20.03.2019, 04:20
ответ на вопрос № 15480436
Добрый день Лариса! Прописать, а также выписать ребёнка можно через суд по месту проживание (родителя). Удачи Вам!
Узрютов Александр Александрович
Юрист
•
Самарская обл., г. Тольятти, Революционная д.26
•
На сайте с
02.08.2017
Поставил
0
лайков
и
0
дизлайков
Представительство в Мировых, Районных, Городских судах и судах общей юрисдикции в разных отраслях права.
Образование
Высшее•ФГБОУВПО "Тольяттинский государственный университет"•Юридический•Тольятти•год окончания: 2017
Узрютов Александр Александрович
Заходил(а):
29.12.2024, 19:48
Контакты
Адрес:
Россия,
Самарская обл.,
Тольятти,
Революционная
26
Показать карту Скрыть карту Показать карту
Россия, Самарская обл., Тольятти, Белорусская 36
Россия, Самарская обл., Самара, Степана разина 80 офис 1
Показать карту Скрыть карту Показать карту
Россия, Самарская обл., Тольятти, Белорусская 36
Россия, Самарская обл., Самара, Степана разина 80 офис 1
Телефон:
Публичный EMail:
Образование
ВУЗ:
ФГБОУВПО "Тольяттинский государственный университет"
Факультет:
Юридический
Образование:
Высшее
Город:
Тольятти
Год окончания:
2017
Карьера
Должность:
Юрист
Стаж:
8
Отзывы
Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
12.04.2018, 08:24
Отзыв на ответ по вопросу №14096852:
Здравствуете могут ли нас уволить если мы написали по 142 статье.
Ответ:
Добрый день Ольга Ивановна. Работодатель не может вас уволить по ст 142 ТК РФ.
Вы обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя ...
Здравствуете могут ли нас уволить если мы написали по 142 статье.
Узрютов Александр Александрович
юрист г. Тольятти
юрист г. Тольятти
Добрый день Ольга Ивановна. Работодатель не может вас уволить по ст 142 ТК РФ.
Вы обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя ...
11.04.2018, 20:58
Отзыв на ответ по вопросу №14095554:
Работник не получает трудовую книжку при увольнении - как действовать и есть ли риск вернуть деньги организации?
Ответ:
Добрый вечер Ольга. В вашей ситуации нужно написать заявления в Прокуратуру и Трудовую инспекцию. В соответствии с ст.62 ТК РФ., работодатель должен выдать вам все документы связанные с вашей ...
Работник не получает трудовую книжку при увольнении - как действовать и есть ли риск вернуть деньги организации?
Узрютов Александр Александрович
юрист г. Тольятти
юрист г. Тольятти
Добрый вечер Ольга. В вашей ситуации нужно написать заявления в Прокуратуру и Трудовую инспекцию. В соответствии с ст.62 ТК РФ., работодатель должен выдать вам все документы связанные с вашей ...
11.04.2018, 19:46
Отзыв на ответ по вопросу №14095227:
Вопросы о сроке возвращения направления и возможности снятия с учета в центре занятости
Ответ:
Добрый Вечер Лариса Евгеньевна, так как Вы состоите на учете в центре занятости населения, Вам нужно сдать направление в очередное посещение. Так как работа вам не подходит по графику, Вас с ...
Вопросы о сроке возвращения направления и возможности снятия с учета в центре занятости
Узрютов Александр Александрович
юрист г. Тольятти
юрист г. Тольятти
Добрый Вечер Лариса Евгеньевна, так как Вы состоите на учете в центре занятости населения, Вам нужно сдать направление в очередное посещение. Так как работа вам не подходит по графику, Вас с ...
Показать ещё
Мои консультации
12.04.2018, 12:56
ответ на вопрос № 14088904
Добрый день Дмитрий! Работодатель не вправе не принять справку вызов. Вы можете обучатся в нескольких вузах одновременно но уйти по выбору только на сессию в одном вузе по вашему выбору. Отдайте заявления об уходе на сессию секретарю только два заявления одно с входящей отметкой у себя оставьте....
12.04.2018, 12:38
ответ на вопрос № 14097524
Добрый день Евгения! Каждый должен заниматься своим делом. Если лицо не может составить исковое заявление, как же будет вести процесс? Вам лучше обратится к специалисту "адвокату или юристу" что бы избежать дальнейших потерь.
Подписчики
Мои подписчики
Я подписан
Юрий А.Г.
Показать ещё