Что нужно помнить во время испытательного периода на работе?

Испытательный срок – очень важное время для любого нового сотрудника. Он должен проявлять приверженность и готовность работать более интенсивно, а также должен производить соответствующее впечатление на работодателей. Во время пробного периода стоит помнить несколько вещей, благодаря которым мы сможем пережить его и расширить сотрудничество с данной компанией.

1. Хорошее впечатление

Хорошее впечатление в первые месяцы работы заключается в первую очередь в имидже и подходе к выполняемым обязанностям. В первом случае важны аккуратная и приличная одежда, а также вежливость и сдержанность.

Во втором – целеустремленность, готовность работать и учиться, а также полное внимание к работодателю и новым коллегам.

2. Узнавайте больше нюансов работы

Задавая вопросы, вы сможете установить иерархию в компании, а также определить объем ваших обязанностей. Кроме того, благодаря им вы намного быстрее окажетесь в структуре компании. Рекомендуется сочетать вопросы с отзывами о выполненных вами задачах. Благодаря этому можно установить требования к занимаемой должности и ожидания, которые работодатели возлагают на вас сейчас, и что они будут иметь в будущем.

Однако стоит помнить, что не следует дублировать вопросы, так как это может быть воспринято как трудности с усвоением информации. Некоторым работодателям не нравятся сотрудники, которые долго учатся.

3. Понаблюдайте за своим окружением

Благодаря правильному наблюдению вы можете не только определить атмосферу в данной компании, но и собрать первоначальные мнения о себе. Конечно, делать это нужно тонко, чтобы никто не обвинял вас в эксцентричности или любопытстве.

Лучше всего наблюдать за другими во время выполнения ваших обязанностей. Однако будьте осторожны, чтобы не вникать в конфиденциальные дела компании. Тогда может оказаться, что наша работа и наблюдения зашли слишком далеко и после испытательного срока сотрудничество с нами продлеваться не будет.