Какой стаж на сегодняшний день позволяет получить прибавку к пенсии, а какой нет: отвечаем на вопросы

Благодаря определённому стажу, граждане пенсионного возраста могут пересчитать пенсию в сторону повышения. Однако здесь есть много нюансов, на которые нужно обратить внимание. Мы разберём их в качестве ответов на самые задаваемые вопросы.

Вопрос №1. Недавно некоторые новостные сайты сообщили, что с 1 октября произведут перерасчёт пенсионного обеспечения для работников Крайнего Севера. Сумма доплаты составит 3 тыс. 22 руб. Это правда?

Какой стаж на сегодняшний день позволяет получить прибавку к пенсии, а какой нет. Коллаж канала Законы, пенсии, финансы. Источник Яндекс картинки

Работникам Крайнего севера действительно положено повышение пенсии. В процентах это выглядит так:

«Северный» стаж – 15 лет – 50% прибавки к фиксированной выплате;

«Северный» стаж – 20 лет – 30% прибавки к фиксированной выплате.

Если учитывать сумму фиксированной выплаты (6 тыс. 44 руб.), то надбавка составит 3 тыс. 22 руб. (50%). Также бывшие работники Крайнего Севера и приравненных к нему территорий получат прибавку к пенсии на 1 тыс. 813 руб. (30%).

Но нужно учесть, что авто-перерасчёт пенсий с 1 октября не предусмотрен. Если на момент оформления пенсии граждане выбрали указанный стаж, то надбавку они получают сразу. Если необходимый стаж был выработан после выхода на пенсию, то им нужно самим обратиться в Пенсионный фонд для начисления доплаты.

Для пенсионеров, проживающих в северных регионах, напомним, что они могут по желанию (что выгоднее) претендовать на повышенную фиксированную выплату или районный коэффициент. Нужно учесть, что в случае переезда не северный регион, районная доплата снимается.

Вопрос №2. Можно ли перерасчитать пенсию за время обучения в ж/д училище c 79 по 82 год? Имеется льготный стаж по Списку №2.

Учебный период до 2002 года можно включить в стаж по ранее действующим нормативам. Но сейчас это делать невыгодно, так как формула, включающая время учёбы в стаж, делает пенсию ниже, чем формула без учёбы (п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ).

Если имеется льготный стаж по Спискам №1 или №2, можно оформить увеличение выплат. До 1992 года за срок обучения в ПТУ присваивалась «вредность», если после окончания учёбы следовала работа с вредными условиями труда (п. 109 Положения, утв. СМ СССР 03.08.1972 № 590).

Если последующая работа после окончания ПТУ была вредная, то три года обучения можно добавить к льготному стажу по Списку №2. Соответственно делается перерасчёт пенсии в большую сторону (п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ).

Вопрос №3. Можно ли сделать перерасчёт пенсионного обеспечения, если в 81 году был отпуск по уходу за ребёнком?

Первое, что нужно учесть, это год отпуска по уходу за ребёнком до полутора лет. Если он был до 2002 года, то законом положены два варианта учёта:

начисление этого периода в качестве дополнительного стажа;

дополнительные пенсионные баллы.

Следует обратить внимание, что во втором случае период отпуска минусуется из общего рабочего стажа. Это может не повысить пенсию, а наоборот снизить, так как стаж до 200 2 года уменьшится, а вместе с ним понижается коэффициент перерасчёта.

Поэтому перед тем, как обращаться в Пенсионный фонд по поводу перерасчёта пенсии, нужно быть уверенными, что это действительно повысит выплаты. Существует вариант проверки, как выгоднее поступить – это заказать в местном отделении ПФР пересчитать пенсию с учётом отпуска по уходу за ребёнком в баллах и в стаже.

Также благодаря отпуску по уходу за детьми можно превысить так называемую «пятилетку». Если женщине не удаётся выделить пять лет работы до 2002 года, чтобы определить зарплатный коэффициент для расчёта пенсии, то она может учесть размер заработной платы, который был до или после отпуска по уходу за ребёнком (ст. 102 Закона № 340-1).

Благодаря такой замене граждане могут запросить перерасчёт ежемесячных выплат, если коэффициент зарплаты будет выше, чем во время назначения пенсии.

Вопрос №4. Можно ли добавить в северный стаж время службы в армии и запросить перерасчёт пенсии?

Военная служба также добавляется в общий рабочий стаж для назначения пенсионных выплат. Более того, она влияет на величину пенсии. До 2002 года призывная и контрактная служба засчитывается в стаж, а после этого года – в пенсионные баллы.

Если Пенсионный Фонд не включил в стаж срок службы в армии, то можно заказать перерасчёт пенсии. Что касается северного стажа, военную службу можно включить, соблюдая следующие требования:

Служба должна быть по призыву до 1992 года.

Должность не должна быть офицерской.

Служба проходила в северных условиях.

Перерыв между окончанием срока службы и работой составлял не более трёх месяцев (Постановление СМ СССР от 25.03.1968 г. №181).

Все остальные случаи в перерасчёте пенсии не учитываются

Источник