19.07.2010, 20:13
ответ на вопрос № 1069865
Уже, пожалуй, ничего. Если работодатель утверждает, что заявления не существовало, Вы могли бы доказать, что он ошибается, предъявив свой (второй) экземпляр, или хотя бы ксерокопию заявления с резолюцией работодателя. Что ж Вы, Светлана, такая доверчивая. А может, работодатель считает Вас ...