17.06.2025, 19:20
ответ на вопрос № 24653217
Добрый день! Дисциплинарный проступок будет признан обоснованным, если в Ваши должностные обязанности входит обязанность по обеспечению безопасных условий. Эти условия могут содержаться в ЛНА предприятия, а также в действующих НПА РФ, которые Вы в силу своей профессии возможно должны соблюдать ...