Год до пенсии уволили с работы / Трудовое право - 6571 советов адвокатов и юристов

Скажите пожалуйста, могут ли уволить с работы за полгода до пенсии. У меня муж инвалид нигде не работает, на руках мать больная лежачая. Правомерны ли действия работодателя и на что можно соглашаться.

Маму уволили с работы до пенсии 2 год на бирже продержали год, а дальше сказали платить не будут возможно ли уйти на пенсию раньше.

Брата сокращают с работы с 1 августа, а на пенсию ему через год 23.08.2018 г. Может ли он выйти досрочно на пенсию и как это сделать?

Меня уволили с работы и у держали з.п за месяц. Указывая на причину, что я из кассы перечислила мошенникам деньги. Был звонок человек представился хозяином организации (ИП) ,сказал чтоб я перевела деньги. За рекламный материал который привезут в данный час. Позже хозяива утверждали, что они не звонили. Я обратилась в банк и полицию. Но самое странное, что напрямую никто из моих работодателей не вышел, даже не позвонил. Правомерно ли удержание моей з.п.?

Здравствуйте, работаю, нахожусь на испытательном сроке. В январе еду на сессию в институт. С работы отпустить готовы, но оплачивать не хотят - придумывают всякие отговорки непонятные. Вопрос: могут ли меня уволить с работы без объяснения причины, так как я на данный момент нахожусь на испытательном сроке?

Думаю, что если буду настаивать на том, что бы мне оплатили сессию, то меня просто на просто уволят.

Прохожу службу у УФСИН в звании старшего прапорщика. С момента достижения мной возраста 45 лет (2011 г), я продлеваю контракт на каждый год (в течении последних лет). Последний контракт подписан начальником УФСИН 1 марта 2015 года до 19 января 2016 года.

19 января 2016 года мне исполняется 50 лет. Меня предупредили, что увольнять меня будут до этого срока, а именно до наступления 2016 года, в 20-х числах декабря... тем самым лишая меня возможности получить премию в конце года, зарплаты за январь 2016 года и компенсации оплачиваемого отпуска за 2016 год.

Скажи пожалуйста, законно ли данное действие кадрового аппарата УФСИН? Нарушений контракта с моей стороны нет.

Когда и как по закону я должен быть уволен?

С Уважением Игорь Иванович Гаврилов...

Меня уволили с работы за месяц до пенсии без предупреждения заявление неписала. Мне оплатят этот месяц до пенсии.

Мне 56 лет я на льготной пенсии с 55 лет. Я работаю на подстанции 330 кВ. електрослесарем. Могут меня уволить с работы.

Как доказать что супруга уволенная с работы в 2003 г, находилась на иждивении мужа пенсионера мвд пока он не умер в 2014 г.

Меня приняли на работу с испытательным сроком 3 месяца и сразу отправили в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Сейчас получаю пособие. Могут ли меня уволить? Спасибо.

Уволен с ВС РФ в апреля 2019 г. по здоровью по категории "Д" в отставку. ВВК поставило диагноз "Послеоперационный гипотиреоз тяжелой степени по поводу папиллярного рака щитовидной железы" заболевание получено в период военной службы. В августе подал заявление в вышестоящее ВВК об изменении причинно-следственной связи "военная травма" , пришел отказ где не отрицают что заболевание получено при не посредственном исполнении служебных обязанностей, но ссылаясь что данное заболевание не является увечьем. Хотя перед увольнением выдана справка МСЭ об инвалидности 3 группы.

Уволена по сокращению штата. До пенссии менее 2 лет. стаж работы в РКС 30 лет. смогу ли я получать пенссию досрочно?

Я уволен по сокращению штатов 20 01 2016 г., ровно за 6 мес. до выхода на пенсию, а в коллективном договоре прописана выплата в размере нескольких окладов в зависимости от отработанных лет на данном предприятии. Имею ли я право на получение вышеуказанной выплаты?

Я офицер. Календарная выслуга более 12 лет. имею долю в квартире родителей, стою на ипотеке военной с 2006 года.. попал под ОШМ могут ли меня уволить с вооружённых сил если контракт до 2024 года равнознач. И вышестоящие должности не предлагают.. и если уволят, то какие денежные выплаты мне по военной ипотеке положены.. те которые накоплены на данное время или могу рассчитывать на дополнительные средства на покупку квартиры. Спасибо!

Добрый день меня уволили с места работы при не официальном трудоустройстве. И не отдают средства заработанные мной. Как мне быть?

Меня зовут Ольга.

Работодатель не идет на сокращение, предлагает либо взять отпуск за свой счет до июля ("а там видно будет"), либо увольнение по собственному. (Знаю, что заставить не имеет права.)

Я сама хочу уволиться (если останусь, зарплаты не будет все равно; и отпуск за свой счет - не войдет в страх. Стаж) и обратиться в службу занятости.

Я предпенсионер (26.12.1967 г.р., на пенсию иду в 53 года (есть льготный стаж), т.е. почти через полгода уже).

Вопрос: имеет ли смысл попробовать договориться об увольнении по соглашению сторон, а не по собственному? Даст это мне какие-то преимущества, хотя бы на той же бирже? Или уже все равно?

Спасибо. С уважением, Ольга.

Меня сократили за 1,5 года до пенсии (работала на заводе стаж 38 лет,) за 2 мес оклад выплатили

Но в центре занятости досрочную пенсию не предлагают что делать? Уже там на учёте 7 мес состою.

Куда обращаться?

Мне 59 лет, на пенсию люди 1961 года рождения идут с 63 лет, но уже несколько лет я получаю пенсию т.к. заработал льготную. Перехожу на другую работу и надо уволиться быстрее. Отдел кадров считает, что поскольку мне не 63 года то уволиться одним днем (в связи с выходом на пенсию) я не могу и надо отрабатывать положенные 14 дней. Скажите пожалуйста так ли это и нет ли другого способа уволиться быстрее.

Индивидуальный предприниматель, у которого я работаю, закрывает свою деятельность и просит написать заявление на увольнение по соглашению сторон. Мне до пенсии осталось 1 год и 5 мес. Как правильно уволиться.

У мужа выслуга в МО РФ 12 лет, в льготном исчислении 18; закончил гражданский ВУЗ с военной кафедрой, с присвоением звания лейтенант, вопросы: 1) считается ли 2,5 года плюсом к этой выслуги? 2)Если да, то при увольнении положена ли ему будет пенсия?

Я пнесионер. Работаю. Пропустил уже две индексации пенсии в 2017 году и в 2018 году. Недавно услышал такую весть, что если уволиться с работы, а потом устороиться вновь, то все положенные индексации будут произведены, а при устройстве на работу вновь, пенсия будет выплачиваться уже по новому, т.е. со всеми причитающимися индексациями, и снижаться не будет.

Отсюда несколько вопросов:

1. Правда ли это?

2. Если это правда, то когда лучше уволиться (неохота долго сидеть без работы)?

3. Сколько нужно просидеть без работы (что бы в пенсионном фонде отразились данные об увольнении)?

Проработала 1 год 7 мес 17 дней в местностях приравненных к районам Крайнего Севера и 7 лет в районах Крайнего Севера. Скажите пожалуйста могу ли я раньше выйти на пенсию? Суммируются ли оба стажа. Его хватает или нет для досрочного выхода? Если нет, то сколько еще надо отработать?

1 сентября я устроился на работу в чоп в качестве диспетчером паркинга вахтовым методом на месяц. Договор на руки получил го там сказано что мне назначена 5 дневная неделя и т д после отработки месяц я уехал домой и через не сколко дней мне позвонили и сообщили что вахты больше нет и что бы я приехал уволился по собственному желанию. Меня это не устраивает потомучто я уволился до этого с хорошей работы. Могу ли я требовать какие нибуть конпенсации?

Меня сократили по сокращению штатов. До пенсии осталось 2 года 21 день. Ознакомили с уведомлением, сейчас отрабатываю эти 2 месяца. У меня вопрос: какие мои действия, что дальше мне делать?

Мой отчим работает в буровой компании, он - работающий пенсионер (ему 59 лет, сейчас он на льготной пенсии по северному стажу). Сегодня он подписал приказ о сокращении. Будет ли у него отработка (работает месяц через месяц. К последней вахте приступил 22 мая)? И сколько? И будут ли по сокращению ему выплачивать пособие с Биржи? (мама говорит, что раньше полгода выплачивали)

Через сколько я могу устроится обратно на работу?

Мой отец проработал в мкс 29,9 лет. Льготный стаж до 2002 года 7,6 лет, после 2002 3,4 года (водитель лесовоза на вывозке леса). Имеет ли он право на досрочный выход на пенсию с сокращение возраста?

5 июня 2014 года мне исполняется 53 года. На данный момент нахожусь на больничном листе, по выходу с него, мне сразу выдадут уведомление о сокращении (изменение штатного расписания)

Имеют ли право сократить меня за 2 года до пенсии?

Обязаны ли мне назначить досрочную пенсию?

В какие сроки мне будет назначена досрочная пенсия?

Я нахожусь в отпуску по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работаю один день в неделю. Является ли это неполным рабочим временем? Могу ли я замещать другую должность, у которой ненормированный рабочий день?

Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и одновременно работаю на том же предприятии по совместительству на неполный рабочий день. 6 мая 2015 года ребёнку исполняется 1,5 года. Хочу уволиться с этого предприятия.

Подскажите, мне необходимо писать два заявления на увольнение? И могу ли я уволиться без отработки?

У меня такой вопрос два года назад я ушла с работы сейчас узнаю что меня не уволили и я там до сих пор числюсь. Должны ли они мне расчетные или нет. Заявление на увольнение я не писала.

Директор мотивируя тем, что два отдела объединили в один выдал предупреждение о реорганизации и список вакантных должностей. Я написал заявление на начальника нового отдела, с уверенностью, что как начальник одного из соединяемых отделов и выполняющий те же функции мне не будет отказано. Второй из начальников отдела уволился. Но вот уже прошло пол года, я в должности начальника старого отдела руковожу новым объединенным отделом, подписываю бумаги, а мое заявление потеряно и началось давление что бы я написал заявление на зама. Как быть, 30 лет отработал, грамоты, благодарности, ветеран предприятия, все знают как начальника отдела, а тут я узнал пропихивают своего молодого. Хочу до пенсии доработать начальником отдела около 1,5 лет. Как быть, очень обидно.

Я работаю в мегафоне сейчас нахожусь в отпуске с последующим увольнением. До 27 июня. Хочу устроится в банк. Могу ли я завести новую трудовую книжку. А потом их соединить.

Как действовать наемному работнику в сложившейся ситуации?

ЗАО приостанавливает свою деятельность. До пенсии работнику остался один год. Как поступить работнику? Администрация предлагает уволиться по собственному желанию или перевестись работать к индивидуальному предпринимателю. Как правильно поступить работнику?

Я учитель. С июня ушла в отпуск и уже получила отпускные. Узнала, что можно уволиться и вновь устроиться в сентябре. Отпуск заканчивается 02.08, работодатель говорит что я не смогу получить индексацию к пенсии если уволюсь в июне или июле, так как уже получила отпускные. Только если уволюсь в конце августа. Что делать? Можно ли вернуть отпускные и все переиграть, так как хотела выйти на работу в сентябре.

Могу ли я рассчитывать на назначение пенсии и продолжать работаь или толко уменьшение на 2 года срока выхода на пенсию? Если мне 60 лет, (1962 года рождения) срок выхода на пенсию 64 года. Общий стаж 41,5 лет. Работа, служба в армии, учёба, опять работа. Это последовательность записей в трудовой книжке.

Уволен с действительной военной службы в апреле 2015 года по состоянию здоровья. Старший офицер. Льготная выслуга лет составляет более 50 лет. Заключение ВВК - военная травма, категория В ограничено годен к военной службе. В сентябре 2015 гола решением СМЭ признан инвалидом 3 группы. Ранее ни каких выплат и денежных компенсаций по данному факту не получал. Ранение получено в 1993 году до вступления в 1998 году Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 52-ФЗ. Скажите на какие единовременные пособия и выплаты я могу рассчитывать и механизм их получения.

Спасибо.

4-ый месяц работаю на мясокомбинате, сейчас другая организация зовет на предприятие в другой город, я согласна, но как уволиться? Нужно ли отрабатывать 2 недели? Конечно же мне этого не нужно, ведь на новом месте ждать не будут.

Проводятся мероприятия по изменению шр, санитарку выводят из шр и вводят должность-уборщица, предлагают перевод с меньшей з\п или увольняйся, без компенсаций, т.е. не сокращают. А мне до пенсии 1 г и 7 мес. Что делать?

Мое у отцу 59 лет, он ветеран труда. Сейчас в его организации идёт сокращение штата сотрудников. Ему предложили написать по собственному желанию. Могут его уволить за 1 год до пенсии? Как ветерана труда? И вообще как выйти из этой ситуации правильно? Работать он хочет.

Меня увольняют с работы в 53 года. По закону я слышала, что положена досрочная пенсия, но у нас на работе начали говорить, что таких сейчас в 53 года много сокращённых и вам могут долго не начислять пенсию и в центре занятости долго пособие не выплачивают. Хотелось бы знать в какой срок обязаны начислить досрочную пенсию.

Начальник выживает мужа с работы. Хочет поставить своего знакомого на должность (заставляет его подготавливать). До пенсии 1,5 года. Работу свою муж выполняет хорошо, проработал в организации более 10 лет. Как законодательно правильно остаться работать максимально долго?

Думаю выйти на пенсию, В МВД 13 лет + армия 4 года, учеба 3 года в техникуме где-то 1.5. И того 18.5. Нехватае, только у меня 4 командировки на Северный Кавказ каждая по пол года, где говорили что один месяц за полтора к выслуге. Могу я расчитывать на них.

Военная научная организация, я гражданский сотрудник, до пенсии менее года.

Руководство через подпись оповестило о сокращении через 2 месяца. Теперь требует подписать увольнение по собственному желанию. Насколько провомочно увольнение сотрудника менее, чем за год до пенсии. Мои действия. Спасибо.

Здравствуйте! У меня золовку хотя сократить, а она является опекуном 11 летней внучки своей, дочь умерла, и осталось два года до пенсии! Работает на жд вокзале кассиром в городе алушта. Имеют ли право ее уволить?

У меня такой вопрос, я устроилась на работу (офицтально, без испыт. Срока) отработала 2 недели и уже хочу быстрее отсюда сбежать, написала заявление, и а мне сказали отрабатывать 14 дней. Мне жутко не хочется здесь оставаться. У меня есть ребенок, 2 года. Прочитала на каклм то сайте, что по закону имея ребенка до 14 лет, можно уволиться день в день. Так ли это? и как избежать отработки?

Если я увольняюсь с работы будачи беременная второй раз.. какие выплаты безроботной должны быть до родов и после.