Аряшкина Мирослава Игоревна

Юрист
г. Мурманск
На сайте с 22.11.2009
+7815270xxxx
Поставил 0 лайков и 0 дизлайков
Стена
0
Консультаций
9
Отзывов
3
Публикаций
0 / 0
Подписчиков
0
Юрист Аряшкина Мирослава Игоревна, г. Мурманск
Аряшкина Мирослава Игоревна
Заходил(а): 18.04.2011, 09:18
Написать
Позвонить
Наверх
9111.Мессенджер

Контакты

Адрес: Россия, Мурманская обл., Мурманск
Телефон:
Сайт:

Карьера

Место работы:
Должность:
Стаж:

Отзывы

Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
12.10.2017, 15:56
Администратор Администратор ВЮК оставил(а) отзыв
Отзыв:

Данный сервис позволит Вам стать более открытым для потенциальных клиентов.

20.05.2011, 20:13
Отзыв на ответ по вопросу №1273734:
Отказ директора школы в оплате командировочных расходов - правомерные действия или нарушение?
Ответ:
Cогласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному ...
Елена оставил(а) отзыв
Отзыв:
Спасибо за ответ!
14.04.2011, 19:35
Отзыв на ответ по вопросу №1274848:
Она сказала, что неизвестно ещё какие последствия будут.
Ответ:
Считаю также что действия не правомерны. Нужно отталкиваться от должностной инструкции и других локальных актов вашего учреждения.
Но интересно, как вам оформили дисциплинарное взыскание, что ...
Полина оставил(а) отзыв
Отзыв:
Спасибо за ответ!
Показать ещё

Мои консультации

18.04.2011, 09:16
ответ на вопрос № 1278215 Во-первых оформление расписки является договором займа, поэтому лучше оформляйте в соответствии с гл 42 ГК о займе. ст. 1112 ГК РФ в состав наследства входят принадлежавшие наследодателю на день открытия наследства вещи, иное имущество, в том числе имущественные права и обязанности. - поэтому ...
14.04.2011, 10:21
ответ на вопрос № 1275112 Была похожая ситуация, инспектор может просто не принять у вас экзамен, так как они обязательно проверяют информацию по административным нарушениям.
14.04.2011, 10:18
ответ на вопрос № 1274848 Считаю также что действия не правомерны. Нужно отталкиваться от должностной инструкции и других локальных актов вашего учреждения. Но интересно, как вам оформили дисциплинарное взыскание, что написали в приказе, по какой статье квалифицировали невыполнение вами должностных обязанностей, и ...
Подписчики
Мои подписчики Я подписан
Показать ещё