Дереберг Фируза
Дереберг Фируза Подписчиков: 4461
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4.1М

Высокие зарплаты и достаточное количество рабочих кадров. Что для этого необходимо в нашей стране?

80 дочитываний
53 комментария
Эта публикация уже заработала 3,90 рублей за дочитывания
Зарабатывать
Зарплаты нужны всем.

Маленькие зарплаты и отток квалифицированных кадров - это самая больная проблема России, но решать ее очень сложно, в виду недостаточного опыта чиновников и власти в целом. За более 30 лет существования современной России данная задача в полной мере так и не решена.

Дело в том, что низкие заработные платы являются главной причиной недовольства и демотивации большинства сотрудников, что в свою очередь влияет на качество работы и производительность компании.

А чтобы изменить ситуацию, необходимо рассмотреть несколько аспектов:

  • работодатели должны убедиться, что зарплата соответствует требованиям и уровню квалификации сотрудника, и при этом она должна в целом являться конкурентной на рынке труда.

Работодателям стоит рассмотреть введение хороших премий или реальных возможностей для карьерного роста.

  • необходимо привлекать и обучать новых сотрудников. Для этого можно воспользоваться такими инструментами, как весомые бонусы за рекомендации или эффективные программы стажировок.

Все это хорошо помогает привлечь новых квалифицированных кадров и развивать навыки уже имеющихся.

Но самое главное - важно создавать комфортную рабочую среду и сохранять хорошие отношения между всеми сотрудниками. Суть в том, что работники могут оставаться в компании даже при низком окладе, если они получают удовольствие от работы, чувствуют себя востребованными и уважаемыми.

Важно знать власти один момент - пока она не создаст условия для людей в трудовой деятельности, хорошего в стране ничего не будет. На фоне санкций и политического кризиса в мире нужно уделять большое внимание рынку труда и повышать благополучие не только топ-менеджеров, но простых рабочих.

02:40

Что для этого необходимо в нашей стране?

Высокие зарплаты и достаточное количество рабочих кадров. Что для этого необходимо в нашей стране?

Проголосовали: 70

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

53 комментария
Понравилась публикация?
62 / -2
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 53
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Верните систему профессионального образования!

+10 / 0
картой
Ответить

Это очень важно.

+6 / 0
Ответить

Спасибо большое за понимание!

+5 / 0
Ответить

Это видят все нормальные люди!

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
19.07.2023, 17:12
Санкт-Петербург

Видео объясняет, что производительность надо повышать, а вшивый всё про баню, всё валит на власть 😊

+5 / -4
картой
Ответить

Вас никто не спрашивает

+3 / 0
Ответить
19.07.2023, 20:43
Санкт-Петербург

Дереберг ФирузаПишет 19.07.2023 в 17:58
Вас никто не спрашивает

Тогда сидите на кухне и обсуждайте, не в соцсетях.

+1 / -3
Ответить

Вас не спросила что и где мне делать!

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
19.07.2023, 19:27
Кисловодск

Что есть производительность труда ? Зарплата учителя, врача в Москве, зарплата учителя, врача не в Москве ? Как измерим такую производительность ?

+7 / 0
Ответить

Измерить и отрегулировать можно все при желании.

+3 / 0
Ответить
19.07.2023, 19:54
Кисловодск

И уравнять зарплаты или .... ?

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
19.07.2023, 20:43
Санкт-Петербург

Валерий ЮрьевичПишет 19.07.2023 в 19:27
Как измерим такую производительность ?

Она ещё не решила 😄

+4 / -2
Ответить

За себя отвечайте - свою суть Вы давно уже показали.

+3 / 0
Ответить
19.07.2023, 23:34
Санкт-Петербург

Дереберг ФирузаПишет 19.07.2023 в 20:55
свою суть Вы давно уже показали.

Да что вы! 😄 Смею предположить ваша суть в глупости, судя по писанине и непониманию собою же написанного. Ну, не буду мешать в попытке стричь купоны 😁😁😁

+4 / -2
Ответить
раскрыть ветку (0)

Лучше вообще не видеть Вас подлую личность, за аккаунтом которого прячется гнилой человек.

+4 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)
DELETE

Валерий ЮрьевичПишет 19.07.2023 в 19:27
Как измерим такую производительность ?

никак, это другой тип трудящихся :)

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (3)
раскрыть ветку (2)

Работодателем,в основном, должно стать государство. А в государстве -власть должна пренадлежать трудововму народу. Вот и получается, что необходимо уходть с капиталистической тропы на дорогу социалистического развития.

+8 / 0
картой
Ответить

Государство от всего избавилось типо не приделах.

+6 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
DELETE

Святослав Владимирович ЛитвинПишет 20.07.2023 в 07:33
Вот и получается, что необходимо уходть с капиталистической тропы на дорогу социалистического развития.

Не приведи господи идти таким путем :)

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)

Лет тридцать занимался консалтингом. Встречал людей, которые работали за маленькую зарплату ради работы комфортной среде, сохраняя свё здоровье. Такова была и цель моей работы. Знал системы качества работы Ms ISO, но внедрял элементы, обеспечивающие стабильность и интерес людей. Разрабатывал, внедрял и обучал на тренингах положения , технологии продажи обслуживания, положения по заработной плате, обязанности для сотрудников и руководителей с обучением их исполнения

Самое главное систему роста профессионализма на каждом рабочем месте, её поддержание,,....

Внедряя был громоотводом, частенько жаловались на меня, ругали, а потом говорили спасибо. Так появились и книги по нормологии..

+7 / 0
картой
Ответить

Таких как Вы мало, многие настроены только на прибыль.

+2 / 0
Ответить
DELETE

Дереберг ФирузаПишет 19.07.2023 в 17:57
многие настроены только на прибыль.

прибыль не деньгами измеряется

раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)

Хорошие отношения в коллективе крайне важны для успеха любого бизнеса. Ведь работники проводят большую часть времени на работе, а не только выполняют свои обязанности, но и взаимодействуют с коллегами.

Позитивный рабочий коллектив создает благоприятную атмосферу на работе, поддерживает работоспособность сотрудников и способствует росту производительности труда. Офисные конфликты, неудачные попытки командной работы и даже одиночество могут повлиять на уровень мотивации в работе и, как следствие, на производительность.

Кроме того, хорошие отношения в коллективе способствуют росту командного духа, взаимовыручки, обмену опытом и знаниями между коллегами, что способствует развитию бизнеса в целом. Взаимопонимание в команде повышает эффективность работы, помогает сократить сроки выполнения задач, и создает условия для нахождения более оптимальных решений.

Таким образом, можно с уверенностью сказать, что хорошие отношения в коллективе являются одним из ключевых факторов успеха любого бизнеса.

+6 / 0
картой
Ответить

Очень признательна за Ваше мнение.

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
Показать комментарии (53)

Обратная сторона любви

Жизнь Аллы с бабушкой Галей напоминала службу в армии с очень любящим, но слегка параноидальным командиром. У бабушки в голове хранилась идеальная карта мира Аллиного детства. У неё внутри, видимо,...

Смешное предложение под Новый нод: поднять пенсии до 50 тысяч рублей! Шо? Опять?!

Справедливороссы в очередной раз занялись популистской перед новым годом. Ничего остроумнее не придумали, чем предложить рекордно поднять пенсии: аж в два раза выше ПМ. Здесь нужно поставить кучу смайликов,

Афоризмы и анекдоты про деньги - 8

"Проснуться Боюсь", иллюстрация создана сетью Шедеврум - Я ведь почему для тебя недоступной была, я ведь думала, у тебя денег нет. - Это же элементарно, Ватсон – одни за деньги людей бьют, другие убивают.

«Прямая линия» с Путиным пройдёт 19 декабря в 12:00. С 4 декабря стартует сбор вопросов от граждан

Пресс-служба Кремля сообщает, что «Прямая линия» с президентом состоится в пятницу, 19 декабря. Трансляция начнётся в 12.00 по московскому времени и продлится несколько часов. С сегодняшнего дня, 4 декабря,

Не про зарплаты и дороги. Какой вопрос вы бы задали президенту нашему Владимиру Путину, чтобы понять главное? Мой личный опыт

Приветствую, дорогие читатели! Знаю, многие сейчас "жмутся" от одной мысли: «Ой, опять эти «прямые линии»… А смысл?» Понимаю это чувство полного скепсиса. Я и сама такой скептик, пока лично не столкнулась.