Собеседование в Купер. Сразу обманули
Я не теряю надежды найти себе новую работу по объявлению в интернете. Хотя я ещё ни разу не нашла нормальную работу сама, меня всегда кто-то куда-то звал. Нормальная работа, в моём случае, это та,...
Вице-премьер Мантуров: Россия может принять неограниченное число специалистов из Индии. Мы счастливы?
В виду катастрофической нехватки в России трудовых ресурсов, братская Индия ...
00:26
Опрос: Инфляция и покупательная способность населения
Тема затрагивает влияние инфляции на реальные доходы граждан, роль монетарной и фискальной политики, а также меры, которые могут стабилизировать цены и повысить уровень жизни.
Сходила на обучение в Ювелирочку. Продажа украшений по телефону
Ювелирочка - компания, которая продаёт ювелирные изделия. У неё также есть ...
На Федеральной трассе А-130 Варшавском шоссе зарплата рабочих и водителей составляет 130-160 рублей в час.
На Федеральной трассе А-130 Варшавском шоссе зарплата рабочих на предприятии ...
Собеседование в онлайн-школу EasyCode: оклад 15 тысяч за спам-обзвон
Я в активном поиске работы и планировала найти её за один день, но вакансии ...
У дворников зарплата стала выше других работников ЖКХ
Все знают, что дворники получали копейки, но теперь их зарплаты стали выше всех других специалистов в ЖКХ. Этой осенью зарплаты дворников в среднем подняли до 71,8 тысячи рублей. Это на 56% больше,...
Стоит ли работать в банке?
Работа в банковской сфере привлекает многих соискателей, но, как и в любой отрасли, здесь есть свои преимущества и недостатки. Рассмотрим их детально. полный соцпакет (отпуск, больничный, пенсионные отчисления).
Сходила на собеседования в Hoff и в Spirit Fitness. В одной компании отказали
Я продолжаю активный поиск работы. Откликаюсь на всё, что более-менее устраивает ...
"Не надо себе грыжу нарабатывать!" Русские не должны заменять мигрантов. Для этого есть другое решение
Именно так российский экономист Никита Комаров объяснил свою точку зрения по поводу работы наших граждан на стройке, в курьерской доставке, в ЖКХ.
02:06
Сходила на собеседования в Ozon и в Мегафон. Сбежала оттуда
Я официально безработная две недели и этот статус мне уже успел наскучить. Видимо, мне хочется добавить в свою жизнь немного тревоги и безысходности, раз я решила пойти на hh.ru. Я ещё когда пошла туда,...
Заработок за октябрь. Устроилась на работу
Каждый месяц я либо устраиваюсь на работу, либо увольняюсь с неё. Надеюсь, в новом ...
Глава Рособрнадзора призвал родителей не запугивать детей профессией дворника
Стереотипные и заскорузлые россияне привыкли нагонять жути на своих детей, рисуя
00:47
Мужчину уволили, а потом еще хотели взыскать с него зарплату за все время работы — как будто он там никогда не работал
Истории о неосновательном обогащении обычно заканчиваются одинаково: получил ...
Мужчина много лет пытался получить долг по зарплате, а потом умер. Вдова хотела взыскать деньги как наследница, но суды отказали
Вот пример о том, что происходит с задолженностью по зарплате, если работник ...
Вот только жаль, что многие работодатели отказываются платить вдвойне, так же, как и в не рабочую неделю, им закон не писан.
Карина, вы не совсем правы. Закон писан для всех. А для ситуаций, когда он нарушается, есть цивилизованный способ решения проблемы - в судебном порядке.
Только работодатель сразу предупреждает, что платить не будет, а кого не устраивает, увольняйтесь. Уже предупредили, что будет сокращение. Пока будет карантин ни о каком суде речи нет. Работу потеряешь, а после карантина нигде и не найдешь. Вот и терпят все. А когда все закончится, никто не знает. Та же ситуация с двойной оплатой. На собрании сразу сказал: не нравится - увольняйтесь.
Так ведь я даю советы для тех, кто не хочет терпеть и будет защищать свои права.
Интересно и кто же буде в этой обстановке "защищать свои права".в 90-е г.нам не выплачивали зарплату, бюджетникам, да и зарплаты были... работали пенсионеры или оставалась до пенсии немного. Молодёжь не шла (в группах было от 40 и более детей), поэтому хватались за любого работника, но когда кто-то "пытался" высказать своё не довольствие, то - увольняйтесь. И тогда наступала тишина. Мы "пережили" это и сейчас переживём и всё будет... всем удачи и терпения.
Я буду защищать свои права.
Молодец! Некоторыми просто движет подсознательный страх. Ну и живите тогда как рабы, пусть вас работодатель нагибает как хочет.
Если бы весь коллектив взял и не вышел на работу в знак протеста, то ничего бы работодатель не сделал вам и все оплатил. Мы у себя на работе так и поступили, просто все не пришли. Конечно были угрозы всех уволить, но мне лично пох на них. Мы не прогнулись и это главное.
Дмитрий, расскажите потом результат о защите своих прав. Будет не только мне, но и другим интересно. Желаю Вам удачи.
Это вы всех поджуживаете, наживаетесь на пандемии, ждете что народ засыпал суды исками по вашему жужанию, и завалил вас работой. Есть такие которые жаждут нажиться людском горе, но все же нормальных людей много больше.
Ты откуда упал чашин. Что такое суд. это был когдато суд. у тебя же юридическое образование. Или ты решил леща кинуть судейской системе. Зря стараешся. Хоть и хают сталина а при нем порядка больше было. Мне бабушка расказывала. Вот както так парень.
Карина, а откуда работодатель возьмет деньги, если вы не работаете? Нарисует? Нарисовать можно в любом размере. Хотите, я вам нарисую сколько угодно.
Причём тут это? Если было сказано, что неделя не рабочая, с сохранением заработной платы, так пусть будут добры соблюдать это.
А голова вам зачем дана? Только кушать? Или, может, претензии надо предъявлять к обещающему?
Так а работник причем здесь? Адресуйте вопрос автору указа.
РД и не должен платить вдвойне. Минтруд уже объяснил все-в одинарном размере оплата. Не думаю, что Александр Николаевич сможет отменить указ Президента и решение Минтруда)) Скорее просто потянет с вас последние деньги за попытку, ничего не гарантируя.
Но что в разумных пределах нужно защищать свои права здесь с ним невозможно не согласится.
У нас стоматологам сказали на эти вынужденные каникулы, пишите заявление либо в счёт отпуска, либо б/с, люди стали возмущаться что мол приказ президента сохранить заработную плату, на что был ответ кто обещал, вот тот пусть и платит, а кому не нравится досвидание😂 а вы говорите о какой-то двойной оплате👍Нет у нас правды. И закон что дышло!
При чем тут "закон что дышло"? Вы его (закон) разве используете? Сами отказываетесь - а закон Вас защищает. Но не сам - его надо в исковое заявление вписать и в суде отстоять.
И чё..? Вы что с исковым заявлением в магазин пойдёте? Откуда бизнес возьмёт такие деньги на оплату вынужденных отпусков? Вы хоть малейшее представление имеете как работает бизнес в России? Как правило на счетах у него 0, а оборотные средства заёмные. А это значит что производственные фонды сырьё и материалы находятся косвенно в собственности заёмодателя. Даже если предприятие признают банкротом и выставят на торги и если повезёт и его кто то купит то вырученные средства в первую очередь пойдут на погашение заёмных средств, ну а если что то останется на погашение зарплат, как то так. Да хоть тысячу заявлений пишите в магазинах вам на них ничего никто не продаст. Херовый вы адвокат если не знаете таких вещей!
Уж извините, но по-моему, - это именно Вы не знаете как дела в бизнесе. Вы описали ситуацию с критической ликвидностью - не все же такие предприятия. Это во-первых. И во-вторых - не все предприятия частные. А в магазинах продают не на заявления, а на деньги, полученные по исполнительным листам, которые выдаются судами на основании судебных решений, принимаемых по искам.
ЗАКОН? Обращался и в Приемную Президента в г.Севастополь и в Следственный Комитет и в Транспортную Прокуратуру и в Государственную Инспекцию по Труду - толку ноль... везде круговая порука! ПОВСЕМЕСТНО ЗАЩИЩАЮТ ИНТЕРЕСЫ ТОЛЬКО РАБОТОДАТЕЛЯ, но никак не работника... Даже сейчас экипажам судов осуществляющих регулярные пассажироперевозки не выдают даже марлевых повязок (в 2011 году при обычном гриппе хоть марлевые повязки " Лепесток" от респираторов давали)... Короче - ДЕЛО СПАСЕНИЯ УТОПАЮЩИХ - ДЕЛО РУК САМИХ УТОПАЮЩИХ! ...ПРАВИТЕЛЬСТВО И ЧИНОВНИКИ ЗАБОТЯТСЯ ТОЛЬКО О СВОЕМ БЛАГОПОЛУЧИИ, а на народ им на...ть с высокой колокольни... Зато мы поможем США,-нашему то народу зачем помогать?
Ситуация понятная - Вы просто не туда обращались. Права защищают в специализированном органе - в суде. А Президент РФ права не защищает, а гарантирует - в том числе через организацию функционирования судебной системы. Помните В. Высоцкого: "мы напишем в Спортлото"? Так вот - это юмор. Писать нужно в суд. И писать грамотно.
У нас на производстве, все кто пожелал не работать, написали заявление. Никаких штрафов и прочего нет, просто те, кто по заявлению не хочет работать, тому будет зарплата за пропущенные дни (сколько их там будет - неизвестно пока что), в общем, з/п рассчитана по минималке, то есть по 12130 рублей. Все остальные, будут получать как обычно и получали, с учётом премий и прочего.
Ну да, это вам так сказали, что остальные будут все получать. В итоге "сократят" и тех и других, но те кто не работал, хоть не обидно будет, что работали просто так.
Для того, чтобы что-то утверждать, надо просто подождать. Единственное что могу сказать, объёмы у нас не упали, как было так и есть.
Осталось еще уточнить, а как рассчитываются ваши покупатели? Какой у вас кассовый разрыв?
С такими вопросами Вам надо скорее всего к гл. бухгалтеру
Я могу судить лишь по тому, что никакого указания о приостановке набора на работу не было. А в связи с тем, что есть рабочие предпенсионного и пенсионного возраста и они не все остались работать, написали заявления, сейчас есть нехватка кадров ещё. Некоторую помощь оказывают мелкие местные фирмы аутсорсинга, но, это не совсем то, что требуется. Хотя им спасибо и на этом. Также могу сказать, вереница фур на проходной и вся стоянка возле забита большегрузами, никуда ничего не делось. Смены так и работают, у нас по 12 часов смены, и день и ночь, ничего никто не сокращал и не останавливал. Естественно, если закроют крупные сети, то да, не думаю, что до этого дойдёт. Я сама там всё покупаю
Как я поняла, ваше предприятие производит продукты питания. Соглашусь, что такие предприятия попадут под каток в последнюю очередь. Однако, платежеспособный спрос населения катастрофически падает, все переходят к тотальному режиму экономии. Не хотелось бы предсказывать проблемы, но навряд ли их можно избежать. Сокращение и зарплат и штатов ждет все предприятия России. Абсолютны все семьи пересматривают корзину потребления.
Что здесь обсуждать? Официальные праздничные дни и нерабочие дни из-за необходимости ввести карантин - большая разница и введены впервые.
Здесь есть, что обсуждать. Да, введены они впервые. Но вот большая ли между ними разница? Нет, не большая. Во-первых, ст. 113 ТК РФ применима, как минимум, по аналогии. Во-вторых - ВАС РФ, до его присоединения к ВС РФ, высказывался по поводу того, относятся ли нерабочие праздничные дни и выходные дни к нерабочим дням.
Хоть бы одинарную платили в полном объёме-и то хорошо, в основном платят по минималке или за свой счет. Что будет если изоляция продлится-неизвестно. Сокращения и безработица будут расти, а после всей этой истории многие фирмы просто не поднимутся.