Или проверяющие не замечают этого потому, что что-то с этого имеют?

Заработная плата.

Проголосовали: 14

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

Комментировать
12 комментариев
Понравилась публикация?
8 / -1
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 12
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Обман сплошь и рядом. Это везде, не только в торговых сетях.

+5 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Почему такой обман? Да потому, что никто не поднимал эту тему. Когда в нашем городе открылась первая пятерочка, я устроилась туда работать. И вот мы доработали до отпуска. Первым ушедшим за две недели отпускные насчитали в четверть зарплаты, хотя должны были половину. Я задала вопрос супервайзеру и уходила в отпуск с нормальными отпускными. Оказалось, что такой расчет произвела не вполне себе грамотная бухгалтер.

+3 / 0
картой
Ответить

Как говорится, не торопись объяснять злым умыслом то, что можно объяснить глупостью или стечением обстоятельств.

+2 / 0
Ответить

Поздравлю! Юрий Евгеньевич. Браво. Оказывается, в юридическом варианте, можно называть глупостью и стечением обстоятельств, злостное нарушение законов ТК. В принципе, я уже встречался, в своей жизни, с определённой категорией юридических консультантов, которые вели платные лекции, для российских мало бизнесменов, по части, как грамотно кинуть по заработной плате наёмного работника и как, без последствий, уменьшить налоги, а то и вообще не платить их.

+2 / 0
Ответить
DELETE

Негодяи, как они могли.

раскрыть ветку (0)

В Хабаровске так жарко, что головку напекает? Постарайтесь по буковкам еще раз перечитать пост Елены: "Оказалось, что такой расчет произвела не вполне себе грамотная бухгалтер", потом подумайте над моим постом еще раз.

P.S. А налоговым органам я и вправду не сочувствую.

+2 / 0
Ответить

В Тольятти, всегда прохладно? Я, могу ответить вам вашими же словами, Юрий Евгеньевич: То что можно принять за глупость, за стечение обстоятельств, не является ли, на самом деле злым умыслом? Есть такие ушлые юристы, которые внимательно изучают различные лазейки в законах, массово принимаемыми в России, юридически не грамотными людьми. Читают очень скрупулёзно и анализируют и... ага, а вот тут не поставили запятую и закон уже принимает совсем другой смысл в трактовке.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)

Тему, эту работники поднимали. Ответ от руководства: Не нравится - увольняйтесь. Пойдёте жаловаться в надзорные органы, сначала напишите заявление на увольнение по-собственному желанию, иначе вылетите по статье, а в этих самых органах у нас всё схвачено. Вам, Елена, ещё не предлагали уволиться по собственному желанию, когда вы обращали внимание руководства на нарушение ваших трудовых прав? Если нет, вы - счастливый человек!

+2 / 0
Ответить

Предлагали и не раз, но я никогда не боялась отстаивать свои права.

+2 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (2)

+2 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
DELETE

Спасибо за публикацию очень интересная статья.

раскрыть ветку (0)

Хоть и говорят, что считает компьютерная программа, ошибки случаются не так уж и редко. Впервые с неправильным начислением я столкнулась при начислении больничного, потом не посчитали праздничные. Бывает, что часов оплачивают меньше отработанных. То тыщу не доплатят, то полторы, то две.. После первого косяка стала сама пересчитывать. Носиком ткнешь-дополнительная ведомость появляется. Раньше никогда не проверяла, а как практика показала зря.

+2 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (12)

«Абдулло - это Россия»: журналисты, не спросив высокого разрешения, проверили мигрантов на знание русского языка

Не смотря на официальные заявления о строжайших ужесточениях проверок знания русского языка у ценнейших специалистов, приезжающих в Россию, всегда хочется убедиться в этом лично, из самих мигрантских уст,...
00:21
Поделитесь этим видео

Год 2026 - год единства народов России и путь к сохранению и процветанию многообразия. Единство народов России подкреплено двумя новыми праздниками

Год 2026 стал годом Единства Народов России, как путь к сохранению и процветанию многообразия России! 2026 год обещает стать годом глубокого осмысления того, что значит быть многонациональным народом,...

Так решил Нобелевский комитет!

О том, что Дональду Трампу дадут Нобелевскую премию мира уже давно пишут в мировой прессе. Да и сам он ее тоже ждал. Однако 9 января на официальном сайте Норвежского нобелевского комитета в посте сказано:
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы