26.10.2025, 13:46
ответ на вопрос № 24793762
Здравствуйте. Работодатель обязан направить Вам письменное требование о даче объяснений. Это обязательное требование для привлечения Вас к дисциплинарной ответственности. Без такого требования Вы не обязаны давать объяснение.
После получения требования все же рекомендую описать причины отсутствия ...
Достаточно только дома украсить...
Все само собой произошло...
Неприятная ситуация...