Ситуации, при которых работодатель не может вызвать работника из отпуска
Сегодня поговорим о таком интересном вопросе, как вызов работника из отпуска, как действовать ...
Испытательный срок при устройстве на работу: как можно избежать
Сегодня поговорим о таком интересном вопросе, как установление испытательного ...
На работе заставляют установить мессенджер MAX. Это вообще законно?
В России продолжают всеми правдами и неправдами продвигать национальный мессенджер с замечательным иностранным названием MAX. С одной стороны, разработчики добавляют все больше интеграций и функционала;
Новая инициатива. В России предложили закрепить право работника на компенсацию в размере 3-х средних зарплат за «тихое» увольнение
Институт исследования проблем современной политики провел большую работу и выявил много негативных факторов, когда работодатель создает плохую ситуацию для работника, планируя его увольнение.
Увольнение по-русски: “Напиши по собственному — так всем будет лучше”
Вызывают в кабинет, улыбаются, чай наливают — и аккуратно кладут листок: А потом ...
Ты слишком долго ждёшь разрешения жить свою жизнь
Боишься быть «неправильным» — и поэтому откладываешь всё на потом. Жить свою жизнь — это не награда за хорошее поведение. Это решение. Иногда неловкое. Иногда страшное. Иногда без аплодисментов.
Мужчина купил квартиру, а через много лет государство решило ее отобрать. Продавец оказался мошенником с поддельным завещанием
Иногда кажется, что если при покупке квартиры проверить документы и спокойно ...
Гениальное открытие века: Россиянам раскрыли самый популярный способ увеличить доход
Чтобы зарабатывать больше, нужно… работать больше! Или менять работу! Статья, наполненная ...
То, что ты называешь судьбой, можно переписать
Жизнь не решила за тебя. Ты просто давно не выбирал. Очень удобно называть судьбой всё, на что не хватает сил, денег, времени или поддержки. Но судьба — это когда ты родился с тем или иным телом,...
Мужчина взял 10 кредитов, а потом подал на банкротство — но долги ему все равно не простили
Я уже не раз рассказывал истории реальных дел, где банки так или иначе нарушали ...
Куда я в итоге устроилась на работу
Я прошла около семи собеседований, ещё больше телефонных звонков и провела ...
Мошенник продал чужую квартиру, обманув и владельца, и покупателя. Чем все закончилось?
Однажды находчивый житель Волгограда решил заработать на недвижимости, которая ...
Прогноз-Расклад на Таро на декабрь
Всем привет! Я таролог Светлана. Для Вас я подготовила Расклад-Прогноз на декабрь на все сферы жизни. Из-за предновогодних хлопот пораньше выложить расклад не успела! Расклад будет на две позиции.
Бедные министры и жадные учителя:Правительство призывает учителей смириться с низкими зарплатами
Как пережитки 90-х мешают чиновникам платить педагогам больше, чем заключенным ...
По 15 тысяч всем: мошенники рассылают от «Госуслуг» сообщения, обещая «декабрьские выплаты»
МВД предупреждает: мошенники массово рассылают в мессенджерах сообщения от имени ...
Ну все понятно.Во всем виноват соискатель.А сотрудник,который проводит собеседование,ни в чем не виноват.И в том,что умалчивает о чем - то и т.д.
Всякое бывает, но знаю одно, работать и качать права в одной организации не получится.
У нас тут объявляли набор сварщиков на предприятие,гарантируя льготы и зарплату "от 40тыс".Один сварщик увидел рекламу в вк и отписали,что это обман.Ему начальник парировал-дескать.свою зарплату посмотри за прошлый месяц.Но приумолк после того,как сварщик написал про количество переработок,работ за "двойную" в выходные и % от нормы выработки......Фактически,при рекламе "от 40тр"---при выполнении нормы по технологии,сварщики не могут зарабатывать более 21тыс руб.Нормальный такой обман......Сторожа по 13тр,сидя ровно,..А тут на вредной работе,на холоде и жаре,с постоянными проверками на предмет лишения премии,21тр?????40тр-это надо в выходные постоянно выходить и делать по полторы нормы ПОСТОЯННО.Или временами по 2 нормы шпарить и гнать брак НА ЗАВЕДОМО НЕИСПРАВНОМ ОБОРУДОВАНИИ
Жеееееесть!!! Таких руководителей самих к станку!
На любой новой работе, бывает очень много нюансов, которые, в итоге, влияют и на условия труда и на зарплату. Узнать все, на собеседовании, практически не реально. Да иногда и в голову не придёт, что такое возможно.
Подонки придумывают всё новые и новые способы обмана соискателей.
Мне однажды работодатель при собеседовании пообещал одну зарплату, а когда я уже подписывала договор при приеме на работу в отделе кадров, то увидела, что там стоит совсем другая зарплата, приблизительно на 20% ниже. Поинтересовалась у начальника отдела кадров, почему меньше зарплата, мне сказали, что они передумали мне платить мне ту зарплату, о которой договаривались. Но вроде как я смогу получать ту, о которой договаривались, после испытательного срока через месяц. Ну, мне уже и деваться было особо некуда - со старой работы я уже уволилась, ничего нового на примете не было. Пришлось согласиться. Но через месяц, конечно же я ушла из той организации - у нас в семье было не принято нарушать данное слово и у меня просто в голове не укладывалось, как можно, чтобы солидные люди, руководители, не придавали значения пусть и устному, но все-таки договору.