Видеонаблюдение на работе / Трудовое право - 187 советов адвокатов и юристов

Только полиция вам поможет. Или как вариант частная охрана из частной охранной фирмы. Ждите когда совершит преступление и немедленно вызывайте, чтобы закрепить доказательства. Здравствуйте! Обратитесь в полицию с заявлением, там быстро найдут на него управу. Устанавливайте видеонаблюдение в глазок называйте полиция подавайте заявление Бывший сожитель под разными предлогами выманивает деньги на наркотики, раньше воровал подчистую в тихаря, а потом с применением силы. Поменяла замок, не пускаю в квартиру (не прописан и не зарегистрирован в ней) Караулит у двери и ходит ко мне на работу. Как избавиться?

Законны. В силу необходимости обеспечения безопасности лиц, находящихся в пределах эти центров, обязанность администрации устанавливать камеры, обеспечивать сохранность информации с этих камер. Законно Хотел узнать, на сколько законны размещения камер видеонаблюдения в спальных помещениях Исправительных Центров ФСИН России на принудительных работах?

Если в её трудовом указано, что будет съемка в саде, то её желание никому не интересно.

С уважением. Здравствуйте, Валентина. Этот вопрос находится в компетенции исключительно руководства детского сада. Установить камеры на рабочем месте воспитателя вправе только администрация учреждения, но не родители. Нет, не имеют Поддержку коллег с ответом, что только администрация сада может установить видео с целью контроля работы своих сотрудников - воспитателей и нянечек. Не родители. Пожалуйста имеют ли право родители установить камеры видеонаблюдения в группе детского сада, если один из воспитателей против, все остальные включая заведующую родителей и других воспитателей не против, собственно из за того воспитателя что против и возник вопрос установки камер, уже не одна жалоба на нее написана что она оставляет детей без присмотра одних и сидит в телефоне

Нет, вплоть до уголовного наказания Да, работодатель имеет права установить камеры на рабочих местах, за исключением раздевалки, душевой и туалета.

Данный работник такого права не имеет. В полицию обратитесь. Нет, не имеет такого права. На работе не имеет права устанавливать. Коллега установил в кабинете скрытую камеру, и ведёт видеонаблюдение за коллегами. Имеет ли право работник устанавливать камеру и следить за коллегами без их согласия, как можно его наказать?

Это что за жест такой: фига?

С уважением. Нет, нельзя. Если лицо продемонстрировало экстремистский жест в адрес другого сотрудника на работе по статья 20.3 коап рф и это попало на камеру видеонаблюдения, о наличии которой он был осведомлен. Однако запись была просмотрена лишь спустя 6 месяцев, т.е. вышел срок привлечения по данной статье ч 1 теоретически.

Однако за счет того, что это попало на запись камеры наблюдения можно ли считать данное нарушение длящимся и исчислять срок давности с момента обнаружения как за посты в интернете?

У Вас есть письменный отказ от компании в заключении договора? Нужен совет жильцов Вы должны провести собрание собственников квартир и поставить на голосование вопрос об установке камер видеонаблюдения, откуда деньги брать на приобретение оборудования, его установку и обслуживания, утвердить смету, сколько каждая квартира будет оплачивать за работы и ежемесячно. Не так всё просто. Я обратитесь в компанию по обслуживанию домофона, чтобы нам поставили камеру камеру на домофон при в ходе в подъезд, нам дали заявление, чтобы собрать голоса с жильцов этого подъезда, но мы не можем собрать т. к люди не открывают двери и не выходят на контакт. Как нам заставить компанию поставить камеру на домофон?

Обратиться к юристу Добрый день, в качастве доказательств может служить: переписка с руководителем (где он просит вас задержаться или остаться); камеры видеонаблюдения (где видно когда и во сколько вы приходите на работу) и иные доказательства. С этим вопросом обратитесь к своему адвокату, или юристу, с которым Вы заключили договор на ведение дела в суде. Как доказать в суде что были переработки?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте! А заявление в полицию написали или врач уже отправил сообщение. Обратитесь к участковому или к адвокату, а так же позвоните в городскую службу видеонаблюдения. Если есть ближайшие видеокамеры. Так можно будет найти дополнительный материал к делу.

"В этом случае виновного в нанесении побоев можно привлечь по статье 6.1.1 КоАП РФ. Санкции по ней — штраф в размере от 5000 до 30 000 рублей, либо административный арест на срок от 10 до 15 суток, либо обязательные работы на срок от 60 до 120 часов. В остальных случаях ответственность будет уголовной" Не Вы привлекаете - а суд. А для начала в полицию обратитесь.

Если виновник в отказ пойдёт - то шансов мало. Скажите, могу ли я привлечь человека, который нанёс мне побои, если нет свидетелей? Как это сделать? Суд.мед. Экспертизу прошёл,с больницы все выписки есть.

Можно, но это будет сложно. Здравствуйте, Юлия!

Безусловно можно, путем обращения к экспертной организации на предмет определения марки горючего находящегося в баке автомобиля на время провидения экспертной работы. Сам факт пользования услугами конкретной заправочной станции можно доказать путем наличия квитанции (платежного чека) либо записью с видеонаблюдения. Можно ли доказать вину оператора АЗС если вместо бензина залита была солярка

Сколько можно спать охраннику в сутки? 108 ТК РФ – то есть, не более двух часов и не менее 30 минут. Исходя из статей 106 и 107 ТК РФ такое время работник может использовать для питания, сна или иным образом по своему усмотрению. По ТК РФ при суточном графике работы время отдыха ничем не отличается от времени отдыха при иных режимах работы. Оно устанавливается с учетом положений гл. 18 ТК РФ: в течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается (ч. 1 ст. 108 ТК РФ). Какое общее время отводится охраннику на отдых во время смены при суточном графике, при работе с системой видеонаблюдения и одновременно с пропускным режимом и если он один на посту?

Аудиофиксацию деятельности на рабочем месте можно считать законной при соблюдении следующих условий:

- проведение не скрытой, а открытой аудиозаписи, т.е. предупреждение клиента о факте автоматической аудиозаписи;

- получение письменного согласия клиента на обработку персональных данных с обязательным указанием в таком согласии на обработку биометрических (голос) персональных данных...

Видео-как раз может быть воспринять негативно... 1) Я оказываю общеоздоровительный, общеукрепляющий и косметический массаж. Он не попадает под классификацию "Медицинский массаж".

Как в этом случае, и на каких условиях мне работать? Договор с клиентом, или как

2) Помещение в котором я буду оказывать массаж, могу ли я установить камеры видеонаблюдения, либо проводить аудиозапись во избежание ситуаций, которые могут быть связаны с клеветой типа домогательства, обвинений со стороны клиента. ЛИБО я могу без проблем поставить камеры и повесить табличку что видеонаблюдение?

Здравствуйте. Нет. Вам нужно просить записи с камер видеонаблюдения, а также при необходимости подать обращение в прокуратуру, в том случае если бухгалтер будет настаивать на ошибке в Вашу смену. Права бухгалтер. На одном и том же кассовом аппарате работаем вдвоем со сменщицей. Со слов бухгалтера она допустила ошибку: перепутала формы оплаты нал/безнал. Доказательств этой ошибки я не могла увидеть, так как мы со сменщицей каждая отправляем кассовые документы по каждой смене бухгалтеру. Я не была согласна, чтобы ошибка корректировалась в моей смене, так как каждая из нас персонально отвечает за свои смены. Бухгалтер несмотря на мой протест (сказала, что не обязана ждать смены другого кассира, которая ошиблась) распечатала чеки возврата и прихода на удаленном доступе. В моей смене образовалось расхождение. Подскажите, права ли бухгалтер?

У любого работника есть право на отдых, это закреплено в трудовом кодексе, а также в трудовом договоре.

Согласно п. 10.24 этих Правил продолжительность ежедневного перерыва между сменами должна быть вдвое больше продолжительности работы. То есть если, к примеру, смена работника составляет 24 часа, то междусменный отдых должен составлять не менее 48 часов. Но нельзя забывать и о том, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормальное число рабочих часов.

Меньший отдых допустим только при чрезвычайной ситуации. Виталий, добрый день. Да конечно, Вам должны предоставлять время для отдыха.

С уважением, Дарья Алексеевна Работаю охранником в офисе 24 часа под видеонаблюдением имею ли я право на отдых

Согласие можете отзовать в любое время. Можете отозвать, с уважением, Елена. Вы изложили свою просьбу письменно в адрес администрации учебного заведения? Гражданин имеет право отозвать свое согласие на обработку личных сведений в любое время (п. 2 ст. 9 закона № 152-ФЗ). Причем законодатель не связывает отзыв персональных данных с какими-либо условиями или событиями. Также для этого не требуется объяснений. Здравствуйте

Отозвать можете

но видеонаблюдение к вашим персональным данным никакого отношения не имеет. Могу ли я отозвать согласие на обработку персональных данных? Работаю учителем, в учебной аудитории поставили камеру видеонаблюдения (с записью звука). Мне скрывать нечего, но на просьбу сказать, кому транслируется запись, вся администрация отмалчивается (знаю, что она.

Здравствуйте

Нет не имеет права. Наталья Геннадиевна,

У нас нет ни одного закона, прямо запрещающего работодателю установку систем видеонаблюдения, более того, они способствуют сохранности имущества, соблюдение дисцилины и контролю производственного процесса.

Например, во всех крупных компаниях в Москве установлены видеокамеры.

Единственное ограничение - вмешательство в личную жизнь, однако на работе нет и не може быть личной жизни, так как там все работают. Нельзя устанавливать камеры в туалете, раздевалках. Имеет ли право директор дома культуры ставить камеры звуковые по всему дк и в кабинетах тоже?

Сергей, а зачем Вы это сделали? Вот и пишите, зачем. Мы же не можем этого знать... Добрый день, Сергей! Опишите, пожалуйста, ситуацию поподробнее. Пишите в личные сообщения, Вам помогут составить объяснительную и дадут консультацию по Вашему вопросу. Сергей, пишите объяснительную в произвольной форме, шаблона объяснительной не существует. Объяснение надо составить так, чтобы его не могли использовать против Вас. Для этого юристу на консультации над о рассказать максимально подробно всю ситуацию с самого начала и только после этого вместе с юристом составлять текст. Здравствуйте. Объяснительную надо написать в произвольной форме, напишите как было на самом деле.

С уважением, Дарья Алексеевна. Мне на работе требуют написать объяснительную по поводу проворачивания камеры видеонаблюдения как правельно написать еë

Добрый день!

Нет, не могут. Пишите жалобу в ГИТ. Разумеется, нет. Действующим законодательством запрещена установка системы видеонаблюдения в туалетных и ванных (душевых) комнатах, комнате отдыха и в иных местах, связанных с осуществлением личных нужд работников предприятия. Практика исходит из того, что видеонаблюдение в туалете расценивается как сбор информации о частной жизни гражданина, в связи с чем является незаконным. Здравствуйте! Нет, нельзя ставить видеокамеры в помещениях, связанных с осуществлением личных нужд работников. Вы можете обратиться с жалобой в ГИТ. Мы ведь работаем с продуктами а не на стратэгическом заводе. Можно ли на работе в туалете в самой кабинке ставить видеокамеру я работаю в продуктовом магазине "Абсолют" г Улан-Удэ?

Добрый вечер, если Вы хотите, то обращайтесь в суд с иск. заявлением. О взыскан. Морального вреда.

И в полицию, если еще не обращались. Напишите в полицию заявление о преступлении (побои, легкий вред). Проведут проверку и примут решение о возбуждении уголовного дела или отказе, сообщите о видеокамерах, доказательствах, свидетелях и т.д.

Вам следует сразу же не дожидаясь направления дознавателя (следователя) на СМЭ, обратиться в поликлинику, или приемный покой скорой помощи, для фиксации телесных повреждений.

По работе можете написать начальнику докладную записку, если это касается работы, исполнения трудовых функций. Добрый вечер, вам необходимо обратиться в травмпункт, зафиксировать повреждения, а так же написать заявление в полицию, взыскать денежные средства через суд за моральный вред, а так же на лечение. После словесной перепалки без оскорблений на работе через некоторое время на меня напал и избил сотрудник. Лёгкий вред здоровью всё произошло под камерами видеонаблюдения.

Никакие. Просто приходите и подаете заявления. Когда начнут работу могут запросить информацию о стоимости ремонта или попросить провести оценку. К заявлению можете приложить фото и видео если имеются. Какие документы нужны для подачи заявления в полицию для возбуждения расследования правонарушения по факту порчи частного а/м авто парковке? А/паркрвка с видеокамерами, но не платная.

Вы не обязаны писать объяснительную. Во-первых у вас должны висеть таблички, что ведется видеонаблюдение. Объяснительную вы не обязаны писать, но тогда будет составлен акт, за подписью двух лиц, что вы отказались ее написать. Это не в вашу пользу. Вы не обязаны писать объяснение. Но это не значит, что Вас за нарушение не смогут наказать.. Должна ли я писать объяснительную начальнику, если он увидел меня по камере, про которую мы не знали, что она работает, с телефоном. Телефоны нам запрещены на рабочем месте.

Вызывать полицию, а что вы ещё можете сделать? Здравствуйте. Вызывайте полицию. Поставить видеонаблюдение, всё заснять, подать заявление в полицию. Лариса, здравствуйте. Напишите жалобу участковому в письменной форме, он должен провести разьяснительную работу с законным представителем. С уважением. Что делать, если подростки на детских площадках всё крушат, орут матом, бьют детей, поджигают мусор.

Это ничем Вам не поможет. Вы же управляли автомобилем? Сбили шлагбаум? Уехали с места ДТП? Всё зафиксировано камерами видеонаблюдения. Теперь придётся за всё это отвечать. [quote]Как себя вести с инспектором?[/quote] Честно расскажите всё, как было. Инспектор ГИБДД составит протокол, и направит материал на рассмотрение мировому судье. В суде Вам назначат наказание: лишение прав, или административный арест. Просите судью наказать Вас арестом, так как лишение прав оставит Вас без работы на длительный срок. Как избежать накозания за сбитый шлакбаум на платке и уезд с места ДТП? Прошло 2 дня, вызывают в отделение дпс. Как себя вести с инспектором? Авто арендованое под такси. Механик автопарка просит приехать в отделение гибдд с путивым листом на моё имя. Хотя путёвой лист выписывает водитель себе сам незаконно, без прохождения медосмотр. Можно ли на этом сыграть?

На камерах видеонаблюдения не вся территория может просматриваться...

Но это не значит, что не будет возбуждено уголовное дело. Ст. 14 в помощь. Презумпция невиновности. Если нет видео, нет прямых свидетелей которые могут подтвердить что был толчок в голову, то надо идти в отказ. Такой момент произошел на работе, во время работы, при общении с коллегой, в шутку был легкий толчок в затылок, тот обратился в медпункт, с головной болью и заявил что я его ударил, на камерах видеонаблюдения, охрана не увидела удара, при просмотре камеры в записи, какие могут быть последствия.

Здравствуйте Евгений

Может.

Плательщик налога на профессиональный доход вправе выполнять работы или оказывать услуги физическим лицам, ИП или организациям. (п. 1 ст. 4 Закона от 27.11.2018 № 422-ФЗ, п. 1 ст. 2 ГК). Конечно может, без ограничений. Статус исполнителя по договору может быт любым - физлицо, самозанятый, ИП... Может ли ооо заключить договор на оказание услуг по обслуживанию видеонаблюдения и электроснабжения с самозанятый?

ДА, можете осуществлять деятельность в качестве самозанятого. Филипп, доброго утра.

Да можете применять режим самозанятых (налог на профессиональный доход). В приложении «Мой налог» указывать именно услуги по установке систем видеонаблюдения. Лучше составлять договор в котором указать, что закупка по этому договору происходит за счет Заказчика, а ваши только услуги по установке. Иначе у Вас еще будет сделка купли-продажи (перепродажа), а она под деятельность самозанятых не подходит.

Надеюсь мой ответ вам полезен! Филипп, здравствуйте! Если ваша работа будет заключаться только в монтаже оборудования, то оформите самозанятость.

Если Вам необходима дополнительная консультация, помощь в составлении документов, заявлений, жалоб, обращайтесь, обязательно помогу. Пишите либо звоните на мои личные контакты. Можно ли быть самозанятым по монтажу видеонаблюдения и охранной сигнализации? Само оборудование приобретено заказчиком. Моя только работа = монтаж.

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение